烘培店員工合同范例

烘培店員工合同范例第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（雇傭方）：____________________

乙方（被雇傭方）：____________________

鑒于甲方經(jīng)營(yíng)一家烘培店，需要聘請(qǐng)乙方擔(dān)任該烘培店員工，雙方本著平等互利、協(xié)商一致的原則，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，以資共同遵守。

一、合同期限

1.本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止，共計(jì)____年。

2.合同期滿，如雙方同意續(xù)簽，則續(xù)簽合同期限為____年。

二、工作內(nèi)容

1.乙方應(yīng)在甲方烘培店從事烘焙相關(guān)工作，具體工作內(nèi)容為：制作面包、蛋糕、餅干等烘焙食品，協(xié)助店長(zhǎng)進(jìn)行日常經(jīng)營(yíng)管理，以及其他甲方要求的合理工作。

2.乙方應(yīng)按照甲方要求，按時(shí)完成工作任務(wù)，確保產(chǎn)品質(zhì)量。

三、工作地點(diǎn)

1.乙方工作地點(diǎn)為甲方烘培店，具體地址為：____________________。

2.乙方應(yīng)遵守甲方烘培店的工作秩序，不得擅自離崗或違反工作紀(jì)律。

四、工作時(shí)間及休息

1.乙方工作時(shí)間按照國(guó)家規(guī)定實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每周工作五天，每天工作八小時(shí)。

2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假權(quán)利。

3.乙方加班應(yīng)經(jīng)甲方同意，并按照國(guó)家規(guī)定支付加班費(fèi)。

五、工資及福利待遇

1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為：月薪人民幣_(tái)___元。

2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的五險(xiǎn)一金待遇，甲方承擔(dān)繳納義務(wù)。

3.甲方為乙方提供以下福利待遇：

（1）帶薪年假：每年享有____天帶薪年假。

（2）節(jié)假日慰問金：在法定節(jié)假日發(fā)放慰問金。

（3）員工生日禮品：在員工生日當(dāng)天發(fā)放禮品。

六、合同解除及違約責(zé)任

1.合同解除條件：

（1）經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

（2）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，經(jīng)教育無效的。

（3）乙方因個(gè)人原因無法繼續(xù)履行本合同約定的義務(wù)。

2.違約責(zé)任：

（1）甲方未按時(shí)足額支付乙方工資的，應(yīng)按日支付違約金，違約金為人民幣_(tái)___元。

（2）乙方未按時(shí)完成工作任務(wù)或違反工作紀(jì)律，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

七、其他約定

1.乙方在合同期間，不得泄露甲方商業(yè)秘密，否則承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

2.乙方在合同期間，不得擅自離職，如需離職，應(yīng)提前____天向甲方提出書面申請(qǐng)，經(jīng)甲方同意后方可離職。

3.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

八、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭(zhēng)議的，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。

九、附件

1.甲方提供的員工入職登記表。

2.甲方制定的規(guī)章制度。

3.乙方提供的身份證、學(xué)歷證書等證明材料。

本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：____年__月__日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（雇傭方）：____________________

乙方（被雇傭方）：____________________

丙方（第三方）：____________________

鑒于甲方經(jīng)營(yíng)一家烘培店，為提高經(jīng)營(yíng)效益，保障產(chǎn)品質(zhì)量，甲方擬聘請(qǐng)乙方擔(dān)任該烘培店員工，同時(shí)引入丙方作為產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督及培訓(xùn)服務(wù)提供商，三方本著平等互利、協(xié)商一致的原則，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，以資共同遵守。

一、合同期限

1.本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止，共計(jì)____年。

2.合同期滿，如雙方同意續(xù)簽，則續(xù)簽合同期限為____年。

二、工作內(nèi)容

1.乙方應(yīng)在甲方烘培店從事烘焙相關(guān)工作，具體工作內(nèi)容為：制作面包、蛋糕、餅干等烘焙食品，協(xié)助店長(zhǎng)進(jìn)行日常經(jīng)營(yíng)管理，以及其他甲方要求的合理工作。

2.乙方應(yīng)遵守丙方提供的產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和培訓(xùn)要求。

三、工作地點(diǎn)

1.乙方工作地點(diǎn)為甲方烘培店，具體地址為：____________________。

2.乙方應(yīng)遵守甲方烘培店的工作秩序，不得擅自離崗或違反工作紀(jì)律。

四、工作時(shí)間及休息

1.乙方工作時(shí)間按照國(guó)家規(guī)定實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每周工作五天，每天工作八小時(shí)。

2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假權(quán)利。

五、工資及福利待遇

1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為：月薪人民幣_(tái)___元。

2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的五險(xiǎn)一金待遇，甲方承擔(dān)繳納義務(wù)。

3.甲方為乙方提供以下福利待遇：

-帶薪年假：每年享有____天帶薪年假。

-節(jié)假日慰問金：在法定節(jié)假日發(fā)放慰問金。

-員工生日禮品：在員工生日當(dāng)天發(fā)放禮品。

六、丙方責(zé)任及權(quán)利

1.丙方負(fù)責(zé)對(duì)甲方烘培店的產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督，包括但不限于原料采購、生產(chǎn)過程、成品檢驗(yàn)等。

2.丙方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行專業(yè)技能培訓(xùn)，提高乙方烘焙技藝。

3.丙方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行考核，如乙方考核不合格，丙方有權(quán)要求甲方解除與乙方的勞動(dòng)合同。

七、甲方的權(quán)益

1.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的員工給予獎(jiǎng)勵(lì)。

2.甲方有權(quán)根據(jù)市場(chǎng)需求調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和崗位。

3.甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)，提高其業(yè)務(wù)能力。

4.甲方有權(quán)對(duì)丙方提供的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督，確保服務(wù)質(zhì)量。

八、乙方的違約及限制條款

1.乙方如有以下違約行為，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同：

-嚴(yán)重違反國(guó)家法律法規(guī)；

-嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；

-嚴(yán)重違反丙方提供的產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和培訓(xùn)要求；

-擅自離職，未提前____天向甲方提出書面申請(qǐng)。

2.乙方在合同期間，不得泄露甲方商業(yè)秘密，否則承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

3.乙方不得在合同期內(nèi)兼職其他工作，影響甲方烘培店經(jīng)營(yíng)。

九、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭(zhēng)議的，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十、附件

1.甲方提供的員工入職登記表。

2.甲方制定的規(guī)章制度。

3.丙方提供的產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和培訓(xùn)要求。

4.乙方提供的身份證、學(xué)歷證書等證明材料。

十一、總結(jié)

本合同的訂立，旨在明確甲乙丙三方的權(quán)利義務(wù)，保障甲方的經(jīng)營(yíng)權(quán)益，提高產(chǎn)品質(zhì)量，同時(shí)為乙方提供良好的工作環(huán)境和福利待遇。丙方的介入，有助于提升甲方烘培店的整體競(jìng)爭(zhēng)力，實(shí)現(xiàn)三方共贏。甲方作為主導(dǎo)方，通過設(shè)定一系列權(quán)益和限制條款，確保自身在合同中的主導(dǎo)地位，為烘培店的長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（雇傭方）：____________________

乙方（被雇傭方）：____________________

丙方（第三方）：____________________

鑒于甲方經(jīng)營(yíng)一家烘培店，乙方希望加入甲方團(tuán)隊(duì)，并期望在合同中強(qiáng)調(diào)自身權(quán)益，同時(shí)引入丙方作為烘培技術(shù)及市場(chǎng)推廣咨詢機(jī)構(gòu)，以提供專業(yè)支持，三方本著平等互利、協(xié)商一致的原則，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，以資共同遵守。

一、合同期限

1.本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止，共計(jì)____年。

2.合同期滿，如雙方同意續(xù)簽，則續(xù)簽合同期限為____年。

二、工作內(nèi)容

1.乙方應(yīng)在甲方烘培店擔(dān)任烘焙師，負(fù)責(zé)烘焙食品的制作和質(zhì)量控制。

2.乙方應(yīng)參與丙方提供的烘培技術(shù)培訓(xùn)和市場(chǎng)推廣咨詢服務(wù)。

三、工作地點(diǎn)

1.乙方工作地點(diǎn)為甲方烘培店，具體地址為：____________________。

2.乙方應(yīng)遵守甲方烘培店的工作秩序，不得擅自離崗或違反工作紀(jì)律。

四、工作時(shí)間及休息

1.乙方工作時(shí)間按照國(guó)家規(guī)定實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每周工作五天，每天工作八小時(shí)。

2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假權(quán)利。

五、工資及福利待遇

1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為：月薪人民幣_(tái)___元。

2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的五險(xiǎn)一金待遇，甲方承擔(dān)繳納義務(wù)。

3.乙方享有以下福利待遇：

-帶薪年假：每年享有____天帶薪年假。

-節(jié)假日慰問金：在法定節(jié)假日發(fā)放慰問金。

-員工生日禮品：在員工生日當(dāng)天發(fā)放禮品。

六、丙方責(zé)任及權(quán)利

1.丙方負(fù)責(zé)為乙方提供專業(yè)的烘培技術(shù)培訓(xùn)和指導(dǎo)。

2.丙方負(fù)責(zé)為甲方提供市場(chǎng)推廣咨詢服務(wù)，包括但不限于營(yíng)銷策略、品牌形象塑造等。

3.丙方有權(quán)對(duì)乙方的培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估，并提出改進(jìn)建議。

七、乙方的權(quán)益

1.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的烘焙設(shè)備和原料，以保障工作質(zhì)量。

2.乙方有權(quán)要求丙方提供專業(yè)的技術(shù)培訓(xùn)和咨詢服務(wù)。

3.乙方有權(quán)在合同期內(nèi)接受丙方的技術(shù)考核，考核通過后，乙方有權(quán)要求甲方提高工資待遇。

4.乙方有權(quán)對(duì)甲方的工作環(huán)境提出改善建議，并要求甲方在合理期限內(nèi)予以采納。

八、甲方的違約及限制條款

1.甲方的以下違約行為，乙方有權(quán)解除勞動(dòng)合同：

-未按時(shí)足額支付乙方工資；

-未提供必要的工作設(shè)備和原料；

-未采納乙方合理的工作環(huán)境改善建議。

2.甲方不得擅自調(diào)整乙方的崗位職責(zé)，未經(jīng)乙方同意，不得安排乙方從事超出其能力范圍的工作。

3.甲方不得泄露乙方的個(gè)人信息，未經(jīng)乙方同意，不得將乙方的個(gè)人信息提供給第三方。

九、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭(zhēng)議的，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十、附件

1.甲方提供的員工入職登記表。

2.甲方制定的規(guī)章制度。

3.丙方提供的技術(shù)培訓(xùn)和咨詢服務(wù)方案。

4.乙方提供的身份證、學(xué)歷證書等