農(nóng)家樂廚師勞務(wù)聘用協(xié)議

農(nóng)家樂廚師勞務(wù)聘用協(xié)議合同編號：__________甲方（雇傭方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（受雇方）：__________身份證號碼：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________鑒于甲方經(jīng)營農(nóng)家樂，乙方具備廚師技能和經(jīng)驗，雙方本著平等、自愿、誠實、信用的原則，經(jīng)協(xié)商一致，就乙方擔(dān)任甲方農(nóng)家樂廚師事項達(dá)成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方擔(dān)任甲方農(nóng)家樂廚師，負(fù)責(zé)甲方農(nóng)家樂的日常烹飪工作。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，保證餐飲服務(wù)的質(zhì)量、衛(wèi)生和安全。1.3乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理。第二條工作時間和地點(diǎn)2.1乙方的工作時間為每周__________天，每天__________小時。具體工作時間根據(jù)甲方業(yè)務(wù)需要進(jìn)行調(diào)整，但應(yīng)保證乙方每周工作時間不超過__________小時。2.2乙方的工作地點(diǎn)為甲方農(nóng)家樂。第三條工資待遇3.2乙方的工作績效將與工資掛鉤，具體績效考核辦法由雙方協(xié)商確定。3.3甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險。第四條試用期4.1本協(xié)議試用期為__________個月，自雙方簽訂之日起計算。4.2在試用期內(nèi)，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，無需支付任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第五條保密條款5.1乙方同意在合同期限內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，不得以任何方式泄露或透露甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等。5.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失。第六條違約責(zé)任6.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議解除或無法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2乙方提前解除本協(xié)議的，應(yīng)提前__________天通知甲方，否則乙方應(yīng)支付甲方__________元的違約金。第七條爭議解決7.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。7.2雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為__________年，自協(xié)議生效之日起計算。甲方（雇傭方）：__________乙方（受雇方）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件3.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件4.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件5.社會保險繳納證明6.甲方銀行賬戶信息7.乙方銀行賬戶信息8.甲方管理制度復(fù)印件9.乙方工作服尺寸確認(rèn)單10.乙方健康狀況證明二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按時支付乙方工資，或低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，視為違約。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、客戶信息等，視為違約。4.甲方未依法為乙方繳納社會保險，視為違約。5.雙方未按約定解決爭議，一方起訴至人民法院，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.農(nóng)家樂：指農(nóng)村地區(qū)以提供餐飲、休閑、娛樂等服務(wù)為主的經(jīng)營單位。2.廚師：指專業(yè)從事烹飪工作的人員。3.勞務(wù)聘用協(xié)議：指用人單位與勞動者之間就勞動者提供勞動力，用人單位支付報酬達(dá)成的一致協(xié)議。4.試用期：指用人單位與勞動者在勞動合同期限內(nèi)，為互相了解對方是否適合工作崗位所約定的考察期。5.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方突然離職，導(dǎo)致甲方經(jīng)營受影響。解決辦法：提前約定違約金，要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.甲方未能按時支付乙方工資。解決辦法：雙方協(xié)商確定合理的工資支付時間，甲方按時支付。3.乙方工作質(zhì)量不達(dá)標(biāo)，影響甲方口碑。解決辦法：設(shè)立績效考核機(jī)制，根據(jù)乙方工作表現(xiàn)進(jìn)行獎懲。4.乙方在工作中受傷，要求賠償。解決辦法：甲方依法為乙方繳納社會保險，確保乙方獲得相應(yīng)保障。5.雙方在履行過程中產(chǎn)生爭議。解決辦法：通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為新開業(yè)的農(nóng)家樂招聘廚師。2.乙方具備廚師技能和經(jīng)驗，尋求穩(wěn)定工作。3.甲方對乙方進(jìn)行面試和考察，確定乙方符合崗位要求。4.雙方就工作內(nèi)容、