大學畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書撰寫要點

合同編號：__________甲方（用人單位）：_______地址：_______聯(lián)系電話：_______乙方（畢業(yè)生）：_______身份證號：_______聯(lián)系電話：_______根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，就乙方在甲方就業(yè)的相關事項，達成如下協(xié)議：第一條就業(yè)崗位及職責1.1甲方同意乙方在畢業(yè)后的_______年內(nèi)到甲方工作，崗位為_______，崗位職責為_______。1.2乙方應按照甲方的要求，認真履行崗位職責，遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和調(diào)度。第二條試用期及勞動合同2.1乙方在甲方的工作試用期為_______個月，自乙方到甲方報到之日起計算。2.2在試用期內(nèi)，甲方有權對乙方的工作能力、工作態(tài)度等進行考察。如乙方在試用期內(nèi)不符合甲方錄用要求，甲方有權終止本協(xié)議。2.3試用期滿，甲方應根據(jù)乙方的實際表現(xiàn)，決定是否正式錄用乙方。如甲方?jīng)Q定正式錄用乙方，雙方應簽訂《勞動合同》。第三條勞動報酬3.1在試用期內(nèi)，乙方的月工資為人民幣_______元（含_______元基本工資和_______元績效工資）。3.2試用期滿后，乙方的月工資為人民幣_______元（含_______元基本工資和_______元績效工資）。3.3甲方應按月足額支付乙方工資，不得拖欠。第四條福利待遇4.1甲方應按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會保險（養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育）。4.2甲方應提供乙方符合國家勞動安全衛(wèi)生標準的勞動保護條件。4.3甲方應按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，給予乙方年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等福利待遇。第五條保密協(xié)議5.1乙方在甲方工作期間，接觸到的甲方商業(yè)秘密、技術秘密、工作秘密等，乙方應予以保密。5.2乙方在離開甲方后，仍應繼續(xù)承擔保密義務，不得泄露甲方的保密信息。第六條違約責任6.1甲乙雙方違反本協(xié)議的，應承擔相應的違約責任。6.2本協(xié)議解除或終止后，乙方應立即停止工作，歸還甲方的財物，并支付相應的違約金。第七條協(xié)議的變更、解除和終止7.1本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更或解除。7.2有下列情形之一的，本協(xié)議自行終止：（1）試用期滿，甲方?jīng)Q定不錄用乙方的；（2）乙方主動辭職的；（3）乙方因故不能繼續(xù)工作的；（4）甲方依法解散、破產(chǎn)的。7.3本協(xié)議解除或終止后，甲乙雙方應立即辦理相關手續(xù)，互相支付相應的補償。第八條爭議解決8.1甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生糾紛的，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：_______乙方（畢業(yè)生）：_______簽訂日期：_______注意事項：1.甲方應確保乙方的就業(yè)崗位及職責明確，避免因職責不明確導致的勞動糾紛。2.試用期內(nèi)的工資、福利等應符合國家法律法規(guī)的規(guī)定，保障乙方的合法權益。3.甲方應按時足額支付乙方工資，避免拖欠工資導致的法律問題。4.雙方應嚴格遵守保密協(xié)議，保護雙方的商業(yè)秘密、技術秘密等。5.若雙方發(fā)生違約行為，應承擔相應的違約責任。6.雙方在變更、解除和終止協(xié)議時，應遵循法律法規(guī)的規(guī)定，確保雙方的權益。7.雙方在履行協(xié)議過程中發(fā)生糾紛時，應通過友好協(xié)商解決。解決辦法：1.若甲方未按照協(xié)議提供崗位、工資、福利等，乙方可以要求甲方履行協(xié)議，或向勞動監(jiān)察部門投訴。2.若乙方違反保密協(xié)議，泄露甲方商業(yè)秘密等，甲方可以要求乙方承擔違約責任，甚至可以向法院提起訴訟。3.若雙方在履行協(xié)議過程中發(fā)生糾紛，可以通過協(xié)商解決，若協(xié)商不成，可以向勞動仲裁委員會申請仲裁，或向法院提起訴訟。關鍵詞語的法律名詞解釋：1.勞動法：是指調(diào)整勞動關系、維護勞動者權益、促進勞動和諧的法律規(guī)范總稱。2.勞動合同法：是指調(diào)整勞動合同關系的法律規(guī)范，規(guī)定了勞動合同的訂立、履行、變更、解除和終止等方面的內(nèi)容。3.試用期：是指用人單位在勞動合同期內(nèi)，對勞動者的工作能力、工作態(tài)度等進行考察的期限。4.社會保險：是指國家為保障勞動者基本生活，減輕勞動者疾病、工傷、失業(yè)、生育等社會風險而實行的一種社會保障制度。5.商業(yè)秘密：是指不為公眾所知悉，能為權利人帶來經(jīng)濟利益，具有實用性并經(jīng)權利人采取保密措施的技術信息和經(jīng)營信息。6.違約責任：是指當事人不履行合同義務或者履行合同義務不符合約定的，應當承擔的民事責任。7.勞動仲裁：是指勞動爭議仲裁委員會對勞動爭議進行審理并作出裁決的活動。特殊應用場合：1.乙方為藝術生，其作品屬于個人知識產(chǎn)權，合同中應特別強調(diào)作品歸屬權。補充條款：12.1乙方在甲方工作期間所創(chuàng)作的作品，包括但不限于繪畫、設計等，其知識產(chǎn)權歸乙方所有。但乙方同意，在甲方委托創(chuàng)作的作品完成期間，甲方有權使用該作品進行展示、宣傳等非商業(yè)性質(zhì)的活動。2.乙方為實習生，與甲方簽訂合同以獲取實踐經(jīng)驗，合同中應明確實習期限、實習內(nèi)容以及實習期間的待遇。補充條款：13.1乙方實習期限為_______個月，自_______起至_______止。13.2乙方在實習期間，主要參與_______工作，實習期間，甲方向乙方提供必要的培訓和指導。13.3乙方實習期間的工資為人民幣_______元/月，甲方依法為乙方繳納社會保險。3.乙方為外籍人士，合同中應特別強調(diào)工作許可和簽證等相關事宜。補充條款：14.1乙方應依法取得在中國的工作許可和簽證，并保證其有效期內(nèi)從事本合同規(guī)定的工作。14.2甲方應提供必要的幫助和支持，協(xié)助乙方辦理工作許可和簽證等相關手續(xù)。附件