2024酒店承包經(jīng)營合同「樣本」

?合同編號：__________甲方（承包方）：__________乙方（經(jīng)營方）：__________根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上，就甲方將其酒店業(yè)務(wù)承包給乙方經(jīng)營的相關(guān)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、酒店基本信息1.1酒店名稱：__________1.2酒店地址：__________1.3酒店經(jīng)營范圍：__________二、承包經(jīng)營期限2.1本合同承包經(jīng)營期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2承包經(jīng)營期限屆滿，甲乙雙方可協(xié)商續(xù)簽。三、承包費用3.1乙方應(yīng)向甲方支付承包費用，承包費用為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：_____元。3.2承包費用支付方式：____期支付。四、經(jīng)營權(quán)限與義務(wù)4.1乙方擁有酒店的經(jīng)營管理權(quán)，負(fù)責(zé)酒店的日常運營、員工管理、營業(yè)收入等。4.2乙方應(yīng)確保酒店符合相關(guān)法律法規(guī)的要求，保證酒店的正常經(jīng)營。4.3乙方應(yīng)合理使用酒店設(shè)施，保護酒店資產(chǎn)，確保酒店資產(chǎn)的保值增值。五、合同的變更與解除5.1在合同履行過程中，甲乙雙方如需變更或解除合同，應(yīng)協(xié)商一致并簽訂書面協(xié)議。5.2合同的變更或解除不得影響乙方向甲方支付承包費用。六、違約責(zé)任6.1甲乙雙方違反合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2乙方未按照約定支付承包費用，甲方有權(quán)解除合同。七、爭議解決7.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院起訴。八、其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（承包方）：__________乙方（經(jīng)營方）：__________簽訂日期：____年__月__日注意事項：1.合同的合法性：確保合同的內(nèi)容符合《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。解決辦法：仔細(xì)研究相關(guān)法律法規(guī)，確保合同條款合法有效。2.合同的履行：雙方應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定的條款履行各自的權(quán)利和義務(wù)。解決辦法：建立合同履行監(jiān)督機制，確保雙方按約履行。3.合同的變更與解除：在合同履行過程中，如需變更或解除合同，應(yīng)協(xié)商一致并簽訂書面協(xié)議。解決辦法：當(dāng)雙方發(fā)生變更或解除合同的意向時，應(yīng)及時溝通，協(xié)商達(dá)成一致意見，并簽訂書面協(xié)議。4.違約責(zé)任：雙方違反合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。解決辦法：一旦發(fā)生違約行為，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并根據(jù)合同約定及法律法規(guī)的規(guī)定進行賠償。5.爭議解決：雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院起訴。解決辦法：建立爭議解決機制，一旦發(fā)生爭議，雙方應(yīng)秉持平等、自愿、公平、誠實信用的原則進行友好協(xié)商，協(xié)商無果的情況下，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。法律名詞及名詞解釋：1.合同法：是指調(diào)整合同關(guān)系的法律規(guī)范總稱，包括合同的訂立、履行、變更、解除等各方面的規(guī)定。2.承包方：是指將酒店業(yè)務(wù)承包給他人經(jīng)營的當(dāng)事人。3.經(jīng)營方：是指承包他人酒店業(yè)務(wù)并進行經(jīng)營的當(dāng)事人。4.承包費用：是指經(jīng)營方為取得酒店經(jīng)營權(quán)而向承包方支付的費用。5.違約責(zé)任：是指合同當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定時，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的法律責(zé)任。6.爭議解決：是指當(dāng)合同雙方在履行合同過程中發(fā)生糾紛時，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決糾紛的過程。應(yīng)用場合：1.酒店業(yè)主將酒店業(yè)務(wù)承包給具有經(jīng)營能力的個人或企業(yè)。2.酒店管理公司承包酒店業(yè)務(wù)，進行酒店的日常運營。3.旅游集團、餐飲企業(yè)等具有酒店經(jīng)營能力的單位承包酒店業(yè)務(wù)。補充條款：1.酒店設(shè)施使用規(guī)定：明確雙方在使用酒店設(shè)施時的權(quán)利和義務(wù)。2.員工管理：規(guī)定乙方在招聘、培訓(xùn)、解雇酒店員工時的權(quán)利和義務(wù)。3.營業(yè)收入分配：約定乙方在酒店經(jīng)營中所得到的營業(yè)收入分配方式。4.酒店改造與維護：明確酒店改造、維修、保養(yǎng)等事項的權(quán)責(zé)及費用承擔(dān)。5.安全管理：規(guī)定乙方在酒店運營中應(yīng)遵守的安全管理措施。附件列表：1.