2024監(jiān)理公司人員聘用合同

?合同編號：__________甲方（聘用單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（受聘人員）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為乙方提供就業(yè)機會，乙方愿意在甲方的指導下，為甲方提供專業(yè)技術服務，雙方為明確雙方的權利義務，經友好協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條合同期限1.1本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為____年，自____年____月____日至____年____月____日。1.2若乙方在合同期滿前連續(xù)曠工超過____天，或累計曠工超過____天，甲方有權提前終止本合同。1.3若甲方因業(yè)務發(fā)展需要，提前終止本合同，應提前____天通知乙方。第二條乙方的工作崗位及職責2.1乙方的工作崗位為：__________2.2乙方的工作地點為：__________2.3乙方應遵守甲方的規(guī)章制度，認真履行工作職責，完成甲方交給的各項任務。第三條工作時間和休息休假3.1乙方每周工作時間____小時，每周休息日為____天。3.2乙方依法享受國家規(guī)定的節(jié)假日假期。第四條勞動報酬4.1乙方的月工資為人民幣____元（人民幣大寫：____________________元整）。4.2甲方每月____日前向乙方支付工資。4.3乙方加班工資、獎金、津貼等按甲方的相關規(guī)定執(zhí)行。第五條社會保險5.1甲方按照國家和地方政府的有關規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2乙方應如實提供相關證件，辦理社會保險手續(xù)。第六條勞動保護6.1甲方應依法為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護條件。6.2乙方應遵守甲方的工作場所安全規(guī)定，預防職業(yè)病。第七條保密條款7.1乙方在合同期內和解除合同后一年內，對甲方商業(yè)秘密、技術秘密等保密信息予以保密。7.2乙方違反保密義務的，應承擔違約責任。第八條解除和終止合同8.1在合同期內，甲方有權根據(jù)實際情況，提前解除或終止本合同。8.2乙方提前解除合同的，應提前____天書面通知甲方。8.3合同期滿，本合同自行終止。第九條爭議解決9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十條其他10.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補充。甲方（聘用單位）：__________乙方（受聘人員）：__________簽訂日期：____年____月____日注意事項及解決辦法：1.合同雙方應確保提供的信息真實準確，如地址、聯(lián)系電話、身份證號碼等。如有虛假，應承擔相應責任。解決辦法：簽訂前雙方進行核實，如有疑問可要求提供相關證件。2.合同期限內，乙方應按時到崗，遵守甲方規(guī)章制度。解決辦法：甲方制定明確的工作時間和考勤制度，乙方自覺遵守。3.乙方應按約定提供勞動報酬的相關證明。解決辦法：甲方按時發(fā)放工資，并在工資單上注明各項費用明細。4.雙方應按時辦理社會保險相關手續(xù)。解決辦法：甲方負責辦理，乙方提供相關證件。5.雙方應遵守國家有關保密法律法規(guī)，對合同期內獲取的對方商業(yè)秘密、技術秘密等保密信息予以保密。解決辦法：簽訂保密協(xié)議，明確保密內容和期限。6.如雙方發(fā)生爭議，通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。解決辦法：雙方保持溝通，盡量通過協(xié)商解決問題，如協(xié)商無果，依法提起訴訟。法律名詞及名詞解釋：1.甲方：指聘用單位，為勞動者提供工作崗位和勞動條件的一方。2.乙方：指受聘人員，為甲方提供勞動力的一方。3.勞動合同：是指勞動者與用人單位之間確立勞動關系，明確雙方權利義務的協(xié)議。4.合同期限：指勞動合同的有效期限，雙方期限內履行合同約定的權利和義務。5.勞動報酬：指勞動者為用人單位提供勞動力所取得的報酬，包括工資、獎金、津貼等。6.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活，減輕勞動者因疾病、失業(yè)、工傷、生育等造成的經濟負擔，實行的一種社會保障制度。7.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權利人帶來經濟利益，具有實用性并經權利人采取保密措施的技術信息和經營信息。8.保密義務：指勞動者在合同期內和解除合同后一定期限內，對用人單位的商業(yè)秘密、技術秘密等保密信息予以保密的法律義務。9.爭議解決：指當雙方在履行勞動合同過程中發(fā)生糾紛時，通過協(xié)商、調解、仲裁或訴訟等途徑解決糾紛的行為。應用場合：1.監(jiān)理公司與其他公司之間的業(yè)務合作，需要派遣人員到對方公司提供監(jiān)理服務。2.監(jiān)理公司內部員工招聘，明確雙方權利義務。3.監(jiān)理公司對外承接項目，與項目合作方簽訂人員聘用合同。補充條款：1.甲方應為本合同乙方提供必要的工作培訓和指導。2.乙方在合同期內不得違反國家法律法規(guī)，不得從事有損甲方聲譽的活動。3.乙方在合同期內提出辭職的，應提前____天向甲方書面提出申請。4.乙方因工作原因造成的損害，應由乙方承擔相應責任。5.甲方有權根據(jù)實際情況，調整乙方的崗位職責和工作內容。附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方學歷證書復印件