舞蹈工作室演出人員聘用協(xié)議版

舞蹈工作室演出人員聘用協(xié)議版A版本合同目錄一覽1.聘用人員基本信息1.1姓名1.2性別1.3出生日期1.4身份證號碼1.5聯(lián)系電話1.6電子郵箱2.聘用崗位及職責(zé)2.1崗位名稱2.2崗位職責(zé)3.聘用期限3.1合同起始日期3.2合同終止日期4.工資待遇4.1基本工資4.2績效獎金4.3福利待遇5.工作時間與休息休假5.1工作時間5.2休息休假6.社會保險6.1保險種類6.2保險繳費(fèi)比例7.勞動保護(hù)7.1勞動防護(hù)用品7.2健康檢查8.保密協(xié)議8.1保密內(nèi)容8.2保密期限9.合同解除與終止9.1解除條件9.2終止條件10.違約責(zé)任10.1違約情形10.2違約責(zé)任承擔(dān)方式11.爭議解決11.1協(xié)商解決11.2調(diào)解解決11.3仲裁解決11.4法律訴訟12.其他約定12.1培訓(xùn)12.2知識產(chǎn)權(quán)12.3兼職13.合同的簽訂、生效與解除13.1簽訂日期13.2生效日期13.3解除日期14.雙方簽字14.1聘用人員簽字14.2舞蹈工作室負(fù)責(zé)人簽字第一部分：合同如下：第一條聘用人員基本信息1.1姓名：1.2性別：男1.3出生日期：1995年4月10日1.4身份證號碼：110102199504101.5聯(lián)系電話：1385678第二條聘用崗位及職責(zé)2.1崗位名稱：舞蹈演員2.2崗位職責(zé)：2.2.1按照舞蹈編導(dǎo)的要求進(jìn)行舞蹈排練和演出；2.2.2參加舞蹈工作室組織的各類舞蹈培訓(xùn)和交流活動；2.2.3積極參與舞蹈作品的創(chuàng)作和編排；2.2.4維護(hù)舞蹈工作室的形象和聲譽(yù)。第三條聘用期限3.1合同起始日期：2023年5月1日3.2合同終止日期：2025年4月30日第四條工資待遇4.1基本工資：每月人民幣6000元4.2績效獎金：根據(jù)演出活動和排練的表現(xiàn)，每月額外發(fā)放獎金4.3福利待遇：4.3.1提供舞蹈服裝和道具；4.3.2提供舞蹈培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會；4.3.3提供社會保險和商業(yè)保險；4.3.4提供年假、病假等休假待遇。第五條工作時間與休息休假5.1工作時間：每周工作5天，周一至周五，每天上午9:00至下午6:005.2休息休假：按照國家法定節(jié)假日規(guī)定休息，每年享受帶薪年假10天。第六條社會保險6.1保險種類：養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險6.2保險繳費(fèi)比例：按照國家和地方規(guī)定執(zhí)行。第八條勞動保護(hù)7.1勞動防護(hù)用品：工作室應(yīng)提供符合舞蹈表演需要的服裝、鞋帽等勞動防護(hù)用品。7.2健康檢查：定期組織聘用人員進(jìn)行健康檢查，確保其身體健康狀況符合舞蹈表演要求。第九條保密協(xié)議8.1保密內(nèi)容：聘用人員應(yīng)對其在工作室期間接觸到的各類秘密信息予以保密，包括但不限于舞蹈編排、演出計劃、財務(wù)狀況等。8.2保密期限：自合同簽訂之日起至合同終止或解除之日起兩年。第十條合同解除與終止9.1解除條件：9.1.1雙方協(xié)商一致解除合同；9.1.2聘用人員嚴(yán)重違反合同約定或工作室規(guī)章制度；9.1.3聘用人員因疾病或傷殘不能繼續(xù)從事舞蹈表演工作；9.1.4法律、法規(guī)規(guī)定的其他解除條件。9.2終止條件：9.2.1合同約定的聘用期限屆滿；9.2.2聘用人員達(dá)到法定退休年齡；9.2.3法律、法規(guī)規(guī)定的其他終止條件。第十一條違約責(zé)任10.1違約情形：10.1.2工作室未按時足額支付聘用人員工資、獎金及福利待遇；10.1.3雙方在合同履行過程中發(fā)生其他違約行為。10.2違約責(zé)任承擔(dān)方式：10.2.1違約方應(yīng)向守約方支付違約金，違約金數(shù)額雙方協(xié)商確定；10.2.2違約方應(yīng)賠償因此給對方造成的直接經(jīng)濟(jì)損失；10.2.3雙方另有約定的，從其約定。第十二條爭議解決11.1協(xié)商解決：雙方在合同履行過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。11.2調(diào)解解決：協(xié)商不成時，可向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h調(diào)解組織申請調(diào)解。11.3仲裁解決：調(diào)解不成或者不想調(diào)解的，可以向有管轄權(quán)的人民仲裁委員會申請仲裁。11.4法律訴訟：對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。第十三條其他約定12.1培訓(xùn)：工作室應(yīng)提供舞蹈技能提升培訓(xùn)，提升聘用人員的專業(yè)技能水平。12.2知識產(chǎn)權(quán)：聘用人員創(chuàng)作的舞蹈作品，其知識產(chǎn)權(quán)歸工作室所有。12.3兼職：未經(jīng)工作室同意，聘用人員不得在任何時間從事與舞蹈表演相關(guān)的兼職工作。第十四條合同的簽訂、生效與解除13.1簽訂日期：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2生效日期：本合同自簽字蓋章之日起生效。13.3解除日期：合同解除或終止之日起，本合同即告失效。第十五條雙方簽字14.1聘用人員簽字：14.2舞蹈工作室負(fù)責(zé)人簽字：第二部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件1：舞蹈演員聘用合同范本附件2：舞蹈演員基本信息表附件3：工資支付明細(xì)表附件4：保密協(xié)議附件5：社會保險繳納明細(xì)表附件6：演出服裝及道具清單附件7：培訓(xùn)計劃表附件8：知識產(chǎn)權(quán)歸屬確認(rèn)書附件9：兼職申請表附件10：勞動合同解除/終止通知書附件1的詳細(xì)要求和說明：本合同范本為舞蹈演員聘用合同的標(biāo)準(zhǔn)格式，包括但不限于聘用人員基本信息、聘用崗位及職責(zé)、聘用期限、工資待遇、工作時間與休息休假、社會保險、勞動保護(hù)、保密協(xié)議、合同解除與終止、違約責(zé)任、爭議解決等條款。附件2的詳細(xì)要求和說明：舞蹈演員基本信息表應(yīng)包括聘用人員的姓名、性別、出生日期、身份證號碼、聯(lián)系電話、電子郵箱等基本信息。附件3的詳細(xì)要求和說明：工資支付明細(xì)表應(yīng)詳細(xì)記錄聘用人員的每月基本工資、績效獎金以及各項福利待遇的支付情況。附件4的詳細(xì)要求和說明：保密協(xié)議應(yīng)明確保密內(nèi)容范圍，包括但不限于舞蹈編排、演出計劃、財務(wù)狀況等，并規(guī)定保密期限為自合同簽訂之日起至合同終止或解除之日起兩年。附件5的詳細(xì)要求和說明：社會保險繳納明細(xì)表應(yīng)明確記載聘用人員的社會保險繳費(fèi)比例和繳費(fèi)金額。附件6的詳細(xì)要求和說明：演出服裝及道具清單應(yīng)詳細(xì)列出工作室提供的舞蹈服裝、鞋帽等勞動防護(hù)用品的名稱、數(shù)量和規(guī)格。附件7的詳細(xì)要求和說明：培訓(xùn)計劃表應(yīng)明確聘用人員的培訓(xùn)時間、培訓(xùn)內(nèi)容以及培訓(xùn)講師等信息。附件8的詳細(xì)要求和說明：知識產(chǎn)權(quán)歸屬確認(rèn)書應(yīng)明確舞蹈作品的知識產(chǎn)權(quán)歸工作室所有。附件9的詳細(xì)要求和說明：兼職申請表應(yīng)規(guī)定聘用人員在從事與舞蹈表演相關(guān)的兼職工作前需向工作室提出申請。附件10的詳細(xì)要求和說明：勞動合同解除/終止通知書應(yīng)明確記載解除或終止合同的原因、日期以及雙方的權(quán)利義務(wù)。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：2.工作室未按時足額支付聘用人員工資、獎金及福利待遇；3.雙方在合同履行過程中發(fā)生其他違約行為。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.違約方應(yīng)向守約方支付違約金，違約金數(shù)額雙方協(xié)商確定；2.違約方應(yīng)賠償因此給對方造成的直接經(jīng)濟(jì)損失；3.雙方另有約定的，從其約定。示例說明：若聘用人員未按照合同約定參加排練和演出，工作室有權(quán)按照違約行為認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)要求聘用人員支付違約金，并賠償因缺勤造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。說明三：法律名詞及解釋：1.勞動合同：指舞蹈工作室與聘用人員之間建立的確定勞動關(guān)系的協(xié)議。2.聘用期限：指勞動合同約定的舞蹈工作室聘用人員的合同期限。3.工資待遇：指聘用人員在勞動合同期間應(yīng)得的工資、獎金及福利待遇。4.社會保險：指國家為保障勞動者權(quán)益而設(shè)立的社會保險制度，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險。5.勞動保護(hù)：指工作室為聘用人員提供的符合舞蹈表