實習保證書模板學生自主實習篇

實習保證書模板學生自主實習篇合同編號：__________實習保證書甲方（實習單位）：________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________聯(lián)系人：__________________乙方（實習生）：________________性別：____________________身份證號碼：________________聯(lián)系電話：________________學校：____________________專業(yè)：____________________實習導師：________________鑒于甲方為乙方提供實習機會，為了保障甲乙雙方的合法權(quán)益，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本實習保證書。第一條實習內(nèi)容1.1乙方在甲方實習期間，應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和指導。1.2乙方實習崗位為：________________，實習內(nèi)容為：________________。1.3乙方實習期限為：________________個月，自____年__月__日起至____年__月__日止。第二條實習保障2.1甲方為乙方提供實習期間的工作條件和環(huán)境，確保乙方的人身安全和合法權(quán)益。2.2甲方應(yīng)為乙方提供必要的培訓和指導，幫助乙方提高專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。2.3甲方不得安排乙方從事有毒、有害、危險和對未成年人有害的高強度工種。第三條實習報酬3.1甲方根據(jù)乙方實習期間的實際工作表現(xiàn)，按照雙方約定向乙方支付實習報酬。3.2實習報酬為：________________元/月，按月支付。3.3乙方應(yīng)按甲方的規(guī)定提供合法的收款賬戶。第四條保險及福利4.1甲方為乙方購買實習期間的人身意外傷害保險，保險期限與實習期限相同。4.2乙方享受國家法定節(jié)假日休息，如需加班，應(yīng)按國家規(guī)定支付加班費。4.3甲方為乙方提供必要的勞動保護用品，確保乙方的人身安全。第五條違約責任5.1任何一方違反本保證書的規(guī)定，導致合同無法履行或者造成對方損失的，應(yīng)承擔違約責任。5.2乙方提前解除實習合同的，應(yīng)支付甲方違約金，違約金數(shù)額為：________________元。第六條爭議解決6.1本保證書簽訂后，甲乙雙方應(yīng)嚴格按照本保證書的規(guī)定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。6.2如甲乙雙方在履行過程中發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本保證書一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本保證書自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，至實習期限屆滿之日終止。甲方（實習單位）：________________乙方（實習生）：________________簽訂日期：________________一、附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方學歷證明復印件3.乙方健康證明復印件4.乙方與學校簽訂的實習協(xié)議復印件5.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件6.甲方稅務(wù)登記證復印件7.甲方組織機構(gòu)代碼證復印件8.甲方實習崗位說明文檔9.甲方實習工作計劃10.甲方實習指導方案二、違約行為及認定：1.乙方未按約定時間到崗或提前解除實習合同，視為違約。2.乙方未按甲方規(guī)定提供合法收款賬戶，視為違約。3.甲方未按約定向乙方支付實習報酬，視為違約。4.甲方未為乙方購買實習期間的人身意外傷害保險，視為違約。5.甲方未為乙方提供必要的勞動保護用品，視為違約。6.任何一方未履行合同約定的其他義務(wù)，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.實習單位：指為實習生提供實習機會的企業(yè)、機關(guān)、團體、個體工商戶等。2.實習生：指在實習單位進行實習的學生。3.實習報酬：指實習單位支付給實習生的工資、獎金、津貼等。4.違約金：指違反合同約定的一方按照約定向守約方支付的賠償金。5.爭議解決：指雙方在履行合同過程中發(fā)生的糾紛通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.實習生未按約定時間到崗或提前解除實習合同：與實習生進行溝通，了解原因，協(xié)商解決。如有必要，根據(jù)合同約定收取違約金。2.實習生未提供合法收款賬戶：及時提醒實習生提供合法收款賬戶，確保實習報酬的支付。3.甲方未支付實習報酬：提醒甲方按照合同約定支付實習報酬，如甲方仍不支付，可依法向甲方追討實習報酬。4.甲方未購買實習期間的人身意外傷害保險：要求甲方按照合同約定購買保險，保障實習生的合法權(quán)益。5.甲方未提供必要的勞動保護用品：要求甲方提供必要的勞動保護用品，確保實習生的人身安全。6.遇到其他違約行為：根據(jù)合同約定和相關(guān)法律法規(guī)，與違約方進行溝通，協(xié)商解決。必要時可依法采取措施維護自身權(quán)益。五