非正規(guī)就業(yè)者非固定員工保證書(shū)

非正規(guī)就業(yè)者非固定員工保證書(shū)合同編號(hào)：__________合同各方當(dāng)事人：甲方：（全稱名稱，蓋章）地址：法定代表人（負(fù)責(zé)人）：聯(lián)系電話：乙方：（全稱名稱，蓋章）地址：法定代表人（負(fù)責(zé)人）：聯(lián)系電話：鑒于甲方為合法成立并有效存在的企業(yè)或其他組織，乙方為非正規(guī)就業(yè)者非固定員工，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方在甲方處非正規(guī)就業(yè)非固定員工的相關(guān)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、就業(yè)崗位及工作內(nèi)容1.1乙方就業(yè)崗位為：__________1.2乙方工作內(nèi)容為：__________二、就業(yè)時(shí)間2.1乙方在甲方處的就業(yè)時(shí)間為：__________（具體起止日期或以實(shí)際工作任務(wù)為準(zhǔn)）三、勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方就業(yè)期間的勞動(dòng)報(bào)酬為：__________（具體金額或計(jì)算方式）3.2乙方勞動(dòng)報(bào)酬的支付時(shí)間為：__________（具體日期或以實(shí)際工作任務(wù)為準(zhǔn)）四、勞動(dòng)保障4.1甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，并保障乙方的社會(huì)保險(xiǎn)權(quán)益。4.2甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方提供勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品，確保乙方的人身安全。五、合同的變更、解除和終止5.1雙方同意，合同的變更、解除和終止，應(yīng)遵循國(guó)家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，以及甲方的內(nèi)部管理制度。5.2合同的變更、解除和終止，應(yīng)簽訂書(shū)面協(xié)議，并由雙方蓋章確認(rèn)。六、違約責(zé)任6.1雙方違反合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此所遭受的損失。6.2雙方應(yīng)按照國(guó)家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，履行合同義務(wù)，不得從事違法違紀(jì)行為。七、爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。八、其他約定8.1雙方應(yīng)遵守國(guó)家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，保障乙方的合法權(quán)益。8.2雙方應(yīng)保守合同內(nèi)容和雙方的商業(yè)秘密，不得向第三方泄露。8.3本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方個(gè)人身份證明文件2.乙方職業(yè)資格證明文件3.社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)證明文件4.勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品清單5.書(shū)面協(xié)議變更、解除和終止合同的協(xié)議6.勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)出具的仲裁裁決書(shū)7.其他與合同履行相關(guān)的文件和資料二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按照合同約定提供勞動(dòng)報(bào)酬或未按時(shí)支付勞動(dòng)報(bào)酬。2.甲方未按照合同約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。3.甲方未按照合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品。4.乙方未按照合同約定提供個(gè)人身份證明文件或職業(yè)資格證明文件。5.乙方未按照合同約定完成工作任務(wù)或違反甲方內(nèi)部管理制度。6.雙方未按照合同約定履行合同義務(wù)，從事違法違紀(jì)行為。三、法律名詞及解釋：1.非正規(guī)就業(yè)者：指未與用人單位簽訂勞動(dòng)合同，但實(shí)際提供勞動(dòng)的勞動(dòng)者。2.非固定員工：指未與用人單位簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同，按工作任務(wù)或項(xiàng)目期限提供勞動(dòng)的員工。3.勞動(dòng)報(bào)酬：指勞動(dòng)者按照合同約定提供勞動(dòng)所應(yīng)得的報(bào)酬。4.社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)：指用人單位按照法律法規(guī)的規(guī)定，為勞動(dòng)者繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)費(fèi)用。5.勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品：指為保障勞動(dòng)者人身安全而提供的設(shè)備、用品和設(shè)施。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方未提供個(gè)人身份證明文件或職業(yè)資格證明文件：乙方應(yīng)在合同簽訂前向甲方提供相關(guān)證明文件，否則甲方有權(quán)解除合同。2.甲方未按時(shí)支付勞動(dòng)報(bào)酬：甲方應(yīng)按時(shí)支付勞動(dòng)報(bào)酬，如發(fā)生遲延支付，應(yīng)支付相應(yīng)的滯納金，并承擔(dān)違約責(zé)任。3.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)：甲方應(yīng)及時(shí)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，保障乙方的社會(huì)保險(xiǎn)權(quán)益。5.雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議：雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為合法成立并有效存在的企業(yè)或其他組織，需要招聘非正規(guī)