業(yè)務(wù)經(jīng)理聘用協(xié)議

合同編號：__________業(yè)務(wù)經(jīng)理聘用協(xié)議甲方（用人單位）：_______乙方（受聘人員）：_______根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方向甲方提供業(yè)務(wù)經(jīng)理服務(wù)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：第一條聘用崗位及職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方_______（部門/分公司）業(yè)務(wù)經(jīng)理，負(fù)責(zé)_______（業(yè)務(wù)范圍）的相關(guān)業(yè)務(wù)管理工作。1.2乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，認(rèn)真履行職責(zé)，確保甲方業(yè)務(wù)的正常運(yùn)營和發(fā)展。第二條聘用期限2.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_______年，自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。2.2聘用期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前_______個月書面協(xié)商續(xù)簽事宜。第三條薪酬待遇3.1乙方的薪酬由基本工資、績效獎金、崗位津貼等組成，具體數(shù)額及發(fā)放方式見附件《薪酬待遇方案》。3.2乙方按照甲方規(guī)定參加社會保險，甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。3.3乙方享受國家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇，具體規(guī)定按甲方人事管理制度執(zhí)行。第四條業(yè)務(wù)成果及保密4.1乙方在聘用期間所取得的業(yè)務(wù)成果，包括但不限于客戶資源、業(yè)務(wù)拓展、項目運(yùn)作等，均屬于甲方所有。4.2乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，未經(jīng)甲方書面同意，不得向第三方披露或利用甲方商業(yè)秘密。第五條違約責(zé)任5.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議無法履行或者造成對方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，并賠償損失。5.2乙方提前解除本協(xié)議的，應(yīng)提前_______個月書面通知甲方，并支付甲方違約金_______元。第六條爭議解決6.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（用人單位）：_______乙方（受聘人員）：_______簽訂日期：_______年_______月_______日注意事項：1.甲方應(yīng)確保乙方的業(yè)務(wù)經(jīng)理職位符合法律法規(guī)的要求，并提供相應(yīng)的勞動條件。2.乙方應(yīng)明確了解自己的職責(zé)和業(yè)務(wù)目標(biāo)，并按照甲方的規(guī)定和約定履行自己的職責(zé)。3.雙方應(yīng)按照約定的薪酬待遇和休假制度執(zhí)行，確保雙方的權(quán)益得到保障。4.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守保密條款，保護(hù)甲方的商業(yè)秘密，避免因泄露商業(yè)秘密而給甲方造成損失。5.雙方應(yīng)遵守合同解除和違約的相關(guān)規(guī)定，避免因違反規(guī)定而承擔(dān)不必要的責(zé)任。解決辦法：1.當(dāng)雙方在履行合同過程中出現(xiàn)爭議時，應(yīng)通過友好協(xié)商的方式解決。2.如果協(xié)商不成，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟，通過法律途徑解決爭議。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋：1.勞動合同法：是指調(diào)整勞動合同關(guān)系的法律規(guī)范，保護(hù)勞動者和用人單位的合法權(quán)益，規(guī)定勞動合同的訂立、履行、變更、解除和終止等方面的規(guī)定。2.社會保險：是指國家為保障勞動者基本生活和社會福利，通過法律強(qiáng)制實(shí)施的一種社會保障制度，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險等。3.商業(yè)秘密：是指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。4.違約金：是指當(dāng)事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的違約責(zé)任的一種形式。5.管轄權(quán)：是指法院對某一特定案件進(jìn)行審判的權(quán)力，根據(jù)法律規(guī)定，不同的案件由不同的法院管轄。特殊應(yīng)用場合：1.乙方作為甲方公司的業(yè)務(wù)經(jīng)理，需要經(jīng)常出差與客戶洽談業(yè)務(wù)。2.乙方在甲方公司中擔(dān)任關(guān)鍵崗位，掌握甲方公司的核心商業(yè)機(jī)密。3.乙方由于工作表現(xiàn)優(yōu)秀，甲方公司考慮為乙方提供股權(quán)激勵。4.乙方由于身體健康原因，需要請假休息。補(bǔ)充條款：1.出差補(bǔ)助：甲方應(yīng)按照約定給予乙方出差期間的補(bǔ)助，包括交通、住宿、餐飲等費(fèi)用。2.商業(yè)機(jī)密保護(hù)：乙方應(yīng)簽署《保密協(xié)議》，確保在任職期間及離職后一定期限內(nèi)，不泄露甲方的商業(yè)機(jī)密。3.股權(quán)激勵：甲方可以考慮為乙方提供股權(quán)激勵，具體方案雙方