人事聘用合同模板簡(jiǎn)易

人事聘用合同模板簡(jiǎn)易第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（以下簡(jiǎn)稱“甲方”）與乙方（以下簡(jiǎn)稱“乙方”）本著平等、自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則，就乙方在甲方處從事相關(guān)工作事宜，經(jīng)雙方協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：

一、聘用崗位及期限

1.1乙方同意接受甲方聘用，從事甲方指定的崗位工作。

1.2本合同聘用期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計(jì)____年____個(gè)月。

二、工作內(nèi)容

2.1乙方應(yīng)按照甲方的要求，履行崗位職責(zé)，完成甲方安排的工作任務(wù)。

2.2乙方應(yīng)遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方管理。

三、工作地點(diǎn)及工作時(shí)間

3.1乙方工作地點(diǎn)為甲方所在地。

3.2乙方工作時(shí)間參照甲方規(guī)定執(zhí)行，具體工作時(shí)間為每日____小時(shí)，每周工作____天。

四、勞動(dòng)報(bào)酬及福利

4.1甲方應(yīng)按月支付乙方工資，具體金額為人民幣_(tái)___元/月。

4.2甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金，具體標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家及地方相關(guān)政策執(zhí)行。

4.3甲方根據(jù)國(guó)家及地方相關(guān)政策，為乙方提供帶薪年休假、病假、產(chǎn)假等福利待遇。

五、勞動(dòng)合同的解除和終止

5.1乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；

（2）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；

（3）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；

（5）被依法追究刑事責(zé)任的。

5.2甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照國(guó)家規(guī)定和勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的；

（2）未提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；

（3）未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；

（4）用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動(dòng)者權(quán)益的；

（5）因本法第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無(wú)效的；

（6）法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。

六、爭(zhēng)議解決

6.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

七、其他

7.1本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

7.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷

2.乙方身份證復(fù)印件

3.乙方學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)復(fù)印件

4.乙方相關(guān)資格證書(shū)復(fù)印件

5.甲方規(guī)章制度

6.甲方社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明

7.甲方住房公積金繳納證明

8.甲方關(guān)于乙方工作地點(diǎn)、工作時(shí)間等規(guī)定的文件

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

簽訂日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（以下簡(jiǎn)稱“甲方”）為保障其業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)的穩(wěn)定性和高效性，特委托第三方服務(wù)提供方（以下簡(jiǎn)稱“第三方”）對(duì)乙方（以下簡(jiǎn)稱“乙方”）的人事聘用事宜進(jìn)行管理。為明確各方權(quán)利義務(wù)，經(jīng)甲乙雙方及第三方充分協(xié)商，特訂立本合同。

一、合同主體

1.1甲方：全稱__________，注冊(cè)地址__________，法定代表人__________。

1.2乙方：全稱__________，身份證號(hào)碼__________，住所地__________。

1.3第三方：全稱__________，注冊(cè)地址__________，法定代表人__________。

二、聘用關(guān)系

2.1本合同約定，乙方同意接受甲方聘用，由第三方進(jìn)行人事管理。

2.2第三方負(fù)責(zé)乙方的入職、離職、工資發(fā)放、社會(huì)保險(xiǎn)繳納、績(jī)效考核等人事管理工作。

三、工作內(nèi)容

3.1乙方應(yīng)按照甲方的要求，履行崗位職責(zé)，完成甲方安排的工作任務(wù)。

3.2乙方應(yīng)遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方及第三方的管理。

四、勞動(dòng)報(bào)酬及福利

4.1甲方應(yīng)按月支付乙方工資，具體金額為人民幣_(tái)___元/月，由第三方代為發(fā)放。

4.2甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金，具體標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家及地方相關(guān)政策執(zhí)行，由第三方代為繳納。

4.3甲方根據(jù)國(guó)家及地方相關(guān)政策，為乙方提供帶薪年休假、病假、產(chǎn)假等福利待遇，由第三方協(xié)助辦理。

五、甲方權(quán)益保障

5.1甲方有權(quán)要求乙方按照約定的時(shí)間、地點(diǎn)、質(zhì)量完成工作任務(wù)。

5.2甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作績(jī)效進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行相應(yīng)的獎(jiǎng)懲。

5.3甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容。

六、乙方違約及限制條款

6.1乙方如有以下違約行為，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任：

（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；

（2）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（3）泄露甲方商業(yè)秘密的；

（4）未經(jīng)甲方同意，擅自離職的；

（5）違反國(guó)家法律法規(guī)的。

6.2乙方在合同有效期內(nèi)，不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的工作。

七、第三方責(zé)任

7.1第三方應(yīng)嚴(yán)格按照本合同約定，履行人事管理職責(zé)，確保乙方權(quán)益。

7.2第三方應(yīng)協(xié)助甲方對(duì)乙方進(jìn)行考核，確保乙方的績(jī)效符合甲方要求。

7.3第三方應(yīng)妥善保管乙方的人事檔案，確保信息安全。

八、爭(zhēng)議解決

8.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

九、合同解除與終止

9.1本合同期滿或雙方協(xié)商一致解除合同，本合同終止。

9.2如乙方違反本合同約定，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

十、其他

10.1本合同未盡事宜，可由甲乙雙方及第三方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

10.2本合同一式三份，甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份，自各方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷

2.乙方身份證復(fù)印件

3.乙方學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)復(fù)印件

4.乙方相關(guān)資格證書(shū)復(fù)印件

5.甲方規(guī)章制度

6.甲方社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明

7.甲方住房公積金繳納證明

8.甲方關(guān)于乙方工作地點(diǎn)、工作時(shí)間等規(guī)定的文件

第三方介入的意義和目的：

第三方作為專業(yè)的服務(wù)機(jī)構(gòu)，可以協(xié)助甲方進(jìn)行人事管理，提高管理效率，降低人力成本，確保乙方權(quán)益得到保障。同時(shí)，第三方可以協(xié)助甲方對(duì)乙方進(jìn)行考核，確保乙方的績(jī)效符合甲方要求，提高甲方業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)的穩(wěn)定性。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

甲方作為業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)的主體，對(duì)乙方的績(jī)效和業(yè)務(wù)成果有直接需求。甲方通過(guò)主導(dǎo)本合同，可以確保乙方按照約定履行工作職責(zé)，提高甲方業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)的穩(wěn)定性和高效性。同時(shí)，甲方可以更好地維護(hù)自身權(quán)益，降低潛在風(fēng)險(xiǎn)。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（以下簡(jiǎn)稱“甲方”）作為項(xiàng)目發(fā)起方，為保障項(xiàng)目的順利進(jìn)行，特委托第三方人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)（以下簡(jiǎn)稱“第三方”）對(duì)乙方（以下簡(jiǎn)稱“乙方”）的雇傭事宜進(jìn)行專業(yè)管理。為維護(hù)乙方合法權(quán)益，明確各方責(zé)任與義務(wù)，經(jīng)甲乙雙方及第三方友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同主體

1.1甲方：全稱__________，注冊(cè)地址__________，法定代表人__________。

1.2乙方：全稱__________，身份證號(hào)碼__________，住所地__________。

1.3第三方：全稱__________，注冊(cè)地址__________，法定代表人__________。

二、聘用關(guān)系

2.1本合同約定，乙方同意接受甲方聘用，由第三方負(fù)責(zé)乙方的人事管理。

2.2第三方負(fù)責(zé)乙方的入職、離職、工資發(fā)放、社會(huì)保險(xiǎn)繳納、績(jī)效考核等人事管理工作。

三、工作內(nèi)容

3.1乙方應(yīng)按照甲方的要求，履行崗位職責(zé)，完成甲方安排的工作任務(wù)。

3.2乙方應(yīng)遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方及第三方的管理。

四、勞動(dòng)報(bào)酬及福利

4.1甲方應(yīng)按月支付乙方工資，具體金額為人民幣_(tái)___元/月，由第三方代為發(fā)放。

4.2甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金，具體標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家及地方相關(guān)政策執(zhí)行，由第三方代為繳納。

4.3甲方根據(jù)國(guó)家及地方相關(guān)政策，為乙方提供帶薪年休假、病假、產(chǎn)假等福利待遇，由第三方協(xié)助辦理。

五、乙方權(quán)益保障

5.1乙方有權(quán)要求甲方按照約定的時(shí)間和地點(diǎn)提供工作場(chǎng)所及必要的勞動(dòng)條件。

5.2乙方有權(quán)參與公司組織的培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)，提升個(gè)人職業(yè)技能。

5.3乙方有權(quán)對(duì)工作環(huán)境、工作條件及公司政策提出合理建議和意見(jiàn)。

六、甲方違約及限制條款

6.1甲方如有以下違約行為，乙方有權(quán)解除本合同，并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任：

（1）未按照約定支付乙方工資及福利待遇的；

（2）未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金的；

（3）強(qiáng)迫或變相強(qiáng)迫乙方加班，違反勞動(dòng)法規(guī)的；

（4）未提供安全的工作環(huán)境，導(dǎo)致乙方人身傷害的；

（5）違反國(guó)家法律法規(guī)，損害乙方合法權(quán)益的。

6.2甲方不得因乙方參與第三方組織的培訓(xùn)活動(dòng)而影響乙方的正常工作及待遇。

七、第三方責(zé)任

7.1第三方應(yīng)嚴(yán)格按照本合同約定，履行人事管理職責(zé)，確保乙方權(quán)益。

7.2第三方應(yīng)協(xié)助甲方對(duì)乙方進(jìn)行績(jī)效考核，確保乙方的績(jī)效符合甲方要求。

7.3第三方應(yīng)妥善保管乙方的人事檔案，確保信息安全。

八、爭(zhēng)議解決

8.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

九、合同解除與終止

9.1本合同期滿或雙方協(xié)商一致解除合同，本合同終止。

9.2如甲方違反本合同約定，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

十、其他

10.1本合同未盡事宜，可由甲乙雙方及第三方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

10.2本合同一式三份，甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份，自各方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷

2.乙方身份證復(fù)印件

3.乙方學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)復(fù)印件

4.乙方相關(guān)資格證書(shū)復(fù)印件

5.甲方規(guī)章制度

6.甲方社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明

7.甲方住房公積金繳納證明

8.甲方關(guān)于乙方工作地點(diǎn)、工作時(shí)間等規(guī)定的文件

乙方為主導(dǎo)的目的和意義：

乙方通過(guò)本合同，確保在甲方項(xiàng)目中的權(quán)益得到充分保障，包括工資待遇