公司雇工合同范例

公司雇工合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（雇主）：

名稱：_________________________

地址：_________________________

法定代表人：____________________

身份證號碼：____________________

乙方（雇員）：

姓名：_________________________

性別：_________________________

出生日期：_____________________

身份證號碼：____________________

住址：_________________________

鑒于甲方因生產經營需要，擬聘用乙方擔任公司員工，雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：

一、勞動合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，期限為__________年。

2.合同期滿前，甲方如需繼續(xù)聘用乙方，應提前30日向乙方提出續(xù)簽合同，經雙方協(xié)商一致，可續(xù)簽本合同。

二、工作內容與崗位

1.乙方同意在甲方處擔任__________崗位，具體工作內容如下：

（1）__________；

（2）__________；

（3）__________。

2.乙方應按照甲方的要求，認真履行崗位職責，完成工作任務。

三、工作地點

乙方的工作地點為：_________________________。

四、工作時間與休息休假

1.乙方實行標準工作時間，每日工作時間為__________小時，每周工作時間為__________小時。

2.乙方享有國家規(guī)定的休息日和法定節(jié)假日。

3.乙方在法定休息日和法定節(jié)假日加班的，甲方應按照國家有關規(guī)定支付加班費。

五、勞動報酬

1.乙方的基本工資為人民幣__________元/月。

2.乙方的工作績效獎金、加班費等按甲方相關規(guī)定執(zhí)行。

3.甲方應每月按時足額支付乙方工資。

六、社會保險

1.甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.乙方應按規(guī)定繳納個人應承擔的社會保險費。

七、勞動保護與職業(yè)健康

1.甲方應保障乙方在工作中的人身安全和健康，為乙方提供符合國家規(guī)定的工作條件和勞動保護設施。

2.乙方應遵守國家有關勞動保護的法律、法規(guī)，正確使用勞動保護用品。

八、勞動合同解除與終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

2.有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成重大損失；

（2）乙方患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損失；

（4）乙方被依法追究刑事責任。

3.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按照本合同約定支付勞動報酬；

（2）甲方未依法繳納社會保險；

（3）甲方未提供符合國家規(guī)定的工作條件和勞動保護設施；

（4）乙方因個人原因需要解除勞動合同。

4.合同期滿，雙方未提出續(xù)簽合同的，本合同自行終止。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

3.對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

十、其他約定

1.乙方不得泄露甲方的商業(yè)秘密。

2.乙方不得同時為其他單位工作。

3.乙方應遵守國家法律法規(guī)，不得參與任何違法活動。

4.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

十一、附件

1.甲方規(guī)章制度；

2.甲方工資支付制度；

3.甲方社會保險繳納證明。

本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

簽訂日期：____年__月__日

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（雇主）：

名稱：_________________________

地址：_________________________

法定代表人：____________________

身份證號碼：____________________

乙方（雇員）：

姓名：_________________________

性別：_________________________

出生日期：_____________________

身份證號碼：____________________

住址：_________________________

第三方（勞務派遣公司）：

名稱：_________________________

地址：_________________________

法定代表人：____________________

身份證號碼：____________________

鑒于甲方因生產經營需要，擬通過第三方派遣乙方至甲方工作，為確保各方權益，明確責任，經三方協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：

一、勞動合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，期限為__________年。

2.合同期滿前，甲方如需繼續(xù)聘用乙方，應提前30日向第三方提出續(xù)簽合同，經雙方協(xié)商一致，可續(xù)簽本合同。

二、工作內容與崗位

1.乙方同意在甲方處擔任__________崗位，具體工作內容如下：

（1）__________；

（2）__________；

（3）__________。

2.乙方應按照甲方的要求，認真履行崗位職責，完成工作任務。

三、工作地點與工作時間

1.乙方的工作地點為：_________________________。

2.乙方實行標準工作時間，每日工作時間為__________小時，每周工作時間為__________小時。

四、勞動報酬

1.乙方的基本工資為人民幣__________元/月。

2.乙方的工作績效獎金、加班費等按甲方相關規(guī)定執(zhí)行。

3.甲方應每月按時足額支付乙方工資。

五、社會保險與福利待遇

1.甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.甲方為乙方提供相應的福利待遇，包括但不限于：帶薪年假、節(jié)假日福利等。

3.第三方負責乙方的社會保險繳納、福利待遇發(fā)放等事宜。

六、甲方權益

1.甲方有權對乙方的工作表現(xiàn)進行考核，并根據考核結果調整乙方的工資、獎金等。

2.甲方有權要求乙方遵守公司規(guī)章制度，確保乙方的工作質量和效率。

3.甲方有權根據生產經營需要，調整乙方的崗位職責和工作內容。

七、乙方違約及限制條款

1.乙方違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成重大損失，甲方有權解除本合同，并要求乙方賠償損失。

2.乙方在合同期內擅自離職，甲方有權要求乙方支付違約金，違約金為__________元。

3.乙方不得同時為其他單位工作，違反者甲方有權解除本合同，并要求乙方支付違約金。

八、第三方責任

1.第三方應按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險，并按時足額支付乙方工資。

2.第三方應保障乙方的合法權益，協(xié)助乙方解決工作中遇到的問題。

3.第三方違反本合同約定，給乙方造成損失的，甲方有權要求第三方承擔相應的法律責任。

九、爭議解決

1.三方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

3.對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

十、其他約定

1.乙方不得泄露甲方的商業(yè)秘密。

2.乙方不得參與任何違法活動。

3.本合同未盡事宜，由三方另行協(xié)商解決。

十一、附件

1.甲方規(guī)章制度；

2.甲方工資支付制度；

3.甲方社會保險繳納證明。

本合同一式三份，甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

第三方（蓋章）：

簽訂日期：____年__月__日

第三方介入的意義和目的：

第三方勞務派遣公司的介入，有利于甲方優(yōu)化人力資源配置，降低用工成本，提高用工靈活性。同時，第三方作為專業(yè)的人力資源服務商，能夠為乙方提供更全面、更專業(yè)的服務，保障乙方的合法權益。

甲方為主導的目的和意義：

甲方作為用工單位，在合同中享有主導地位，有利于保障甲方的生產經營秩序，提高工作效率。甲方通過明確乙方的崗位職責、工作內容、勞動報酬等，確保乙方能夠充分發(fā)揮自身才能，為甲方創(chuàng)造更大的價值。

第三篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（企業(yè)）：

名稱：_________________________

地址：_________________________

法定代表人：____________________

身份證號碼：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：_________________________

性別：_________________________

出生日期：_____________________

身份證號碼：____________________

住址：_________________________

第三方（勞務派遣公司）：

名稱：_________________________

地址：_________________________

法定代表人：____________________

身份證號碼：____________________

鑒于甲方需要專業(yè)技術人員支持其項目，乙方希望通過第三方勞務派遣的方式加入甲方項目團隊，為確保乙方的權益，明確責任，經三方協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：

一、勞動合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，期限為__________年。

2.合同期滿前，乙方如需繼續(xù)參與甲方項目，應提前30日向第三方提出續(xù)簽合同申請，經甲方同意后，由第三方與乙方續(xù)簽本合同。

二、工作內容與崗位

1.乙方同意在甲方處擔任__________崗位，具體工作內容如下：

（1）參與甲方項目的開發(fā)與實施；

（2）與甲方團隊緊密合作，確保項目進度和質量；

（3）根據甲方需求，提供專業(yè)技術服務。

三、工作地點與工作時間

1.乙方的工作地點為：_________________________。

2.乙方實行標準工作時間，每日工作時間為__________小時，每周工作時間為__________小時。

四、勞動報酬

1.乙方的工資為人民幣__________元/月，支付周期為每月一次。

2.乙方的工作績效獎金、加班費等按甲方相關規(guī)定執(zhí)行。

五、社會保險與福利待遇

1.第三方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.第三方為乙方提供相應的福利待遇，包括但不限于：帶薪年假、節(jié)假日福利、健康體檢等。

六、乙方權益

1.乙方有權要求甲方提供必要的工作條件和工具，以確保乙方能夠安全、有效地完成工作任務。

2.乙方有權要求甲方提供必要的培訓和學習機會，以提高乙方的工作技能和職業(yè)素養(yǎng)。

3.乙方有權在合同期內根據項目需要調整工作內容和崗位。

七、甲方違約及限制條款

1.甲方未按照合同約定提供必要的工作條件或培訓，乙方有權要求甲方立即改正，并承擔相應責任。

2.甲方未按時足額支付乙方工資，乙方有權要求甲方支付工資及賠償金。

3.甲方不得無故解除乙方合同，如需解除，應按照國家相關法律法規(guī)和合同約定進行。

八、第三方責任

1.第三方應按時足額支付乙方工資，并確保乙方社會保險的繳納。

2.第三方應保障乙方的合法權益，協(xié)助乙方解決工作中遇到的問題。

九、爭議解決

1.三方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

3.對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

十、其他約定

1.乙方不得泄露甲方的商業(yè)秘密。

2.乙方不得參與與甲方有競爭關系的項目。

3.本合同未盡事宜，由三方另行協(xié)商解決。

十一、附件

1.甲方項目相關文件；

2.乙方個人資質證明；

3.第三方社會保險繳納證明。

本合同一式三份，甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

第三方（蓋章）：

簽訂日期：____年__月__日

乙方為主導的目的和意義：

乙方通