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第4頁共4頁2024年幼兒園后勤管理工作計劃范文一、強化安全意識,優(yōu)化安全管理始終秉持“安全無小事”的原則,強化對師生的安全教育,確保每個人具備安全防范意識,重視并執(zhí)行好各項學校安全管理工作,涵蓋交通安全、食品安全、人身安全、集會安全等。具體措施包括:1.加強學校門衛(wèi)管理。建立并完善門衛(wèi)和保安的值班和考核制度,嚴格對外來人員的審查和登記,以及夜間巡邏的監(jiān)管,確?!白o學崗”工作的有效執(zhí)行。同時,利用監(jiān)控系統(tǒng)提升安全管理效能。2.嚴格消防安全管理。每周進行一次全面安全檢查,特別是對圖書館、計算機室、實驗室等重點區(qū)域的消防設施進行檢查,消除安全隱患,確保零安全責任事故。保持消防通道暢通,消防設備完好,定期組織消防知識講座和疏散演練,提升師生的自救能力。3.加強校產及周邊安全。堅持每周一次大檢查,每日一次小檢查,詳細記錄并及時處理發(fā)現的安全隱患。同時,密切關注周邊環(huán)境,值班人員需監(jiān)督學生在校園周邊的食品安全和交通安全,預防事故的發(fā)生。4.落實疾病預防措施。教師需向學生普及疾病預防知識,學校應定期更新常見傳染病預防的宣傳資料,確保疾病防控工作到位,防止大規(guī)模傳染事件。5.深化宣傳教育。每學期至少兩次針對全校師生的安全知識專題教育,邀請法制副校長和交通安全輔導員進行法制和交通安全的專題報告。通過設立安全和法制宣傳專欄,加強日常的法制教育和安全知識宣傳,提升全校師生的法制和安全意識。定期組織消防演練,教育學生正確使用消防設施,掌握緊急情況下的逃生方法。6.完善應急預案制度。建立健全預警機制,優(yōu)化應急預案,以提升對突發(fā)事件的快速響應和處理能力。二、規(guī)范資產管理,確保資產安全1.對學校新添置的財產進行登記造冊,強化財產管理,防止資產流失,實現管理規(guī)范化、精細化和專業(yè)化。2.統(tǒng)計并處理已報廢、損壞的物品,按照規(guī)定程序進行報廢處置,并入賬管理。3.加強對低值易耗品的管理,嚴格執(zhí)行領用和使用登記,如復印紙、油墨、辦公用品等,并指定專人進行管理和維護。4.開展節(jié)水節(jié)電教育,加強巡查,對浪費行為進行批評教育,及時維修水電設備故障。5.規(guī)范物品采購流程。各處室需先向分管領導申請,由校務辦匯總,經校長審批后,由校務辦負責采購,并做好財務入賬記錄。6.加強對學生愛護公物的教育,通過多種方式增強學生的公共財物保護意識。三、強化檔案管理,優(yōu)化辦公環(huán)境1.提高檔案室和心理健康中心的使用效率。將各處室的文件統(tǒng)一存檔,便于分類查找。加強心理健康教育,提升心理健康中心的吸引力,鼓勵學生分享和解決心理問題。2.制定辦公室管理制度,定期檢查和美化辦公環(huán)境,提升辦公效率,營造愉快的工作氛圍。配合德育處做好教室和衛(wèi)生區(qū)的衛(wèi)生檢查和評價工作。3.加強校園環(huán)境整治,注重花草樹木的養(yǎng)護管理,創(chuàng)造宜人的學習和生活環(huán)境。四、加強校園宣傳,推進校務公開1.設立專職信息宣傳人員,及時報道校園動態(tài),提升學校知名度,為學校發(fā)展創(chuàng)造良好基礎。定期出版???,展示學校風貌。2.規(guī)范財務管理,通過多種途徑公開校務信息,增強學校工作的透明度。3.堅持做好后勤常規(guī)服務。如開學初的教學用品和生活用品發(fā)放,學期初和結束時的財產核查登記,落實財產責任制。及時維修學生損壞的課桌椅、門窗、水電設施,確保教學活動的正常進行。2024年幼兒園后勤管理工作計劃范文(二)一、指導思想本學期,幼兒園后勤工作將緊密圍繞幼兒園中心工作,秉持務實創(chuàng)新精神,致力于提升后勤工作水平及后勤人員的思想業(yè)務素養(yǎng)。依據幼兒園實際情況,我們將積極改善園容園貌,強化財務管理,優(yōu)化資源配置,加強食堂管理,力求保育工作再創(chuàng)新高。同時,我們將持續(xù)增強服務意識,確保后勤工作全面服務于教師、幼兒、家長及社會各界。二、工作目標1.優(yōu)化后勤團隊結構,強化后勤人員的服務意識與工作責任感。2.嚴謹有序地推進幼兒園的衛(wèi)生保健與日常安全管理工作。3.深化日常管理,完善保育、炊事、保健三大員的規(guī)范操作流程。三、主要工作(一)優(yōu)化后勤團隊,提升服務意識1.深化對保育、炊事、保健三大員的培訓與教育,細化、量化保育工作標準,強化工作責任心。鼓勵員工在日常工作中踐行“勤”、“快”、“好”的原則,積極主動完成保潔區(qū)清掃與消毒整理工作,并協助教師完成教育任務。2.加強員工思想引導,牢固樹立保教意識與服務意識,激發(fā)工作主人翁精神。3.堅持每日巡視制度,及時發(fā)現并解決問題,與相關人員溝通交換意見,發(fā)揮指導效能。4.完善員工工作考核體系,實施獎優(yōu)罰劣機制,激發(fā)后勤人員的工作積極性與主動性,提升工作質量。(二)扎實開展衛(wèi)生保健工作1.以幼兒生理、心理發(fā)展需求為依據,建立并實施保健制度。結合幼兒園實際情況,對制度進行適當調整,確保其更加符合實際,有效發(fā)揮作用。2.加大保健工作檢查力度,確保保健制度深入人心,得到自覺執(zhí)行。3.重視提升保健人員的專業(yè)素養(yǎng),結合幼兒園實際制定科學合理的保健計劃。4.對身體發(fā)育異常的幼兒,及時與家長溝通,分析原因,共同尋找解決方案。5.加強幼兒保健知識宣傳,提高家長及幼兒的健康意識。6.精心組織幼兒午餐與午點工作,確保幼兒營養(yǎng)均衡,滿足生長發(fā)育需求。7.堅持做好衛(wèi)生消毒工作,并記錄在案。8.強化春季幼兒傳染病防控工作,努力將傳染病發(fā)病率控制在最低水平。9.妥善收集整理保健工作資料,為后續(xù)工作提供參考。(三)加強園資園產管理,提升資產效益1.根據資金預算計劃,合理使用各類經費,持續(xù)改善和優(yōu)化辦園條件。2.強化財務管理,嚴格執(zhí)行財務制度,做好經費審計與公示工作,確保收費規(guī)范透明。3.堅持勤儉辦園原則,倡導節(jié)約水、電、煤氣、材料等資源,減少浪費。4.愛護并合理使用園內設施設備,做好檢修工作,鼓勵小型維修自主完成以節(jié)約經費。5.不斷探索物材管理的科學方法,完善固定資產管理機制,定期檢查各班室資產情況并督促加強保管以降低損壞與流失率。期末認真進行資產清理核對工作。(四)強化衛(wèi)生與安全管理,規(guī)范操作流程1.持續(xù)抓好環(huán)境衛(wèi)生工作明確責任區(qū)與責任人加強檢查與指導確保幼兒園環(huán)境整潔有序。2.加強對食堂人員食品加工過程、餐具清洗消毒過程的監(jiān)督與指導確?!妒称沸l(wèi)生法》與衛(wèi)生保健制度得到有效落實規(guī)范操作流程。3.進一步強化門衛(wèi)人員的安全責任意識嚴格執(zhí)行外來人員查詢登記制
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