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后勤保障部水工班班長崗位說明書一、基本資料崗位名稱水工班班長所屬部門后勤保障部崗位編號X—HQBZB--02二、工作內容(一)工作概述在主任的領導下,全面主持水工班組的工作,保障醫(yī)院的用水需求。(二)工作職責1.主持班組的全面工作,保證按期按質完成上級下達的各項任務。2.認真貫徹醫(yī)院有關制度,自覺接受上級領導的監(jiān)察和檢查。3.工作中安全生產,節(jié)約供水、用水,確保醫(yī)療、工作、生活用水供給。4.負責組織班組內的維修服務工作,確定班內工作重點及目標,加強管理,促進工作日?;?、制度化、標準化。5.負責班里的安全生產,做好工具、材料的保管工作。6.提高職工的技術水平和加強文明禮貌用語及規(guī)范,不斷提高職工的整體素質。7.每天布置、檢查、督促員工工作,負責對班組內出現的各種事故做出分析并加以解決,解決不了的及時上報。8.帶領員工做好設備的巡查和維護工作,制定設備的年度檢修計劃。9.完成領導交辦的其他工作任務。(三)工作關系崗位工作關系內部關系監(jiān)督帶教水工請示上報主任外部關系各業(yè)務科室及相關的職能科室三、任職資格(一)基本要求性別年齡要求性別:不限年齡:男60歲/女55歲以下教育要求學歷要求:中?;蛞陨蠈W歷專業(yè)要求:水力運行及相關專業(yè)從業(yè)資格要求執(zhí)業(yè)資格:水工上崗證工作經驗:具備三年以上的相關工作經驗(二)基本素質要求1.掌握水工知識及相關技能,具有較強的服務意識和責任心。2.具有較強的管理和溝通協(xié)調能力。(三)培訓要求1.醫(yī)院管理、后勤管理業(yè)務的培訓。2.水利設施維修管理知識與技能的培訓。四、工作權限1.對所屬下級有考評權,工作監(jiān)督、檢查權。2.對直接下級的崗位調配權、任命的提名權和獎懲權。五、協(xié)調關系1.內部員工關系的協(xié)調及院內各部門間關系的協(xié)調。2.對外關系(如自來水公司)的協(xié)調。六、績效考核要點1.各項指令的貫徹執(zhí)行能力,科室滿意度。2.后勤
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