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房地產(chǎn)中介公司業(yè)務管理制度第一章總則為規(guī)范房地產(chǎn)中介公司業(yè)務活動,提升服務質(zhì)量和管理水平,確保公司各項業(yè)務的合規(guī)性和可持續(xù)發(fā)展,依據(jù)國家及地方相關(guān)法律法規(guī),結(jié)合公司實際情況,特制定本制度。第二章制度目標1.明確業(yè)務流程:規(guī)范房地產(chǎn)中介業(yè)務的各個環(huán)節(jié),確保操作流程清晰、標準化。2.提升服務質(zhì)量:通過標準化管理,提升客戶滿意度,增強市場競爭力。3.風險控制:加強對業(yè)務風險的識別與管理,確保公司合法合規(guī)運營。4.績效評估:建立科學的業(yè)務績效評價體系,促進員工個人及團隊的共同成長。第三章適用范圍本制度適用于公司全體員工,涵蓋房地產(chǎn)中介業(yè)務的所有環(huán)節(jié),包括但不限于客戶接待、房源發(fā)布、合同簽訂、客戶服務及后續(xù)跟進等。第四章管理規(guī)范4.1客戶接待1.接待流程:-客戶到訪時,應主動問候,了解客戶需求。-記錄客戶基本信息,并填寫《客戶接待登記表》。-根據(jù)客戶需求,安排相應的業(yè)務人員進行后續(xù)服務。2.信息保護:-嚴格遵守客戶信息保密制度,未經(jīng)客戶同意,不得泄露其個人信息。4.2房源發(fā)布1.房源信息規(guī)范:-所有房源信息必須真實、準確,禁止虛假宣傳。-發(fā)布房源前需填寫《房源信息登記表》,并經(jīng)主管審核。2.信息更新:-房源信息如有變更,需及時更新,并通知相關(guān)業(yè)務人員。4.3合同簽訂1.合同審核:-合同簽訂前,需由法律顧問進行審核,確保合同條款合法合規(guī)。-業(yè)務人員需與客戶進行充分溝通,確??蛻衾斫夂贤瑑?nèi)容。2.合同管理:-所有合同需按規(guī)定存檔,存檔材料包括《合同簽訂登記表》和相關(guān)附件。4.4客戶服務1.售后服務:-建立客戶回訪制度,定期對客戶進行回訪,聽取反饋意見。-針對客戶提出的問題,及時給予解決方案。2.客戶投訴處理:-建立投訴處理機制,設(shè)立專門的投訴電話和郵箱,確??蛻裟芊奖愕靥岢鲆庖姾徒ㄗh。-對投訴問題,需在24小時內(nèi)給予回復,并在48小時內(nèi)解決。第五章操作流程5.1客戶接待流程1.客戶到訪,登記信息。2.針對客戶需求,安排業(yè)務人員。3.業(yè)務人員根據(jù)客戶需求進行房源推薦。4.記錄客戶反饋,跟進服務。5.2房源發(fā)布流程1.業(yè)務人員收集房源信息,填寫登記表。2.主管審核信息,確認無誤后發(fā)布。3.定期檢查房源信息,確保更新及時。5.3合同簽訂流程1.確認客戶意向,準備合同文本。2.法律顧問審核合同,確認合規(guī)性。3.客戶簽字,交付合同副本。5.4售后服務流程1.定期回訪客戶,記錄反饋意見。2.針對客戶問題,及時給予回復。3.問題解決后,記錄處理結(jié)果,歸檔存檔。第六章監(jiān)督機制1.內(nèi)部審計:定期對各項業(yè)務進行內(nèi)部審計,評估制度執(zhí)行情況。2.反饋機制:建立員工和客戶的反饋渠道,定期收集意見,進行制度改進。3.績效考核:設(shè)定明確的績效指標,結(jié)合客戶滿意度、合同執(zhí)行率等進行考核。第七章附則1.解釋權(quán)限:本制度由公司管理層負責解釋。2.適用條件:本制度適用于公司全體員工,未盡事宜,依照相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。3.生效日期:本制度自發(fā)布之日起生效。4.修訂流程:如需修訂,需由管理層提出建議,經(jīng)全體員工大會討論通過后實施。---通過以上詳細的管理制度設(shè)計,房地產(chǎn)中介公司將
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