公司手機與號卡使用管理規(guī)定

第第頁公司移動電話與號卡使用管理規(guī)定公司移動電話及號卡使用管理規(guī)定1.目的為方便公司員工工作，提升公司形象，使公司所擁有的客戶資源得以最大化運用，進一步提高工作質(zhì)量和效益，并在公司發(fā)展過程中實現(xiàn)有效沉淀和積累，公司決議將移動電話（卡、機）借于有關崗位員工使用并予以話費補貼，特訂立該規(guī)定。2.管理規(guī)定2.1.使用公司的移動電話卡作為統(tǒng)一的對公司內(nèi)部人員及與公司業(yè)務有關的外部聯(lián)系的移動電話號碼，該號碼將作為公司名片上的唯一聯(lián)系移動電話號碼。2.2.全部配發(fā)的移動電話及移動電話卡均屬公司資產(chǎn)，公司員工不得據(jù)為己有，全部使用者須珍惜移動電話、妥當保管，嚴禁借給他人使用，不得損害移動電話及移動電話卡。2.3.公司管理部將全部移動電話及移動電話卡編號登記，員工領用后公司將不定期全面檢查。2.4.使用人作為移動電話和號卡的唯一保管人，對使用的移動電話或號卡有保管和合理使用的義務，公司依據(jù)崗位特性支出每月的套餐費用，超出話費補貼部分由使用人自行承當，每月初由管理部到移動營業(yè)廳打印上月費用明細。如確因崗位工作性質(zhì)更改，需要調(diào)整套餐費用標準，須重新審批后執(zhí)行。2.5.移動電話的使用與保修事項依照移動電話保修規(guī)定執(zhí)行，公司不再供應另外形式的保修服務，移動電話故障屬個人原因造成的，維護和修理費用由使用者本人負責。2.6.移動電話因正常使用導致?lián)p壞或失效情況造成的相關費用由公司承當，由使用人提出，管理部負責辦理。2.7.公司配備的移動電話若發(fā)生遺失或有心損壞，應于12小時內(nèi)到公司管理部辦理相關手續(xù)，損失費用應由丟失者承當，或到移動營業(yè)廳購買同款移動電話補還給公司。2.8.員工申請離職時，應交回移動電話，并確保移動電話功能無損壞、可連續(xù)使用，否則須賠償。2.9.員工離職時必需交回公司配發(fā)的移動電話卡，與本崗位有業(yè)務聯(lián)系的電話號碼不得惡意刪除，否則公司將不予結(jié)算其工資。3.以下情況取消話費補貼，從工資中扣除：3.1.凡公司予以報銷話費的員工應保持24小時開機，無特殊理由關機者。3.2.在呼叫暢通的情況下，一小時內(nèi)三次不接聽電話或看到公司的未接電話不回呼公司者。3.3.若移動電話顯現(xiàn)沒電、故障等原因造成短時間無法接通的，未在第一時間告知直接上級臨時聯(lián)系方式者。4.本制度解釋權(quán)歸公司管理部，自頒布之日起執(zhí)行。擬制：核準：審批：移動電話使用承諾書本人承諾：1、本人將嚴格依照《公司移動電話及號卡使用管理規(guī)定》執(zhí)行。2、節(jié)省使用話費，若超出話費補貼額度使用話費，本人同意接受公司的調(diào)查及扣款處理。3、妥當保管移動電話及移動電話卡，如因保管欠妥，造成移動電話遺失或人為損壞的，由本人承當給公司造成的損失，即按同品牌同規(guī)格移動電話進行彌補。4、本人領取移動電話品牌（_____），型號（_____），數(shù)量（_____），該移動電話購機款為（_____）元，移動電話號碼（_____），月度話費補貼標準為（套餐：_____）元/月。5、移動電話領用時間：*年*月*日承諾人：*年*月*日公司移動電話、號卡申請表申請日期：_____年_____月_____日申請人姓名任職部門任職崗位名稱緊要涉外業(yè)務聯(lián)系對象企業(yè)合作伙伴公司供應商公司客戶其他：補貼標準移動電話品牌：__________購機款標準：__________通訊費補貼標準：_____元/月套餐描述：__________部門經(jīng)理看法簽字：_____年_____月_____日副總/總經(jīng)理審批簽字：_____年_____月_____日篇2:實業(yè)公司員工辦公區(qū)域移動電話管理規(guī)定實業(yè)公司員工辦公區(qū)域移動電話管理規(guī)定：日新月異，時代在進步，科學技術在飛速地發(fā)展，移動電話已經(jīng)成為工作、生活、學習中不行缺少的一項緊要通訊工具。而移動電話功能更是越來越豐富，為進一步執(zhí)行公司規(guī)章制度，規(guī)范公司管理規(guī)定，給辦公區(qū)域的一個良好的工作環(huán)境，特訂立本條例。在正常工作期間不得用移動電話進行下列行為：1、常常丟下手頭工作而玩弄、撥弄移動電話的；2、使用移動電話進行炒股、玩游戲；3、登陸移動電話閑談或頻繁收發(fā)個人信息；4、利用移動電話拓展功能觀觀看