




版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量管理制度完整版一、總則為提高醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量,保障患者安全,規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為,根據(jù)《中華人民共和國(guó)衛(wèi)生法》及相關(guān)法律法規(guī),結(jié)合醫(yī)院實(shí)際情況,制定本制度。1.醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量管理應(yīng)以患者為中心,以質(zhì)量為核心,以安全為底線,以服務(wù)為宗旨,以創(chuàng)新為動(dòng)力,不斷提高醫(yī)療質(zhì)量和服務(wù)水平。2.醫(yī)院應(yīng)建立健全醫(yī)療質(zhì)量管理體系,明確各級(jí)各類(lèi)人員的質(zhì)量管理職責(zé),實(shí)行全員、全過(guò)程、全方位的質(zhì)量管理。3.醫(yī)院應(yīng)加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量監(jiān)控,定期開(kāi)展質(zhì)量評(píng)估和持續(xù)改進(jìn),確保醫(yī)療質(zhì)量持續(xù)提升。4.醫(yī)院應(yīng)加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量教育與培訓(xùn),提高醫(yī)務(wù)人員質(zhì)量意識(shí)和業(yè)務(wù)能力。二、醫(yī)療質(zhì)量管理組織與職責(zé)1.醫(yī)院應(yīng)成立醫(yī)療質(zhì)量管理委員會(huì),負(fù)責(zé)制定和實(shí)施醫(yī)療質(zhì)量管理制度,組織開(kāi)展醫(yī)療質(zhì)量監(jiān)控和持續(xù)改進(jìn)工作。2.醫(yī)療質(zhì)量管理委員會(huì)下設(shè)醫(yī)療質(zhì)量管理部門(mén),負(fù)責(zé)醫(yī)療質(zhì)量管理的具體實(shí)施和監(jiān)督。3.各臨床科室應(yīng)成立醫(yī)療質(zhì)量小組,負(fù)責(zé)本科室醫(yī)療質(zhì)量管理工作,定期開(kāi)展質(zhì)量評(píng)估和持續(xù)改進(jìn)。4.各級(jí)各類(lèi)人員應(yīng)按照崗位職責(zé),積極參與醫(yī)療質(zhì)量管理工作,履行質(zhì)量管理職責(zé)。三、醫(yī)療質(zhì)量監(jiān)控與評(píng)估1.醫(yī)院應(yīng)建立醫(yī)療質(zhì)量監(jiān)控體系,定期開(kāi)展醫(yī)療質(zhì)量監(jiān)控工作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正質(zhì)量問(wèn)題。2.醫(yī)院應(yīng)建立醫(yī)療質(zhì)量評(píng)估制度,定期對(duì)醫(yī)療質(zhì)量進(jìn)行全面評(píng)估,分析質(zhì)量現(xiàn)狀,制定改進(jìn)措施。3.醫(yī)院應(yīng)建立醫(yī)療質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)機(jī)制,針對(duì)評(píng)估中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,制定整改計(jì)劃,落實(shí)整改措施,確保問(wèn)題得到有效解決。4.醫(yī)院應(yīng)建立醫(yī)療質(zhì)量信息反饋制度,及時(shí)向醫(yī)務(wù)人員反饋質(zhì)量評(píng)估結(jié)果,促進(jìn)醫(yī)務(wù)人員改進(jìn)工作。四、醫(yī)療質(zhì)量教育與培訓(xùn)1.醫(yī)院應(yīng)加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量教育,提高醫(yī)務(wù)人員質(zhì)量意識(shí),培養(yǎng)醫(yī)務(wù)人員質(zhì)量文化。2.醫(yī)院應(yīng)加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量培訓(xùn),提高醫(yī)務(wù)人員業(yè)務(wù)能力,確保醫(yī)務(wù)人員掌握必要的質(zhì)量知識(shí)和技能。3.醫(yī)院應(yīng)定期組織醫(yī)療質(zhì)量知識(shí)競(jìng)賽、經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)等活動(dòng),促進(jìn)醫(yī)務(wù)人員之間交流學(xué)習(xí),提高醫(yī)療質(zhì)量水平。五、醫(yī)療質(zhì)量文化建設(shè)2.醫(yī)院應(yīng)開(kāi)展醫(yī)療質(zhì)量文化活動(dòng),如醫(yī)療質(zhì)量周、醫(yī)療質(zhì)量月等,提高醫(yī)務(wù)人員質(zhì)量意識(shí)。3.醫(yī)院應(yīng)樹(shù)立醫(yī)療質(zhì)量典型,表彰優(yōu)秀醫(yī)務(wù)人員,激勵(lì)醫(yī)務(wù)人員積極投身醫(yī)療質(zhì)量管理工作。4.醫(yī)院應(yīng)加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量文化建設(shè)宣傳,利用各種渠道宣傳醫(yī)療質(zhì)量文化,提高社會(huì)對(duì)醫(yī)療質(zhì)量的認(rèn)知和認(rèn)可。六、患者安全與權(quán)益保護(hù)1.醫(yī)院應(yīng)始終將患者安全放在首位,嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療安全管理制度,確?;颊咴诮邮茚t(yī)療服務(wù)過(guò)程中的人身安全。2.醫(yī)院應(yīng)尊重患者的知情權(quán)和選擇權(quán),充分告知患者病情、治療方案、風(fēng)險(xiǎn)等信息,讓患者參與醫(yī)療決策。3.醫(yī)院應(yīng)建立患者投訴處理機(jī)制,及時(shí)處理患者投訴,保障患者合法權(quán)益。4.醫(yī)院應(yīng)加強(qiáng)醫(yī)患溝通,建立和諧的醫(yī)患關(guān)系,提高患者滿意度。七、醫(yī)療質(zhì)量控制與改進(jìn)1.醫(yī)院應(yīng)建立醫(yī)療質(zhì)量控制指標(biāo)體系,定期對(duì)醫(yī)療質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)測(cè)和分析,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決質(zhì)量問(wèn)題。2.醫(yī)院應(yīng)開(kāi)展醫(yī)療質(zhì)量改進(jìn)項(xiàng)目,針對(duì)存在的問(wèn)題,制定改進(jìn)措施,并組織實(shí)施。3.醫(yī)院應(yīng)加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量信息化建設(shè),利用信息化手段提高醫(yī)療質(zhì)量管理和監(jiān)控水平。4.醫(yī)院應(yīng)鼓勵(lì)醫(yī)務(wù)人員積極參與醫(yī)療質(zhì)量改進(jìn),對(duì)提出合理化建議的醫(yī)務(wù)人員給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。八、醫(yī)療質(zhì)量考核與獎(jiǎng)懲1.醫(yī)院應(yīng)建立醫(yī)療質(zhì)量考核制度,對(duì)各級(jí)各類(lèi)人員的醫(yī)療質(zhì)量進(jìn)行考核,考核結(jié)果與績(jī)效掛鉤。2.醫(yī)院應(yīng)對(duì)醫(yī)療質(zhì)量表現(xiàn)優(yōu)秀的個(gè)人和科室給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì),激勵(lì)醫(yī)務(wù)人員提高醫(yī)療質(zhì)量。3.醫(yī)院應(yīng)對(duì)醫(yī)療質(zhì)量表現(xiàn)不佳的個(gè)人和科室進(jìn)行約談、培訓(xùn)等,幫助其改進(jìn)工作。4.醫(yī)院應(yīng)建立醫(yī)療質(zhì)量責(zé)任追究制度,對(duì)因醫(yī)療質(zhì)量問(wèn)題造成嚴(yán)重后果的責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理。九、醫(yī)療質(zhì)量應(yīng)急預(yù)案1.醫(yī)院應(yīng)制定醫(yī)療質(zhì)量應(yīng)急預(yù)案,明確應(yīng)急響應(yīng)流程、職責(zé)分工和處置措施。2.醫(yī)院應(yīng)定期組織醫(yī)療質(zhì)量應(yīng)急演練,提高醫(yī)務(wù)人員應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力。3.醫(yī)院應(yīng)加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量應(yīng)急物資儲(chǔ)備,確保在緊急情況下能夠迅速應(yīng)對(duì)。4.醫(yī)院應(yīng)建立醫(yī)療質(zhì)量應(yīng)急信息報(bào)告制度,及時(shí)向上級(jí)衛(wèi)生行政部門(mén)報(bào)告醫(yī)療質(zhì)量應(yīng)急事件。十、附則1.本制度自發(fā)布之日起實(shí)施,原有相關(guān)制度與本制度不一致的,以本制度為準(zhǔn)。2.本制度由醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量管理委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。3.醫(yī)院應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況,不斷完善和修訂本制度,以適應(yīng)醫(yī)療質(zhì)量管理的需要。十一、醫(yī)療質(zhì)量監(jiān)督與檢查1.醫(yī)院應(yīng)建立健全醫(yī)療質(zhì)量監(jiān)督機(jī)制,定期對(duì)各級(jí)各類(lèi)人員、各科室的醫(yī)療質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督檢查。2.醫(yī)院應(yīng)開(kāi)展醫(yī)療質(zhì)量專(zhuān)項(xiàng)檢查,針對(duì)重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)環(huán)節(jié)進(jìn)行深入檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正問(wèn)題。3.醫(yī)院應(yīng)加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量檢查結(jié)果的應(yīng)用,將檢查結(jié)果作為改進(jìn)醫(yī)療質(zhì)量的重要依據(jù)。4.醫(yī)院應(yīng)建立醫(yī)療質(zhì)量監(jiān)督反饋機(jī)制,及時(shí)向被檢查科室和個(gè)人反饋檢查結(jié)果,促進(jìn)其改進(jìn)工作。十二、醫(yī)療質(zhì)量信息管理1.醫(yī)院應(yīng)建立醫(yī)療質(zhì)量信息管理系統(tǒng),收集、整理、分析醫(yī)療質(zhì)量數(shù)據(jù),為醫(yī)療質(zhì)量管理提供數(shù)據(jù)支持。2.醫(yī)院應(yīng)加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量信息安全管理,確保醫(yī)療質(zhì)量數(shù)據(jù)的安全、完整和保密。3.醫(yī)院應(yīng)定期發(fā)布醫(yī)療質(zhì)量報(bào)告,向醫(yī)務(wù)人員、患者和社會(huì)公眾公開(kāi)醫(yī)療質(zhì)量信息。4.醫(yī)院應(yīng)建立醫(yī)療質(zhì)量信息共享機(jī)制,促進(jìn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)之間的交流與合作,共同提高醫(yī)療質(zhì)量。十三、醫(yī)療質(zhì)量文化建設(shè)與宣傳2.醫(yī)院應(yīng)開(kāi)展醫(yī)療質(zhì)量文化活動(dòng),如醫(yī)療質(zhì)量周、醫(yī)療質(zhì)量月等,提高醫(yī)務(wù)人員質(zhì)量意識(shí)。3.醫(yī)院應(yīng)樹(shù)立醫(yī)療質(zhì)量典型,表彰優(yōu)秀醫(yī)務(wù)人員,激勵(lì)醫(yī)務(wù)人員積極投身醫(yī)療質(zhì)量管理工作。4.醫(yī)院應(yīng)加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量文化建設(shè)宣傳,利用各種渠道宣傳醫(yī)療質(zhì)量文化,提高社會(huì)對(duì)醫(yī)療質(zhì)量的認(rèn)知和認(rèn)可。十四、附則1.本制度自發(fā)布之日起實(shí)施,原有相關(guān)制度與本制度不一致的,以本制度為準(zhǔn)。2.本制度由醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量管理委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。3.醫(yī)院應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況,不斷完善
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 茅臺(tái)酒戰(zhàn)略市場(chǎng)規(guī)劃報(bào)告
- 前期接入服務(wù)合同范本模板
- 公租房置換合同范本
- 歷制作合同范本
- 廚房冰箱轉(zhuǎn)讓合同范例
- 食堂托管經(jīng)營(yíng)合同范本
- 云南公路合同范本
- 獸醫(yī)傳染病學(xué)試題庫(kù)含答案
- 醫(yī)療服務(wù)合同范例隱私
- 司機(jī)補(bǔ)充協(xié)議合同范本
- 安全、環(huán)境、職業(yè)健康安全目標(biāo)、指標(biāo)及管理方案
- JJF(皖) 179-2024 氣體渦街流量計(jì)在線校準(zhǔn)規(guī)范
- 2024-2025學(xué)年部編版九年級(jí)上冊(cè)道德與法治綜合檢測(cè)題二
- 《人民代表大會(huì)制度:我國(guó)的根本政治制度》導(dǎo)學(xué)案
- 小紅書(shū)種草營(yíng)銷(xiāo)師認(rèn)證考試題附有答案
- 托輥生產(chǎn)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理方案
- AQ/T 2035-2023 金屬非金屬地下礦山供水施救系統(tǒng)建設(shè)規(guī)范(正式版)
- 2024年湖南有色金屬職業(yè)技術(shù)學(xué)院?jiǎn)握新殬I(yè)適應(yīng)性測(cè)試題庫(kù)附答案
- 健身房帶小孩入場(chǎng)免責(zé)協(xié)議
- 2024年安徽醫(yī)學(xué)高等專(zhuān)科學(xué)校單招職業(yè)適應(yīng)性測(cè)試題庫(kù)含答案
- 2023-2024學(xué)年人教版六年級(jí)下冊(cè)《負(fù)數(shù) 百分?jǐn)?shù)(二)》測(cè)試卷附答案解析
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論