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南方勞務(wù)合同模板合同編號(hào):NANFANG_LABOR_CONTRACT_2023
甲方(用人單位):【甲方全稱(chēng)】
地址:【甲方地址】
聯(lián)系方式:【甲方聯(lián)系電話】
法定代表人:【甲方法定代表人】
乙方(勞動(dòng)者):【乙方姓名】
身份證號(hào)碼:【乙方身份證號(hào)碼】
住址:【乙方住址】
聯(lián)系方式:【乙方聯(lián)系電話】
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成一致,簽訂本勞務(wù)合同。
第一條合同期限
1.1本合同期限為【起始日期】至【終止日期】。
1.2除非本合同另有規(guī)定,雙方同意本合同期限屆滿后,如雙方未就續(xù)簽事宜達(dá)成一致,則本合同自動(dòng)終止。
第二條工作內(nèi)容
乙方同意在甲方規(guī)定的崗位上履行勞動(dòng)合同約定的工作職責(zé),具體工作內(nèi)容如下:
【具體工作內(nèi)容】
第三條工作時(shí)間
3.1乙方每周工作時(shí)間不得超過(guò)【小時(shí)】,每周休息日不少于【天】。
3.2乙方應(yīng)遵守甲方關(guān)于工作時(shí)間、休息時(shí)間的規(guī)定,按時(shí)上下班,不遲到、不早退。
第四條勞動(dòng)報(bào)酬
4.1乙方同意按照甲方規(guī)定的薪酬制度領(lǐng)取勞動(dòng)報(bào)酬,甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資。
4.2乙方工資構(gòu)成包括基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、加班工資等,具體構(gòu)成及數(shù)額如下:
【工資構(gòu)成及數(shù)額】
第五條社會(huì)保險(xiǎn)
5.1甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方法律法規(guī)的規(guī)定,為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。
5.2乙方應(yīng)按時(shí)足額繳納個(gè)人應(yīng)負(fù)擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。
第六條勞動(dòng)保護(hù)
6.1甲方應(yīng)提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,確保乙方的人身安全。
6.2乙方應(yīng)遵守甲方制定的安全生產(chǎn)規(guī)章制度,自覺(jué)接受安全培訓(xùn),提高安全生產(chǎn)意識(shí)。
第七條合同解除和終止
7.1在合同期限內(nèi),甲乙雙方均有權(quán)提前解除或終止本合同,但應(yīng)提前【天數(shù)】通知對(duì)方。
7.2乙方提前解除合同的,應(yīng)按照甲方規(guī)定的違約金標(biāo)準(zhǔn)支付違約金。
7.3甲方違法解除或終止合同的,應(yīng)支付乙方經(jīng)濟(jì)賠償金。
第八條爭(zhēng)議解決
8.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
第九條附件
9.1本合同附件包括:
【附件名稱(chēng)】
第十條其他約定
10.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
10.2本合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。
甲方(用人單位):【甲方全稱(chēng)】
乙方(勞動(dòng)者):【乙方姓名】
甲方代表:【甲方法定代表人】
乙方代表:【乙方簽字】
簽訂日期:【簽訂日期】
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號(hào):NANFANG_LABOR_CONTRACT_2023_V2
甲方(用人單位):【甲方全稱(chēng)】
地址:【甲方地址】
聯(lián)系方式:【甲方聯(lián)系電話】
法定代表人:【甲方法定代表人】
乙方(勞動(dòng)者):【乙方姓名】
身份證號(hào)碼:【乙方身份證號(hào)碼】
住址:【乙方住址】
聯(lián)系方式:【乙方聯(lián)系電話】
第三方主體:【第三方全稱(chēng)】
地址:【第三方地址】
聯(lián)系方式:【第三方聯(lián)系電話】
法定代表人:【第三方法代表】
基于《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、公平公正的原則上,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成一致,簽訂本勞務(wù)合同。同時(shí),甲方引入第三方主體,以甲方權(quán)益為主導(dǎo),增加甲方的權(quán)利條款及多種利益條款,并加強(qiáng)乙方的違約及限制條款。
第一條合同期限
1.1本合同期限為【起始日期】至【終止日期】。
1.2除非本合同另有規(guī)定,雙方同意本合同期限屆滿后,如雙方未就續(xù)簽事宜達(dá)成一致,則本合同自動(dòng)終止。
第二條工作內(nèi)容
乙方同意在甲方規(guī)定的崗位上履行勞動(dòng)合同約定的工作職責(zé),具體工作內(nèi)容如下:
【具體工作內(nèi)容】
第三條工作時(shí)間
3.1乙方每周工作時(shí)間不得超過(guò)【小時(shí)】,每周休息日不少于【天】。
3.2乙方應(yīng)遵守甲方關(guān)于工作時(shí)間、休息時(shí)間的規(guī)定,按時(shí)上下班,不遲到、不早退。
第四條勞動(dòng)報(bào)酬
4.1乙方同意按照甲方規(guī)定的薪酬制度領(lǐng)取勞動(dòng)報(bào)酬,甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資。
4.2乙方工資構(gòu)成包括基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、加班工資等,具體構(gòu)成及數(shù)額如下:
【工資構(gòu)成及數(shù)額】
第五條社會(huì)保險(xiǎn)
5.1甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方法律法規(guī)的規(guī)定,為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。
5.2乙方應(yīng)按時(shí)足額繳納個(gè)人應(yīng)負(fù)擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。
第六條勞動(dòng)保護(hù)
6.1甲方應(yīng)提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,確保乙方的人身安全。
6.2乙方應(yīng)遵守甲方制定的安全生產(chǎn)規(guī)章制度,自覺(jué)接受安全培訓(xùn),提高安全生產(chǎn)意識(shí)。
第七條甲方權(quán)益保障
7.1甲方有權(quán)根據(jù)甲方經(jīng)營(yíng)需要,調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容。
7.2甲方有權(quán)根據(jù)乙方的績(jī)效表現(xiàn),調(diào)整乙方的工資待遇。
7.3甲方有權(quán)在合同期限內(nèi),解除或終止本合同,但應(yīng)提前【天數(shù)】通知乙方。
7.4甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行紀(jì)律處分,包括警告、記過(guò)、降職、撤職等。
第八條乙方的違約及限制條款
8.1乙方違反本合同的任何條款,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。
8.2乙方在合同期限內(nèi),未經(jīng)甲方同意,不得從事與甲方業(yè)務(wù)有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的工作。
8.3乙方在合同期限內(nèi),未經(jīng)甲方同意,不得以任何方式泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。
第九條第三方主體的責(zé)權(quán)利
9.1第三方主體應(yīng)按照甲方提供的勞務(wù)需求,向甲方提供合格的勞務(wù)人員。
9.2第三方主體應(yīng)對(duì)勞務(wù)人員的質(zhì)量和數(shù)量承擔(dān)責(zé)任。
9.3第三方主體應(yīng)按照甲方的要求,對(duì)勞務(wù)人員進(jìn)行必要的培訓(xùn)和管理。
9.4第三方主體應(yīng)承擔(dān)因勞務(wù)人員違約或侵權(quán)所產(chǎn)生的法律責(zé)任。
第十條爭(zhēng)議解決
10.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
第十一條附件
11.1本合同附件包括:
【附件名稱(chēng)】
第三方介入的意義和目的在于,甲方可以借助第三方主體的專(zhuān)業(yè)能力和資源,提高勞務(wù)管理的效率和質(zhì)量。同時(shí),通過(guò)引入第三方主體,甲方可以更好地控制勞務(wù)風(fēng)險(xiǎn),保護(hù)甲方的權(quán)益。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于,甲方可以根據(jù)自身的經(jīng)營(yíng)需求和利益,制定合同條款,確保乙方的勞務(wù)質(zhì)量和效率,同時(shí),甲方可以通過(guò)加強(qiáng)對(duì)乙方的違約和限制條款,保護(hù)甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。
第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號(hào):NANFANG_LABOR_CONTRACT_2023_V3
甲方(用人單位):【甲方全稱(chēng)】
地址:【甲方地址】
聯(lián)系方式:【甲方聯(lián)系電話】
法定代表人:【甲方法定代表人】
乙方(勞動(dòng)者):【乙方姓名】
身份證號(hào)碼:【乙方身份證號(hào)碼】
住址:【乙方住址】
聯(lián)系方式:【乙方聯(lián)系電話】
第三方主體:【第三方全稱(chēng)】
地址:【第三方地址】
聯(lián)系方式:【第三方聯(lián)系電話】
法定代表人:【第三方法代表】
鑒于《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、公平公正的原則上,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成一致,簽訂本勞務(wù)合同。同時(shí),乙方引入第三方主體,以乙方權(quán)益為主導(dǎo),增加乙方的權(quán)利條款及多種利益條款,并加強(qiáng)甲方的違約及限制條款。
第一條合同期限
1.1本合同期限為【起始日期】至【終止日期】。
1.2除非本合同另有規(guī)定,雙方同意本合同期限屆滿后,如雙方未就續(xù)簽事宜達(dá)成一致,則本合同自動(dòng)終止。
第二條工作內(nèi)容
乙方同意在甲方規(guī)定的崗位上履行勞動(dòng)合同約定的工作職責(zé),具體工作內(nèi)容如下:
【具體工作內(nèi)容】
第三條工作時(shí)間
3.1乙方每周工作時(shí)間不得超過(guò)【小時(shí)】,每周休息日不少于【天】。
3.2乙方應(yīng)遵守甲方關(guān)于工作時(shí)間、休息時(shí)間的規(guī)定,按時(shí)上下班,不遲到、不早退。
第四條勞動(dòng)報(bào)酬
4.1乙方同意按照甲方規(guī)定的薪酬制度領(lǐng)取勞動(dòng)報(bào)酬,甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資。
4.2乙方工資構(gòu)成包括基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、加班工資等,具體構(gòu)成及數(shù)額如下:
【工資構(gòu)成及數(shù)額】
第五條乙方權(quán)益保障
5.1乙方有權(quán)根據(jù)乙方個(gè)人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,提出轉(zhuǎn)崗或晉升的申請(qǐng)。
5.2乙方有權(quán)參加甲方提供的各類(lèi)培訓(xùn)和進(jìn)修,提升個(gè)人職業(yè)技能。
5.3乙方有權(quán)在合同期限內(nèi),解除或終止本合同,但應(yīng)提前【天數(shù)】通知甲方。
第六條甲方違約及限制條款
6.1甲方違反本合同的任何條款,乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。
6.2甲方在合同期限內(nèi),未經(jīng)乙方同意,不得從事與乙方業(yè)務(wù)有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的工作。
6.3甲方在合同期限內(nèi),未經(jīng)乙方同意,不得以任何方式泄露乙方的個(gè)人隱私和商業(yè)秘密。
第七條第三方主體的責(zé)權(quán)利
7.1第三方主體應(yīng)按照乙方提供的勞務(wù)需求,向乙方提供合格的勞務(wù)人員。
7.2第三方主體應(yīng)對(duì)勞務(wù)人員的質(zhì)量和數(shù)量承擔(dān)責(zé)任。
7.3第三方主體應(yīng)按照乙方的要求,對(duì)勞務(wù)人員進(jìn)行必要的培訓(xùn)和管理。
7.4第三方主體應(yīng)承擔(dān)因勞務(wù)人員違約或侵權(quán)所產(chǎn)生的法律責(zé)任。
第八條爭(zhēng)議解決
8.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不
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