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文檔簡介
科研機構(gòu)文獻資料管理制度第一章總則為加強科研機構(gòu)文獻資料的管理,促進科研成果的有效存儲與利用,確保文獻資料的安全與保密,特制定本制度。文獻資料是科研活動的重要組成部分,涵蓋科研成果、項目申請、技術(shù)報告及相關(guān)文獻,是科研人員獲取信息、開展研究的重要依據(jù)。第二章適用范圍本制度適用于本科研機構(gòu)內(nèi)所有科研人員及相關(guān)管理人員,涵蓋文獻資料的收集、整理、存儲、利用及監(jiān)督等環(huán)節(jié)。所有涉及文獻資料的活動均須遵循本制度。第三章管理規(guī)范文獻資料的管理應(yīng)遵循以下原則:準確性、完整性、時效性和安全性。文獻資料的獲取須合法合規(guī),涉及的技術(shù)、數(shù)據(jù)和信息須遵循相關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)法律法規(guī)。科研人員應(yīng)對所收集的文獻資料進行分類整理,確保資料的清晰可查。第四章文獻資料的收集文獻資料的收集由各研究團隊負責,應(yīng)包括但不限于:科研論文、專利、技術(shù)報告、會議記錄、項目申請書等。在收集過程中,科研人員應(yīng)記錄文獻的來源、作者、出版日期及其他相關(guān)信息,確保資料的追溯性。對重要文獻,須確保獲取其電子版或紙質(zhì)版,并存檔備查。第五章文獻資料的整理與存儲文獻資料整理工作由各團隊負責人具體實施,需按照以下要求進行:1.文獻資料應(yīng)分類歸檔,建立文獻資料目錄,便于查閱。2.電子版文獻資料應(yīng)存儲在機構(gòu)指定的文獻管理系統(tǒng)中,確保數(shù)據(jù)備份和安全。3.紙質(zhì)文獻資料應(yīng)存放在專用檔案柜中,確保防潮、防火、防盜,并定期檢查,保持檔案的完整性。第六章文獻資料的利用科研人員在利用文獻資料時,應(yīng)遵循以下規(guī)定:1.文獻資料的查閱應(yīng)在工作時間內(nèi)完成,外部人員需獲得團隊負責人的批準。2.對于需要借用的文獻資料,需填寫借用申請表,注明借用時間及用途,借用期間應(yīng)妥善保管,按時歸還。3.借用期間如發(fā)現(xiàn)文獻資料損壞或丟失,借用人應(yīng)及時報告,并承擔相應(yīng)的責任。第七章文獻資料的共享與交流科研人員在科研活動中應(yīng)鼓勵共享文獻資料,提高科研效率。文獻資料的共享應(yīng)遵循以下原則:1.共享文獻應(yīng)確保不違反知識產(chǎn)權(quán)及保密協(xié)議。2.在共享文獻時,應(yīng)對外部人員明確限制和使用要求,確保機構(gòu)利益不受損害。3.對于重要科研成果的共享,需經(jīng)過團隊負責人及相關(guān)管理層的審核,確保信息的準確和安全。第八章監(jiān)督與評估機制為確保文獻資料管理制度的有效實施,建立以下監(jiān)督與評估機制:1.定期開展文獻資料管理工作檢查,評估各團隊文獻資料的管理情況,并提出改進意見。2.各團隊需每年提交文獻資料管理報告,總結(jié)文獻收集、整理、存儲及利用情況,分析存在的問題并提出解決方案。3.對于違反文獻資料管理制度的行為,將依照相關(guān)規(guī)定進行處理,確保制度的權(quán)威性和有效性。第九章附則本制度自發(fā)布之日起生效,由科研管理部負責解釋及修訂。所有人員必須遵守本制度,如需對本制度進行調(diào)整或補充,需向科研管理部提出申請,經(jīng)過審核后方可實施。本制度旨在提升科研機構(gòu)文獻資料管理的科學(xué)性和規(guī)范性,促進科研活動
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