2024年公司員工個(gè)人總結(jié)范文（30篇）

2024年公司員工個(gè)人總結(jié)范文（30篇）

2024年公司員工個(gè)人總結(jié)范文（精選30篇）

2024年公司員工個(gè)人總結(jié)范文篇1

非常感謝給我這個(gè)成長(zhǎng)的平臺(tái)，令我在工作中不斷的學(xué)習(xí)，不

斷的進(jìn)步，慢慢的提升自身素質(zhì)與才能，回首過(guò)往，陪伴我走過(guò)人

生很重要的一個(gè)階段，使我懂得了很多，領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的支持與關(guān)愛(ài)，

令我明白到人間的溫情，在此我向的領(lǐng)導(dǎo)以及全體同事表示最衷心

的感謝，有你們的協(xié)助才能使我在工作中更加的得心應(yīng)手，也因?yàn)?/p>

有你們的幫助，才能令的發(fā)展更上一個(gè)臺(tái)階，在工作上，圍繞的中

心工作，對(duì)照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)以律己，較好的完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

在作風(fēng)上，能遵章守紀(jì)、團(tuán)結(jié)同事、務(wù)真求實(shí)、樂(lè)觀上進(jìn)，始

終保持嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng)，勤勤懇懇，任

勞任怨。在生活中發(fā)揚(yáng)艱苦樸素、勤儉耐勞、樂(lè)于助人的優(yōu)良傳統(tǒng),

始終做到老老實(shí)實(shí)做人，勤勤懇懇做事，勤勞簡(jiǎn)樸的生活，嚴(yán)格要

建材新員工培訓(xùn)總結(jié)求自己，在任何時(shí)候都要起到模范帶頭作用。

今后努力的方向：隨著各項(xiàng)制度的實(shí)行，可以預(yù)料我們的工作將更

加繁重，要求也更高，需掌握的知識(shí)也更高更廣。為此，我將更加

勤奮的工作，刻苦的學(xué)習(xí)，努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能，為

做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。即將過(guò)去的這一年，在領(lǐng)導(dǎo)及各部門(mén)經(jīng)理的正確

領(lǐng)導(dǎo)與協(xié)助下，我們的工作著重于的經(jīng)營(yíng)方針、宗旨和效益目標(biāo)上,

緊緊圍繞重點(diǎn)展開(kāi)工作，在緊張的工作之余，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，打造

一個(gè)業(yè)務(wù)全面，工作熱情高漲的團(tuán)隊(duì)。作為一個(gè)管理者，要充分發(fā)

揮自己的主觀能動(dòng)性及工作積極性。提高團(tuán)隊(duì)的整體素質(zhì)，樹(shù)立起

開(kāi)拓創(chuàng)新、務(wù)實(shí)高效的部門(mén)新形象。我充分認(rèn)識(shí)到自己既是一個(gè)管

理者，更是一個(gè)執(zhí)行者。要想帶好一個(gè)團(tuán)隊(duì)，除了熟悉業(yè)務(wù)外，還

需要負(fù)責(zé)具體的工作及業(yè)務(wù)，首先要以身作則，這樣才能保證在人

員偏緊的情況下，大家都能夠主動(dòng)承擔(dān)工作。

經(jīng)過(guò)一年多工作的錘煉，我已經(jīng)完成了從學(xué)校到社會(huì)的完全轉(zhuǎn)

變，已拋棄了那些不切實(shí)際的想法，全身心地投入到工作中。隨著

工作越來(lái)越新員工工作總結(jié)得心應(yīng)手，我開(kāi)始考慮如何在工作中取

得新的成績(jī)，以實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值。我從來(lái)都是積極的，從來(lái)都是不

甘落后的，我不斷告誡自己：一定要做好每一件事情，一定要全力

以赴。通過(guò)這一年的摸打滾爬，我深刻認(rèn)識(shí)到：細(xì)心、嚴(yán)謹(jǐn)是所應(yīng)

具備的素質(zhì)，而融會(huì)貫通、觸類旁通和不斷創(chuàng)新是平庸或優(yōu)秀的關(guān)

鍵因素。由于我們的見(jiàn)習(xí)工作結(jié)束后，就是正式參與齒輪箱的裝配

了。也就是要的去工作了，師傅只是起指導(dǎo)的作用，關(guān)鍵在于目己。

由于我在實(shí)習(xí)期間的好學(xué)和認(rèn)真的工作態(tài)度，練就了很好的基本工,

所以工作起來(lái)就很順利，識(shí)圖能力也很不錯(cuò)，很快就適應(yīng)了裝配的

這份工作，而且也多次受到領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。由于我在實(shí)習(xí)期見(jiàn)，就直

接參與齒輪箱裝配，所以，工作后，也就是師兄師弟們一起繼續(xù)裝

配齒輪箱。由于齒輪箱是一個(gè)比較復(fù)雜的設(shè)備，裝配精度要求很高。

齒輪箱在裝配過(guò)程中有經(jīng)常有熱裝和冷裝，這些裝配對(duì)裝配人員的

要求是非常嚴(yán)格的，尤其要準(zhǔn)確測(cè)量其加熱或冷卻后的尺寸，因?yàn)?/p>

剛從學(xué)校出來(lái)沒(méi)有測(cè)量的經(jīng)驗(yàn)，后來(lái)在師傅的耐心的講解和指導(dǎo)下,

慢慢的掌握了測(cè)量的竅門(mén)，加上平時(shí)多練習(xí)測(cè)量，這些問(wèn)題也就慢

慢的隨之解決，現(xiàn)在覺(jué)的它也沒(méi)有什么難的，只是，沒(méi)有掌握竅門(mén)

而已。

平時(shí)在裝配過(guò)程中會(huì)遇到很多問(wèn)題，遇到問(wèn)題后大家共同討論

以得到解決方案，在這過(guò)程中我也學(xué)到了很多書(shū)本上學(xué)不到的東西,

在這一年的裝配工作中也總結(jié)了不少經(jīng)驗(yàn)，為我以后的齒輪箱設(shè)計(jì)

工作打下了良好的基礎(chǔ)，使我受益匪淺。

新的一年里我為自己制定了新的目標(biāo)，那就是要加緊學(xué)習(xí)，更

好的充實(shí)自己，以飽滿的精神狀態(tài)來(lái)迎接新時(shí)期的挑戰(zhàn)。明年會(huì)有

更多的機(jī)會(huì)和競(jìng)爭(zhēng)在等著我，我心里在暗暗的為自己鼓勁。要在競(jìng)

爭(zhēng)中站穩(wěn)腳步。踏踏實(shí)實(shí)，目光不能只限于自身周圍的小圈子，要

著眼于大局，著眼于今后的發(fā)展。我也會(huì)向其它同事學(xué)習(xí)，取長(zhǎng)補(bǔ)

短，相互交流好的工作經(jīng)驗(yàn)，共同進(jìn)步。爭(zhēng)取更好的工作成績(jī)。

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2024年公司員工個(gè)人總結(jié)范文篇2

在我部耐心的指引和公司的大力支持下，本人于20_年度基本

有效地完成了公司交予的工作任務(wù)，同時(shí)在這過(guò)程里本人接觸和學(xué)

習(xí)了不少東西，并應(yīng)用于工作中，工作效益比去年增長(zhǎng)了許多。但

就本人因素和公司體制的不完善，工作效沒(méi)有自己想要的結(jié)果?，F(xiàn)

就本年度重要工作情況總結(jié)以下：

一、樣板制作

①樣板制作數(shù)量為793臺(tái)比去年增長(zhǎng)了20.3%,但外觀質(zhì)量問(wèn)

題仍然沒(méi)有從根本上解決，沒(méi)有達(dá)到較好的效果，樣品奪單的成功

率較低。

②樣板物料的短缺雖然不是樣板制作的重要障礙，卻是本年樣

品沒(méi)有完成次數(shù)占樣品單總次數(shù)15.6%的主要因素。

③樣品用料和生產(chǎn)定單用料時(shí)有不一致，這問(wèn)題仍然未杜絕。

④封樣管理還是一個(gè)漏洞，沒(méi)有一個(gè)有效的措施去控制封樣的

流失是本年度樣板事項(xiàng)的重大不足。

二、日常生產(chǎn)質(zhì)量的協(xié)調(diào)

①在日常生產(chǎn)車間的質(zhì)量控制雖然做了大量的工作，但仍出了

不少問(wèn)題，使得本年度客戶投訴達(dá)到了21次之多。

②新客戶，新工藝的要求與車間溝通做得良好的配合。

③在與采購(gòu)部溝通合作的過(guò)程雖然還二匕較順利，但很被動(dòng)，采

購(gòu)信息來(lái)源不夠，造成沒(méi)有物價(jià)競(jìng)爭(zhēng)力。

三、客戶投訴的解決與回復(fù)

四、協(xié)助新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)和產(chǎn)品及客觀性能測(cè)試

①在協(xié)助新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的跟蹤及測(cè)試，本人及工程部的人員幾乎

都能按時(shí)完成技術(shù)部交予的工程。

②由于沒(méi)有正確標(biāo)準(zhǔn)的技術(shù)指導(dǎo)書(shū)及設(shè)備的不精密，使得工程

部在本工作不足的主要因素。

五、跟蹤客戶的驗(yàn)貨

此項(xiàng)工作雖然比起20_年一次驗(yàn)貨通過(guò)率高，但對(duì)說(shuō)服產(chǎn)品之

缺陷仍不夠技巧和經(jīng)驗(yàn)不足。

2024年公司員工個(gè)人總結(jié)范文篇3

為了適應(yīng)新形勢(shì)下的發(fā)展，財(cái)務(wù)審計(jì)部建立健全和完善落實(shí)了

各項(xiàng)財(cái)務(wù)規(guī)章制度°為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，更好的完成今后的各項(xiàng)工

作任務(wù)，我部就今年財(cái)務(wù)、審計(jì)方面的工作進(jìn)行以下總結(jié)：

一、對(duì)財(cái)務(wù)審計(jì)部工作的提出要求

繼續(xù)鞏固推行財(cái)務(wù)管理模塊，加強(qiáng)財(cái)務(wù)人員的管理意識(shí)和責(zé)任

心，充分發(fā)揮財(cái)務(wù)管理的職能作用。在全面實(shí)施信息化管理的同時(shí),

要求我們財(cái)務(wù)人員要利用的時(shí)間和精力參與企業(yè)管理，每周必須下

各核算的銀行了解業(yè)務(wù)運(yùn)行情況，發(fā)揮主觀能動(dòng)性，多為經(jīng)營(yíng)者提

供有參考價(jià)值的信息和建議。全員樹(shù)立財(cái)務(wù)管理是企業(yè)管理的核心

思想，增強(qiáng)危機(jī)感、緊迫感和責(zé)任感，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高自身素

質(zhì)，適應(yīng)新形勢(shì)下財(cái)務(wù)工作的要求。

二、全面迎接審計(jì)工作的檢查

為了迎接國(guó)家審計(jì)署的全面檢查，根據(jù)—審計(jì)重點(diǎn)，我部門(mén)對(duì)

財(cái)務(wù)收支進(jìn)行了復(fù)查，并結(jié)合內(nèi)審工作實(shí)際，緊緊圍繞銀行的熱點(diǎn)、

重點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題開(kāi)展工作，充分發(fā)揮財(cái)務(wù)的監(jiān)督和服務(wù)職能，及時(shí)

為銀行領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)，并對(duì)審計(jì)將涉及財(cái)務(wù)方面的工作進(jìn)行了

具體的安排和布置C

三、財(cái)務(wù)的審計(jì)、監(jiān)督崗位

我們?yōu)榧訌?qiáng)銀行財(cái)務(wù)工作的審計(jì)和監(jiān)督職能，今年面向社會(huì)招

聘了四位從事財(cái)務(wù)工作多年，經(jīng)驗(yàn)豐富的財(cái)務(wù)人員，充實(shí)加強(qiáng)財(cái)務(wù)

的審計(jì)、審核及財(cái)務(wù)管理工作崗位。明確了四位同志的工作職責(zé)和

范疇，要求盡快修訂完善本部門(mén)各個(gè)財(cái)務(wù)崗位責(zé)任制及考核辦法，

為提高財(cái)務(wù)工作的質(zhì)量和效率打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

四、制定并學(xué)習(xí)了相關(guān)考核制度

為了更好地履行領(lǐng)導(dǎo)賦予的職責(zé)，加強(qiáng)銀行財(cái)務(wù)管理和稽核檢

查力度，規(guī)范集團(tuán)財(cái)經(jīng)秩序和調(diào)動(dòng)廣大財(cái)務(wù)人員的工作積極性和責(zé)

任感，財(cái)務(wù)審計(jì)部特制定了新的考核制度，通過(guò)大家認(rèn)真地學(xué)習(xí)和

討論，積極思考，并贊同嚴(yán)格按照目標(biāo)考核辦法認(rèn)真履行自己的工

作職責(zé)。

2024年公司員工個(gè)人總結(jié)范文篇4

轉(zhuǎn)眼間到—工作已經(jīng)有一個(gè)多月的時(shí)間了，這是我職業(yè)生涯的一

個(gè)嶄新的起點(diǎn)，我對(duì)此十分珍惜，盡最大的努力去適應(yīng)這個(gè)新的環(huán)

境。從剛進(jìn)公司時(shí)的無(wú)知到現(xiàn)在的有所認(rèn)知，漸漸地熟悉了這個(gè)全

新的氛圍，并深刻的體會(huì)到學(xué)習(xí)的重要性，現(xiàn)特對(duì)這段時(shí)間的學(xué)習(xí)

做如下幾點(diǎn)的總結(jié)：

一、學(xué)習(xí)和工作要點(diǎn)

無(wú)論到哪家公司，公司都會(huì)給一段時(shí)間的適應(yīng)期。這段期間里

有人會(huì)覺(jué)得很無(wú)聊，不知道該做什么。我剛來(lái)的幾天也是。每天在

公司看別人怎樣銷售。

后來(lái)，我被分到一樓的銷售部學(xué)習(xí)。銷售部的同事也是埋頭做

自己的事。我像是被擱置在那里，無(wú)人問(wèn)津。我迷惑過(guò)，不過(guò)我很

快就明白過(guò)來(lái)，公司的學(xué)習(xí)和學(xué)校的學(xué)習(xí)是完全不同的。學(xué)校老師

會(huì)逼你，會(huì)每天不管你愿不愿意的講給你聽(tīng)。可公司，大家都有自

己的事，所以，想學(xué)到東西就要多問(wèn)，不會(huì)的，不懂的，身邊的同

事都會(huì)回答你的。

最主要就是主動(dòng)。新人進(jìn)來(lái)，公司都不會(huì)立刻分配具體的工作

給新人做，但我們不能自己閑著。相反，我們應(yīng)該主動(dòng)找一些事情

做，從小事做起，為將來(lái)更好的給公司出力打下良好的基礎(chǔ)。而且

這樣也能與同事拉近關(guān)系，便于與同事的融洽相處。

我來(lái)公司一個(gè)月了，一開(kāi)始我只是在一邊看，因?yàn)閮?nèi)向的性格

總不好意思開(kāi)口問(wèn)c兩三天下來(lái)確實(shí)也看到了一些東西，但也是積

累了一肚子的疑問(wèn)，公司的主要產(chǎn)品是些什么呢?又是如何來(lái)銷售的

呢？店鋪的工作流程怎么樣呢？我學(xué)習(xí)的這個(gè)計(jì)劃科又是怎么回事呢？

帶著這么多的疑問(wèn)解不開(kāi)只能請(qǐng)教身邊的同事了，別人不能幫

你，沒(méi)有課堂和老師了啊。于是我問(wèn)出了我的第一個(gè)問(wèn)題：我要學(xué)

些什么呢？現(xiàn)在想來(lái)這個(gè)問(wèn)題很可笑也很難讓別人回答。萬(wàn)事開(kāi)頭難,

接下來(lái)的日子我變被動(dòng)為主動(dòng)，只要自己發(fā)現(xiàn)了的不懂的問(wèn)題我就

問(wèn)同事。了解的越來(lái)越多，發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題也就越來(lái)越多。從開(kāi)始只懂

“銷售”兩個(gè)字到現(xiàn)在了解了我們公司的企業(yè)文化、產(chǎn)品、規(guī)格、

產(chǎn)品行情，以及收銀的基本工作流程。我認(rèn)為只和一個(gè)人學(xué)到的東

西是不全面的，工作的開(kāi)展在乎合作，重要的就是集體思想和團(tuán)隊(duì)

精神。

二、公司給我的印象

1、管理：我以前從未接觸過(guò)服裝行業(yè)，不過(guò)就從我一個(gè)新人的

角度來(lái)說(shuō)，我覺(jué)得我們公司管理嚴(yán)格又不失人性化，分工明確又很

合理化。

2、工作：在這里的每一天都很充實(shí)，因?yàn)槲野l(fā)現(xiàn)每天的事情都

很多。

但是我想我們公司工作態(tài)度，服務(wù)態(tài)度是最好的。特別是推廣

的“三個(gè)一”服務(wù)，換作我們的競(jìng)爭(zhēng)品牌一定不會(huì)有這樣的服務(wù)。

三、個(gè)人的工作意向

就我現(xiàn)在的知識(shí)技能和對(duì)我們公司的了解，我覺(jué)得我做一些帶

有創(chuàng)造性的工作會(huì)比較困難點(diǎn)，因?yàn)榻佑|服裝工作比較短，各方面

我還都不夠成熟，比如工作的總體思路等。我性格穩(wěn)重，比較有耐

心，不怕麻煩，也不厭倦枯燥。我現(xiàn)在對(duì)這塊比較熟悉，當(dāng)然有新

的安排我只會(huì)更加努力，不會(huì)辜負(fù)同事的幫助和領(lǐng)導(dǎo)的支持。

以上是我一個(gè)多月來(lái)的總結(jié)。從一個(gè)新人的角度出發(fā)的，我還

有不少不懂的地方，有一些不成熟的想法。新的一個(gè)月，可能還有

新的工作安排，我也一定以新的面貌、更加積極主動(dòng)的態(tài)度去迎接,

爭(zhēng)取更大進(jìn)步再接再力。

2024年公司員工個(gè)人總結(jié)范文篇5

轉(zhuǎn)眼間，來(lái)到“—公司”已經(jīng)半年多了。在經(jīng)過(guò)了一段時(shí)間

的新員工入職培訓(xùn)后，我了解到了公司的概況，包括公司的起源和

發(fā)展，學(xué)習(xí)了公司的企業(yè)文化，對(duì)公司的組織結(jié)構(gòu)，日常工作流程

等方面有了一些初步認(rèn)識(shí)。而隨后的人事專員崗位職責(zé)培訓(xùn)，在行

政人事部主管的悉心教導(dǎo)和幫助下，我邊學(xué)習(xí)邊工作，從一個(gè)“門(mén)

外漢”到現(xiàn)在對(duì)人事專員工作的熟練掌握，讓我有感而發(fā)寫(xiě)下這篇

報(bào)告，既是對(duì)我這樣一個(gè)初次接觸人事工作的新人的一種總結(jié)和積

累，又是為了以后能夠更好的展開(kāi)工作提供幫助，同時(shí)以此文章來(lái)

鞭笞自己，讓自己更好的對(duì)這份工作全面具體的認(rèn)識(shí)，也讓部門(mén)領(lǐng)

導(dǎo)看到我想做好這份工作的決心。

行政人事部，這個(gè)開(kāi)始讓我感到陌生的部門(mén)，在經(jīng)過(guò)一段時(shí)間

的學(xué)習(xí)工作后，現(xiàn)在的我已經(jīng)充分認(rèn)識(shí)了這個(gè)部門(mén)。作為為公司整

體運(yùn)行服務(wù)的一個(gè)基礎(chǔ)職能部門(mén)，行政人事部主要對(duì)公司行政事務(wù)、

后勤總務(wù)、人力資源等工作負(fù)有實(shí)施、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、管理的職責(zé)。

而我擔(dān)任的人事專員一職，主要負(fù)責(zé)員工的招聘、培訓(xùn)、社保、勞

動(dòng)合同管理等工作，配合相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)制定、組織實(shí)施公司人力資源計(jì)

劃，限度地開(kāi)發(fā)人力資源，為實(shí)現(xiàn)公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)提供人才

保障。

1.下面我將分類對(duì)我這幾個(gè)月的工作做一個(gè)詳細(xì)總結(jié)：

1）、招聘工作C

a、結(jié)合20_年各部門(mén)人員需求計(jì)劃，并根據(jù)各部門(mén)人員的實(shí)

際需求，通過(guò)各種招聘渠道有針對(duì)性、合理性招聘各類優(yōu)秀員工以

配備各崗位。

b、20__年行政人事部共參加了一次招聘會(huì)（其中_次畢業(yè)院校雙

選會(huì)），吸引了大量人才前來(lái)應(yīng)聘，并最終滿足了相關(guān)崗位的人員需

求。

2）、建立、健全、規(guī)范人事檔案管理。

a、為新員工辦理入職手續(xù)，建立并完善其電子檔和紙質(zhì)檔案

（含身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱資格證書(shū)、體檢報(bào)告、照片等信

息），并為其發(fā)放《員工手冊(cè)》，20_年公司新入職職工人數(shù)為：_

人。

b、協(xié)助部門(mén)主管及時(shí)為符合轉(zhuǎn)正條件的員工辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)。

c、為離職員工辦理離職手續(xù)，督促其物品/工作交接的順利完

成，20_年公司離職員工人數(shù)為：—人。

d、參與收集整理20_年度及之前年度的各類檔案材料，將其

按年份及種類進(jìn)行分類歸檔，放置于—樓檔案室，并建立相應(yīng)的電子

檔案，方便查閱。

e、每月底對(duì)新進(jìn)、轉(zhuǎn)正、調(diào)薪、離職人員進(jìn)行統(tǒng)計(jì)核對(duì)并發(fā)至

相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

3）、員工培訓(xùn)工作。

協(xié)助部門(mén)主管對(duì)新入職員工開(kāi)展入職培訓(xùn)，20__年行政人事部

共組織開(kāi)展了_次針對(duì)入職—以內(nèi)職工的培訓(xùn)課，培訓(xùn)內(nèi)容主要包括

公司發(fā)展歷程、企業(yè)文化、公司各種規(guī)章制度.

4）、勞動(dòng)合同及社保保險(xiǎn)的綜合管理。

a、社會(huì)保險(xiǎn)是指基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工

傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)C

b、及時(shí)與符合條件（通過(guò)公司考核）的員工簽訂勞動(dòng)合同，并及

時(shí)為其辦理社保保險(xiǎn)的增加，20__年與公司簽訂勞動(dòng)合同并增加社

保的職工人數(shù)為：一人。

c、及時(shí)辦理離職員工的勞動(dòng)合同的解除工作，并及時(shí)辦理其社

保的減少工作，20_年與公司解除勞動(dòng)合司并減少社保的職工人數(shù)

為：一人。

5）、值日及值班工作的綜合管理。

a、及時(shí)更新、完成公司日常及周末值日（值日人員）的安排檢查

評(píng)比。

b、完成法定節(jié)假日的放假通知及值班安排工作,從我進(jìn)入公司

以來(lái)，在部門(mén)主管的指導(dǎo)下順利完成了一個(gè)節(jié)假日的放假通知及值班

安排工作。

6）、管理公司工會(huì)，定期或不定期配合協(xié)調(diào)組織員工開(kāi)展各種

形式的活動(dòng)，并做好與上級(jí)工會(huì)組織的對(duì)接、溝通工作。

2.下面是我的工作體會(huì)

1）、學(xué)習(xí)是做好工作的重中之重。

我認(rèn)為工作價(jià)值的是在工作中，得到不斷地提升，不斷地去學(xué)

習(xí)得到進(jìn)步。特別是從事一份跨專業(yè)且從未接觸過(guò)的工作，在這個(gè)

相對(duì)陌生的領(lǐng)域，更應(yīng)該通過(guò)學(xué)習(xí)加強(qiáng)各個(gè)方面知識(shí)才能更好的進(jìn)

行工作。

2）、之前的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)對(duì)目前工作的幫助。

畢業(yè)之后我在一公司從事了_年_的工作，其業(yè)務(wù)范圍與“一公

司”大致相同，相同的行業(yè)背景，使我能更快的了解公司的各種情

況及行業(yè)情況；同時(shí)—工作使我熟練于數(shù)據(jù)的整理、管理及報(bào)表的

制作整理工作，我在開(kāi)始從事這份新工作時(shí)也使我能更快、更好的

掌握員工信息表的更新管理工作及檔案的整理、歸類、建檔工作。

3）、虛心請(qǐng)教，融入集體。

進(jìn)入了行政人事部，我會(huì)找準(zhǔn)自己的工作定位，做到踏實(shí)肯干,

積極和同事討論在工作過(guò)程中的問(wèn)題，有一些專業(yè)上不懂的地方我

虛心向領(lǐng)導(dǎo)及其他有經(jīng)驗(yàn)的同事請(qǐng)教，聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo)的指揮，快速的融

入這個(gè)新的環(huán)境。

4）、認(rèn)真負(fù)責(zé)的做好工作。

手中的每一份工作，不僅是為了部門(mén)和公司，同樣也是為自己

而做，在工作過(guò)程中，所得到的并不僅僅是工作的報(bào)酬，還有技術(shù)

的鍛煉，品質(zhì)的提升，我努力培養(yǎng)自己盡職盡責(zé)的工作精神。

5）、工作中存在的不足。

a、由于今年才入職，當(dāng)工作中面對(duì)一些突發(fā)情況時(shí)，應(yīng)變能力

不夠快，還有待提高。

b、有時(shí)會(huì)因工作雜、事情多而暫時(shí)忽略掉個(gè)別工作任務(wù)，說(shuō)明

我在工作過(guò)程中還不夠細(xì)心，以后應(yīng)加強(qiáng)做事情的條理性，可以用

備忘錄的形式規(guī)劃好工作的步驟，保證工作的順利完成。

c、處理一些復(fù)雜的工作時(shí)不夠認(rèn)真，導(dǎo)致工作的完成情況不夠

理想，在20—年里，我將以的工作態(tài)度來(lái)迎接這份工作，面對(duì)挑戰(zhàn)

絕不退縮。

3.20年工作計(jì)劃

在20__年的工作基礎(chǔ)上，在20_年里，我除了要做好基本的日

常工作外，20_年將重點(diǎn)做好、完善以下工作：

1）、將人事資料與勞動(dòng)合同整理完善，做到無(wú)漏洞。

2）、將公司的文件、檔案整理完善，建立完整的檔案目錄表。

3）、將公司人員社保購(gòu)買(mǎi)到位。

4）、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好對(duì)公司員工的人文關(guān)懷，增強(qiáng)員工的歸屬感,

減少員工的離職率c

新的一年我將更加努力學(xué)習(xí)，力爭(zhēng)在提高自身專業(yè)素質(zhì)上取得

新突破，爭(zhēng)取更好的勝任目前崗位。不僅是人事專員崗位的知識(shí)，

還要學(xué)習(xí)做人的道理，處世的方法，加強(qiáng)人際間的溝通，更好的適

應(yīng)公司的大環(huán)境。積極參與部門(mén)各類知識(shí)的培訓(xùn)，及時(shí)更新自己的

知識(shí)，提高自己的工作和專業(yè)能力。虛心向同事學(xué)習(xí)，取他人之長(zhǎng),

補(bǔ)自己之短。我會(huì)努力工作爭(zhēng)取做出好成績(jī)。隨著公司不斷擴(kuò)大、

規(guī)范、完善，可以預(yù)料我們的工作將更加繁重，要求也將更高，收

集整理，需掌握的知識(shí)需更廣，為此，我將更加勤奮學(xué)習(xí)，提高自

身各項(xiàng)素質(zhì)和技能，適應(yīng)公司發(fā)展要求。

2024年公司員工個(gè)人總結(jié)范文篇6

13年一眨眼的功夫就這么溜走了，掰著手指頭算一算還有半個(gè)

月時(shí)間，我來(lái)公司就足足一年了，當(dāng)初和一群初出校門(mén)的校友一起

帶著忐忑而又緊張的心情來(lái)面試的場(chǎng)景仿佛發(fā)生就在昨天，當(dāng)時(shí)的

我怎么也不會(huì)想到一年后的自己是現(xiàn)在這番狀態(tài)，當(dāng)初我身邊的朋

友也一定不敢相信一年之后的我會(huì)有這么多的變化。一年以來(lái)，學(xué)

到了很多，看清了很多，有很多不足的地方，這當(dāng)中也遇到了很多

困難，得到了很多人的幫助，特此總結(jié)如下：

一：進(jìn)步的地方

1、最顯著的一點(diǎn)就是我的人生觀。沒(méi)來(lái)公司以前我對(duì)未來(lái)的想

法很簡(jiǎn)單，就是找一家簡(jiǎn)簡(jiǎn)單單的廣告公司，每天朝九晚五的工作,

周六周天和閨蜜一是逛逛街樂(lè)呵樂(lè)呵，一個(gè)月拿著20_塊左右的薪

水，盤(pán)算著除掉水電煤氣房租、生活花銷之外還會(huì)有多少存款，幻

想著一年下來(lái)勤儉節(jié)約的情況下會(huì)有1萬(wàn)元的存款；也許是上輩子

做了什么好事，上天眷顧我，讓我在投遞了不到10份簡(jiǎn)歷的情況下

就來(lái)到了現(xiàn)在的公司，到了這兒，看到了這么多和我同齡的人的工

作狀態(tài)，為了共同目標(biāo)不顧一切的拼命勁兒，我才意識(shí)到，原來(lái)工

作是可以這么瘋狂的，我為什么要以自己當(dāng)下的生活為圓心，給自

己畫(huà)一個(gè)圈，別人可以通過(guò)自己的努力跳出自己的生活圈子，走進(jìn)

更大的圈子，甚至是我不敢想象的圈子，那么我為什么不可以？最

起碼我要先努力讓自己跳出來(lái)，跟著優(yōu)秀的人的腳步一起向前！也

就是觀念從心底的改變讓我整個(gè)心態(tài)好轉(zhuǎn)了，某一天我發(fā)現(xiàn)自己工

作的時(shí)候也可以大聲吼出來(lái)，詫異的同時(shí)也為自己開(kāi)心，因?yàn)槲医K

于融入了團(tuán)隊(duì)的工作氛圍！

2、打字速度突飛猛進(jìn)，溝通營(yíng)銷技巧提高。小小自戀一下，回

想起當(dāng)初在學(xué)校為了考打字（60字/分鐘合格）絞盡腦汁想捷徑，

即使讓我把題庫(kù)里的100篇文章都熟練的看到第一個(gè)字我就知道整

一句話，我也不會(huì)想到去好好的練練打字，大學(xué)時(shí)候用的最多的鍵

應(yīng)該就是那幾個(gè)快捷鍵了，有點(diǎn)悲催……來(lái)到公司以后，當(dāng)我發(fā)現(xiàn)

我的工作主要依據(jù)的是QQ平臺(tái)以后，我當(dāng)時(shí)真后悔在學(xué)校的時(shí)候沒(méi)

花點(diǎn)時(shí)間在QQ上，因?yàn)檫@和工作當(dāng)中和客戶溝通息息相關(guān)，一個(gè)字

一個(gè)標(biāo)點(diǎn)符號(hào)甚至一個(gè)頭像都會(huì)表達(dá)不同的意思。這一年時(shí)間的鍛

煉，不覺(jué)間我發(fā)現(xiàn)我自己有點(diǎn)心理家的范兒了，客戶一句話出來(lái)，

我能想到他想要獲取的信息，并且能快速網(wǎng)絡(luò)話術(shù)作出回復(fù)，總結(jié)

起來(lái)就是憑感覺(jué)，聊的人多了，各種人都能遇到，心里承受能力也

會(huì)有所增強(qiáng)。確實(shí)，這一點(diǎn)我覺(jué)得真的和領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)的那樣，網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷

僅憑文字去和客戶溝通、建立信任感、直到最后讓客戶成功購(gòu)買(mǎi)我

們的產(chǎn)品，這中間客戶看不到你，你也看不到對(duì)方的真實(shí)反映，難

度要比面對(duì)面銷售大得多，網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷做好了，以后無(wú)論去哪個(gè)行業(yè)

做銷售都會(huì)是最優(yōu)秀的。我也有信心，在這個(gè)團(tuán)隊(duì)中自己的成長(zhǎng)空

間還有很大?。。?/p>

3、團(tuán)隊(duì)意識(shí)。剛來(lái)公司那會(huì)兒，我能想到的就是認(rèn)真工作，想

盡辦法提高自己的業(yè)績(jī)，希望能得到上級(jí)的賞識(shí)，我一直以為我是

對(duì)的，可有一天一個(gè)比我來(lái)的早些的員工對(duì)我說(shuō)，我錯(cuò)了，他給我

的理由就是：你做的再好也只不過(guò)是一個(gè)好員工，而不是一個(gè)讓領(lǐng)

導(dǎo)看好的骨干，所謂的骨干就是除了自己業(yè)績(jī)要好，還要勇于去承

擔(dān)團(tuán)隊(duì)責(zé)任，把團(tuán)隊(duì)的事情當(dāng)作自己的事去做，幫助到身邊每一位

需要幫助的兄弟提高業(yè)績(jī)，這樣不但幫助了別人，你自身也會(huì)有很

大的提高，這些你不去做是永遠(yuǎn)也體會(huì)不到的，那一刻我才意識(shí)到

我來(lái)公司已經(jīng)半年了，是一個(gè)老員工了，需要去承擔(dān)更多，不然我

自己也會(huì)面臨著淘汰?，F(xiàn)在回想起當(dāng)時(shí)的情形還歷歷在目，真心的

很感激這位前輩，在我還茫然無(wú)措的時(shí)候給我指明了方向，這幾個(gè)

月經(jīng)過(guò)幾波銷售下耒深刻的體會(huì)到團(tuán)隊(duì)的每一點(diǎn)成績(jī)都需要每位兄

弟的不懈努力，真心應(yīng)了那句：兄弟齊心，其利斷金。

二、不足的地方

1、脾氣暴躁。關(guān)于這點(diǎn)，在我這20多年的人生中，我已經(jīng)記

不清有多少人說(shuō)過(guò)了，我也不記得是從什么時(shí)候起自己的脾氣這么

不好的，在家里老爸也叨叨過(guò)不少次，當(dāng)時(shí)的我很認(rèn)真的保證，以

后會(huì)慢慢改的；我最好的閨蜜也不止一次的說(shuō)過(guò)：親愛(ài)的，你這脾

氣對(duì)我可以這樣，因?yàn)槲伊私饽悖菍?duì)別人這話太重，多數(shù)人會(huì)

接受不了，傷到人家；來(lái)公司以后同事也和我說(shuō)過(guò)這點(diǎn)，有時(shí)候是

一句開(kāi)玩笑的話我一股無(wú)名火就上來(lái)了，有時(shí)候是遇到一個(gè)奇葩的

客戶，被客戶氣的拍桌子…我在慢慢的努力改正，畢竟這影響團(tuán)隊(duì)

和諧，有時(shí)候也容易傳遞消極情緒，也希望身邊的朋友一起監(jiān)督，

最好是潘浚因?yàn)槟菢游矣X(jué)得我會(huì)容易接受點(diǎn)的。

2、專業(yè)知識(shí)。真心不應(yīng)該，彬彬比我來(lái)的晚，現(xiàn)在是講師了，

奧運(yùn)比彬彬來(lái)的還晚，現(xiàn)在也是講師了，就連最近來(lái)的耗子、猴子

他們也都慢慢練習(xí)，專業(yè)術(shù)語(yǔ)呼之即來(lái)，我呢…看個(gè)票還拿不定主

意，做個(gè)策劃寫(xiě)個(gè)專業(yè)點(diǎn)的宣傳語(yǔ)還要找人家?guī)兔?，真有點(diǎn)說(shuō)不過(guò)

去了，像上次伏羲老師所說(shuō)，要想在這個(gè)行業(yè)長(zhǎng)期干下去，就要把

他當(dāng)成事業(yè)去干，就要花時(shí)間精力去熟悉這個(gè)行業(yè)的種種，去提高

自己的專業(yè)技能。（要是把自己當(dāng)成一個(gè)員工的話，還不如去肯德

基打工，一天14個(gè)小時(shí)在這耗著不值當(dāng)）相信這句話當(dāng)時(shí)在場(chǎng)的兄

弟聽(tīng)到后心里都很有感觸，那一刻我才發(fā)現(xiàn)自己這思想境界決定了

自己的專業(yè)程度。

3、勇氣。勇氣我覺(jué)得在誰(shuí)身上或多或少都會(huì)有，但就在于程度

問(wèn)題，我知道我自己在當(dāng)初和骨干一起學(xué)習(xí)活法的時(shí)候，當(dāng)別人侃

侃而談的時(shí)候，我在聽(tīng)，我心理有一絲絲站起來(lái)的沖動(dòng)，但是我最

后還是沒(méi)有，直到在我們部門(mén)，一次次的活法學(xué)習(xí)中才慢慢有了起

色，這與大家的鼓勵(lì)有關(guān)，也希望在以后自己在開(kāi)會(huì)的時(shí)候積極主

動(dòng)，敢于表達(dá)自己的真實(shí)想法。

三、明年計(jì)劃

1、學(xué)習(xí)講課一一講簡(jiǎn)單的技術(shù)課，不僅僅是作為一個(gè)小主播上

麥留人、宣傳老師、宣傳策劃，真正能如一個(gè)小講師一樣，不管客

戶下面有什么問(wèn)題問(wèn)到，都能應(yīng)答自如?，F(xiàn)在上麥和客戶溝通沒(méi)問(wèn)

題，剩下的就是需要學(xué)習(xí)掌握大量實(shí)用的接地氣的適合一個(gè)小講師

講解的小方法、小技巧、以及模擬操作心得體會(huì)，塑造一個(gè)真實(shí)的

形象，并且如環(huán)球小姐一樣延續(xù)在每一波銷售中！

2、取經(jīng)策劃一一看過(guò)天狼老師的策劃，我覺(jué)得自己那就不叫策

劃，策劃宣傳不出去，一方面在于宣傳，主要的還是取決于策劃本

身，一波資源開(kāi)始就系統(tǒng)的統(tǒng)籌策劃好這波的大策劃，中間穿插留

人小策劃，還有就是博客、網(wǎng)站要堅(jiān)持做下去，曾經(jīng)一客戶說(shuō)過(guò)，

現(xiàn)在是網(wǎng)絡(luò)時(shí)代，懂得運(yùn)用大量的免費(fèi)的網(wǎng)絡(luò)資源去為自己創(chuàng)造最

大的效益。

3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)一一帶團(tuán)隊(duì)是要承擔(dān)更大的責(zé)任，也是對(duì)自己一個(gè)

很大的挑戰(zhàn)，我希望自己也有機(jī)會(huì)去挑戰(zhàn)自己，在其中發(fā)現(xiàn)自己其

他方面的不足進(jìn)而去改善自己！這其中最擔(dān)心的就是和團(tuán)隊(duì)中的每

位兄弟溝通，這是我的一大弱項(xiàng)，也希望能盡快完善這方面！

四、展望明天

14年馬上來(lái)到，新的一年，新的開(kāi)始，希望團(tuán)隊(duì)中的每位兄弟

都能堅(jiān)守崗位，相許挾持、一起打拼屬于我們的新天地！我也相信

在豬總的帶領(lǐng)下，我們團(tuán)隊(duì)每位兄弟的發(fā)展都不可限量，敢拼，敢

博，就能收獲你不敢想像的未來(lái)！

2024年公司員工個(gè)人總結(jié)范文篇7

一轉(zhuǎn)眼，送走了一年，迎來(lái)了一年，過(guò)去的一年里，財(cái)務(wù)部

人員結(jié)構(gòu)有較大的調(diào)整，基本上都是新人、新崗位，感到自己的擔(dān)

子重了，壓力大了，在領(lǐng)導(dǎo)正確引導(dǎo)和各部門(mén)的大力支持下，憑著

責(zé)任心和敬業(yè)精神，我扎扎實(shí)實(shí)地開(kāi)展完成了各項(xiàng)工作，下面，我

就—年度各方面的工作情況作簡(jiǎn)單的總結(jié)和匯報(bào)。

一、執(zhí)行財(cái)務(wù)管理規(guī)范化。通過(guò)對(duì)財(cái)務(wù)管理細(xì)則的學(xué)習(xí)、討論,

把各項(xiàng)條款逐一與實(shí)際業(yè)務(wù)聯(lián)系在一起，找問(wèn)題找漏洞，并反復(fù)消

化、嚴(yán)格把關(guān)。在出納環(huán)節(jié)中，堅(jiān)持原則、不講人情，把一些不合

理的借款和費(fèi)用報(bào)銷拒之門(mén)外，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)人員應(yīng)遵守的職業(yè)道

德，在憑證審核環(huán)節(jié)中，認(rèn)真審核每一張憑證，不把問(wèn)題帶到下個(gè)

環(huán)節(jié)。

二、認(rèn)真落實(shí)固定資產(chǎn)錄入。依照檢查標(biāo)準(zhǔn)按時(shí)、認(rèn)真、客觀

公正地對(duì)各處室徹底地進(jìn)行了清查，在資產(chǎn)清查中存在的問(wèn)題，及

時(shí)向有關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人進(jìn)行了反饋；以物對(duì)賬、以賬查物，查清資產(chǎn)來(lái)

源、去向和管理情況，并登記資產(chǎn)的完好程度，做到見(jiàn)物就點(diǎn)，是

賬就清，不重不漏，對(duì)有賬無(wú)物、有物無(wú)賬的資產(chǎn)分別登記，匯總

分類。

三、協(xié)助配合外審工作。為了更好的與部門(mén)溝通，在完成本職

工作的同時(shí)，我積極配合—順利完成了一年—的工作，為隨

后年審做好了鋪墊。為了配合—部門(mén)的錄入費(fèi)用，及時(shí)、準(zhǔn)

確地編制會(huì)計(jì)憑證并做好憑證傳遞、匯總工作，以便更好地核算醫(yī)

院的盈虧，為醫(yī)院完成年度計(jì)劃提供依據(jù)。

四、加強(qiáng)對(duì)日常工作內(nèi)容的管理。

1、圓滿完成—年度財(cái)務(wù)決算工作，實(shí)施報(bào)表年報(bào)的審計(jì)

2、完成—年度醫(yī)院所得稅的匯繳工作

3、順利實(shí)施了一年會(huì)計(jì)賬目的初始化工作，并保質(zhì)保量的完

成—年度正常的會(huì)計(jì)核算和稅務(wù)申報(bào)工作

4、根據(jù)醫(yī)院管理要求，進(jìn)行成本測(cè)算，并編報(bào)相關(guān)報(bào)表及分析

材料

5、按時(shí)并準(zhǔn)確填報(bào)各類對(duì)外統(tǒng)計(jì)月報(bào)表

6、積極辦理其他各項(xiàng)涉稅事務(wù)

7、進(jìn)一步加強(qiáng)了財(cái)務(wù)工作內(nèi)容安全性的管理

8、進(jìn)一步加強(qiáng)了會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的建設(shè)力

針對(duì)當(dāng)前的經(jīng)濟(jì)環(huán)境，積極推動(dòng)醫(yī)院為控管理工作，加強(qiáng)內(nèi)部

審計(jì)工作。一年工作重點(diǎn)是：積極推進(jìn)內(nèi)控制度建設(shè)；積極開(kāi)展以

經(jīng)濟(jì)責(zé)任、基建及設(shè)備引進(jìn)等為審計(jì)對(duì)象的內(nèi)部專項(xiàng)審計(jì)工作。

2024年公司員工個(gè)人總結(jié)范文篇8

為期三個(gè)月的實(shí)習(xí)，對(duì)我來(lái)說(shuō)，不僅僅是一份實(shí)習(xí)，更像是一

場(chǎng)人生的路途。這一路上，我經(jīng)歷了各種失敗和沮喪，同時(shí)也收獲

了成功和喜悅，我遇到了形形色色的人，有的人在我迷茫的時(shí)候給

我指點(diǎn)，有的人在我失落的時(shí)候給我安慰，有的人在我需要幫助的

時(shí)候伸出援手，我的心情從一開(kāi)始的斗志昂揚(yáng)，到后來(lái)的迷茫不前,

再到后來(lái)的失落低迷，直到現(xiàn)在的清晰明朗，一路上經(jīng)歷了各種跌

宕起伏，我也曾想過(guò)要放棄，但是最終還是堅(jiān)持了下來(lái)。總得來(lái)說(shuō),

收獲滿滿，對(duì)以后成為一名真正的職業(yè)人奠定了良好的基礎(chǔ)。那么,

經(jīng)過(guò)這三個(gè)月的實(shí)習(xí)，我到底收獲了什么呢？

首先，從個(gè)人技能上來(lái)說(shuō)，我學(xué)習(xí)了用友的U8財(cái)務(wù)軟件，體驗(yàn)

了會(huì)計(jì)信息化，更好地掌握了會(huì)計(jì)的知識(shí)，對(duì)公司的業(yè)務(wù)流程和運(yùn)

營(yíng)方式也有了一定的了解。這一點(diǎn)以后不論在什么公司都將發(fā)揮作

用；由于我實(shí)習(xí)的職位是服務(wù)工程師，職責(zé)在于保障客戶軟件的順

利運(yùn)行和實(shí)現(xiàn)軟件的增值和保值，所以我必須要掌握一些數(shù)據(jù)庫(kù)的

知識(shí)，才能支持我的工作，另外，每天都接觸不同的客戶，也讓我

學(xué)會(huì)了如何更好地有效地與人進(jìn)行溝通。

其次，第一次進(jìn)入公司實(shí)習(xí)，對(duì)于一個(gè)職場(chǎng)新人來(lái)說(shuō)，養(yǎng)成良

好的工作習(xí)慣是非常重要的。少說(shuō)話，多做事，謹(jǐn)言慎行，凡事經(jīng)

過(guò)思考之后再說(shuō)出口；隨時(shí)隨地?cái)y帶筆記本，將重要事項(xiàng)用記錄下

來(lái)，以免遺漏；學(xué)會(huì)主動(dòng)找事做，而不是等事情來(lái)找你；記錄自己

的工作內(nèi)容，養(yǎng)成寫(xiě)周報(bào)，做總結(jié)的習(xí)慣；有問(wèn)題及時(shí)和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)

溝通，不把個(gè)人情緒帶到工作中；凡事以大局為重，公司為重，公

司的制度要遵守，要有團(tuán)隊(duì)意識(shí)，記住，你不是一個(gè)人在奮斗。

再次，這份工作讓我學(xué)會(huì)了獨(dú)立思考，獨(dú)立判斷。因?yàn)檫@是一

個(gè)充滿挑戰(zhàn)的工作，每天都不知道將會(huì)遇到什么困難，即使你在處

理問(wèn)題的同時(shí)，也會(huì)有突如其來(lái)的問(wèn)題出現(xiàn)，讓你措手不及。這種

時(shí)候，冷靜的心態(tài)和清晰的思路就顯得尤為重要，怎樣快速地找到

問(wèn)題的原因以及解決問(wèn)題的方法，這都是通過(guò)長(zhǎng)期的經(jīng)驗(yàn)積累得來(lái)

的。

最后，我學(xué)會(huì)了怎樣做計(jì)劃，怎樣做總結(jié)。人總要有自己的目

標(biāo)，有了目標(biāo)才會(huì)有動(dòng)力，那什么來(lái)支撐這個(gè)目標(biāo)呢？那就是計(jì)劃,

計(jì)劃分為每年計(jì)劃，每季度計(jì)劃，每月計(jì)劃，每周計(jì)劃和每日計(jì)劃。

如果有了明確的計(jì)劃，并且跟著計(jì)劃一步步地都，目標(biāo)終將實(shí)現(xiàn)。

總而言之，這份工作帶給我的不僅僅是工作技能的提升，也使得我

對(duì)自己的人生道路有了清楚的認(rèn)知，在實(shí)習(xí)之前，我很迷茫，不清

楚自己想要什么，不清楚自己以后想要從事的行業(yè)和工作，也不了

解每個(gè)行業(yè)的特點(diǎn).通過(guò)實(shí)習(xí)，我很清楚的認(rèn)識(shí)到了自己適合什么

樣的行業(yè)和職業(yè)，我也很明確自己未來(lái)的努力方向。那么接下來(lái)，

要為自己的目標(biāo)更加努力了。

2024年公司員工個(gè)人總結(jié)范文篇9

一年來(lái)，在公司領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷和指導(dǎo)下，我在審計(jì)部經(jīng)理的

崗位上，帶領(lǐng)審計(jì)部的全體同仁嚴(yán)格按照年初制定的審計(jì)計(jì)劃，緊

緊圍繞公司提出的加大核查、審核、監(jiān)管力度，確保各項(xiàng)制度深入

落實(shí)這一工作目標(biāo)，積極主動(dòng)地在公司內(nèi)部開(kāi)展了審計(jì)工作。經(jīng)過(guò)

全體同志們的共同努力，取得了一定成績(jī)，主要表現(xiàn)在：

1、從公司內(nèi)審工作的開(kāi)展上實(shí)現(xiàn)了由原來(lái)的淺層次、窄領(lǐng)域的

簡(jiǎn)單審計(jì)向多方位、寬領(lǐng)域的綜合審計(jì)的轉(zhuǎn)變，實(shí)現(xiàn)了從創(chuàng)建到各

項(xiàng)工作得以健康發(fā)展的良性過(guò)渡。

2、從個(gè)人的工作能力發(fā)面，實(shí)現(xiàn)了從最初的不了解、不熟悉，

工作過(guò)分謹(jǐn)慎小心，甚至有些領(lǐng)域不敢介入，到現(xiàn)在能大膽的、全

面的開(kāi)展工作的轉(zhuǎn)變。

可以說(shuō)經(jīng)過(guò)一年的努力，我現(xiàn)在已經(jīng)全部融入到了這個(gè)充滿活

力、朝氣的大家庭中，但這與領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的期望和要求還存有較大的

差距。不過(guò)我相信有公司領(lǐng)導(dǎo)的信任，有在座的各位部門(mén)經(jīng)理的大

力支持，再加上我們?nèi)w審計(jì)人員的勤奮工作，公司的內(nèi)審工作一

定能一年會(huì)比一年有起色。同時(shí)也會(huì)能得到公司領(lǐng)導(dǎo)和同志們的認(rèn)

可及歡迎。下面我從三個(gè)方面匯報(bào)工作：

一、20_年的主要工作

1、嚴(yán)格審計(jì)的紀(jì)律和制度

審計(jì)部是一個(gè)新設(shè)部室，領(lǐng)導(dǎo)寄予我們厚望，同志們也關(guān)注著

我們的發(fā)展，我深知責(zé)任重大。為了使內(nèi)部審計(jì)工作在公司管理中

得以順利開(kāi)展，審計(jì)部在成立后的第一次全體會(huì)議上，就根據(jù)制定

的年度工作計(jì)劃，并結(jié)合內(nèi)部人員的具體業(yè)務(wù)能力，本著既要明確

各自崗位職責(zé)，還要堅(jiān)持分工不分家的原則，進(jìn)行了內(nèi)部分工。并

從工作紀(jì)律、工作作風(fēng)、工作態(tài)度、工作形象和工作結(jié)果等五個(gè)方

面提出了具體的要求。這些基礎(chǔ)工作的進(jìn)行，為我們?nèi)旯ぷ鞯捻?/p>

利展開(kāi)打下了扎實(shí)的基礎(chǔ)。

2、積極開(kāi)展對(duì)駐外分公司財(cái)務(wù)管理的監(jiān)督和評(píng)價(jià)

—公司是我公司至今一家對(duì)外獨(dú)立開(kāi)展經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)的駐外分公司,

年生產(chǎn)各種復(fù)合肥近40000噸，加上銷售總公司的肥料，—年銷售

收入已經(jīng)突破了一億元，公司的資產(chǎn)總額也達(dá)到了1000多萬(wàn)元。但

是由于種種原因，該公司一直沒(méi)有建立起完整、嚴(yán)密的內(nèi)部核算管

理制度，從而使會(huì)計(jì)信息的反映帶有很大的不真實(shí)性，也給總公司

的財(cái)務(wù)管理帶來(lái)了一定的風(fēng)險(xiǎn)性。根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的要求，我們?cè)趯?duì)

其會(huì)計(jì)核算進(jìn)行檢查審核的同時(shí)，先后分兩個(gè)階段對(duì)該公司的財(cái)務(wù)

管理進(jìn)行規(guī)范、核查。第一階段是參照總公司的相關(guān)制度，幫助該

公司制定其內(nèi)部的財(cái)務(wù)管理制度，建立健全倉(cāng)庫(kù)管理的工作流程，

健全會(huì)計(jì)核算的賬簿體系，規(guī)范會(huì)計(jì)核算程序，建立嚴(yán)格的、定期

的會(huì)計(jì)報(bào)告制度。第二階段，對(duì)規(guī)范后的會(huì)計(jì)核算制度，實(shí)施正常

的審計(jì)檢查，通過(guò)這一系列工作，規(guī)范了該公司核算制度的同時(shí)，

也教育了會(huì)計(jì)人員，增強(qiáng)了他們做好工作的責(zé)任心，起到了很好的

效果。

3、嚴(yán)格費(fèi)用報(bào)銷規(guī)定，嚴(yán)格費(fèi)用審核

今年是我公司各種費(fèi)用報(bào)銷新規(guī)定出臺(tái)的第一年，舊的報(bào)銷程

序和標(biāo)準(zhǔn)對(duì)審計(jì)工作影響很大，突出反映在人們的認(rèn)識(shí)上。審計(jì)是

執(zhí)行各種規(guī)章制度的前沿，審計(jì)人員就是把這個(gè)關(guān)口的，將不符合

規(guī)定的支出堵在這個(gè)關(guān)口之外，是我們審計(jì)人員的責(zé)任。我們從一

開(kāi)始的單純的業(yè)務(wù)費(fèi)用審核逐步擴(kuò)大到后勤的費(fèi)用審核、生產(chǎn)車間

工資的審核、裝卸費(fèi)的審核、車間修理費(fèi)的審核等，基本上包括了

所有的支出。為了保證這一工作的質(zhì)量，我們利用可利用的一切時(shí)

間，組織學(xué)習(xí)公司出臺(tái)發(fā)布的新規(guī)定，新司志為了盡快提高自己的

技能，主動(dòng)請(qǐng)教老同志，并對(duì)要點(diǎn)及時(shí)做好筆記，所作的這一切都

為做好這項(xiàng)工作打下了良好的基礎(chǔ)。一年乂來(lái)，盡管我們對(duì)費(fèi)用的

審核量上不斷增大，但基本上沒(méi)有出現(xiàn)有問(wèn)題的審核，從而有效的

配合了公司的財(cái)務(wù)管理工作。

4、利用一切可利用的機(jī)會(huì)，為領(lǐng)導(dǎo)提供市場(chǎng)監(jiān)管信息

根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的安排，今年，我先后到河南和省內(nèi)的幾個(gè)市場(chǎng)。

針對(duì)市場(chǎng)反映出的問(wèn)題，進(jìn)行了核查，并結(jié)合核查進(jìn)行了市場(chǎng)調(diào)研,

這也是審計(jì)部20—年工作計(jì)劃的一項(xiàng)基本內(nèi)容。核查中，我們晝夜

兼程，為了把問(wèn)題核查清楚，把市場(chǎng)調(diào)研準(zhǔn)確，每到一處都積極地

與客戶溝通，多方收集市場(chǎng)信息資料，這一切都為我們后期報(bào)告的

撰寫(xiě)積累了豐富的第一手資料。先后兩次的市場(chǎng)走訪，形成了近萬(wàn)

字的報(bào)告，把問(wèn)題找準(zhǔn)了，建議提對(duì)了，得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的肯定和

客戶、業(yè)務(wù)人員的好評(píng)。

5、工業(yè)園區(qū)建設(shè)項(xiàng)目的結(jié)算工作已接近尾聲

根據(jù)工作計(jì)劃，并經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，組織了對(duì)工業(yè)園區(qū)建設(shè)

項(xiàng)目施工單位報(bào)價(jià)的核對(duì)及園區(qū)設(shè)備計(jì)價(jià)等工作。園區(qū)項(xiàng)目建設(shè)跨

度長(zhǎng)、項(xiàng)目多、投資大、施工單位多、資料零散，我們通過(guò)努力一

一克服了這些困難，截止到10月底這項(xiàng)工作已基本結(jié)束。此項(xiàng)工作

的順利開(kāi)展，既較好的維護(hù)了我們金正大公司的對(duì)外形象，也為公

司取得了可觀的經(jīng)濟(jì)效益。

6、應(yīng)收賬款的回收工作進(jìn)展順利

按照工作計(jì)劃，組織了應(yīng)收賬款的回收工作。為了使這項(xiàng)工作

做得扎實(shí)有效，在公司財(cái)務(wù)部的通力配合下，首先對(duì)截止到一年12

月31日之前的應(yīng)收賬款進(jìn)行了梳理，并根據(jù)內(nèi)部的落實(shí)情況編制了

賬齡分析表。本著先清沒(méi)有問(wèn)題的客戶這一原則，組織實(shí)施了清查、

清收工作。截止到今年10月底，共清收賬款176390元，較好的維

護(hù)了公司的合法權(quán)益。

二、工作中存在的不足

1、審計(jì)工作還存在盲點(diǎn)，如對(duì)經(jīng)濟(jì)合同的審查。

在企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中產(chǎn)生的各類經(jīng)濟(jì)合司是企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的一項(xiàng)

重要內(nèi)容。實(shí)施有效的經(jīng)濟(jì)合同審核也是內(nèi)部審計(jì)的一項(xiàng)重要工作。

早在審計(jì)部成立之初就制定出了要建立有效的的合同管理機(jī)制的工

作計(jì)劃，提出了要全程參與施工合同、大型設(shè)備及物資采購(gòu)合同的

擬定、評(píng)審乃至簽訂的建議和目標(biāo)，并要求與有關(guān)科室、部門(mén)共同

配合對(duì)合同的主要條款和要素進(jìn)行評(píng)審、會(huì)簽，以達(dá)到簽訂的所有

合同都滿足可行性、合法性、效益性的要求，并對(duì)合同的執(zhí)行情況

進(jìn)行全過(guò)程跟蹤監(jiān)督。但是由于種種原因，特別是我自身的努力不

夠，這項(xiàng)工作至今也沒(méi)有開(kāi)展起來(lái)，形成了審計(jì)工作的一個(gè)盲點(diǎn)。

2、審計(jì)工作還不夠深入、細(xì)致

審計(jì)工作是一項(xiàng)政策性、專業(yè)性很強(qiáng)的工作。在內(nèi)部審計(jì)工作

當(dāng)中，既要本部門(mén)積極主動(dòng)，也需要其他科室部門(mén)的合作，更需要

按公司計(jì)劃進(jìn)行。但是一年來(lái)可能由于我對(duì)公司要求的理解方面還

存在差距，導(dǎo)致了我們工作中經(jīng)常表現(xiàn)出依賴性大、主動(dòng)性差和開(kāi)

拓性不高的弱點(diǎn)。針對(duì)工作中反映出的三性，我又詳細(xì)的找出了工

作中存在的二十個(gè)問(wèn)題。

3、審計(jì)的職能有待加強(qiáng)

回顧一年來(lái)我們的審計(jì)工作，往往理順性、規(guī)范性的成分多，

審計(jì)評(píng)價(jià)的成分少c之所以出現(xiàn)這種現(xiàn)象與我的思想認(rèn)識(shí)有關(guān)，更

與我開(kāi)拓意識(shí)不強(qiáng)有關(guān)。我一直認(rèn)為這只是剛開(kāi)始，一切還不規(guī)范,

審計(jì)工作頭緒比較亂，等理順好了以后的審計(jì)工作也就好開(kāi)展了。

正是這種思想的存在，使我們?cè)诠ぷ髦袩o(wú)形的淡化了審計(jì)的職能。

4、本部門(mén)的人員對(duì)公司開(kāi)展的各項(xiàng)活動(dòng)參與不夠積極

審計(jì)部成立之初，從對(duì)公司內(nèi)開(kāi)展內(nèi)部審計(jì)工作項(xiàng)目存在不確

定性及為公司節(jié)約人力資源的角度考慮，組架不大?？蛇@樣一來(lái)，

在保證正常的費(fèi)用審核和工資審核的前提下，再應(yīng)對(duì)其他活動(dòng)時(shí)，

人員就顯得緊張了.特別是下半年園區(qū)建設(shè)工程結(jié)算核對(duì)工作開(kāi)展

以來(lái)，審計(jì)部?jī)?nèi)每名成員的工作都無(wú)形中加重了，再參加公司舉行

的活動(dòng)時(shí)就顯得力不從心了，所以對(duì)公司下半年特別是進(jìn)入三季度

后組織的活動(dòng)，我表現(xiàn)得不是很積極，或多或少的影響了整體的活

動(dòng)效果。

三、一年的工作計(jì)劃

—年審計(jì)部的總體工作目標(biāo)是：在20_年審計(jì)工作在公司經(jīng)營(yíng)

管理中取得了重大突破的基礎(chǔ)上，積極主動(dòng)地開(kāi)展企業(yè)的效益審計(jì),

加強(qiáng)對(duì)公司財(cái)務(wù)管理及會(huì)計(jì)資料的審計(jì)，評(píng)價(jià)其真實(shí)性、合規(guī)性及

效益性。充分發(fā)揮審計(jì)的監(jiān)督職能、評(píng)價(jià)職能和管理控制職能。在

具體的工作中，進(jìn)一步調(diào)整工作思路，重點(diǎn)是要把審計(jì)工作的重心

前移，將事后審計(jì)同事前、事中審計(jì)并重，努力使審計(jì)的批判性、

保護(hù)性和建設(shè)性的作用得到程度的發(fā)揮。為公司的二次創(chuàng)業(yè)目標(biāo)的

實(shí)現(xiàn)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

具體的工作有以下方面：

1、繼續(xù)做好費(fèi)用及工資的審核

這項(xiàng)工作做好了，就體現(xiàn)了審計(jì)是企業(yè)經(jīng)濟(jì)衛(wèi)士的作用。20_

年由于我們非常注重與財(cái)務(wù)部的交流與溝通，這項(xiàng)工作開(kāi)展得還是

比較順利的。特別是對(duì)車間及裝卸隊(duì)工資的審核結(jié)果上墻制度，既

體現(xiàn)了審計(jì)的公正、公開(kāi)、公平，也從某種程度上對(duì)管理者起到了

警示作用。

2、重點(diǎn)對(duì)公司基建項(xiàng)目進(jìn)行審計(jì)

企業(yè)的基建工程既是一個(gè)投資大的地方，也是一個(gè)容易出問(wèn)題

給企業(yè)造成損失的地方。參照20_三季度以來(lái)我們進(jìn)行的工業(yè)園區(qū)

基建項(xiàng)目的工程驗(yàn)收、施工單位報(bào)價(jià)核對(duì)的工作，雖然過(guò)程很順利,

也維護(hù)了公司的合法權(quán)益，但是這只是淺層次、簡(jiǎn)單的、事后的審

核，并不能很好的體現(xiàn)內(nèi)部審計(jì)對(duì)投資項(xiàng)目的管理監(jiān)督的作用?！?/p>

年我們要保證不僅從形式上，還要在內(nèi)容上對(duì)基建項(xiàng)目進(jìn)行全方位

的整體監(jiān)督審計(jì)，積極爭(zhēng)取總公司及相關(guān)部室的配合，努力做到從

項(xiàng)目立項(xiàng)、工程投標(biāo)、施工隊(duì)伍選擇及具體施工合同的簽訂、施工

過(guò)程中項(xiàng)目的變更簽證、建筑材料的選定和價(jià)格的確定，直至竣工

決算的全過(guò)程參與，為審計(jì)工作能深入細(xì)致的開(kāi)展打下基礎(chǔ)，絕不

只做最后收方工作的隨從者。

3、積極開(kāi)展對(duì)公司財(cái)務(wù)信息的核查與審計(jì)

20_年制定的《內(nèi)部審計(jì)工作規(guī)定》中已經(jīng)明確規(guī)定了要定期

開(kāi)展對(duì)公司財(cái)務(wù)活動(dòng)的審核任務(wù)。但由于我沒(méi)有把主要精力放在這

項(xiàng)工作上，所以很難對(duì)公司的財(cái)務(wù)管理作出正確的評(píng)價(jià)，也沒(méi)能為

公司領(lǐng)導(dǎo)提供過(guò)有效的管理信息?！晡覀儗徲?jì)部將每季度對(duì)公司

的財(cái)務(wù)收支憑證審計(jì)一次，重點(diǎn)監(jiān)督檢查各項(xiàng)制度的執(zhí)行情況和會(huì)

計(jì)處理情況。

2024年公司員工個(gè)人總結(jié)范文篇10

光陰荏苒，回溯難忘20--，有悲傷有喜悅，有歡笑也有淚水，

流逝的歲月深深銘刻于記憶，未來(lái)卻又讓人展開(kāi)無(wú)限遐想，除舊迎

新的鐘聲悠揚(yáng)著，余音讓人們?cè)阢裤街杏瓉?lái)期冀的20一,伴隨著歲

首一場(chǎng)突如其來(lái)的瑞雪，將新一年的好運(yùn)和希望盡撒人間。

1、翻譯工作：

20一年11月14日-20一年5月29日，我作為日本現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)指

導(dǎo)半貫先生的翻譯派往中國(guó)。雖然是以翻譯身份出差到中國(guó)，但是

我清醒的認(rèn)識(shí)到，這是總部給我一次難得的研修的機(jī)會(huì)，同時(shí)將在

日本研修習(xí)得的先進(jìn)工作經(jīng)驗(yàn)，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，端正的工作態(tài)度

帶回中國(guó)子公司，配合半貫先生對(duì)中國(guó)公司現(xiàn)場(chǎng)及車隊(duì)作業(yè)進(jìn)行整

理整頓，并未雨綢繆將隱患消除。經(jīng)過(guò)三個(gè)多月的努力工作。公司

現(xiàn)場(chǎng)特別是車隊(duì)的工作得到大幅改觀，員工精神面貌煥然一新。大

家按照來(lái)自日本的先進(jìn)工作流程及作業(yè)方式，兢兢業(yè)業(yè)的承擔(dān)本職

工作，公司如同精密的機(jī)器一般順利的運(yùn)轉(zhuǎn)著。

2、法律支援：

整頓公司工作作風(fēng)的整風(fēng)運(yùn)動(dòng)當(dāng)然是充滿艱辛的，在半貫先生

指導(dǎo)工作結(jié)束后，我被借調(diào)兩個(gè)月作為公司法律支持繼續(xù)在國(guó)內(nèi)工

作。主要目標(biāo)是針對(duì)司機(jī)的若干欺詐行為提供法律支援，在兩個(gè)月

同違紀(jì)司機(jī)的博弈中，在公司上級(jí)的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持下，我起草了

若干規(guī)范性文件，從制度上根絕虛假欺詐行為的出現(xiàn)，將隱患扼殺

于搖籃。

針對(duì)個(gè)別司機(jī)的違法違紀(jì)行為，公司作出了對(duì)其除名的決定。

當(dāng)然作出這個(gè)決定是萬(wàn)不得已的，公司如若正常運(yùn)行，每位員工必

須如螺絲釘一樣各司其職，如果其中一部分生銹或者缺失，公司將

面臨相當(dāng)困難的境地，但為整規(guī)正法，以欲效尤，必須做此決斷。

然而事實(shí)并非一紙除名通知那么簡(jiǎn)單，被除名員工按法律賦予的權(quán)

利提起了仲裁，為應(yīng)對(duì)仲裁，公司上至總經(jīng)理下至運(yùn)輸部普通員工,

夜以繼日調(diào)查數(shù)據(jù)，核實(shí)數(shù)據(jù)等相關(guān)證據(jù)真?zhèn)?，我們的總?jīng)理甚至

親自掛帥赴廣東調(diào)取關(guān)鍵證據(jù)，辛苦終于修來(lái)正果，在大家努力獲

得的強(qiáng)大證據(jù)鏈面前，違法員工不得不提起撤訴，以挽回自己的顏

面以及可能會(huì)遭到的進(jìn)一步的訴累。

在這個(gè)過(guò)程中，我看到了我們敬愛(ài)的日陸員工團(tuán)結(jié)協(xié)作，不計(jì)

個(gè)人得失的奮斗精神，也看到了公司成長(zhǎng)的原動(dòng)力，那就是人本。

2024年公司員工個(gè)人總結(jié)范文篇11

為一名進(jìn)入一個(gè)全新工作環(huán)境的新員工來(lái)說(shuō)，盡管在過(guò)去的工

作中積累了一定的工作經(jīng)驗(yàn)，但剛進(jìn)入公司，難免還是有點(diǎn)壓力。

非常感謝新世紀(jì)環(huán)球中心給了我這個(gè)機(jī)會(huì)，作為一個(gè)新人，我可以

預(yù)見(jiàn)公司會(huì)有一個(gè)輝煌的明天。目前我所能做的就是努力的工作（我

覺(jué)得確切的說(shuō)是不斷的學(xué)習(xí)）。來(lái)了一個(gè)月了，感觸最深的是時(shí)間過(guò)

得太快，自問(wèn)對(duì)部門(mén)工作貢獻(xiàn)幾乎是沒(méi)有，自己對(duì)公司了解還是一

知半解……我想對(duì)自己做個(gè)總結(jié)和規(guī)劃，如下：

一、工作總結(jié)

從剛剛進(jìn)來(lái)時(shí)以人事專員的工作轉(zhuǎn)為薪酬專員工作，針對(duì)此項(xiàng)

工作調(diào)整，我非常的開(kāi)心，薪酬這塊是6大模塊中我所想進(jìn)入的模

塊，所以非常感謝領(lǐng)導(dǎo)的安排。我在這個(gè)月大致的工作如下：

1、根據(jù)每月員工入離職情況，將人員的檔案梳理歸檔。

2、根據(jù)每天的員工入離職情況，更新人事系統(tǒng)檔案。

3、薪資核算工作（在這新入職一個(gè)月內(nèi)，我還沒(méi)接觸）。

4、部門(mén)資料檔案的管理或下達(dá)。

5、上級(jí)安排的其他事項(xiàng)。

因?yàn)閯倓傔M(jìn)入工作，對(duì)工作還不是很熟悉，因此還沒(méi)什么建樹(shù)。

之前對(duì)薪酬并未解除過(guò)，可能還有點(diǎn)陌生。而且還有個(gè)問(wèn)題，我所

做的工作都是針對(duì)物，是“死”的東西。做HR,應(yīng)該更多的是與人

打交道，我也希望自己多與人交流，鍛煉自己的口才和為人處事之

道，特別是與部門(mén)及員工的溝通交流，處理各種問(wèn)題的技巧，在這

點(diǎn)上，我覺(jué)得我以后的鍛煉機(jī)會(huì)會(huì)很少。

二、自己的不足

1、到公司一個(gè)月了，對(duì)公司的企業(yè)文化，制度（包括人事制度）

還不是很清楚，來(lái)了之后還沒(méi)參加任何培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。

2、對(duì)公司一部分的人員，特別是領(lǐng)導(dǎo)還不認(rèn)識(shí)。

3、盡管有一些人事工作經(jīng)驗(yàn)，自己在空閑時(shí)間也在不斷的學(xué)習(xí)，

理論的知識(shí)日益積累，但是經(jīng)歷太少，經(jīng)驗(yàn)不足，面對(duì)實(shí)際的問(wèn)題,

有點(diǎn)不知所措。

4、跟領(lǐng)導(dǎo)交流太少。

2024年公司員工個(gè)人總結(jié)范文篇12

本人自從20_年_月進(jìn)入公司以來(lái)，在辦公室任行政助理一職。

通過(guò)近5個(gè)月來(lái)的不斷學(xué)習(xí)，以及同事、領(lǐng)導(dǎo)的幫助，我已完全融

入到了辦公室這個(gè)大家庭中，個(gè)人的工作技能也有了明顯的提高，

雖然工作中還存在這樣那樣的不足之處，我自己感到成長(zhǎng)了，也逐

漸成熟了。工作情況總結(jié)如下：

一、盡心盡力做好本職工作

1、將公司采購(gòu)合同和內(nèi)部文件的歸檔整理，以電子檔形式整理

保存，以方便查閱c

2、學(xué)習(xí)公司的文字工作，做好平時(shí)文件文檔的打印工作，學(xué)習(xí)

公司相關(guān)表格的制作和文件的編寫(xiě)，辦公會(huì)議的記錄以及整理等，

都能夠按時(shí)按要求完成，監(jiān)督會(huì)議有關(guān)決議的實(shí)施。

3、每天負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)辦公室和會(huì)議室的日常整潔。與設(shè)計(jì)部小金一

起協(xié)助廣告公司將公司產(chǎn)品畫(huà)冊(cè)制作完成，做好平時(shí)與廣告公司銜

接的工作。

4、配合主任和銷售部做好展示活動(dòng)。

二、往后需加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)

五個(gè)月的時(shí)間轉(zhuǎn)瞬即逝，我雖然做了一些工作，但仍然存在不

少問(wèn)題，主要表現(xiàn)在：

1、初到公司，無(wú)論從能力，還是從思想上都存在許多的不足，

盡管如此，但是我在很多方面得到了公司領(lǐng)導(dǎo)、部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的'正確引

導(dǎo)和幫助，所以我在較短的時(shí)間內(nèi)適應(yīng)了新的工作。

2、缺乏創(chuàng)新精神。不能積極主動(dòng)地工作，而是被動(dòng)消極地適應(yīng)

工作需要。領(lǐng)導(dǎo)交力、的事情基本上都能完成，但自己不會(huì)主動(dòng)牽著

工作走，很被動(dòng)。缺乏認(rèn)真鉆研、開(kāi)拓進(jìn)取的精神，忙碌于日常小

事，工作沒(méi)有上升到一定高度。

3、工作不很扎實(shí)，不能與時(shí)俱進(jìn)。身上缺乏青年人應(yīng)有的朝氣,

學(xué)習(xí)新知識(shí)、掌握新東西不夠。

在今后的工作中，我將努力改正自身缺點(diǎn)，以更大的熱情投入

到工作中去。

以上是我對(duì)五個(gè)月來(lái)工作的總結(jié)，說(shuō)的不太多。在今后工作中

我將努力奮斗，克服自己的缺點(diǎn)，彌補(bǔ)不足，爭(zhēng)取做的更好。

2024年公司員工個(gè)人總結(jié)范文篇13

不知不覺(jué)中，20_年即將過(guò)去了。通過(guò)這一年對(duì)公司情況的逐

步熟悉，領(lǐng)導(dǎo)、同事的關(guān)心幫助以及自己的努力，現(xiàn)在已基本上融

入到公司的氛圍中，同時(shí)對(duì)組織架構(gòu)、運(yùn)作模式等各方面都有了一

個(gè)初步的了解。

我的工作崗位是辦公室文員和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)。主要工作內(nèi)容是負(fù)責(zé)

辦公室日常文件資料的收集和整體;協(xié)助辦公室主任日常工作；同時(shí)

監(jiān)公司財(cái)務(wù)工作。針對(duì)這段時(shí)間的工作總結(jié)如下：

一、理順工作思路，合理安排各項(xiàng)工作的先后順序。

辦公室是經(jīng)理直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機(jī)構(gòu)，是承上啟下、溝通

內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐，推動(dòng)各項(xiàng)工作朝著既定目

標(biāo)前進(jìn)的中心。辦公室的工作比較繁雜：起草文書(shū)、監(jiān)管考勤、收

集整理各種管理文件、整理提報(bào)各種業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)、維護(hù)公司日常辦公

環(huán)境、監(jiān)管庫(kù)房、監(jiān)管財(cái)務(wù)、完成經(jīng)理安排的協(xié)助事項(xiàng)。面對(duì)繁雜

瑣碎的大量事務(wù)性工作，對(duì)當(dāng)天工作要有一個(gè)整體性的把握，分清

主次，合理安排，力求周全、準(zhǔn)確、適度避免疏漏和差錯(cuò)。

二、認(rèn)真完成各項(xiàng)工作，各種數(shù)據(jù)要多核查、多盤(pán)點(diǎn)避免疏漏

和差錯(cuò)。

業(yè)務(wù)職員主要負(fù)責(zé)草擬各種請(qǐng)示，整理公司的各項(xiàng)銷售數(shù)據(jù)、

公司的各種賬務(wù)數(shù)據(jù)、以及員工的績(jī)效考核數(shù)據(jù)。所有數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確

性與重要性都對(duì)公司的工作會(huì)產(chǎn)生一定的影響。所以針對(duì)各項(xiàng)工作

一定要認(rèn)真再認(rèn)真c要多核查、多盤(pán)點(diǎn)避免疏漏和差錯(cuò)。

三、分清職責(zé)，加強(qiáng)協(xié)調(diào)，保證溝通。

業(yè)務(wù)職員與公司各個(gè)部門(mén)都有交集，是公司的樞紐。所以工作

中一定要分清職責(zé)，避免多通道管理，影響其他部門(mén)的正常工作。

業(yè)務(wù)職員要與其他部門(mén)加強(qiáng)溝通，密切配合，互相支持，保證全局

整體工作不出現(xiàn)繳漏。督促、協(xié)調(diào)公司經(jīng)理以及營(yíng)銷管理部安排的

各項(xiàng)工作。傳達(dá)領(lǐng)導(dǎo)指示，反饋各種信息，做到快捷實(shí)效。保證上

下政令暢通。

四、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平。

由于辦公室的工作種類多樣，自己在公司的工作時(shí)間較短。對(duì)

各種工作和各項(xiàng)數(shù)據(jù)的熟悉度還有欠缺。所以總不敢掉以輕心，總

在學(xué)習(xí)，向書(shū)本學(xué)習(xí)、向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，向同事學(xué)習(xí)，經(jīng)過(guò)不斷

學(xué)習(xí)、不斷積累，已具備了業(yè)務(wù)職員的工作經(jīng)驗(yàn)，能夠比較從容地

處理日常工作中出現(xiàn)的各類問(wèn)題，在組織管理能力、綜合分析能力、

協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語(yǔ)表達(dá)能力等方面，都有了很大的提高，保

證了本崗位各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行，能夠以正確的態(tài)度對(duì)待各項(xiàng)工作

任務(wù)，熱愛(ài)本職工作，積極提高自身各項(xiàng)業(yè)務(wù)素質(zhì)，爭(zhēng)取工作的主

動(dòng)性，具備較強(qiáng)的專業(yè)心，責(zé)任心，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。

在這一年的工作中，有很多收獲，同時(shí)也從出現(xiàn)的種種問(wèn)題中

發(fā)現(xiàn)了自己的不足之處。在今后的工作中，我將以踏實(shí)的工作慫度,

對(duì)過(guò)去的錯(cuò)誤加以改正并從中吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。認(rèn)真工作，嚴(yán)格要求

自己。

五、明年的工作計(jì)劃主要為以下幾個(gè)方面：

1）、做好領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)：及時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。要成為領(lǐng)

導(dǎo)的助力、助手。

2）、做好各種數(shù)據(jù)匯總：加強(qiáng)與各業(yè)務(wù)人員的溝通，系統(tǒng)的、

快速的匯總各種數(shù)據(jù)，保證各種數(shù)據(jù)及時(shí)準(zhǔn)確的傳遞到位。

3）、做好文書(shū)工作：及時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各種文稿，學(xué)習(xí)

各種文字材料的寫(xiě)作，提高自身寫(xiě)作功底。

4）、做好辦公室各類辦公用品和設(shè)備的維護(hù)工作。

2024年公司員工個(gè)人總結(jié)范文篇14

時(shí)光轉(zhuǎn)瞬即逝，不知不覺(jué)來(lái)到公司已經(jīng)大半年，忙忙碌碌中時(shí)

光已近年末?；仡欉^(guò)去工作中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，才發(fā)現(xiàn)自己真的收益良

多，作為公司的一名售后客服，我也深知自己所肩負(fù)的責(zé)任。售后

服務(wù)工作作為產(chǎn)品售出后的一種服務(wù)，而這種服務(wù)關(guān)系到公司的產(chǎn)

品后續(xù)的維護(hù)和改進(jìn)，也是增強(qiáng)與客戶之間交流的一個(gè)重要平臺(tái)。

售后服務(wù)的優(yōu)劣，直接關(guān)系到公司的形象和根本利益，也間接的影

響銷售的業(yè)績(jī)。

在我所從事的工作中涉及到聊售后和處理各種售后交接問(wèn)題，

在過(guò)去一年里我學(xué)到了很多，對(duì)于回復(fù)話術(shù)和電話溝通技巧都有了

一定的積累，對(duì)于很多工作都能有效的去完成.在十月份的時(shí)候處

理的交接數(shù)據(jù)是我們小組中最高的，雙十一的當(dāng)月處理的交接數(shù)據(jù)

達(dá)到了9800多個(gè)，平時(shí)也都能盡職盡責(zé)的去完成自己的本職工作,

算是沒(méi)有辜負(fù)公司領(lǐng)導(dǎo)的期望。為了更好的完成本職工作，為公司

創(chuàng)造的效益，特將今年的經(jīng)驗(yàn)作工作總結(jié)。

一、塑造店鋪良好形象

顧客進(jìn)入店鋪第一個(gè)接觸的人是客服，客服的一言一行都代表

著公司的形象，客服是顧客拿來(lái)評(píng)論這個(gè)店鋪的第一要素。作為售

后客服，我們要本著為顧客解決問(wèn)題的心理來(lái)對(duì)待，不要把自己的

情緒帶到工作中，遇到無(wú)理的顧客要包容，也不要與顧客發(fā)生沖突,

要把顧客當(dāng)朋友一樣對(duì)待，而不是工作對(duì)象。作為網(wǎng)店客服我們多

數(shù)時(shí)間是在用文字與顧客交流，面對(duì)電腦顧客也看不到我們的表情,

在與顧客交流的時(shí)侯我們一定要保持良好的態(tài)度，言辭要委婉，多

用禮貌用語(yǔ)和生動(dòng)的語(yǔ)句，最好搭配一些動(dòng)態(tài)詼諧的圖片，這樣可

能帶給顧客的就是另外一種體驗(yàn)了。

二、學(xué)會(huì)換位思考

當(dāng)顧客來(lái)聯(lián)系售后時(shí)，可能是因?yàn)槭盏缴唐凡缓线m，商品出現(xiàn)

質(zhì)量問(wèn)題等因素需要退貨或者換貨，當(dāng)我們?cè)跒轭櫩吞幚韱?wèn)題時(shí)，

我們要思考如何更好的為顧客解決問(wèn)題，或者將心比心，當(dāng)我們自

己遭遇到類似顧客這樣的情況時(shí)我們希望得到怎樣的處理結(jié)果，然

后在有效的去實(shí)施C售后工作也是鍛煉我們心理素質(zhì)的一個(gè)良好平

臺(tái)，我們每天會(huì)遭遇各種各樣的顧客，其中不乏有無(wú)理取鬧的，對(duì)

待顧客時(shí)我們要持一顆平常心，認(rèn)真回答顧客的問(wèn)題。遇到顧客不

懂的，我們則需要的耐心去服務(wù)，我們應(yīng)該耐心傾聽(tīng)顧客的意見(jiàn)，

讓顧客感受到我們很重視她的看法并且我們?cè)谂M足她的要求，

讓顧客有一個(gè)良好的購(gòu)物體驗(yàn)，以帶來(lái)潛在的成交機(jī)會(huì)。

三、熟悉公司產(chǎn)品和產(chǎn)品相關(guān)知識(shí)

公司作為一個(gè)從事服裝的企業(yè)，產(chǎn)品妁更新?lián)Q代是非?？斓?，

作為公司客服，熟悉自己的產(chǎn)品是最基本的要求，當(dāng)有顧客問(wèn)到產(chǎn)

品的一些情況，我們也能及時(shí)回復(fù)顧客。對(duì)于產(chǎn)品的了解也并不能

局限于產(chǎn)品本身，關(guān)于產(chǎn)品的相關(guān)搭配，也是我們都要了解的。公

司幾乎每周都有定期的新款培訓(xùn)，對(duì)此培訓(xùn)我也是比較熱衷的，新

款培訓(xùn)可以讓我們結(jié)合實(shí)物和網(wǎng)頁(yè)產(chǎn)品介紹對(duì)產(chǎn)品有更深層次的了

解，在處理售后時(shí)我們也能熟知自己產(chǎn)品的優(yōu)劣勢(shì)，進(jìn)而更好的為

顧客解決問(wèn)題。

四、有效的完成本職工作

是我們與顧客溝通的工具之一，在上與顧客溝通時(shí)我們要注意

回復(fù)速度，只有及時(shí)回復(fù)才能讓顧客第一時(shí)間感受到我們的熱情，

為此我們?cè)O(shè)置了各類快捷短語(yǔ)。在保證回復(fù)速度的基礎(chǔ)上，我們也

要注意溝通技巧，熱情的態(tài)度往往是決定成功的一半。通過(guò)電話聯(lián)

系處理顧客的退換貨也是我們的職責(zé)之一，在電話聯(lián)系時(shí)我們也要

注意最基本的電話禮儀。通常我們所處理的工作都是主動(dòng)與顧客聯(lián)

系，撥打電話時(shí)要注意時(shí)間不宜太早或太晚，也不適宜在午休時(shí)間

去電顧客；其次我們要注意電話溝通技巧，通話之前我們要了解去

電的目的，在通話途中要吐詞清晰，注意傾聽(tīng)顧客的要求，不要隨

意打斷顧客，同時(shí)要注意控制通話時(shí)長(zhǎng)，避免占用太多的工作時(shí)間;

打電話時(shí)的一定要態(tài)度友善，語(yǔ)調(diào)溫和，講究禮貌，從而有利于雙

方的溝通。通話結(jié)束時(shí)應(yīng)禮貌的回復(fù)顧客再掛斷電話。

對(duì)于顧客的一些問(wèn)題我們要持一個(gè)專業(yè)的態(tài)度去對(duì)待，在保持

專業(yè)水準(zhǔn)的基礎(chǔ)上我們也要讓顧客看到我們誠(chéng)懇的態(tài)度，如果憑自

己的專業(yè)產(chǎn)品知識(shí)還是不能解決問(wèn)題，這時(shí)我們就要從顧客的回復(fù)

中洞悉顧客的心理，努力快速解決顧客的問(wèn)題，并將售后成本降到

最低。如果處理得當(dāng)，久而久之公司的信譽(yù)評(píng)價(jià)等都會(huì)有所提升，

這也是體現(xiàn)我們售后價(jià)值的所在。

在過(guò)去的一年中我收獲了很多，但是我知道自己還有不足之處。

給我印象較深的是一次小組式的模擬培訓(xùn)演練，通過(guò)模擬顧客與客

服溝通買(mǎi)賣的場(chǎng)景，將產(chǎn)品推銷給顧客。如果客服熟知了自己產(chǎn)品，

理解一些穿衣搭配知識(shí)，在分析一下顧客的購(gòu)買(mǎi)心理，然后找出有

效的推銷手段，這樣成交的機(jī)會(huì)就大的多。公司的培訓(xùn)也讓我看到

了自身的不足，在這以后，我也是在努力改進(jìn)，平時(shí)工作閑暇之余,

我會(huì)多關(guān)注店鋪新款和店鋪各類活動(dòng)，在每次活動(dòng)前我也會(huì)花時(shí)間

去了解活動(dòng)規(guī)則，做到心中有數(shù)。

公司也組織過(guò)各種各樣的培訓(xùn)，在年中閑暇之際，我申請(qǐng)過(guò)到

售前崗位去學(xué)習(xí)，雖然學(xué)習(xí)時(shí)間不長(zhǎng)，但也收獲了很多，對(duì)他們的

工作也有了大致的了解。售前雖然只需要通過(guò)與顧客打交道，但是

溝通也是需要很多技巧的，讓買(mǎi)家下單關(guān)鍵是客服在交談過(guò)程中能

不能打動(dòng)顧客，如何讓顧客買(mǎi)到自己想要的產(chǎn)品，并非一味的推銷

而是讓顧客享受購(gòu)物的過(guò)程。也使我明白金牌客服不是一天練成的,

當(dāng)接觸了不用的崗位后我才發(fā)現(xiàn)自己其實(shí)還有很多需要去學(xué)習(xí)和改

進(jìn)的，在以后的工作中我也期待有的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，拓展自己的綜合實(shí)

力。

2024年公司員工個(gè)人總結(jié)范文篇15

轉(zhuǎn)眼20__年又過(guò)去了，在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及員工共同努力下，我較好

地完成了本項(xiàng)目部20_年公司及客戶交辦的各項(xiàng)安保服務(wù)任務(wù)?，F(xiàn)

將工作總結(jié)如下：

1.在勞動(dòng)紀(jì)律方面

為了提高保安服務(wù)質(zhì)量，切實(shí)維護(hù)我公司利益和展示我公司良

好形象，保證被服務(wù)單位有一個(gè)正常的工作秩序，嚴(yán)防各類突發(fā)事

件的發(fā)生，為客戶提供一個(gè)良好的工作環(huán)境，在20_年嚴(yán)格落實(shí)保

安公司各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)的、可行的獎(jiǎng)懲條例，通過(guò)獎(jiǎng)

懲條例的執(zhí)行激勵(lì)了一些態(tài)度不端正的、工作懶散的員工，使得員

工在工作中產(chǎn)生一種好學(xué)、征求上進(jìn)的興趣，同時(shí)營(yíng)造了一種濃厚

的學(xué)習(xí)氛圍。僅第一、二季度組織員工消防培訓(xùn)8課時(shí)、業(yè)務(wù)技能

培訓(xùn)144課時(shí)，組織消防演練2次，使每位員工熟練的掌握了消防

知識(shí)、業(yè)務(wù)及操作技能，另外還起草了各種應(yīng)急突發(fā)事件的預(yù)案。

2.在環(huán)境衛(wèi)生及宿舍內(nèi)務(wù)方面

及時(shí)檢查、督促和進(jìn)行相關(guān)的內(nèi)務(wù)整理培訓(xùn)，使得員工能夠自

覺(jué)的養(yǎng)成區(qū)域衛(wèi)生不定時(shí)清潔、內(nèi)務(wù)整理規(guī)范有序的良好習(xí)慣。

3.在安全上

也加強(qiáng)防范，增強(qiáng)保安人員的責(zé)任感，不定時(shí)檢查他們工作，

看他們是否養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣。首先對(duì)攝像監(jiān)控室定期的進(jìn)行抽

查設(shè)備情況，查記錄，對(duì)記錄填寫(xiě)不屬實(shí)嚴(yán)格的進(jìn)行了處理，通過(guò)

嚴(yán)格的管理使得每位員工都擁有了一份責(zé)任心和責(zé)任感。當(dāng)然，其

中也有的員工常常會(huì)產(chǎn)生對(duì)工作逆反的心態(tài)，甚至產(chǎn)生惰性，對(duì)這

樣的情況我們沒(méi)有先處罰，首先加強(qiáng)培訓(xùn)，耐心溝通，同時(shí)通過(guò)多

次組織開(kāi)班前會(huì)、單對(duì)單溝通形式將惰性的局面整體扭轉(zhuǎn)。

4.業(yè)務(wù)拓展情況

年初至今陸續(xù)拓展2個(gè)項(xiàng)目，增加人員8人，這些成績(jī)?cè)从谫e

館嚴(yán)格的管理，賓館的管理就是所屬區(qū)域的門(mén)面牌，只有好的服務(wù)

質(zhì)量才能夠吸引大量的顧客。其中這些還是靠實(shí)際內(nèi)在的一些東西

就是質(zhì)量，形象、服務(wù)意識(shí)、素質(zhì)三者缺一不可。只有這三樣能夠

長(zhǎng)期的保持下去才能夠吸引大量的顧客眼球，才會(huì)有大量的“買(mǎi)

主”。

20_年來(lái)，每天都在發(fā)生著巨大的變化，一、二季度作為保安

部的我們配合甲方迎檢2余次，檢查部門(mén)主要包括消防支隊(duì)、區(qū)安

監(jiān)局、治安支隊(duì)、區(qū)分局內(nèi)保處，共查出問(wèn)題3項(xiàng)，現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行了整

改，主要問(wèn)題項(xiàng)。在工作中積極配合甲方，有問(wèn)題及時(shí)協(xié)助甲方處

理，在這一方面得到了客戶方領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。同時(shí)使得客戶方對(duì)我保

安公司予以工作上的肯定。當(dāng)然整體來(lái)看是不錯(cuò)，但實(shí)際工作當(dāng)中

還存在著一些不足之處：保安員對(duì)“保安行為規(guī)范”的認(rèn)識(shí)了解還

是不夠。如個(gè)別保安員在執(zhí)勤期間與不配合保安疏導(dǎo)安全出口的客

人因?yàn)椴宦?tīng)保安指揮導(dǎo)致發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)，嚴(yán)重影響了保安員形象，未做

到“打不還手、罵不還口”的宗旨及顧客至上的宗旨，出現(xiàn)問(wèn)題處

理不了的要及時(shí)匯報(bào)，由上級(jí)解決。針對(duì)這點(diǎn)，每月必須對(duì)工作人

員的行為規(guī)范、服務(wù)意識(shí)、以及各項(xiàng)規(guī)章制度進(jìn)行陪訓(xùn)，以達(dá)到完

善管理要求。

2024年公司員工個(gè)人總結(jié)范文篇16

20—年，本人在公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在同事們的團(tuán)結(jié)

合作和關(guān)心幫忙下，較好地完成了下一年的各項(xiàng)工作任務(wù)，在業(yè)務(wù)

素質(zhì)和思想政治方面都有了更進(jìn)一步的提高。現(xiàn)將一年來(lái)取得的成

績(jī)和存在的不足總結(jié)如下：

一、思想政治表現(xiàn)、品德修養(yǎng)及職業(yè)道德方面

一年來(lái)，本人認(rèn)真遵守勞動(dòng)紀(jì)律，按時(shí)出勤，有效利用工作時(shí)

間；堅(jiān)守崗位，需要加班完成工作按時(shí)加班加點(diǎn)，保證工作能按時(shí)

完成。認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識(shí)；愛(ài)崗敬業(yè)，具有強(qiáng)烈的職責(zé)感和事業(yè)心。

進(jìn)取主動(dòng)學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，工作態(tài)度端正，認(rèn)真負(fù)責(zé)地對(duì)待每一項(xiàng)工

作。

二、工作本事前具體業(yè)務(wù)方面

我的工作崗位是業(yè)務(wù)內(nèi)勤。主要負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)公司鐵礦石的發(fā)運(yùn)數(shù)、

收貨數(shù)。另外就是將每一天的車皮號(hào)及時(shí)報(bào)山西辦事處，核對(duì)山西

辦事處收貨情景；整理鐵路大票及開(kāi)具港口包干費(fèi)票；統(tǒng)計(jì)港口操

作部每一天的返港卸貨數(shù)量和港口存貨的水分等。

我本著“把工作做的更好”的目標(biāo)，工作上發(fā)揚(yáng)開(kāi)拓創(chuàng)新精神,

扎扎實(shí)實(shí)干好本職工作，圓滿地完成了一年來(lái)的各項(xiàng)任務(wù)：

1、統(tǒng)計(jì)情景：能及時(shí)從代理部門(mén)取回磅單，做到發(fā)運(yùn)數(shù)與收貨

數(shù)統(tǒng)計(jì)準(zhǔn)確。

2、收貨情景：山西辦事處報(bào)的收貨數(shù)，從剛接觸時(shí)的整船統(tǒng)計(jì)

收貨盈虧到此刻可逐步分成整列統(tǒng)計(jì)收貨盈虧。

3、空車過(guò)磅：今年五月份實(shí)行了過(guò)空車，此刻對(duì)于發(fā)運(yùn)數(shù)也能

做到準(zhǔn)確。以前的報(bào)表雖然以軌道衡為準(zhǔn)，但還是有誤差的。此刻

空車過(guò)磅，就能做到發(fā)運(yùn)數(shù)基本準(zhǔn)確。

4、水分化驗(yàn)：以前港口發(fā)運(yùn)數(shù)出現(xiàn)短少情景，都會(huì)出現(xiàn)職責(zé)不

明確，到底是貨物被盜還是水分的丟失。而此刻，規(guī)定每列貨物都

化驗(yàn)水分，這樣就不會(huì)出現(xiàn)推卸職責(zé)。

2024年公司員工個(gè)人總結(jié)范文篇17

一、主要經(jīng)驗(yàn)和收獲

在經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，完成了一些工作，取得了一定成績(jī)，總結(jié)起

來(lái)有以下幾個(gè)方面的經(jīng)驗(yàn)和收獲

（一）只有擺正自己的位置，下功夫熟悉基本知識(shí)并鉆研，才能

更好的與客戶溝通°

（二）只有主動(dòng)融入集體，處理好各方面的關(guān)系，才能在新的環(huán)

境中保持好的工作狀態(tài)。

（三）只有堅(jiān)持原則落實(shí)制度，才能得到自己一直想要達(dá)到的目

標(biāo)。

（四）只有樹(shù)立服務(wù)意識(shí)，加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，才能把分內(nèi)的工作做

好。

（五）要加強(qiáng)與同事的交流，與大家一起解決工作上的情緒問(wèn)題,

多進(jìn)行思想交流。

二、加強(qiáng)檢查，及時(shí)整改，在工作中正確認(rèn)識(shí)自己。

（一）要定期進(jìn)行自我審視。以改正自己的缺點(diǎn)，并加強(qiáng)專業(yè)技

能。

（二）經(jīng)過(guò)這樣緊張有序的一年，我感覺(jué)自己工作技能上了一個(gè)

新臺(tái)階，做每一項(xiàng)工作都有了明確的計(jì)劃和步驟，行動(dòng)有了方向，

工作有了目標(biāo)，心中真正有了底！但是還沒(méi)有做到忙而不亂，緊而不

散，條理清楚，事事分明，這些。但是確實(shí)擺脫了剛參加工作時(shí)只

顧埋頭苦干，不知總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的現(xiàn)象。在工作的同時(shí)，我比過(guò)往明白

了為人處事的道理，也明白了，一個(gè)良好的心態(tài)、一份對(duì)工作的熱

誠(chéng)及其相形之下的責(zé)任心是如何重要。

（三）總結(jié)下來(lái)：在這一年的工作中接觸到了許多新事物、產(chǎn)生

了許多新問(wèn)題，也學(xué)習(xí)到了許多新知識(shí)、新經(jīng)驗(yàn)，使自己在思想認(rèn)

識(shí)和工作能力上有了新的提高和進(jìn)一步的完善。在日常的工作中，

我時(shí)刻要求自己從實(shí)際出發(fā)，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，力求做到業(yè)務(wù)

素質(zhì)和道德素質(zhì)雙提高。行動(dòng)力上再多以實(shí)現(xiàn)就更好了。

三、存在的不足

總的來(lái)看，還存在不足的地方，還存在一些等待我解決的問(wèn)題,

主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面

1、對(duì)新的東西學(xué)習(xí)不夠，工作上往往憑經(jīng)驗(yàn)辦事，憑以往的工

作套路處理問(wèn)題，表現(xiàn)出工作上的大膽創(chuàng)新不夠。

2、本部有個(gè)別員工，驕傲情緒較高，工作上我行我素，自已為

是，公司的制度公開(kāi)不遵守，這些情況不利于同事之間的團(tuán)結(jié)，要

從思想上加以處罰，為企業(yè)創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和形象。

四、下步的打算

針對(duì)—年工作中存在的不足，為了做好新一年的工作，突出做

好以下幾個(gè)方面

（一）進(jìn)一步積極搞好與同事的關(guān)系；

（二）加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)提高，創(chuàng)新工作方法，提高工作效益。

（三）提高自己的行動(dòng)力，在研究員的帶領(lǐng)下，我也要享受研究

員的待遇。

在今后的工作中不斷創(chuàng)新，及時(shí)與領(lǐng)導(dǎo)，同事進(jìn)行溝通，嚴(yán)格

要求自己，為同事們做好模范帶頭作用。在