2024年臨時(shí)工合同條款匯編

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年臨時(shí)工合同條款匯編本合同目錄一覽第一條臨時(shí)工的定義與范圍1.1臨時(shí)工的定義1.2臨時(shí)工的職責(zé)范圍第二條合同期限2.1合同開(kāi)始日期2.2合同結(jié)束日期第三條工作時(shí)間與休息休假3.1工作時(shí)間3.2休息休假第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1工資標(biāo)準(zhǔn)4.2工資支付方式4.3獎(jiǎng)金與福利第五條社會(huì)保險(xiǎn)5.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納5.2社會(huì)保險(xiǎn)待遇第六條勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件6.1勞動(dòng)保護(hù)6.2勞動(dòng)條件第七條保密協(xié)議7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約責(zé)任第八條臨時(shí)工的解雇與辭職8.1解雇條件8.2辭職條件8.3解雇或辭職的程序第九條爭(zhēng)議解決9.1勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決方式9.2仲裁程序9.3法律適用第十條合同的變更與終止10.1合同變更10.2合同終止第十一條違約責(zé)任11.1雇主違約責(zé)任11.2臨時(shí)工違約責(zé)任第十二條不可抗力12.1不可抗力的定義12.2不可抗力的后果第十三條合同的解除13.1合同解除的條件13.2合同解除的程序第十四條其他條款14.1雙方約定的其他事項(xiàng)14.2法律、法規(guī)規(guī)定的其他事項(xiàng)第一部分：合同如下：第一條臨時(shí)工的定義與范圍1.1臨時(shí)工的定義本合同所稱(chēng)臨時(shí)工，是指按照臨時(shí)、短期、非全日制等形式，為甲方提供勞動(dòng)服務(wù)，不與甲方建立長(zhǎng)期勞動(dòng)合同關(guān)系的自然人。1.2臨時(shí)工的職責(zé)范圍臨時(shí)工在甲方的工作期間，應(yīng)履行甲方分配的崗位職責(zé)，具體工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間等由甲方根據(jù)實(shí)際需要進(jìn)行安排。臨時(shí)工應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和指揮。第二條合同期限2.1合同開(kāi)始日期本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。2.2合同結(jié)束日期本合同約定的臨時(shí)工工作期限為_(kāi)___個(gè)月，自合同開(kāi)始日期起計(jì)算。合同到期后，如雙方無(wú)異議，本合同自動(dòng)終止。第三條工作時(shí)間與休息休假3.1工作時(shí)間臨時(shí)工的工作時(shí)間按照甲方制定的工作時(shí)間表執(zhí)行，如需調(diào)整，甲方應(yīng)提前通知臨時(shí)工。3.2休息休假臨時(shí)工享有法定的休息休假權(quán)利。甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定和甲方規(guī)章制度安排臨時(shí)工的休息休假。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1工資標(biāo)準(zhǔn)臨時(shí)工的工資標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)___元/每小時(shí)（或每日、每月），具體工資支付標(biāo)準(zhǔn)由甲方根據(jù)實(shí)際工作情況和臨時(shí)工的工作內(nèi)容確定。4.2工資支付方式臨時(shí)工的工資甲方通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬方式支付，支付周期為_(kāi)___。4.3獎(jiǎng)金與福利臨時(shí)工在合同期間，如因工作表現(xiàn)突出、技術(shù)創(chuàng)新等特殊情況，甲方可以根據(jù)實(shí)際情況給予一定的獎(jiǎng)金或其他福利。第五條社會(huì)保險(xiǎn)5.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納甲方根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，為臨時(shí)工繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2社會(huì)保險(xiǎn)待遇臨時(shí)工在繳納社會(huì)保險(xiǎn)期間，享有國(guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)待遇。如臨時(shí)工發(fā)生社會(huì)保險(xiǎn)事故，甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方政策協(xié)助辦理相關(guān)手續(xù)。第六條勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件6.1勞動(dòng)保護(hù)甲方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，為臨時(shí)工提供符合安全、衛(wèi)生要求的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和用品。6.2勞動(dòng)條件甲方應(yīng)為臨時(shí)工提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)條件和環(huán)境，保障臨時(shí)工的人身安全和健康。第八條臨時(shí)工的解雇與辭職8.1解雇條件1）在試用期內(nèi)，臨時(shí)工不符合崗位要求的；2）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；3）嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；4）患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿(mǎn)后不能從事原工作的；5）因客觀原因，甲方解除勞動(dòng)合同的。8.2辭職條件1）與甲方協(xié)商一致的；2）合同到期，臨時(shí)工不再續(xù)簽的；3）依法享受退休待遇的；4）死亡或者被宣告失蹤的；5）其他法律、法規(guī)規(guī)定的解除勞動(dòng)合同的情形。8.3解雇或辭職的程序臨時(shí)工解除勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)提前____日書(shū)面通知甲方。甲方解除勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)依照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，向臨時(shí)工支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。雙方解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于交還工作證、解除社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系等。第九條爭(zhēng)議解決9.1勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決方式雙方在履行勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。9.2仲裁程序勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁程序按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定執(zhí)行。9.3法律適用本合同的簽訂、履行、終止、解除及爭(zhēng)議的解決，適用中華人民共和國(guó)法律。第十條合同的變更與終止10.1合同變更雙方同意，合同的變更應(yīng)當(dāng)書(shū)面簽署，并經(jīng)雙方簽字或者蓋章確認(rèn)。10.2合同終止本合同約定的臨時(shí)工工作期限屆滿(mǎn)，或者雙方協(xié)商一致解除合同的，本合同終止。第十一條違約責(zé)任11.1雇主違約責(zé)任甲方違反合同約定，未按照約定提供勞動(dòng)條件、支付勞動(dòng)報(bào)酬的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向臨時(shí)工支付違約金，并賠償因此給臨時(shí)工造成的損失。11.2臨時(shí)工違約責(zé)任臨時(shí)工違反合同約定，未按照約定完成工作任務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向甲方支付違約金，并賠償因此給甲方造成的損失。第十二條不可抗力12.1不可抗力的定義不可抗力是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害、社會(huì)事件等。12.2不可抗力的后果由于不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行或者部分履行，雙方均不承擔(dān)違約責(zé)任。一方延遲履行合同后發(fā)生不可抗力的，應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方，并在合理時(shí)間內(nèi)提供相關(guān)證明文件。第十三條合同的解除13.1合同解除的條件雙方同意，合同解除應(yīng)當(dāng)書(shū)面簽署，并經(jīng)雙方簽字或者蓋章確認(rèn)。13.2合同解除的程序合同解除后，雙方應(yīng)當(dāng)依照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于解除社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系、交還工作證等。第十四條其他條款14.1雙方約定的其他事項(xiàng)雙方可以在合同中約定其他事項(xiàng)，包括但不限于保密協(xié)議、知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)、商業(yè)秘密保護(hù)等。14.2法律、法規(guī)規(guī)定的其他事項(xiàng)本合同未涉及的事項(xiàng)，依照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方介入的概念1.1本合同所述第三方，是指除甲乙方之外，與本合同有關(guān)聯(lián)的其他主體，包括但不限于中介方、客戶(hù)方、供應(yīng)商方等。1.2第三方介入的情況包括但不僅限于：1）中介方協(xié)助甲乙方尋找合適的臨時(shí)工；2）客戶(hù)方提供工作內(nèi)容和工作場(chǎng)所；3）供應(yīng)商方提供臨時(shí)工所需的勞動(dòng)保護(hù)用品等。第二條第三方責(zé)任的界定2.1第三方介入本合同后，其責(zé)任應(yīng)由甲乙方與第三方共同協(xié)商確定。甲乙方應(yīng)確保第三方符合國(guó)家法律法規(guī)的要求，具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力。2.2第三方在合同履行過(guò)程中，如因過(guò)錯(cuò)導(dǎo)致臨時(shí)工權(quán)益受損，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.3甲乙方應(yīng)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)第三方與臨時(shí)工之間的關(guān)系，確保合同的順利履行。第三條第三方義務(wù)的履行3.1第三方應(yīng)按照甲乙方的要求，提供符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的服務(wù)或產(chǎn)品。3.2第三方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，不得侵害臨時(shí)工的合法權(quán)益。3.3第三方在合同履行過(guò)程中，應(yīng)服從甲乙方的管理和監(jiān)督。第四條第三方責(zé)任限額4.1第三方對(duì)臨時(shí)工的賠償責(zé)任限額為：____元/每人/每年。4.2第三方對(duì)甲乙方的賠償責(zé)任限額為：____元/每年。4.3上述責(zé)任限額可根據(jù)雙方協(xié)商進(jìn)行調(diào)整，但調(diào)整后的限額不得低于國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定的最低限額。第五條第三方介入的程序5.1甲乙方如需第三方介入，應(yīng)提前____日書(shū)面通知對(duì)方。5.2甲乙方與第三方簽訂的補(bǔ)充協(xié)議，應(yīng)報(bào)送甲方審查。甲方審查同意后，甲乙方與第三方簽訂的補(bǔ)充協(xié)議方能生效。5.3第三方介入后，甲乙方應(yīng)與第三方共同履行合同，確保合同的順利實(shí)施。第六條第三方退出6.1第三方因故需退出合同，應(yīng)提前____日書(shū)面通知甲乙方。6.2第三方退出后，甲乙方應(yīng)重新協(xié)商確定替代方案，確保合同的繼續(xù)履行。第七條第三方違約處理7.1第三方違反合同約定，甲乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。7.2甲乙方與第三方之間的糾紛，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條保密協(xié)議8.1第三方應(yīng)對(duì)在合同履行過(guò)程中獲得的甲乙方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。8.2保密期限自合同生效之日起計(jì)算，至合同終止或解除之日止。8.3第三方違反保密協(xié)議，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向甲乙方支付違約金，并賠償因此給甲乙方造成的損失。第九條知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)9.1第三方在合同履行過(guò)程中，應(yīng)尊重甲乙方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，不得侵犯甲乙方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。9.2第三方違反知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向甲乙方支付違約金，并賠償因此給甲乙方造成的損失。第十條法律適用與爭(zhēng)議解決10.1本合同及其補(bǔ)充協(xié)議的簽訂、履行、變更、解除及終止，適用中華人民共和國(guó)法律。10.2因本合同及其補(bǔ)充協(xié)議引起的或與本合同及其補(bǔ)充協(xié)議有關(guān)爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十一條其他條款11.1本合同未盡事宜，可以由甲乙方與第三方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。11.2本合同及其補(bǔ)充協(xié)議的附件，為本合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件一：臨時(shí)工崗位描述詳細(xì)說(shuō)明臨時(shí)工的工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間等信息。附件二：工資支付標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)列出臨時(shí)工的工資標(biāo)準(zhǔn)，包括基本工資、獎(jiǎng)金、津貼等。附件三：勞動(dòng)保護(hù)用品清單詳細(xì)列出甲方應(yīng)提供的勞動(dòng)保護(hù)用品的種類(lèi)、數(shù)量和質(zhì)量要求。附件四：社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)詳細(xì)說(shuō)明甲方為臨時(shí)工繳納的社會(huì)保險(xiǎn)項(xiàng)目、繳費(fèi)基數(shù)、繳費(fèi)比例等信息。附件五：甲方規(guī)章制度詳細(xì)列出甲方的規(guī)章制度，包括但不限于考勤制度、請(qǐng)假制度、加班制度等。附件六：乙方個(gè)人信息表詳細(xì)記錄乙方的個(gè)人信息，包括姓名、身份證號(hào)碼、聯(lián)系方式等。附件七：第三方資質(zhì)證明文件詳細(xì)列出第三方的資質(zhì)證明文件，包括但不限于營(yíng)業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證、行業(yè)許可證等。附件八：保密協(xié)議詳細(xì)列出保密協(xié)議的內(nèi)容，包括保密信息的具體范圍、保密期限、違約責(zé)任等。附件九：知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)協(xié)議詳細(xì)列出知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)協(xié)議的內(nèi)容，包括甲乙方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)權(quán)益、第三方應(yīng)遵守的規(guī)定等。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.甲方未按照約定提供勞動(dòng)條件、支付勞動(dòng)報(bào)酬。2.甲方未按照約定提供社會(huì)保險(xiǎn)。3.甲方未按照約定提供勞動(dòng)保護(hù)用品。4.甲方未按照約定遵守保密協(xié)議和知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)協(xié)議。5.乙方未按照約定完成工作任務(wù)。6.乙方未按照約定遵守甲方規(guī)章制度。7.第三方未按照約定提供服務(wù)或產(chǎn)品。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.甲方違約行為，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，支付違約金，并賠償因此給乙方造成的損失。2.乙方違約行為，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，支付違約金，并賠償因此給甲方造成的損失。3.第三方違約行為，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，支付違約金，并賠償因此給甲乙方造成的損失。示例說(shuō)明：1.甲方未按照約定支付乙方工資，構(gòu)成違約。甲方應(yīng)支付違約金，并賠償乙方因此造成的損失。2.乙方未按照約定完成工作任務(wù)，構(gòu)成違約。乙方應(yīng)支付違約金，并賠償甲方因此造成的損失。說(shuō)明三：法律名詞及解釋?zhuān)?.臨時(shí)工：指不與甲方建立長(zhǎng)期勞動(dòng)合同關(guān)系，按照臨時(shí)、短期、非全日制等形式為甲方提供勞動(dòng)服務(wù)的自然人。2.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活權(quán)益，強(qiáng)制用人單位和勞動(dòng)者繳納的，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)等。3.知識(shí)產(chǎn)權(quán)：指權(quán)利人對(duì)其創(chuàng)作的智力成果依法享有的專(zhuān)有權(quán)利，包括專(zhuān)利權(quán)、著作權(quán)、商標(biāo)權(quán)等。4.保密