新員工入職承諾書(shū)：反腐倡廉篇

新員工入職承諾書(shū)：反腐倡廉篇合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（新員工）：__________性別：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系地址：__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則，就乙方新員工入職后遵守反腐倡廉相關(guān)法律法規(guī)及公司規(guī)章制度事宜，達(dá)成如下協(xié)議：第一條乙方承諾，自入職之日起，嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)，尤其是《中華人民共和國(guó)刑法》、《中華人民共和國(guó)反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》等與反腐倡廉相關(guān)的法律法規(guī)。第二條乙方承諾，在甲方任職期間，不得利用職務(wù)之便，接受可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的禮品、禮金、有價(jià)證券等財(cái)物，不得利用職務(wù)之便為他人謀取不正當(dāng)利益，不得泄露公司商業(yè)秘密。第三條乙方承諾，在甲方任職期間，不得進(jìn)行任何形式的賄賂行為，包括但不限于行賄、受賄、介紹賄賂等，不得參與任何腐敗活動(dòng)。第四條乙方應(yīng)主動(dòng)報(bào)告涉及反腐倡廉方面的違法違規(guī)行為，如有發(fā)現(xiàn)乙方向任何人行賄、受賄或泄露公司商業(yè)秘密等行為，甲方有權(quán)立即解除與乙方的勞動(dòng)合同，并保留追究乙方法律責(zé)任的權(quán)利。第五條乙方承諾，在甲方任職期間，自覺(jué)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理，積極配合甲方開(kāi)展反腐倡廉工作。第六條甲方應(yīng)為新員工提供反腐倡廉教育和培訓(xùn)，提高乙方對(duì)新員工入職承諾書(shū)的認(rèn)識(shí)和理解。第七條甲方有權(quán)對(duì)乙方履行本承諾書(shū)的情況進(jìn)行監(jiān)督和檢查，乙方應(yīng)積極配合甲方的監(jiān)督和檢查。第八條乙方違反本承諾書(shū)的，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同，并保留追究乙方法律責(zé)任的權(quán)利。第九條本承諾書(shū)一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（新員工）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.新員工入職承諾書(shū)：反腐倡廉篇2.國(guó)家法律法規(guī)相關(guān)文件《中華人民共和國(guó)刑法》《中華人民共和國(guó)反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》3.甲方公司規(guī)章制度4.乙方個(gè)人身份證明文件5.乙方勞動(dòng)合同二、違約行為及認(rèn)定：1.利用職務(wù)之便接受可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的禮品、禮金、有價(jià)證券等財(cái)物。2.利用職務(wù)之便為他人謀取不正當(dāng)利益。3.泄露公司商業(yè)秘密。4.進(jìn)行任何形式的賄賂行為，包括但不限于行賄、受賄、介紹賄賂等。5.參與任何腐敗活動(dòng)。6.未遵守甲方公司規(guī)章制度。7.未配合甲方開(kāi)展反腐倡廉工作。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.反腐倡廉：指反對(duì)腐敗，提倡廉政的行動(dòng)和活動(dòng)。2.賄賂：指為謀取不正當(dāng)利益，給予國(guó)家工作人員或者其他依法從事公務(wù)的人員以財(cái)物的行為。3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。4.勞動(dòng)合同：指勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方違反反腐倡廉相關(guān)規(guī)定。解決辦法：甲方有權(quán)解除與乙方的勞動(dòng)合同，并保留追究乙方法律責(zé)任的權(quán)利。2.乙方未遵守甲方公司規(guī)章制度。解決辦法：甲方應(yīng)加強(qiáng)對(duì)乙方的監(jiān)督和培訓(xùn)，如乙方仍不改正，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。3.乙方泄露公司商業(yè)秘密。解決辦法：甲方有權(quán)解除與乙方的勞動(dòng)合同，并追究乙方法律責(zé)任。4.乙方不配合甲方開(kāi)展反腐倡廉工作。解決辦法：甲方應(yīng)加強(qiáng)對(duì)乙方的教育和培訓(xùn)，提高乙方對(duì)反腐倡廉工作的認(rèn)識(shí)和理解。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.乙方為新員工時(shí)，與甲方簽訂的入職承諾書(shū)。2.乙方在甲方任職期間，履