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文檔簡(jiǎn)介
學(xué)生考勤管理制度范本一、目的
為加強(qiáng)學(xué)生考勤管理,規(guī)范學(xué)生行為,保障教育教學(xué)秩序,提高教學(xué)質(zhì)量,根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及學(xué)校教育教學(xué)要求,特制定本學(xué)生考勤管理制度。
二、適用范圍
本制度適用于我校全體在校學(xué)生,包括本科生、研究生、留學(xué)生等。
三、工作時(shí)間
1.學(xué)生的正常工作時(shí)間包括上課時(shí)間、實(shí)驗(yàn)實(shí)習(xí)時(shí)間、課外活動(dòng)時(shí)間等。
2.學(xué)生的作息時(shí)間按照學(xué)校公布的作息時(shí)間表執(zhí)行,學(xué)生應(yīng)嚴(yán)格遵守,按時(shí)起床、就寢。
3.學(xué)??筛鶕?jù)實(shí)際情況調(diào)整工作時(shí)間,并及時(shí)通知全體學(xué)生。
4.學(xué)生應(yīng)合理規(guī)劃時(shí)間,確保在學(xué)習(xí)、生活和參加各類活動(dòng)之間保持平衡。
四、考勤制度
1、每日簽到制度
(1)學(xué)生每日需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成簽到,簽到方式包括但不限于刷校園卡、手機(jī)APP簽到等。
(2)簽到地點(diǎn)根據(jù)各學(xué)院、各年級(jí)、各班級(jí)具體安排確定,學(xué)生需在指定地點(diǎn)完成簽到。
(3)簽到記錄將作為學(xué)生出勤情況的重要依據(jù)。
2、簽到次數(shù)和時(shí)間
(1)每日簽到次數(shù)為兩次,分別為上午和下午。
(2)上午簽到時(shí)間為:08:00-08:30,下午簽到時(shí)間為:14:00-14:30。
(3)具體簽到時(shí)間可根據(jù)學(xué)校實(shí)際情況調(diào)整,調(diào)整后需及時(shí)通知全體學(xué)生。
3、因公外出未簽到處理
(1)學(xué)生因公外出未能按時(shí)簽到,需提前向所在學(xué)院或班級(jí)提出申請(qǐng),經(jīng)批準(zhǔn)后方可離開(kāi)。
(2)申請(qǐng)時(shí)需提供相關(guān)證明材料,如活動(dòng)通知、邀請(qǐng)函等。
(3)經(jīng)批準(zhǔn)后,學(xué)生需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)補(bǔ)簽,補(bǔ)簽方式由各學(xué)院自行確定。
4、忘記簽到處理
(1)學(xué)生如因忘記簽到導(dǎo)致未能按時(shí)記錄出勤情況,可在當(dāng)日內(nèi)向所在學(xué)院或班級(jí)提出書(shū)面申請(qǐng),說(shuō)明原因。
(2)經(jīng)學(xué)院或班級(jí)核實(shí)后,可給予一次補(bǔ)簽機(jī)會(huì),補(bǔ)簽方式由各學(xué)院自行確定。
(3)補(bǔ)簽申請(qǐng)需在當(dāng)日內(nèi)提交,逾期不予受理。
5、考勤管理責(zé)任分配
(1)各學(xué)院負(fù)責(zé)制定本學(xué)院的考勤管理制度,并監(jiān)督執(zhí)行。
(2)各班級(jí)班主任負(fù)責(zé)本班級(jí)學(xué)生的考勤管理工作,包括簽到、請(qǐng)假、銷假等。
(3)學(xué)生本人需積極配合考勤管理工作,如實(shí)報(bào)告出勤情況。
(4)各學(xué)院、班級(jí)需定期對(duì)考勤情況進(jìn)行匯總、分析,并對(duì)考勤異常情況及時(shí)處理。
五、請(qǐng)假制度
1、請(qǐng)假申請(qǐng)和審批
(1)學(xué)生因個(gè)人原因需請(qǐng)假時(shí),應(yīng)提前向班主任提出書(shū)面請(qǐng)假申請(qǐng),并說(shuō)明請(qǐng)假原因、起始時(shí)間、預(yù)計(jì)結(jié)束時(shí)間及聯(lián)系方式。
(2)請(qǐng)假申請(qǐng)需附上相關(guān)證明材料,如病假需提供醫(yī)生證明,事假需提供相關(guān)說(shuō)明或證明等。
(3)請(qǐng)假申請(qǐng)經(jīng)班主任審批同意后,學(xué)生需將請(qǐng)假條交至學(xué)院教務(wù)辦公室備案。
(4)請(qǐng)假期間,學(xué)生應(yīng)保持通訊暢通,以便學(xué)校聯(lián)系。
2、請(qǐng)假審批權(quán)限
(1)請(qǐng)假時(shí)間在1天以內(nèi)的,由班主任審批。
(2)請(qǐng)假時(shí)間超過(guò)1天、不超過(guò)3天的,由學(xué)院主管教學(xué)副院長(zhǎng)審批。
(3)請(qǐng)假時(shí)間超過(guò)3天的,需報(bào)學(xué)校教務(wù)處審批。
(4)特殊情況下,如遇緊急情況無(wú)法提前請(qǐng)假,學(xué)生應(yīng)在事后及時(shí)補(bǔ)交請(qǐng)假手續(xù)。
3、請(qǐng)假銷假要求
(1)請(qǐng)假結(jié)束后,學(xué)生需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)向班主任銷假,并提交銷假證明材料。
(2)銷假時(shí),學(xué)生需說(shuō)明請(qǐng)假期間去向及請(qǐng)假原因是否解決。
(3)未經(jīng)銷假或銷假不及時(shí)的學(xué)生,按曠工處理。
(4)請(qǐng)假期間如需延期,學(xué)生應(yīng)提前向?qū)徟颂岢鲅悠谏暾?qǐng),經(jīng)同意后方可延期。延期請(qǐng)假手續(xù)與請(qǐng)假手續(xù)相同。
六、休假制度
1、假期種類和申請(qǐng)流程
(1)假期種類包括病假、事假、婚假、喪假、產(chǎn)假、年假等。
(2)學(xué)生申請(qǐng)假期時(shí),應(yīng)按照以下流程操作:
a.提前向班主任提交書(shū)面假期申請(qǐng),并注明假期類型、起始日期、結(jié)束日期及申請(qǐng)理由。
b.根據(jù)假期類型提供相應(yīng)的證明材料,如病假需提供醫(yī)院診斷證明,婚假需提供結(jié)婚證書(shū)復(fù)印件等。
c.經(jīng)班主任、學(xué)院及學(xué)校相關(guān)部門審批同意后,學(xué)生方可休假。
d.休假結(jié)束后,學(xué)生需及時(shí)向班主任銷假,并提交相關(guān)證明材料。
2、病假、事假、婚假、喪假、產(chǎn)假規(guī)定
(1)病假:學(xué)生因病需請(qǐng)假,需提供二級(jí)甲等及以上醫(yī)院出具的病假證明,病假期間享受正常假期待遇。
(2)事假:學(xué)生因私事需請(qǐng)假,需提供合理的事由說(shuō)明,事假期間不享受正常假期待遇。
(3)婚假:學(xué)生結(jié)婚可享受婚假,婚假期限根據(jù)國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。
(4)喪假:學(xué)生直系親屬去世可享受喪假,喪假期限根據(jù)學(xué)校規(guī)定執(zhí)行。
(5)產(chǎn)假:女學(xué)生懷孕生育可享受產(chǎn)假,產(chǎn)假期限根據(jù)國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。
3、年假規(guī)定
(1)學(xué)生每年可享受一定天數(shù)的年假,具體天數(shù)根據(jù)學(xué)校規(guī)定執(zhí)行。
(2)年假需提前申請(qǐng),經(jīng)學(xué)校審批同意后方可休假。
(3)年假期間,學(xué)生享有正常假期待遇。
4、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假規(guī)定
(1)產(chǎn)假:女學(xué)生生育期間享受產(chǎn)假,產(chǎn)假期限根據(jù)國(guó)家及學(xué)校規(guī)定執(zhí)行。
(2)陪產(chǎn)假:女學(xué)生生育期間,其配偶可享受陪產(chǎn)假,陪產(chǎn)假期限根據(jù)學(xué)校規(guī)定執(zhí)行。
5、公眾假期安排
(1)學(xué)校按照國(guó)家法定節(jié)假日安排公眾假期,具體放假時(shí)間提前通知全體學(xué)生。
(2)公眾假期期間,學(xué)校組織的各類活動(dòng)按照假期安排進(jìn)行調(diào)整。
(3)學(xué)生應(yīng)合理安排公眾假期時(shí)間,確保假期結(jié)束后按時(shí)返校參加學(xué)習(xí)活動(dòng)。
七、遲到、曠工管理制度
1、遲到、曠工定義和處理
(1)遲到:學(xué)生未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到達(dá)指定地點(diǎn)參加學(xué)習(xí)、活動(dòng)等,視為遲到。
(2)曠工:學(xué)生未按規(guī)定參加學(xué)習(xí)、活動(dòng),且未提前辦理請(qǐng)假手續(xù)的,視為曠工。
(3)遲到處理:遲到學(xué)生需向班主任說(shuō)明原因,并根據(jù)學(xué)校規(guī)定接受相應(yīng)處罰,如書(shū)面檢討、扣除部分平時(shí)分等。
(4)曠工處理:曠工學(xué)生需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)補(bǔ)交請(qǐng)假手續(xù),并根據(jù)學(xué)校規(guī)定接受相應(yīng)處罰,如書(shū)面檢討、扣除更多平時(shí)分、限制評(píng)優(yōu)評(píng)先資格等。
2、未請(qǐng)假或偽造記錄處理
(1)未請(qǐng)假:學(xué)生未辦理請(qǐng)假手續(xù)而缺勤的,視同曠工處理。
(2)偽造記錄:學(xué)生偽造簽到、請(qǐng)假等記錄的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),將嚴(yán)肅處理,包括但不限于給予警告、嚴(yán)重警告、記過(guò)等紀(jì)律處分。
3、曠工工資扣除和辭退規(guī)定
(1)曠工工資扣除:學(xué)生曠工期間,學(xué)校有權(quán)按照相關(guān)規(guī)定扣除其獎(jiǎng)學(xué)金、助學(xué)金等資助。
(2)辭退規(guī)定:學(xué)生連續(xù)曠工達(dá)到一定天數(shù),或曠工行為嚴(yán)重影響學(xué)校教育教學(xué)秩序的,學(xué)校有權(quán)對(duì)其進(jìn)行辭退處理。
4、未簽到處理
(1)學(xué)生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)簽到,需在當(dāng)日內(nèi)向班主任說(shuō)明原因,并補(bǔ)簽。
(2)未簽到且未補(bǔ)簽的學(xué)生,視同遲到處理。
八、其他
1、各級(jí)主管考勤執(zhí)行要求
(1)各級(jí)主管應(yīng)認(rèn)真執(zhí)行學(xué)生考勤管理制度,加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的考勤管理。
(2)各級(jí)主管需定期檢查學(xué)生考勤情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理,確保教育教學(xué)秩序。
2、不遵守規(guī)定或隱瞞
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