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文檔簡介

物業(yè)員工聘用合同模板合同編號:__________

甲方(聘用方):__________

地址:__________

聯(lián)系電話:__________

乙方(受聘方):__________

身份證號碼:__________

地址:__________

聯(lián)系電話:__________

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上,經協(xié)商一致,同意簽訂本聘用合同,共同遵守以下條款:

第一條聘用崗位及職責

1.1甲方聘用乙方從事__________崗位的工作。

1.2乙方應按照甲方的要求,按時完成工作任務,遵守甲方的各項規(guī)章制度。

第二條聘用期限

2.1本合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.2合同期滿后,如甲乙雙方同意續(xù)簽,應提前一個月書面通知對方。

第三條勞動報酬

3.1甲方應按月支付乙方工資,工資標準為人民幣____元/月。

3.2乙方依法享受國家規(guī)定的節(jié)假日及休息日,甲方按國家規(guī)定支付乙方加班工資。

3.3乙方在職期間,甲方應依法為乙方繳納社會保險費用。

第四條乙方義務

4.1乙方應遵守國家法律法規(guī),不得從事違法亂紀的活動。

4.2乙方應保守甲方的商業(yè)秘密,不得泄露甲方的相關資料。

4.3乙方應遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理。

第五條甲方義務

5.1甲方應按照合同約定支付乙方工資及社會保險費用。

5.2甲方應提供乙方符合國家勞動安全衛(wèi)生標準的勞動條件。

5.3甲方應依法為乙方繳納社會保險費用。

第六條違約責任

6.1甲乙雙方違反本合同的約定,應承擔相應的違約責任。

6.2甲乙雙方因履行本合同發(fā)生的爭議,應首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

第七條其他約定

7.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

7.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。

甲方(聘用方):__________

乙方(受聘方):__________

簽訂日期:____年__月__日

附件:

1.乙方身份證明復印件

2.甲方規(guī)章制度

3.甲方社會保險繳納證明

4.其他相關文件

第二篇范文:第三方主體+甲方權益主導

合同編號:__________

甲方(聘用方):__________

地址:__________

聯(lián)系電話:__________

乙方(受聘方):__________

身份證號碼:__________

地址:__________

聯(lián)系電話:__________

丙方(第三方主體):__________

地址:__________

聯(lián)系電話:__________

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙丙三方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上,經協(xié)商一致,同意簽訂本聘用合同,共同遵守以下條款:

第一條第三方主體職責

1.1丙方作為第三方主體,負責為甲方提供專業(yè)的物業(yè)管理服務。

1.2丙方應確保乙方在甲方物業(yè)范圍內的安全、秩序、環(huán)境等方面達到甲方的要求。

第二條甲方權益保障

2.1甲方有權根據(jù)實際情況對乙方的工作進行監(jiān)督和管理。

2.2甲方有權根據(jù)丙方的服務質量對丙方進行評價和監(jiān)督。

2.3甲方在丙方的協(xié)助下,有權對乙方的工作成果進行獎勵或處罰。

第三條乙方權益及義務

3.1乙方有權根據(jù)合同約定獲得工資及享受相關福利待遇。

3.2乙方應嚴格遵守甲方的規(guī)章制度以及丙方的物業(yè)管理要求。

3.3乙方應保守甲方的商業(yè)秘密,不得泄露甲方的相關資料。

第四條丙方權益及義務

4.1丙方有權根據(jù)合同約定向甲方收取物業(yè)管理費用。

4.2丙方應保證乙方的工資及福利待遇的及時支付。

4.3丙方應按照甲方的要求提供專業(yè)的物業(yè)管理服務。

第五條違約責任

5.1乙方違反本合同的約定,應承擔相應的違約責任。

5.2丙方未能按照合同約定提供物業(yè)管理服務,應承擔相應的違約責任。

5.3甲方未能按照合同約定支付物業(yè)管理費用,應承擔相應的違約責任。

第六條合同的變更、解除和終止

6.1甲乙丙三方同意,合同的變更、解除和終止應書面協(xié)議,并經三方簽字(或蓋章)確認。

第七條爭議解決

7.1甲乙丙三方因履行本合同發(fā)生的爭議,應首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

第八條其他約定

8.1本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份。

8.2本合同自甲乙丙三方簽字(或蓋章)之日起生效。

甲方(聘用方):__________

乙方(受聘方):__________

丙方(第三方主體):__________

簽訂日期:____年__月__日

附件:

1.乙方身份證明復印件

2.甲方規(guī)章制度

3.丙方物業(yè)管理服務內容

4.其他相關文件

第三方主體介入的意義和目的是為了提供更專業(yè)的物業(yè)管理服務,確保甲方物業(yè)的安全、秩序和環(huán)境。通過引入第三方主體,甲方可以更好地專注于自身的核心業(yè)務,同時減輕管理負擔。甲方為主導的目的和意義在于確保乙方的權益得到保障,同時通過丙方的專業(yè)服務提升甲方的物業(yè)管理水平,實現(xiàn)甲方的戰(zhàn)略目標。

第三篇范文:第三方主體+乙方權益主導

合同編號:__________

甲方(聘用方):__________

地址:__________

聯(lián)系電話:__________

乙方(受聘方):__________

身份證號碼:__________

地址:__________

聯(lián)系電話:__________

丙方(第三方主體):__________

地址:__________

聯(lián)系電話:__________

鑒于乙方具備甲方所需的專業(yè)技能和經驗,甲方愿意聘請乙方擔任重要崗位,乙方的權益應得到充分保障。同時,丙方作為第三方主體,提供專業(yè)支持和協(xié)助,以確保乙方的權益得到最大化實現(xiàn)。經甲乙丙三方協(xié)商一致,特訂立本合同,共同遵守以下條款:

第一條乙方崗位及職責

1.1乙方擔任甲方__________崗位,負責__________工作。

1.2乙方應按照甲方的要求,按時完成工作任務,并遵守甲方的各項規(guī)章制度。

第二條乙方權益保障

2.1乙方享有甲方規(guī)定的工資、獎金、福利等待遇,甲方不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。

2.2乙方有權按照合同約定享受法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇。

2.3乙方有權獲得甲方提供的培訓、晉升等職業(yè)發(fā)展機會。

第三條丙方職責

3.1丙方作為第三方主體,負責為乙方提供技術支持、專業(yè)培訓等協(xié)助,確保乙方能夠更好地履行崗位職責。

3.2丙方應監(jiān)督甲方履行合同約定的義務,保障乙方的權益得到實現(xiàn)。

第四條甲方權益及限制

4.1甲方應按照合同約定支付乙方工資及福利,不得拖欠或克扣。

4.2甲方應按照丙方的建議,為乙方提供合適的工作環(huán)境和條件。

4.3甲方不得隨意解除與乙方的勞動合同,如需解除,應提前通知乙方,并支付相應的經濟補償。

第五條違約責任

5.1甲方違反本合同的約定,應承擔相應的違約責任,包括但不限于支付乙方違約金、賠償損失等。

5.2乙方違反本合同的約定,應承擔相應的違約責任,包括但不限于支付甲方違約金、賠償損失等。

5.3丙方未能按照合同約定履行協(xié)助義務,應承擔相應的違約責任。

第六條合同的變更、解除和終止

6.1甲乙丙三方同意,合同的變更、解除和終止應書面協(xié)議,并經三方簽字(或蓋章)確認。

第七條爭議解決

7.1甲乙丙三方因履行本合同發(fā)生的爭議,應首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向乙方所在地的人民法院提起訴訟。

第八條其他約定

8.1本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份。

8.2本合同自甲乙丙三方簽字(或蓋章)之日起生效。

甲方(聘用方):__________

乙方(受聘方):__________

丙方(第三方主體):__________

簽訂日期:____年__月__日

附件:

1.乙方身份證明復印件

2.甲方規(guī)章制度

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