辦公樓保潔服務(wù)人員聘用協(xié)議

辦公樓保潔服務(wù)人員聘用協(xié)議合同編號：__________甲方（雇主）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（雇員）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________住址：__________鑒于甲方為辦公樓業(yè)主或物業(yè)管理方，需要對辦公樓進(jìn)行清潔保養(yǎng)，乙方具備相關(guān)保潔服務(wù)技能和經(jīng)驗(yàn)，雙方本著平等自愿、誠實(shí)守信的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方擔(dān)任甲方辦公樓保潔服務(wù)人員一事達(dá)成如下協(xié)議：一、服務(wù)內(nèi)容1.1乙方負(fù)責(zé)甲方辦公樓公共區(qū)域（包括但不限于大堂、電梯間、走廊、衛(wèi)生間、會議室、樓梯間等）的清潔工作。1.2乙方應(yīng)按照甲方提供的清潔標(biāo)準(zhǔn)和作業(yè)指導(dǎo)書進(jìn)行服務(wù)，保證服務(wù)質(zhì)量。1.3乙方應(yīng)在甲方指定的時間和地點(diǎn)提供服務(wù)，如需調(diào)整，應(yīng)提前與甲方溝通。二、服務(wù)時間2.1乙方每周工作時間為__________小時，具體工作時間根據(jù)甲方實(shí)際需求安排。2.2乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的上下班時間打卡，如有遲到、早退現(xiàn)象，甲方有權(quán)按約定扣除相應(yīng)工資。三、服務(wù)報酬3.1乙方服務(wù)報酬為每月人民幣__________元（稅前），每月__________日為發(fā)薪日。3.2甲方有權(quán)根據(jù)乙方實(shí)際工作表現(xiàn)和甲方經(jīng)營狀況調(diào)整服務(wù)報酬，調(diào)整前應(yīng)提前通知乙方。3.3乙方應(yīng)按國家規(guī)定繳納個人所得稅，甲方依法代扣代繳。四、工作條件與保障4.1甲方為乙方提供必要的工作培訓(xùn)和指導(dǎo)，確保乙方掌握正確的工作方法和技能。4.2甲方應(yīng)為乙方提供合格的安全防護(hù)用品和勞動保護(hù)設(shè)施，確保乙方的人身安全。4.3甲方應(yīng)按照國家和地方法律法規(guī)為乙方繳納社會保險，保障乙方的合法權(quán)益。五、保密條款5.1乙方在合同期內(nèi)和合同結(jié)束后，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等敏感信息。5.2乙方不得利用甲方資源從事與甲方業(yè)務(wù)無關(guān)的活動，不得損害甲方利益。六、合同的解除和終止6.1雙方同意，合同期內(nèi)，任何一方提前解除或終止合同，應(yīng)提前__________天通知對方。6.2甲方提前解除或終止合同的，應(yīng)支付乙方相當(dāng)于__________個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。6.3乙方提前解除或終止合同的，甲方有權(quán)扣除乙方尚未履行的合同期工資。七、違約責(zé)任7.1雙方違反合同約定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償對方因此遭受的損失。7.2甲方逾期支付報酬的，應(yīng)支付乙方相當(dāng)于__________的逾期付款違約金。八、爭議解決8.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他約定9.1雙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，履行社會責(zé)任，共同維護(hù)社會和諧穩(wěn)定。9.2雙方在合同期內(nèi)應(yīng)相互配合，互相尊重，維護(hù)對方合法權(quán)益。9.3本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（雇主）：__________乙方（雇員）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.甲方（雇主）營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件2.乙方（雇員）身份證復(fù)印件3.乙方健康證明復(fù)印件4.甲方提供的清潔標(biāo)準(zhǔn)和作業(yè)指導(dǎo)書5.乙方工作服及安全防護(hù)用品清單6.社會保險繳納證明復(fù)印件7.培訓(xùn)和指導(dǎo)資料二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按約定支付報酬：逾期支付工資超過合同約定的期限。2.乙方未按約定提供服務(wù)：未按照甲方提供的清潔標(biāo)準(zhǔn)和作業(yè)指導(dǎo)書進(jìn)行工作。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密：未經(jīng)授權(quán)，向第三方透露甲方的商業(yè)秘密或客戶信息。4.乙方利用甲方資源從事無關(guān)活動：利用甲方資源從事與甲方業(yè)務(wù)無關(guān)的個人活動。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位之間確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.保潔服務(wù)：對建筑物或設(shè)施進(jìn)行清潔、保養(yǎng)的工作。3.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：合同解除或終止時，按照約定或法律規(guī)定給予對方的一定經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。4.社會保險：國家通過法律強(qiáng)制實(shí)施，為工薪勞動者在喪失勞動能力或失去工作機(jī)會時提供基本生活保障的制度。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方工作態(tài)度消極，服務(wù)質(zhì)量不符合要求：解決辦法：甲方應(yīng)進(jìn)行工作指導(dǎo)，加強(qiáng)乙方的工作培訓(xùn)，若問題持續(xù)存在，可按約定扣除工資或解除合同。2.甲方未按時支付報酬：解決辦法：甲方應(yīng)及時支付約定報酬，若逾期支付，應(yīng)支付違約金，并與乙方協(xié)商解決。3.乙方在工作中受傷：解決辦法：甲方應(yīng)立即采取措施救治，并依法承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。4.乙方泄露甲方商業(yè)秘密：解決辦法：甲方應(yīng)與乙方協(xié)商解決，若問題嚴(yán)重，可依法追究乙方法律責(zé)任。五、所有應(yīng)用場景：1.辦公樓、寫字