2024年3月CCAA國家注冊審核員模擬試題-OHSMS職業(yè)健康安全管理體系基礎(chǔ)知識含解析

2024年3月CCAA國家注冊審核員模擬試題—OHSMS職業(yè)健康安全管理體系基礎(chǔ)知識一、單項(xiàng)選擇題1、依據(jù)《生產(chǎn)經(jīng)營單位安全培訓(xùn)規(guī)定》，加工制造業(yè)等生產(chǎn)單位的其他從業(yè)人員，在上崗前必須經(jīng)過()三級安全培訓(xùn)教育。A、國家、行業(yè)、地方B、省(直轄市)、市、縣C、廠(礦)、車間(工段、區(qū)、隊(duì))、班組D、企業(yè)、部門、崗位2、下列哪種物品不適用于撲滅電氣火災(zāi)？（）A、水B、干粉劑滅火劑C、砂子D、二氧化碳3、蓋有“受控”章的文件代表()的文件。A、已經(jīng)得到控制B、需要受控C、有效版本D、最新版本4、電梯制造單位委托其他單位進(jìn)行電梯安裝、改造、維修的，應(yīng)當(dāng)對其安裝、改造、修理進(jìn)行()，并按照安全技術(shù)規(guī)程的要求進(jìn)行校驗(yàn)和調(diào)試。A、監(jiān)控B、監(jiān)督C、安全指導(dǎo)D、安全指導(dǎo)和監(jiān)控5、組織應(yīng)根據(jù)GB/T28001標(biāo)準(zhǔn)中哪個要素要求，定期進(jìn)行法律法規(guī)的符合性評價()。A、4.3.2B、4.5.1C、4.5.2D、4.66、某企業(yè)編制應(yīng)急預(yù)案的下列做法中，正確的是()。A、由本單位工會領(lǐng)導(dǎo)組織成立應(yīng)急預(yù)案編制工作組B、應(yīng)急預(yù)案的評審均由上級主管部門或地方政府安全監(jiān)管部門組織C、預(yù)案評審后，經(jīng)主要負(fù)責(zé)人簽署發(fā)布并上報有關(guān)部門備案D、除評估本單位應(yīng)急能力外，還評估相鄰單位應(yīng)急能力7、依據(jù)GB/T28001標(biāo)準(zhǔn)4.3.1條款，組織在確定職業(yè)健康安全風(fēng)險控制措施或考慮變更現(xiàn)有控制措施時，應(yīng)按()順序考慮降低風(fēng)險。A、消除;替代;工程控制措施;標(biāo)志、警告和(或)管理措施;個體防護(hù)裝備B、消除;工程控制措施;替代;標(biāo)志、警告和(或)管理措施;個體防護(hù)裝備C、消除;替代;工程控制措施;標(biāo)志、警告和(或)管理措施;個體防護(hù)D、消除;替代;標(biāo)志、警告;工程控制措施;個體防護(hù)8、安全狀態(tài)是不因()的相互作用而導(dǎo)致系統(tǒng)失效人員傷害或健康損害的狀態(tài)。A、人、材、機(jī)B、人、機(jī)、環(huán)境C、人、機(jī)、氣候D、人、材、環(huán)境9、組織對職業(yè)健康安全風(fēng)險采取的控制措施是否有效，可通過（）來確定。A、風(fēng)險評價過程B、危害因素辨識過程C、風(fēng)險識別過程D、危險源辨識過程10、組織開展風(fēng)險評價不僅考慮敏感人群(如懷孕的工作人員等)和易受到傷害的群體(如缺乏工作經(jīng)驗(yàn)的工作人員)的風(fēng)險，還要考慮對參與執(zhí)行特定作業(yè)存在某種特定()的人員的風(fēng)險。A、聽力缺陷B、傷殘C、視覺缺陷D、感知缺陷11、用人單位應(yīng)根據(jù)工作場所中的職業(yè)危害因素及其危害程度，按照法律法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定，為從業(yè)人員()提供符合國家規(guī)定的勞動防護(hù)用品。A、免費(fèi)B、合理C、適當(dāng)補(bǔ)償D、義務(wù)12、按照職業(yè)健康安全管理體系的實(shí)施要求，如果因采取糾正和預(yù)防措施而引起文件化程序的更改時，應(yīng)避免下列哪項(xiàng)做法()。A、取消該項(xiàng)糾正措施和預(yù)防措施的實(shí)施B、遵照更改的文件化程序進(jìn)行實(shí)施C、記錄所更改的文件化程序D、按文件與資料控制程序?qū)Ω牡奈募绦蜻M(jìn)行控制13、依據(jù)GB/T28001-2011標(biāo)準(zhǔn)4.5.2的要求，以下哪種說法是錯誤的?()A、組織應(yīng)定期評價對適用法律法規(guī)和其他要求的遵守情況B、對其他要求的遵守情況的評價應(yīng)與適用法律法規(guī)遵守情況的評價一起進(jìn)行C、應(yīng)保持合規(guī)性評價的結(jié)果記錄D、組織應(yīng)建立、實(shí)施并保持合規(guī)性評價的程序14、在生產(chǎn)勞動過程中，由接觸生產(chǎn)性毒物所引起的中毒稱為()。A、生產(chǎn)性職業(yè)中毒B、職業(yè)中毒C、職業(yè)傷害D、生產(chǎn)性職業(yè)病15、下列哪項(xiàng)不是審核員的職責(zé)?()A、按照計(jì)劃要求，收集與受審核區(qū)域特征的相關(guān)信息，做好審核準(zhǔn)備B、按分工進(jìn)行現(xiàn)場審核，收集并記錄審核證據(jù)，對照準(zhǔn)則形成審核發(fā)現(xiàn)C、確認(rèn)不符合報告D、向?qū)徍私M長報告不符合發(fā)現(xiàn)。并且在組內(nèi)進(jìn)行溝通16、組織對職業(yè)健康安全風(fēng)險采取的控制措施是否有效，可通過（）來確定。A、危險源辨識過程B、風(fēng)險識別過程C、風(fēng)險評價過程D、危害因素辨識過程17、生產(chǎn)經(jīng)營單位在實(shí)施職業(yè)安全健康管理體系時，開展主動績效測量的目的是（）。A、監(jiān)測管理方案與運(yùn)行準(zhǔn)則的實(shí)施與符合情況B、監(jiān)測事故的發(fā)生情況C、監(jiān)測職業(yè)病的發(fā)病情況D、監(jiān)測體系的失效情況18、依據(jù)GB/T28001-2011標(biāo)準(zhǔn)，可以不進(jìn)一步增加風(fēng)險控制措施的條件是在系統(tǒng)中的人員處于免遭（）傷害的狀態(tài)。A、不可接受風(fēng)險B、可接受風(fēng)險C、重大危險源D、環(huán)境變化19、以下哪一項(xiàng)不屬于主動的績效測量？（）A、法律、法規(guī)的遵守情況的監(jiān)測B、職業(yè)健康安全管理方案的監(jiān)測C、對職業(yè)病發(fā)生情況信息的收集D、運(yùn)行準(zhǔn)則的監(jiān)督20、職業(yè)健康安全管理體系所要求的文件應(yīng)（）A、文件發(fā)布前經(jīng)過總經(jīng)理審批B、定期對文件進(jìn)行評審C、對作廢文件蓋“作廢”印章，防止非預(yù)期使用D、確保對文件的修訂狀態(tài)做出標(biāo)識21、勞動者依照法律規(guī)定，通過()，參與民主管理或者就保護(hù)勞動者合法權(quán)益與用人單位進(jìn)行平等協(xié)商。A、職工代表大會B、職工工會C、職工代表大會或其他形式D、B+C22、ISO45001:2018標(biāo)準(zhǔn)強(qiáng)調(diào)，()時，與非管理的工作人員協(xié)商分配組織崗位、職責(zé)和權(quán)限。A、適當(dāng)B、合適C、適用D、必要23、依據(jù)GB/T28001-2011標(biāo)準(zhǔn)4.3.1條款的要求，組織應(yīng)確保在確定控制措施時考慮對()風(fēng)險評價的結(jié)果。A、產(chǎn)品安全B、變更管理C、財(cái)產(chǎn)損失D、環(huán)境影響24、在界定職業(yè)健康安全管理體系的范圍并形成文件時，需注意就體系覆蓋()予以確定。A、人員、活動、場所、區(qū)域B、人員、活動、場所C、人員、活動、區(qū)域D、人員、場所、區(qū)域25、下列哪一條不屬于GB/T28001-2011標(biāo)準(zhǔn)4.5.1績效測量與監(jiān)視規(guī)定的內(nèi)容?()A、對組織職業(yè)健康安全目標(biāo)滿足程度的監(jiān)視B、對員工健身計(jì)劃執(zhí)行情況的監(jiān)視C、對控制措施有效性的監(jiān)視D、適合組織需要的定性和定量測量26、組織應(yīng)對職業(yè)健康安全績效進(jìn)行例行監(jiān)視和測量，其中對控制措施有效性的監(jiān)視（）。A、主要是針對健康B、主要是針對安全C、既針對健康也針對安全D、既不針對健康也不針對安全27、依據(jù)《生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案管理辦法》，生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合本單位組織()、生產(chǎn)規(guī)模和可能發(fā)生的事故特點(diǎn)，確定本單位的應(yīng)急預(yù)案體系，編制相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案，并體現(xiàn)自救互救和前期處置等特點(diǎn)。A、管理體系B、職業(yè)安全管理體系C、安全管理體系D、安全生產(chǎn)體系28、以下屬于“監(jiān)視”活動的是？（）A、查找工作中的不安全行為B、測算危險源的安全距離C、統(tǒng)計(jì)隱患發(fā)生的趨勢D、評審年度事故發(fā)生率29、審核員應(yīng)在從事審核活動時展現(xiàn)職業(yè)素養(yǎng)，以下哪項(xiàng)是不正確的()。A、能了解和理解處境，容易適應(yīng)不同處境B、靈活地與人交往，并與受審核方打成一片C、能夠采取負(fù)責(zé)任的及合理的行動，即使這些行動可能是非常規(guī)的和有時可能導(dǎo)致分歧或沖突D、有效地與其他人互動，包括審核組成員和受審核方人員30、某企業(yè)編制應(yīng)急預(yù)案的下列做法中，正確的是（）。A、由本單位工會領(lǐng)導(dǎo)組織成立應(yīng)急預(yù)案編制工作組B、應(yīng)急預(yù)案的評審均由上級主管部門或地方政府安全監(jiān)管部門組織C、預(yù)案評審后，經(jīng)主要負(fù)責(zé)人簽署發(fā)布并上報有關(guān)部門備案D、除評估本單位應(yīng)急能力外，還評估相鄰單位應(yīng)急能力31、依據(jù)《職業(yè)健康安全管理體系規(guī)范》，()對本崗位的安全生產(chǎn)負(fù)直接責(zé)任。A、崗位工人B、班組長C、職能機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人D、其他負(fù)責(zé)人32、職業(yè)安全健康管理體系里的改進(jìn)措施主要包括()和持續(xù)改進(jìn)兩個方面。A、糾正措施與預(yù)防措施B、完善措施C、發(fā)展措施D、預(yù)防措施33、生產(chǎn)經(jīng)營單位因安全設(shè)備的安裝、使用、檢測、改造和報廢不符合國家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的，構(gòu)成犯罪的，依照有關(guān)規(guī)定追究（）責(zé)任。A、刑事B、訴訟C、安全生產(chǎn)法律法規(guī)D、民事34、一般來說，生產(chǎn)單位在采用新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料時，應(yīng)當(dāng)在相應(yīng)的設(shè)計(jì)或策劃階段進(jìn)行()。A、危險源識別和風(fēng)險評價B、操作規(guī)程交底C、安全生產(chǎn)教育策劃D、治安防范教育培訓(xùn)35、選擇風(fēng)險評價措施時應(yīng)按照以下順序()。A、消除風(fēng)險源，降低危險源風(fēng)險，對人員實(shí)施個體防護(hù)B、降低危險源風(fēng)險，消除風(fēng)險源，對人員實(shí)施個體防護(hù)C、對人員實(shí)施個體防護(hù)，消除風(fēng)險源，降低危險源風(fēng)險D、對人員實(shí)施個體防護(hù)，降低危險源風(fēng)險，消除風(fēng)險源36、關(guān)于風(fēng)險評價方法表述正確的是()。A、風(fēng)險評價方法越簡單越好B、風(fēng)險評價方法越復(fù)雜越好C、風(fēng)險評價方法與同行業(yè)的其他企業(yè)保持一致D、在組織內(nèi)對不同的危險源可以使用不同的風(fēng)險評價方法37、審核結(jié)束是指()。A、審核計(jì)劃中的所有活動已完成，分發(fā)了經(jīng)過批準(zhǔn)的審核報告B、糾正措施已完成并經(jīng)過了有效性驗(yàn)證C、舉行了末次會議D、審核員離開了審核現(xiàn)場38、應(yīng)急管理部2號令：《生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案管理辦法》生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)制定本單位的應(yīng)急預(yù)案演練計(jì)劃，根據(jù)本單位的事故風(fēng)險特點(diǎn)，每年至少組織一次綜合應(yīng)急預(yù)案演練或者專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案演練和組織()現(xiàn)場處置方案演練。A、一次B、三次C、二次D、四次39、一家設(shè)置在中亞地區(qū)的中國企業(yè)，在考慮特種設(shè)備年檢時，發(fā)現(xiàn)當(dāng)?shù)貨]有符合中國法律法規(guī)要求的特種設(shè)備檢測機(jī)構(gòu)。其職業(yè)健康安全管理體系出現(xiàn)的議題涉及了GB/T45001-2020標(biāo)準(zhǔn)（）條款。A、4,1B、4,2C、4,3D、4,440、按照GB/T28001標(biāo)準(zhǔn)4.4.2條款，下列說法正確的是()。A、組織應(yīng)該建立年度培訓(xùn)計(jì)劃B、組織應(yīng)當(dāng)對所有人員進(jìn)行能力鑒定C、培訓(xùn)程序應(yīng)當(dāng)考慮不同層次的語言技能及風(fēng)險D、組織應(yīng)當(dāng)建立和保持《人力資源管理程序》二、多項(xiàng)選擇題41、GB/T28001-2011中4.4.1條款提到的必要的資源包括()。A、人力資源B、管理制度C、技術(shù)資源D、財(cái)力資源42、審核準(zhǔn)則應(yīng)被用作確定符合性的依據(jù)，并應(yīng)包括()。A、所確定的管理體系規(guī)范性文件的要求B、所確定的由客戶制定的管理體系的過程C、所確定的由客戶制定的管理體系的過程和文件D、所確定客戶實(shí)現(xiàn)其規(guī)定目標(biāo)方面的有效性43、審核方案的詳略程度應(yīng)該基于（）。A、職業(yè)健康安全體系的成熟度B、審核員的能力C、組織工作人員對于職業(yè)健康安全管理體系的理解D、職業(yè)健康安全體系的復(fù)雜性44、組織應(yīng)對事件進(jìn)行記錄、調(diào)查和分析，以便()。A、為懲罰事件當(dāng)事人收集證據(jù)B、確定內(nèi)在的或者可能的職業(yè)健康安全缺陷和其他因素C、溝通調(diào)查結(jié)果D、識別采取預(yù)防措施的可能性45、認(rèn)證機(jī)構(gòu)對認(rèn)證申請及補(bǔ)充信息進(jìn)行評審，以確保()。A、有益于申請組織及其管理體系的信息足以建立審核方案B、解決了認(rèn)證機(jī)構(gòu)與申請組織之間任何已知的理解差異C、認(rèn)證機(jī)構(gòu)有能力并能夠?qū)嵤┱J(rèn)證活動D、考慮了申請的認(rèn)證范圍、申請組織的運(yùn)作場所、完成審核所需的時間和任何其他影響認(rèn)證活動的因素46、按照《勞動防護(hù)用品監(jiān)督管理規(guī)定》，下列勞動防護(hù)用品中，具有預(yù)防職業(yè)病功能的有()。A、防塵口罩B、耳塞C、安全帶D、絕緣手套47、認(rèn)證機(jī)構(gòu)對認(rèn)證申請及補(bǔ)充信息進(jìn)行評審，以確保()。A、有益于申請組織及其管理體系的信息足以建立審核方案B、解決了認(rèn)證機(jī)構(gòu)與申請組織之間任何已知的理解差異C、認(rèn)證機(jī)構(gòu)有能力并能夠?qū)嵤┱J(rèn)證活動D、考慮了申請的認(rèn)證范圍、申請組織的運(yùn)作場所、完成審核所需的時間和任何其他影響認(rèn)證活動的因素48、認(rèn)證機(jī)構(gòu)應(yīng)在評價審核發(fā)現(xiàn)和結(jié)論及任何其他相關(guān)信息的基礎(chǔ)上做出認(rèn)證決定，任何其他相關(guān)信息可包括()。A、客戶認(rèn)證申請及補(bǔ)充信息B、客戶對審核報告的意見C、公共信息D、任何其他影響認(rèn)證活動的因素49、變更管理涉及如下方面()的職業(yè)健康安全風(fēng)險控制。A、變更前工作場所B、對變更過程涉及的活動C、變更信息D、變更后工作場所50、依據(jù)GB/T28001-2011標(biāo)準(zhǔn)，組織的最高管理者應(yīng)通過以下()方式來證實(shí)其承諾。A、為職業(yè)健康安全管理體系的建立、實(shí)施、保持和改進(jìn)提供必要的資源B、在承擔(dān)職業(yè)健康安全責(zé)任的同時，將一些任務(wù)委派給下屬的管理者代表C、明確人員在職業(yè)健康安全管理活動中作用、分配職責(zé)和責(zé)任并授予權(quán)利D、確保將人員的作用、職責(zé)、責(zé)任和權(quán)限形成文件并在組織中溝通51、以下哪幾項(xiàng)屬于4.4.6運(yùn)行控制的范疇?()A、作業(yè)方法的確定和批準(zhǔn)B、危險化學(xué)品、原料和物質(zhì)的采購和運(yùn)輸?shù)膶徟鶦、對用于績效測量和監(jiān)測的設(shè)備的校準(zhǔn)D、評估和定期重新評估承包方OHS的能力52、依據(jù)GB/T28001-2011標(biāo)準(zhǔn)，以下哪些構(gòu)成職業(yè)健康安全管理體系的不符合()。A、酸洗車間排放的污水嚴(yán)重超標(biāo)B、運(yùn)輸公司的駕駛員在長途運(yùn)輸過程中超速行駛C、操作人員擅自修改工藝參數(shù)而導(dǎo)致產(chǎn)品出現(xiàn)批量性不合格D、?；穫}庫的避雷針沒有按規(guī)定進(jìn)行檢測53、安全生產(chǎn)的目的包括()A、防止和減少生產(chǎn)安全事故B、保障人民群眾生命和財(cái)產(chǎn)安全C、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展D、減少項(xiàng)目成本54、依據(jù)GB/T28001-2011標(biāo)準(zhǔn)，內(nèi)部審核控制程序應(yīng)明確()。A、每次內(nèi)部審核的目的和審核組成員名單B、審核準(zhǔn)則、范圍、頻次和方法的確定C、策劃和實(shí)施審核、報告審核結(jié)果和保存相關(guān)記錄的職責(zé)、能力和要求D、不符合項(xiàng)糾正措施的完成期限55、事故現(xiàn)場的保護(hù)對于事故調(diào)查取證，確定事故責(zé)任以及責(zé)任追究十分重要。為了搶險救災(zāi)，需移動事故現(xiàn)場物件時，應(yīng)()。A、封閉事故現(xiàn)場B、做出標(biāo)記C、作出書面記錄D、妥善保護(hù)現(xiàn)場主要痕跡、物證三、判斷題56、組織的職業(yè)健康安全風(fēng)險評價方法和準(zhǔn)則應(yīng)在范圍、性質(zhì)和時機(jī)方面予以界定。57、在生產(chǎn)勞動過程中，由接觸生產(chǎn)性毒物所引起的中毒，根據(jù)接觸毒物時間長短、發(fā)病緩急可分為急性、亞急性和慢性三類。()58、適當(dāng)時審核組長應(yīng)定期向?qū)徍朔?、審核委托方報告審核過程中出現(xiàn)的重大質(zhì)量事故。()59、配備干粉滅火器出廠日期為2007年5月，最近一次檢修時間為2016年5月，滅火器符合要求。()60、職業(yè)健康安全方針包括工作人員承諾。61、依據(jù)GB/T28001-2011標(biāo)準(zhǔn)，管理評審應(yīng)包括評價對職業(yè)健康安全方針和職業(yè)健康安全目標(biāo)修改需求。()62、在持續(xù)進(jìn)行危險源辨識、風(fēng)險評價時要考慮組織常規(guī)和非常規(guī)的活動，外來訪問者進(jìn)入作業(yè)場所人員的活動。()63、依據(jù)GB/T28001-2011標(biāo)準(zhǔn)，安全是相對的，危險是絕對的，這種說法正確。()64、組織確定外包職能和過程控制的類型和程度，要考慮外包的過程或職能被分擔(dān)的程度。65、危險