IT行業(yè)外包工勞動合同

IT行業(yè)外包工勞動合同合同目錄第一章總則1.1合同簽訂依據(jù)1.2合同主體資格1.3合同宗旨第二章工作內(nèi)容2.1工作職責2.2工作地點2.3工作時間第三章合同期限3.1合同開始日期3.2合同結(jié)束日期3.3合同續(xù)簽第四章勞動報酬4.1工資待遇4.2績效獎金4.3社會保險4.4福利待遇第五章保密條款5.1保密內(nèi)容5.2保密期限5.3保密義務第六章知識產(chǎn)權(quán)6.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬6.2知識產(chǎn)權(quán)保護第七章違約責任7.1違約行為7.2違約責任第八章爭議解決8.1協(xié)商解決8.2調(diào)解解決8.3仲裁解決8.4法律途徑第九章合同的變更和解除9.1合同變更9.2合同解除第十章合同的終止10.1合同終止情形10.2合同終止后的義務第十一章合同的生效11.1合同生效條件11.2合同生效時間第十二章其他條款12.1信息披露12.2通知和送達12.3不可抗力12.4附件第十三章附則13.1合同的修訂13.2合同的解釋13.3合同的廢止第十四章雙方簽字蓋章14.1甲方簽字14.2乙方簽字14.3第三方簽字合同編號_________第一章總則1.1合同簽訂依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，簽訂本合同。1.2合同主體資格1.3合同宗旨本合同旨在明確甲乙雙方在外包項目中的權(quán)利和義務，確保合同的履行，維護雙方合法權(quán)益。第二章工作內(nèi)容2.1工作職責雇員應按照甲方的要求，提供_________服務，完成相關(guān)工作任務。2.2工作地點雇員的工作地點為_________。2.3工作時間雇員的工作時間為_________。第三章合同期限3.1合同開始日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。3.2合同結(jié)束日期本合同至_________年_________月_________日止。3.3合同續(xù)簽合同到期后，如雙方無異議，可以續(xù)簽。第四章勞動報酬4.1工資待遇雇員的工資待遇為每月_________元。4.2績效獎金雇員完成甲方規(guī)定的績效目標，可獲得相應的績效獎金。4.3社會保險雇主為雇員繳納社會保險，具體險種和繳費比例按國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。4.4福利待遇雇員享受國家法定節(jié)假日、年假、病假等福利待遇。第五章保密條款5.1保密內(nèi)容雇員應對在合同期間接觸到的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。5.2保密期限保密期限自合同生效之日起算，至合同終止或解除之日止。5.3保密義務雇員不得泄露、復制、傳播或利用保密信息從事與甲方業(yè)務相競爭的活動。第六章知識產(chǎn)權(quán)6.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬雇員在合同期間創(chuàng)作的成果，包括但不限于技術(shù)成果、作品等，除雙方另有約定外，歸甲方所有。6.2知識產(chǎn)權(quán)保護雇員應協(xié)助甲方保護知識產(chǎn)權(quán)，不得侵犯第三方的知識產(chǎn)權(quán)。第七章違約責任7.1違約行為雙方應嚴格履行合同義務，如一方違約，應承擔違約責任。7.2違約責任違約方應賠償對方因此造成的損失，并支付違約金。具體違約金數(shù)額和賠償方式，雙方可另行約定。第八章爭議解決8.1協(xié)商解決雙方在合同履行過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決。8.2調(diào)解解決如協(xié)商不成，可向甲方所在地的勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。8.3仲裁解決如調(diào)解不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。8.4法律途徑如仲裁裁決不服，可依法向甲方所在地的法院提起訴訟。第九章合同的變更和解除9.1合同變更雙方同意，合同的變更需書面簽署，并經(jīng)雙方確認。9.2合同解除合同解除需雙方協(xié)商一致，并書面確認。第十章合同的終止10.1合同終止情形合同終止的情形包括：合同到期、雙方協(xié)商一致、不可抗力等。10.2合同終止后的義務合同終止后，雇員應按照甲方的要求，辦理工作交接手續(xù)，不得留存甲方資料。第十一章合同的生效11.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同生效時間本合同自簽字蓋章之日起生效。第十二章其他條款12.1信息披露雙方應如實向?qū)Ψ脚杜c合同有關(guān)的信息。12.2通知和送達雙方通訊地址為合同簽字頁所載地址，通知和文件可采用書面、電子郵件等形式送達。12.3不可抗力因不可抗力導致合同無法履行，雙方均不承擔違約責任。12.4附件本合同附件包括：工作說明書、績效考核標準、保密協(xié)議等。第十三章附則13.1合同的修訂合同的修訂需雙方書面同意，并注明修訂日期。13.2合同的解釋本合同的解釋權(quán)歸雙方共同所有。13.3合同的廢止合同的廢止需雙方書面同意，并注明廢止日期。第十四章雙方簽字蓋章14.1甲方簽字甲方（雇主）：________________14.2乙方簽字乙方（雇員）：________________14.3第三方簽字第三方（見證人）：________________多方為主導時的，附件條款及說明一、當甲方為主導時，增加的多項條款及說明1.甲方指令權(quán)甲方有權(quán)根據(jù)項目需求，向乙方下達工作指令。乙方應嚴格按照甲方的要求執(zhí)行。2.工作監(jiān)督與評估甲方有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督與評估，以確保工作質(zhì)量符合甲方要求。3.工作調(diào)整權(quán)甲方有權(quán)根據(jù)項目進展和實際需求，調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和工作時間。4.甲方協(xié)助義務甲方應提供乙方所需的工作資料、設備和技術(shù)支持，確保乙方能夠順利開展工作。5.甲方培訓義務甲方有義務對乙方進行必要的業(yè)務培訓和技術(shù)指導，以提高乙方的工作能力。6.甲方保密義務甲方應對乙方提供的技術(shù)資料、商業(yè)秘密等保密信息予以保密。7.甲方違約責任如甲方違反合同約定，造成乙方損失，甲方應承擔相應的違約責任。二、當乙方為主導時，增加的多項條款及說明1.乙方自主權(quán)乙方有權(quán)根據(jù)自身專長和項目需求，提出工作計劃的建議。2.工作完成標準乙方應按照雙方約定的工作完成標準，完成工作任務。3.乙方保密義務乙方應對在合同期間接觸到的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。4.乙方權(quán)益保障乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定，支付工資、獎金及福利待遇。5.乙方辭職規(guī)定乙方如因個人原因需提前解除合同，應提前向甲方提出書面辭職申請。6.乙方違約責任如乙方違反合同約定，造成甲方損失，乙方應承擔相應的違約責任。三、當有第三方中介時，增加的多項條款及說明1.第三方中介職責第三方中介負責促成甲方和乙方的合同簽訂，提供咨詢服務并協(xié)助雙方履行合同。2.第三方中介費用第三方中介的傭金由甲方支付，具體金額在合同中約定。3.第三方中介保密義務第三方中介應對合同雙方的保密信息予以保密，不得泄露給任何第三方。4.第三方中介違約責任如第三方中介違反合同約定，導致甲方和乙方損失，第三方中介應承擔相應的違約責任。5.第三方中介的權(quán)利限制第三方中介僅負責協(xié)助合同履行，無權(quán)干預甲乙雙方的正常業(yè)務運營。6.第三方中介退出機制如第三方中介未能履行合同義務，甲方和乙方均有權(quán)要求第三方中介退出合同履行過程。附件及其他補充說明一、附件列表：1.工作說明書2.績效考核標準3.保密協(xié)議4.技術(shù)培訓資料5.商業(yè)秘密保護措施6.工作場所安全規(guī)定7.社會保險繳納證明8.福利待遇說明9.工作設備及工具清單10.項目進度報告二、違約行為及認定：1.甲方未按約定提供工作資料、設備和技術(shù)支持2.甲方未按約定支付工資、獎金及福利待遇3.甲方未履行保密義務，泄露乙方提供的保密信息4.甲方未按約定提供培訓或指導5.乙方未按約定完成工作任務6.乙方未按約定保密甲方信息7.乙方未按約定時間提出辭職申請8.第三方中介未按約定促成合同簽訂或泄露保密信息9.第三方中介未按約定履行協(xié)助義務10.任何一方未按約定履行合同義務，導致合同無法履行或造成損失三、法律名詞及解釋：1.勞動合同法：指《中華人民共和國勞動合同法》及其實施條例等相關(guān)法律法規(guī)。2.外包：指企業(yè)將非核心業(yè)務或職能委托給外部專業(yè)機構(gòu)或個人進行處理。3.保密信息：指與甲方業(yè)務、技術(shù)、經(jīng)營相關(guān)的未公開信息。4.違約責任：指違反合同約定所需承擔的法律責任，包括賠償損失、支付違約金等。5.仲裁：指通過勞動爭議仲裁委員會對合同爭議進行公正裁決的一種解決方式。6.訴訟：指通過法院對合同爭議進行司法解決的一種方式。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.工作進度不符合預期解決辦法：雙方加強溝通，調(diào)整工作計劃，合理分配任務。2.技術(shù)問題或困難解決辦法：甲方提供必要的技術(shù)支持，乙方積極學習提高自身技能。3.保密信息泄露解決辦法：加強保密意識，簽訂保密協(xié)議，定期進行保密培訓。4.合同條款不明確導致的爭議解決辦法：雙方詳細閱讀合同條款，必要時可尋求專業(yè)法律