2024年人才借用協(xié)議模板

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年人才借用協(xié)議模板本合同目錄一覽第一條協(xié)議主體及定義1.1借用方1.2人才提供方1.3借用人才第二條借用期限2.1借用開始日期2.2借用結(jié)束日期第三條借用人才職責3.1借用人才在借用期間的職責3.2借用人才應(yīng)遵守的規(guī)章制度第四條借用人才的待遇4.1工資福利4.2保險福利4.3績效考核第五條借用人才的工作地點5.1借用人才的工作地點5.2借用人才的工作環(huán)境第六條借用方的權(quán)利和義務(wù)6.1借用方的權(quán)利6.2借用方的義務(wù)第七條人才提供方的權(quán)利和義務(wù)7.1人才提供方的權(quán)利7.2人才提供方的義務(wù)第八條保密協(xié)議8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3違約責任第九條違約責任9.1借用方的違約責任9.2人才提供方的違約責任9.3借用人才的違約責任第十條爭議解決10.1爭議解決方式10.2訴訟管轄第十一條合同的生效、變更和終止11.1合同的生效條件11.2合同的變更11.3合同的終止第十二條其他約定12.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬12.2信息披露12.3合作開發(fā)第十三條附件13.1借用人才簡歷13.2借用人才相關(guān)證書13.3其他重要文件第十四條合同的簽署14.1簽署日期14.2簽署地點14.3簽署人第一部分：合同如下：第一條協(xié)議主體及定義1.1借用方借用方是指根據(jù)本協(xié)議約定，借用人才提供方人才的公司或組織，具有獨立承擔民事責任的能力。1.2人才提供方人才提供方是指根據(jù)本協(xié)議約定，向借用方提供人才的單位或個人，具有獨立承擔民事責任的能力。1.3借用人才借用人才是指人才提供方同意借用給借用方，在借用期間為借用方提供勞動服務(wù)的人員。第二條借用期限2.1借用開始日期借用開始日期為____年____月____日。2.2借用結(jié)束日期借用結(jié)束日期為____年____月____日。第三條借用人才職責3.1借用人才在借用期間的職責（一）按照借用方的要求，完成相應(yīng)的工作任務(wù)；（二）遵守借用方的規(guī)章制度；（三）尊重和服從借用方的領(lǐng)導(dǎo)和管理；（四）不得以借用方的名義從事任何違法活動。3.2借用人才應(yīng)遵守的規(guī)章制度借用人才應(yīng)遵守借用方的各項規(guī)章制度，包括但不限于勞動紀律、工作規(guī)程、安全規(guī)定、職業(yè)道德等。第四條借用人才的待遇4.1工資福利借用人才的工資福利標準按照借用方的規(guī)定執(zhí)行。4.2保險福利借用人才的社會保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險等福利待遇，按照借用方的規(guī)定執(zhí)行。4.3績效考核借用人才的工作績效考核按照借用方的規(guī)定執(zhí)行。第五條借用人才的工作地點5.1借用人才的工作地點借用人才的工作地點為____（具體地址）。5.2借用人才的工作環(huán)境借用人才應(yīng)適應(yīng)并接受借用方提供的工作環(huán)境，如有特殊要求，應(yīng)提前告知借用方，由借用方根據(jù)實際情況予以調(diào)整。第六條借用方的權(quán)利和義務(wù)6.1借用方的權(quán)利（一）按照本協(xié)議約定，使用借用人才提供的勞動服務(wù)；（二）按照本協(xié)議約定，對借用人才進行管理、培訓(xùn)和考核；（三）本協(xié)議約定的其他權(quán)利。6.2借用方的義務(wù)（一）按照本協(xié)議約定，向借用人才支付工資、保險福利待遇；（二）為借用人才提供安全、合法的工作環(huán)境；（三）本協(xié)議約定的其他義務(wù)。第八條保密協(xié)議8.1保密內(nèi)容（一）商業(yè)秘密：包括但不限于借用方的經(jīng)營計劃、商業(yè)計劃、財務(wù)預(yù)算、客戶信息、技術(shù)秘密、生產(chǎn)工藝等；（二）個人隱私：包括但不限于借用人才的個人身份信息、家庭信息、健康狀況等；（三）其他應(yīng)當保密的信息。8.2保密期限保密期限自本協(xié)議簽訂之日起至借用期滿之日止。8.3違約責任如一方違反本協(xié)議的保密義務(wù)，應(yīng)當承擔違約責任，賠償對方因此遭受的損失。損失的計算方式雙方另行約定。第九條違約責任9.1借用方的違約責任如借用方違反本協(xié)議的約定，應(yīng)當承擔違約責任，賠償人才提供方和借用人才因此遭受的損失。9.2人才提供方的違約責任如人才提供方違反本協(xié)議的約定，應(yīng)當承擔違約責任，賠償借用方和借用人才因此遭受的損失。9.3借用人才的違約責任如借用人才違反本協(xié)議的約定，應(yīng)當承擔違約責任，賠償借用方和人才提供方因此遭受的損失。第十條爭議解決10.1爭議解決方式如本協(xié)議的履行過程中發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。10.2訴訟管轄訴訟管轄地為借用方所在地的人民法院。第十一條合同的生效、變更和終止11.1合同的生效條件本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。11.2合同的變更本協(xié)議的變更應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽署。11.3合同的終止本協(xié)議期滿或者雙方協(xié)商一致終止。第十二條其他約定12.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬借用人才在借用期間創(chuàng)造的研發(fā)成果，包括但不限于專利、著作權(quán)、技術(shù)秘密等，其知識產(chǎn)權(quán)歸借用方所有。12.2信息披露借用方應(yīng)按照人才提供方的要求，及時向其披露借用人才的績效考核結(jié)果、工作表現(xiàn)等信息。12.3合作開發(fā)如借用人才在借用期間參與的合作開發(fā)項目，雙方另行簽訂合作協(xié)議。第十三條附件13.1借用人才簡歷13.2借用人才相關(guān)證書13.3其他重要文件第十四條合同的簽署14.1簽署日期本協(xié)議于____年____月____日簽署。14.2簽署地點本協(xié)議于____（具體地點）簽署。14.3簽署人借用方簽署人：____人才提供方簽署人：____第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義第三方是指除甲乙雙方之外的，與本合同無關(guān)的，參與或涉及本合同的履行過程的個體或組織。15.2第三方介入的情形第三方介入的情形包括但不限于：中介服務(wù)、評估鑒定、技術(shù)支持、金融服務(wù)等。15.3第三方責任第三方應(yīng)按照約定履行其職責，并對其提供的服務(wù)或產(chǎn)品的質(zhì)量、合法性等承擔責任。16.第三方介入的額外條款及說明16.1第三方選擇甲乙雙方應(yīng)共同協(xié)商選擇第三方，并對其進行評估，確保其具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力。16.2第三方合同甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂相應(yīng)的合同，明確其職責、權(quán)利、義務(wù)和服務(wù)內(nèi)容等。16.3第三方支付甲乙雙方應(yīng)按照與第三方的合同約定，支付相應(yīng)的費用。16.4第三方保密第三方應(yīng)遵守本合同的保密條款，保護甲乙雙方的商業(yè)秘密和個人信息。16.5第三方責任限額甲乙雙方應(yīng)明確第三方的責任限額，包括但不限于賠償限額、責任范圍等。17.第三方與甲乙方的關(guān)系17.1第三方與甲方第三方應(yīng)按照與甲方的合同約定，向甲方提供相應(yīng)的服務(wù)或產(chǎn)品。17.2第三方與乙方第三方應(yīng)按照與乙方的合同約定，向乙方提供相應(yīng)的服務(wù)或產(chǎn)品。17.3第三方與借用人才第三方與借用人才之間不存在任何勞動關(guān)系或雇傭關(guān)系。18.第三方違約18.1第三方違約情形如第三方違反其與甲乙雙方的合同約定，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。18.2第三方違約責任第三方應(yīng)賠償因其違約給甲乙雙方造成的損失，損失的計算方式雙方另行約定。18.3第三方違約處理甲乙雙方應(yīng)與第三方協(xié)商解決其違約問題，協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。19.第三方退出19.1第三方退出情形如第三方因故不能繼續(xù)履行其合同義務(wù)，甲乙雙方應(yīng)共同協(xié)商解決。19.2第三方退出處理甲乙雙方應(yīng)與第三方協(xié)商確定其退出后的善后事宜，包括但不限于費用結(jié)算、責任承擔等。20.第三方與甲乙方的溝通與協(xié)作20.1第三方溝通20.2第三方協(xié)作甲乙雙方應(yīng)與第三方共同協(xié)作，確保本合同的順利履行。21.第三方資料保存甲乙雙方應(yīng)保存與第三方簽訂的合同、支付憑證等資料，以備查驗。22.第三方評價甲乙雙方應(yīng)對第三方的服務(wù)或產(chǎn)品進行評價，并提出改進建議，以提高履行效率和質(zhì)量。23.第三方變更23.1第三方變更情形如第三方因故發(fā)生變更，甲乙雙方應(yīng)與變更后的第三方重新簽訂相應(yīng)的合同。23.2第三方變更處理甲乙雙方應(yīng)與變更后的第三方協(xié)商確定變更后的權(quán)利義務(wù)，并按照新的合同約定履行。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件1：借用人才簡歷附件2：借用人才相關(guān)證書附件3：借用方和人才提供方簽訂的借用協(xié)議附件4：第三方服務(wù)或產(chǎn)品提供合同附件5：第三方評估鑒定報告附件6：第三方技術(shù)支持協(xié)議附件7：第三方金融服務(wù)合同附件8：保密協(xié)議附件9：知識產(chǎn)權(quán)歸屬確認書附件10：其他重要文件附件的詳細要求和說明：附件1：借用人才簡歷應(yīng)包括借用人才的姓名、性別、出生日期、聯(lián)系方式、教育背景、工作經(jīng)歷等信息。附件2：借用人才相關(guān)證書應(yīng)包括借用人才的專業(yè)技術(shù)資格證書、學歷證書、榮譽證書等相關(guān)證明文件。附件3：借用方和人才提供方簽訂的借用協(xié)議應(yīng)明確借用人才的姓名、借用期限、借用職責、工資福利、保險福利、績效考核等內(nèi)容。附件4：第三方服務(wù)或產(chǎn)品提供合同應(yīng)明確第三方的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)期限、費用支付、保密義務(wù)等內(nèi)容。附件5：第三方評估鑒定報告應(yīng)包括評估鑒定的目的、范圍、方法、結(jié)果等信息。附件6：第三方技術(shù)支持協(xié)議應(yīng)明確技術(shù)支持的內(nèi)容、技術(shù)支持期限、技術(shù)支持費用、保密義務(wù)等內(nèi)容。附件7：第三方金融服務(wù)合同應(yīng)明確金融服務(wù)的類型、服務(wù)期限、服務(wù)費用、保密義務(wù)等內(nèi)容。附件8：保密協(xié)議應(yīng)明確保密內(nèi)容、保密期限、違約責任等內(nèi)容。附件9：知識產(chǎn)權(quán)歸屬確認書應(yīng)明確知識產(chǎn)權(quán)的歸屬、使用范圍、保密義務(wù)等內(nèi)容。附件10：其他重要文件應(yīng)包括與本合同履行有關(guān)的其他重要文件和資料。說明二：違約行為及責任認定：違約行為：1.借用方未按照約定提供工資、保險福利待遇。2.借用方未提供安全、合法的工作環(huán)境。3.借用方未按照約定對借用人才進行管理、培訓(xùn)和考核。4.人才提供方未按照約定提供符合要求的借用人才。5.第三方未按照約定提供服務(wù)或產(chǎn)品，或服務(wù)質(zhì)量不符合約定。6.第三方未遵守保密協(xié)議，泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密或個人信息。違約責任認定：1.違約方應(yīng)承擔違約責任，賠償因此給守約方造成的損失。2.損失的計算方式雙方另行約定。3.違約方應(yīng)按照本合同的約定承擔違約責任，包括但不限于賠償限額、責任范圍等。示例說明：如借用方未按照約定提供工資、保險福利待遇，應(yīng)承擔違約責任，賠償借用人才因此遭受的損失。損失的計算方式可以按照借用人才的工資、保險福利待遇的標準進行計算。說明三：法律名詞及解釋：1.借用方：指根據(jù)本合同約定，借用人才提供方人才的公司或組織。2.人才提供方：指根據(jù)本合同約