暑假工臨時合同樣式

合同編號：__________地址：_______聯(lián)系電話：_______聯(lián)系人：_______身份證號碼：_______家庭住址：_______聯(lián)系電話：_______鑒于甲方需要招聘暑假臨時工作人員，乙方愿意在甲方處擔任暑假臨時工作人員，雙方經(jīng)過友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方在暑假期間到甲方處擔任臨時工作人員，具體工作崗位為：_______。1.2乙方應按照甲方的要求，認真負責地完成分配的工作任務。第二條工作時間和休息休假2.1乙方的工作時間為：_______。2.2乙方按照國家的規(guī)定享有休息休假權利，甲方應保證乙方的休息時間。第三條勞動報酬3.1乙方的勞動報酬為：_______元/月。3.2乙方的工作報酬按月支付，每月_______日為支付日。第四條社會保險4.1甲方應按照國家的規(guī)定為乙方繳納社會保險費用，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。第五條勞動保護5.1甲方應提供符合國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)的勞動保護條件，保障乙方的生命安全和身體健康。第六條解除和終止勞動合同6.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。6.2乙方提前解除勞動合同的，應提前_______天通知甲方。6.3甲方違反本合同的，乙方有權解除勞動合同。第七條爭議解決7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第八條其他8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至_______年_______月_______日止。甲方（用人單位）：_______乙方（勞動者）：_______簽訂日期：_______年_______月_______日注意事項：1.甲方應確保乙方的勞動條件符合國家相關法律法規(guī)，提供必要的勞動保護措施。2.甲方應按時足額支付乙方的勞動報酬，不得拖欠。3.雙方應遵守國家關于工作時間、休息休假的規(guī)定，保障乙方的合法權益。4.甲方應依法為乙方繳納社會保險費用，保障乙方的社會保險權益。5.雙方應通過友好協(xié)商解決履行合同過程中的爭議，如協(xié)商不成，可依法申請勞動仲裁。解決辦法：1.若甲方未提供符合法律法規(guī)的勞動條件，乙方有權要求甲方改正，并可依法要求賠償。2.若甲方拖欠乙方勞動報酬，乙方有權要求甲方支付，并可依法要求加倍支付賠償金。3.若甲方違反國家關于工作時間、休息休假的規(guī)定，乙方有權要求甲方給予補休或支付加班費。4.若甲方未依法為乙方繳納社會保險費用，乙方有權要求甲方補繳，并可依法要求賠償損失。5.若雙方發(fā)生勞動爭議，可通過協(xié)商解決；協(xié)商不成，可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，或向人民法院提起訴訟。關鍵詞語的法律名詞解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位確立勞動關系，明確雙方權利義務的協(xié)議。2.甲方：指用人單位。3.乙方：指勞動者。4.勞動報酬：勞動者因提供勞動而應得的報酬。5.社會保險：國家為保障勞動者基本生活，減輕勞動者疾病、傷殘、失業(yè)等風險而設立的社會福利制度。6.勞動保護：用人單位為勞動者提供的安全、衛(wèi)生、舒適的勞動條件和環(huán)境。7.勞動爭議：勞動者與用人單位在履行勞動合同過程中產(chǎn)生的糾紛。8.勞動仲裁：勞動爭議仲裁委員會對勞動爭議進行審理和裁決的制度。特殊應用場合：1.學生兼職：乙方為在校學生，利用暑假期間在甲方單位從事兼職工作。補充條款：鑒于乙方為在校學生，甲方應合理安排乙方的工作時間，確保乙方有足夠的時間休息和學習。2.家庭困難人員：乙方因家庭困難需要在暑假期間工作以維持家庭生活。3.技能培訓：甲方為乙方提供技能培訓，乙方在培訓期間從事相關工作。補充條款：甲方應確保乙方的培訓質(zhì)量和效果，并給予乙方適當?shù)墓ぷ髦笇Ш蛶椭?.實習經(jīng)歷：乙方為在校學生，希望通過實習獲得相關工作經(jīng)驗。補充條款：甲方應為指導乙方提供實習工作，并給予乙方適當?shù)闹笇Ш蛶椭?，以促進乙方的工作能力提升。附件列表：