人才約見服務(wù)合同模板

人才約見服務(wù)合同模板第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（以下簡(jiǎn)稱“甲方”）：__________

乙方（以下簡(jiǎn)稱“乙方”）：__________

鑒于甲方希望獲取乙方提供的人才約見服務(wù)，乙方同意為甲方提供該服務(wù)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，就下列事宜達(dá)成如下協(xié)議：

一、服務(wù)內(nèi)容

1.1乙方根據(jù)甲方的需求，通過乙方擁有的資源，為甲方推薦符合甲方要求的候選人。

1.2乙方負(fù)責(zé)安排候選人與甲方進(jìn)行約見，并協(xié)助雙方進(jìn)行溝通。

1.3乙方提供候選人的基本信息、簡(jiǎn)歷及相關(guān)資料。

二、服務(wù)期限

2.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。

三、服務(wù)費(fèi)用

3.1甲方應(yīng)向乙方支付服務(wù)費(fèi)用，具體金額如下：

3.1.1約見成功后，甲方應(yīng)向乙方支付____元/人的服務(wù)費(fèi)用；

3.1.2若約見未成功，甲方應(yīng)向乙方支付____元/人的服務(wù)費(fèi)用。

3.2甲方應(yīng)在約見成功后的____個(gè)工作日內(nèi)支付服務(wù)費(fèi)用。

四、保密條款

4.1雙方對(duì)本合同內(nèi)容以及雙方在合作過程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。

4.2本保密義務(wù)在本合同終止后仍繼續(xù)有效。

五、違約責(zé)任

5.1若甲方未按照約定支付服務(wù)費(fèi)用，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，違約金為____元/天。

5.2若乙方未能按照約定提供服務(wù)質(zhì)量，甲方有權(quán)要求乙方進(jìn)行整改，直至滿足甲方要求。

六、爭(zhēng)議解決

6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

七、其他

7.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。

7.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方需求說(shuō)明；

2.乙方服務(wù)流程；

3.乙方資質(zhì)證明；

4.其他相關(guān)文件。

甲方（蓋章）：__________

乙方（蓋章）：__________

簽訂日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

甲方（以下簡(jiǎn)稱“甲方”）：__________

乙方（以下簡(jiǎn)稱“乙方”）：__________

第三方（以下簡(jiǎn)稱“丙方”）：__________

鑒于甲方希望通過乙方提供的專業(yè)人才約見服務(wù)，同時(shí)引入丙方作為專業(yè)顧問，共同保障甲方的權(quán)益，實(shí)現(xiàn)人才引進(jìn)的高效與精準(zhǔn)，經(jīng)三方友好協(xié)商，就下列事宜達(dá)成如下協(xié)議：

一、服務(wù)內(nèi)容

1.1乙方負(fù)責(zé)根據(jù)甲方需求，通過乙方擁有的資源，為甲方推薦符合甲方要求的候選人。

1.2丙方作為專業(yè)顧問，負(fù)責(zé)對(duì)候選人進(jìn)行背景調(diào)查、評(píng)估及推薦，確保候選人的專業(yè)能力和匹配度。

1.3乙方與丙方共同協(xié)助甲方安排候選人與甲方進(jìn)行約見，并確保溝通順暢。

二、服務(wù)期限

2.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。

三、服務(wù)費(fèi)用

3.1甲方應(yīng)向乙方支付服務(wù)費(fèi)用，具體金額如下：

3.1.1約見成功后，甲方應(yīng)向乙方支付____元/人的服務(wù)費(fèi)用；

3.1.2若約見未成功，甲方應(yīng)向乙方支付____元/人的服務(wù)費(fèi)用。

3.2甲方應(yīng)在約見成功后的____個(gè)工作日內(nèi)支付服務(wù)費(fèi)用。

四、丙方責(zé)任

4.1丙方負(fù)責(zé)對(duì)候選人進(jìn)行嚴(yán)格篩選和背景調(diào)查，確保候選人信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性。

4.2丙方有權(quán)對(duì)乙方向甲方推薦的候選人提出修改意見，乙方應(yīng)予以配合。

4.3丙方應(yīng)對(duì)其提供的候選人信息承擔(dān)保密責(zé)任。

五、甲方權(quán)益

5.1甲方有權(quán)要求乙方和丙方在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成人才推薦工作。

5.2甲方有權(quán)對(duì)乙方和丙方提供的服務(wù)提出書面反饋，乙方和丙方應(yīng)予以改進(jìn)。

5.3甲方有權(quán)要求乙方和丙方在約見過程中提供必要的技術(shù)支持和服務(wù)。

六、乙方法律義務(wù)

6.1乙方應(yīng)確保推薦候選人的質(zhì)量，如因乙方原因?qū)е潞蜻x人不符合要求，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

6.2乙方應(yīng)遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，不得泄露甲方商業(yè)秘密。

6.3乙方在約見過程中應(yīng)保持公正、客觀，不得故意誤導(dǎo)甲方。

七、丙方法律義務(wù)

7.1丙方應(yīng)遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，不得泄露甲方商業(yè)秘密。

7.2丙方應(yīng)對(duì)其提供的候選人信息承擔(dān)保密責(zé)任。

7.3丙方在約見過程中應(yīng)保持公正、客觀，不得故意誤導(dǎo)甲方。

八、違約責(zé)任

8.1若乙方和丙方未按照約定提供服務(wù)質(zhì)量，甲方有權(quán)要求乙方和丙方進(jìn)行整改，直至滿足甲方要求。

8.2若乙方和丙方泄露甲方商業(yè)秘密，甲方有權(quán)要求乙方和丙方承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。

九、爭(zhēng)議解決

9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

十、其他

10.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。

10.2本合同一式三份，甲方、乙方和丙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方需求說(shuō)明；

2.乙方服務(wù)流程；

3.丙方顧問資質(zhì)證明；

4.其他相關(guān)文件。

第三方介入的意義和目的：

丙方的加入，旨在為甲方提供更加專業(yè)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)娜瞬磐扑]服務(wù)，確保甲方在人才引進(jìn)過程中的權(quán)益得到充分保障。丙方的專業(yè)背景和資源優(yōu)勢(shì)有助于提高候選人的質(zhì)量，降低甲方在人才引進(jìn)過程中的風(fēng)險(xiǎn)。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

甲方作為合同主導(dǎo)方，通過引入丙方作為專業(yè)顧問，旨在實(shí)現(xiàn)人才引進(jìn)的高效與精準(zhǔn)。甲方在合同中享有廣泛的權(quán)益，包括要求乙方和丙方提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)、提出反饋意見、維護(hù)自身合法權(quán)益等。甲方的主導(dǎo)地位有助于確保合同履行過程中自身的權(quán)益得到充分尊重和保護(hù)。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

甲方（以下簡(jiǎn)稱“甲方”）：__________

乙方（以下簡(jiǎn)稱“乙方”）：__________

第三方（以下簡(jiǎn)稱“丙方”）：__________

鑒于乙方作為人才招聘機(jī)構(gòu)，希望通過引入丙方作為專業(yè)法律顧問，以增強(qiáng)合同條款的法律效力，保障乙方的合法權(quán)益，同時(shí)甲方作為乙方服務(wù)的客戶，同意接受乙方提供的人才招聘服務(wù)，并同意丙方的法律咨詢服務(wù)，經(jīng)三方友好協(xié)商，就下列事宜達(dá)成如下協(xié)議：

一、服務(wù)內(nèi)容

1.1乙方根據(jù)甲方需求，提供人才招聘服務(wù)，包括但不限于發(fā)布招聘信息、篩選候選人、安排面試等。

1.2丙方作為法律顧問，提供合同法律意見，確保乙方服務(wù)的合法性、合規(guī)性。

二、服務(wù)期限

2.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。

三、服務(wù)費(fèi)用

3.1甲方應(yīng)向乙方支付服務(wù)費(fèi)用，具體金額如下：

3.1.1乙方提供的人才招聘服務(wù)費(fèi)用為____元/人；

3.1.2丙方提供的法律咨詢服務(wù)費(fèi)用為____元/次。

四、丙方責(zé)任

4.1丙方負(fù)責(zé)對(duì)乙方提供的招聘服務(wù)合同進(jìn)行法律審核，確保合同條款的合法性和有效性。

4.2丙方有權(quán)對(duì)乙方的招聘流程提出法律建議，乙方應(yīng)予以采納。

五、乙方權(quán)益

5.1乙方有權(quán)要求甲方按照約定的服務(wù)費(fèi)用和時(shí)間支付服務(wù)費(fèi)用。

5.2乙方有權(quán)要求甲方提供準(zhǔn)確的招聘需求和候選人信息。

5.3乙方在合同履行過程中，如發(fā)現(xiàn)甲方提供的信息有誤或存在欺詐行為，有權(quán)暫?；蚪K止服務(wù)。

六、甲方責(zé)任

6.1甲方應(yīng)按照約定的服務(wù)費(fèi)用和時(shí)間向乙方支付服務(wù)費(fèi)用。

6.2甲方應(yīng)確保提供的信息真實(shí)、準(zhǔn)確，不得故意隱瞞或提供虛假信息。

6.3甲方應(yīng)配合乙方的招聘流程，包括但不限于面試安排、背景調(diào)查等。

七、違約責(zé)任

7.1若甲方未按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用，應(yīng)向乙方支付____%的違約金。

7.2若甲方提供的信息有誤或存在欺詐行為，導(dǎo)致乙方遭受損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

8.1若丙方未能按時(shí)提供法律咨詢服務(wù)，乙方有權(quán)要求丙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

8.2若丙方提供的法律意見存在重大失誤，導(dǎo)致乙方遭受損失的，丙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

九、爭(zhēng)議解決

9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

十、其他

10.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。

10.2本合同一式三份，甲方、乙方和丙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方招聘需求說(shuō)明；

2.乙方服務(wù)流程；

3.丙方法律顧問資質(zhì)證明；

4.其他相關(guān)文件。

乙方為主導(dǎo)的目的和意義：

乙方作為人才招聘服務(wù)的提供方，通過引入丙方作為法律顧問，旨在增強(qiáng)自身的法律保障，確保合同條款的合法性和有效性，維護(hù)自身的合法權(quán)益。乙方的主導(dǎo)地位有助于確保在服務(wù)過程中，自身的權(quán)益得到充分尊重和保護(hù)，同時(shí)也能夠提高服務(wù)的專業(yè)性和可靠性。

弱化甲方