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兼職人員解除勞動合同協(xié)議書甲方:____________身份證號:__________________乙方:____________身份證號:__________________鑒于甲乙雙方于____年__月__日簽訂的勞動合同,現(xiàn)因甲方工作需要及乙方個人原因,雙方經(jīng)友好協(xié)商一致,達成如下解除勞動合同協(xié)議,以明確雙方權(quán)利與責任,確保協(xié)議的合法性與可執(zhí)行性。一、解除勞動合同的原因1.甲方因經(jīng)營調(diào)整、項目結(jié)束等原因,決定終止與乙方的勞動合同。2.乙方因個人原因,申請解除勞動合同,甲方同意。二、解除勞動合同的時間雙方同意自____年__月__日起解除勞動合同,具體解除日期為____年__月__日。三、雙方的權(quán)利與責任1.甲方的責任:1)甲方應按照國家法律法規(guī)及本協(xié)議的約定,向乙方支付解除勞動合同的經(jīng)濟補償金。2)甲方應在解除勞動合同后,及時向乙方出具解除勞動合同的證明,并辦理相關(guān)離職手續(xù)。3)甲方應在解除勞動合同后的____個工作日內(nèi),結(jié)清乙方在職期間的工資及其他應得款項。2.乙方的責任:1)乙方應在解除勞動合同前,將在職期間的工作交接完成,確保工作的順利過渡。2)乙方應遵守保密條款,未經(jīng)甲方同意,不得向第三方透露工作相關(guān)信息及資料。3)乙方應在解除勞動合同后,及時歸還甲方財物及資料。四、經(jīng)濟補償1.甲方同意向乙方支付經(jīng)濟補償金,補償金按照乙方在甲方工作的年限計算,具體標準為每工作滿一年支付一個月工資。2.乙方在甲方工作滿____年的,補償金為____元;如不足一年,按實際工作時間計算,具體金額為____元。五、保密條款1.乙方在解除勞動合同后,仍需遵守保密義務。乙方不得向任何第三方透露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)資料、客戶信息等。2.若乙方違反保密條款,甲方有權(quán)追究乙方的法律責任,并要求乙方賠償因此造成的損失。六、爭議解決1.本協(xié)議在履行過程中如發(fā)生爭議,雙方應本著友好協(xié)商的原則解決。2.如協(xié)商不成,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。七、其他事項1.本協(xié)議自雙方簽字之日起生效,具有法律效力。2.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各持一份,具有同等法律效力。3.本協(xié)議未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補充,補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。八、協(xié)議簽署甲方(簽字):__________________乙方(簽字):__________________日期:__________________---以上協(xié)議為兼職人員解除勞動合同的標準協(xié)議書,內(nèi)容涵蓋了解除的原因、雙方的權(quán)利與責任、經(jīng)濟補償、保密條款等
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