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文檔簡介

曠工保證書格式示例合同編號:__________合同各方當事人:一、乙方向甲方保證,自《勞動合同》簽訂之日起,乙方將嚴格遵守國家法律法規(guī)、甲方制定的各項規(guī)章制度以及《勞動合同》的約定。二、乙方承諾,在《勞動合同》有效期內(nèi),乙方將認真履行工作職責,努力完成甲方分配的工作任務。若乙方因個人原因?qū)е逻B續(xù)曠工超過____天,乙方自愿按照《勞動合同》約定承擔相應的違約責任。三、乙方理解,甲方有權根據(jù)國家法律法規(guī)、甲方制定的各項規(guī)章制度以及《勞動合同》的約定,對乙方進行考核。若乙方不符合甲方考核標準,乙方同意按照甲方規(guī)定承擔相應責任。五、如乙方違反本保證書約定,乙方同意按照《勞動合同》約定承擔相應的違約責任。六、本保證書自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,與《勞動合同》具有同等法律效力。本保證書一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(蓋章):乙方(簽名):簽訂日期:____年____月____日合同編號:__________一、定義與解釋【請?zhí)顚懠追饺Q】【請?zhí)顚懠追降刂贰俊菊執(zhí)顚懠追铰?lián)系人及聯(lián)系電話】【請?zhí)顚懸曳饺Q】【請?zhí)顚懸曳降刂贰俊菊執(zhí)顚懸曳铰?lián)系人及聯(lián)系電話】(1)“甲方員工”指與甲方建立勞動合同關系的勞動者。(2)“曠工”指甲方員工無正當理由未按時到崗工作。(3)“連續(xù)曠工”指甲方員工連續(xù)三天未到崗工作且未履行請假手續(xù)。(4)“嚴重違反勞動紀律”指甲方員工的行為嚴重違反了甲方制定的勞動紀律和規(guī)章制度。二、保證事項2.1乙方保證其向甲方提供的所有信息真實、準確、完整,包括但不限于乙方的經(jīng)營狀況、財務狀況、業(yè)務資質(zhì)等。2.2乙方保證在本協(xié)議有效期內(nèi),未經(jīng)甲方書面同意,不得將本協(xié)議項下的任何權利義務轉讓給第三方。2.3乙方保證其在本協(xié)議項下的履行過程中,遵守相關法律法規(guī),不得損害甲方利益,不得從事任何與甲方業(yè)務相競爭的活動。三、違約責任3.1如乙方違反本協(xié)議的任何條款,甲方有權要求乙方立即糾正違約行為,并承擔相應的違約責任。3.2如乙方未按照約定履行本協(xié)議,導致甲方遭受損失的,乙方應承擔賠償責任。四、爭議解決4.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。4.2雙方在簽訂本協(xié)議時,應認真閱讀本協(xié)議,充分理解本協(xié)議的內(nèi)容。如對本協(xié)議的任何條款有疑問,應向?qū)Ψ阶稍兦宄?.3雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。五、其他約定5.1本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為______年,自______年______月______日至______年______月______日。5.2本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(蓋章):【請?zhí)顚懠追缴w章】乙方(蓋章):【請?zhí)顚懸曳缴w章】簽訂日期:______年______月______日(本頁無)一、附件列表:1.《勞動合同》2.本《曠工保證書》二、違約行為及認定:1.乙方連續(xù)曠工超過____天,視為違約。2.乙方不符合甲方考核標準,視為違約。3.乙方違反勞動紀律,如曠工、遲到、早退等,視為違約。三、法律名詞及解釋:1.勞動合同:勞動者與用人單位確立勞動關系,明確雙方權利義務的協(xié)議。2.曠工:勞動者未經(jīng)請假或未準假未到工作崗位上工作的行為。3.違約責任:違反合同約定所應承擔的法律責任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方曠工超過規(guī)定天數(shù):按照《勞動合同》約定,乙方需承擔相應違約責任。2.乙方不符合考核標準:甲方應依據(jù)公司規(guī)章制度進行合理調(diào)整,如調(diào)整工作崗位、提供培訓等。3.乙方違反勞動紀律:甲方有權依據(jù)公司規(guī)章制度對乙方進行紀律處分,如警告、罰款、解除勞動合同等。五、所有應用場景:1.甲方與乙方簽訂《勞動合同》后,為保證乙方認真履行工作職責,遵守勞動紀律,避免曠工等違約行為,甲方要求乙方簽訂本《曠工保證書》。2.本《曠工保證書》適用于所有簽訂《勞動合同》的勞動者,作為對乙方工作態(tài)度和勞動紀律的約束。一、附件列表:1.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件2.乙方營業(yè)執(zhí)照復印件3.甲方授權委托書4.乙方授權委托書5.雙方簽訂的勞動合同復印件6.甲方制定的勞動紀律和規(guī)章制度7.乙方提供的業(yè)務資質(zhì)證明文件8.雙方簽訂的補充協(xié)議(如有)二、違約行為及認定:1.乙方提供虛假信息:指乙方在簽訂本協(xié)議時,故意隱瞞或虛構事實,導致甲方遭受損失的行為。2.乙方未按約定履行協(xié)議:指乙方在本協(xié)議有效期內(nèi),未按照約定的方式、時間、質(zhì)量等履行合同義務。3.乙方違反法律法規(guī):指乙方在本協(xié)議項下的履行過程中,違反中華人民共和國相關法律法規(guī)的行為。4.乙方從事與甲方業(yè)務相競爭的活動:指乙方在本協(xié)議有效期內(nèi),未經(jīng)甲方書面同意,從事與甲方業(yè)務相競爭的活動。三、法律名詞及解釋:1.甲方:指與乙方簽訂本協(xié)議的合同方。2.乙方:指與甲方簽訂本協(xié)議的合同方。3.勞動合同:指甲方與乙方建立的勞動法律關系。4.曠工:指甲方員工無正當理由未按時到崗工作。5.連續(xù)曠工:指甲方員工連續(xù)三天未到崗工作且未履行請假手續(xù)。6.嚴重違反勞動紀律:指甲方員工的行為嚴重違反了甲方制定的勞動紀律和規(guī)章制度。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方提供虛假信息:發(fā)現(xiàn)問題后,甲方有權要求乙方立即糾正違約行為,并承擔相應的違約責任。2.乙方未按約定履行協(xié)議:甲方有權要求乙方立即履行合同義務,如乙方仍不糾正,甲方有權解除合同并追究乙方違約責任。3.乙方違反法律法規(guī):甲方有權要求乙方立即糾正違法行為,如乙方不糾正,甲方有權解除合同并報告相關部門處理。4.乙方從事與甲方業(yè)務相競爭的活動:甲方有權要求乙方立即停止競爭行為,如乙方不停止,甲方有權解除合同并追究乙方違約責任。五、所有應用場景:1.乙方為甲方提供咨詢服務,需保證提供

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