2024年度人力資源服務(wù)with員工培訓(xùn)與發(fā)展規(guī)劃

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年度人力資源服務(wù)with員工培訓(xùn)與發(fā)展規(guī)劃本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方名稱及地址1.2乙方名稱及地址1.3合同中相關(guān)術(shù)語的解釋第二條：人力資源服務(wù)內(nèi)容2.1乙方提供的服務(wù)內(nèi)容2.2服務(wù)的時間范圍2.3服務(wù)的人員范圍第三條：員工培訓(xùn)與發(fā)展規(guī)劃3.1培訓(xùn)計劃的制定3.2培訓(xùn)課程的內(nèi)容3.3培訓(xùn)師資的選擇第四條：服務(wù)費(fèi)用及支付方式4.1服務(wù)費(fèi)用的總額4.2服務(wù)費(fèi)用的支付時間及方式4.3費(fèi)用不包括的項目第五條：合同的履行與監(jiān)督5.1甲乙雙方的義務(wù)5.2合同的履行期限5.3合同的監(jiān)督與評估第六條：保密條款6.1雙方對合同內(nèi)容的保密6.2乙方對甲方商業(yè)秘密的保密6.3保密期限第七條：違約責(zé)任7.1甲方違約的情形及責(zé)任7.2乙方違約的情形及責(zé)任7.3違約責(zé)任的計算方式第八條：爭議解決8.1雙方協(xié)商解決8.2提交甲方所在地仲裁委員會仲裁8.3訴訟方式第九條：合同的變更與解除9.1合同變更的條件9.2合同解除的條件9.3合同變更或解除的通知方式第十條：合同的終止10.1合同終止的條件10.2合同終止后的處理事項第十一條：合同的有效期11.1合同的生效日期11.2合同的終止日期第十二條：附加條款12.1雙方約定的其他事項第十三條：簽字蓋章13.1甲方簽字蓋章13.2乙方簽字蓋章第十四條：附件14.1服務(wù)內(nèi)容詳細(xì)清單14.2培訓(xùn)課程安排表14.3其他相關(guān)文件第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.1甲方名稱：×××公司1.1甲方地址：××省××市××區(qū)××路××號1.2乙方名稱：×××人力資源服務(wù)有限公司1.2乙方地址：××省××市××區(qū)××路××號1.3合同中相關(guān)術(shù)語的解釋：1.3.1人力資源服務(wù)：指乙方根據(jù)甲方需求，為甲方提供的人員招聘、薪酬福利管理、員工關(guān)系管理等服務(wù)。1.3.2員工培訓(xùn)：指乙方為甲方員工提供的專業(yè)技能培訓(xùn)、職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)等服務(wù)。1.3.3發(fā)展規(guī)劃：指乙方為甲方制定的人力資源發(fā)展規(guī)劃，包括人才梯隊建設(shè)、績效管理體系建設(shè)等。第二條：人力資源服務(wù)內(nèi)容2.1乙方提供的服務(wù)內(nèi)容：2.1.1人員招聘：乙方負(fù)責(zé)為甲方招聘所需崗位的員工，確保招聘過程的公正、公平、公開。2.1.2薪酬福利管理：乙方協(xié)助甲方制定薪酬福利體系，確保薪酬福利的合理性和競爭力。2.1.3員工關(guān)系管理：乙方協(xié)助甲方處理員工關(guān)系問題，確保員工關(guān)系的和諧穩(wěn)定。2.2服務(wù)的時間范圍：本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為一年。2.3服務(wù)的人員范圍：甲方全體在職員工。第三條：員工培訓(xùn)與發(fā)展規(guī)劃3.1培訓(xùn)計劃的制定：乙方根據(jù)甲方的需求和員工實際情況，制定詳細(xì)的培訓(xùn)計劃，并提交甲方審批。3.2培訓(xùn)課程的內(nèi)容：3.2.1專業(yè)技能培訓(xùn)：針對甲方員工的工作需求，提供相應(yīng)的專業(yè)技能培訓(xùn)課程。3.2.2職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)：提升甲方員工的職業(yè)素養(yǎng)，包括溝通技巧、團(tuán)隊協(xié)作、領(lǐng)導(dǎo)力等方面的培訓(xùn)。3.3培訓(xùn)師資的選擇：乙方根據(jù)培訓(xùn)課程的內(nèi)容，選擇合適的培訓(xùn)師資，確保培訓(xùn)質(zhì)量。第四條：服務(wù)費(fèi)用及支付方式4.1服務(wù)費(fèi)用的總額：人民幣【】元整（大寫：【】元整）。4.2服務(wù)費(fèi)用的支付時間及方式：甲方應(yīng)在合同生效后【】個工作日內(nèi)，向乙方支付服務(wù)費(fèi)用。支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬。4.3費(fèi)用不包括的項目：乙方費(fèi)用不包括甲方員工個人的培訓(xùn)費(fèi)用、交通費(fèi)用等。第五條：合同的履行與監(jiān)督5.1甲乙雙方的義務(wù)：5.1.1甲方應(yīng)提供乙方所需的工作條件，包括但不限于辦公場地、設(shè)備、資料等。5.1.2乙方應(yīng)按照合同約定，提供優(yōu)質(zhì)的人力資源服務(wù)，并確保服務(wù)質(zhì)量。5.2合同的履行期限：本合同自雙方簽字之日起至合同約定的服務(wù)期限結(jié)束之日止。5.3合同的監(jiān)督與評估：甲方應(yīng)對乙方的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督與評估，并提出改進(jìn)意見，乙方應(yīng)及時整改。第六條：保密條款6.1雙方對合同內(nèi)容的保密：雙方應(yīng)對合同的內(nèi)容、簽訂過程及相關(guān)商業(yè)秘密予以保密，未經(jīng)對方同意，不得向第三方披露。6.2乙方對甲方商業(yè)秘密的保密：乙方應(yīng)對甲方提供的商業(yè)秘密予以保密，不得泄露給第三方，否則應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。6.3保密期限：自合同生效之日起至合同終止或履行完畢之日止。第八條：違約責(zé)任8.1甲方違約的情形及責(zé)任：8.1.1若甲方未按約定時間支付服務(wù)費(fèi)用，甲方應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為應(yīng)付服務(wù)費(fèi)用的【】%。8.1.2若甲方未履行合同約定的其他義務(wù)，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.2乙方違約的情形及責(zé)任：8.2.1若乙方未按約定提供服務(wù)，乙方應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為應(yīng)付服務(wù)費(fèi)用的【】%。8.2.2若乙方泄露甲方商業(yè)秘密，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.3違約責(zé)任的計算方式：違約金計算基準(zhǔn)為合同總價款，違約金計算公式為：違約金=合同總價款×違約率。第九條：爭議解決9.1雙方協(xié)商解決：雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭議和糾紛。9.2提交甲方所在地仲裁委員會仲裁：若雙方協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地仲裁委員會申請仲裁。9.3訴訟方式：雙方同意，任何一方在爭議解決過程中均可選擇向甲方所在地人民法院提起訴訟。第十條：合同的變更與解除10.1合同變更的條件：合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。10.2合同解除的條件：10.2.1雙方協(xié)商一致解除合同。10.2.2因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，雙方均可解除合同。10.3合同變更或解除的通知方式：合同變更或解除通知應(yīng)以書面形式送達(dá)對方。第十一條：合同的有效期11.1合同的生效日期：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同的終止日期：本合同有效期為一年，自合同生效之日起計算。第十二條：附加條款12.1雙方約定的其他事項：12.1.1本合同的任何修改、補(bǔ)充均須以書面形式進(jìn)行，經(jīng)雙方代表簽字后生效。12.1.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第十三條：簽字蓋章13.1甲方簽字蓋章：【甲方代表簽字】【甲方單位蓋章】13.2乙方簽字蓋章：【乙方代表簽字】【乙方單位蓋章】第十四條：附件14.1服務(wù)內(nèi)容詳細(xì)清單：詳見附件一。14.2培訓(xùn)課程安排表：詳見附件二。14.3其他相關(guān)文件：詳見附件三。第二部分：第三方介入后的修正第一條：第三方介入的定義及范圍1.1第三方：指除甲方和乙方之外，參與本合同履行過程的各方，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢公司、評審機(jī)構(gòu)等。1.2第三方介入的范圍：第三方介入包括但不限于人員招聘、薪酬福利管理、員工培訓(xùn)等方面的協(xié)助和咨詢。第二條：第三方的責(zé)任及義務(wù)2.1第三方應(yīng)按照合同約定的范圍和標(biāo)準(zhǔn)，提供專業(yè)服務(wù)，并確保服務(wù)質(zhì)量和效果。2.2第三方應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)，不得泄露甲方和乙方的商業(yè)秘密和個人信息。2.3第三方應(yīng)按照合同約定的時間和方式，向甲方和乙方提供服務(wù)報告和相關(guān)信息。第三條：第三方的權(quán)利及報酬3.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，收取甲方支付的服務(wù)費(fèi)用。3.2第三方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和支持，包括但不限于辦公場地、設(shè)備、資料等。3.3第三方有權(quán)對甲方和乙方的履行情況進(jìn)行監(jiān)督和評估，并提出改進(jìn)意見。第四條：甲方和乙方的義務(wù)4.1甲方應(yīng)按照合同約定，向第三方支付服務(wù)費(fèi)用。4.2甲方應(yīng)提供第三方必要的工作條件和支持，包括但不限于辦公場地、設(shè)備、資料等。4.3甲方應(yīng)對第三方的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和評估，并提出改進(jìn)意見。4.4乙方應(yīng)按照合同約定，向第三方提供相關(guān)的服務(wù)和技術(shù)支持。第五條：第三方介入的協(xié)調(diào)和管理5.1甲方、乙方和第三方應(yīng)建立有效的溝通機(jī)制，確保合同履行的順利進(jìn)行。5.2甲方、乙方和第三方應(yīng)定期召開協(xié)調(diào)會議，解決合同履行過程中的問題和爭議。5.3甲方、乙方和第三方應(yīng)共同簽署會議紀(jì)要，明確會議內(nèi)容和決定事項。第六條：第三方責(zé)任的限制6.1第三方應(yīng)對其提供的服務(wù)質(zhì)量和效果負(fù)責(zé)，但甲方和乙方也有權(quán)對第三方的工作進(jìn)行監(jiān)督和評估。6.2第三方應(yīng)對其工作人員的行為和言論負(fù)責(zé)，確保不損害甲方和乙方的利益。6.3第三方應(yīng)對其提供的信息和建議負(fù)責(zé)，但甲方和乙方也有權(quán)對其進(jìn)行審核和驗證。第七條：第三方介入的變更和終止7.1第三方介入的變更：如甲方和乙方同意變更第三方的服務(wù)范圍或內(nèi)容，應(yīng)簽訂書面變更協(xié)議。7.2第三方介入的終止：如甲方和乙方同意終止第三方的服務(wù)，應(yīng)提前【】天書面通知第三方，并按照合同約定支付相關(guān)費(fèi)用。第八條：違約責(zé)任及爭議解決8.1第三方違約的情形及責(zé)任：如第三方未按照合同約定提供服務(wù)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，具體違約金計算方式詳見合同違約責(zé)任部分。8.2甲方和乙方與第三方之間的爭議解決：如甲方和乙方與第三方之間發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地仲裁委員會申請仲裁或提起訴訟。第九條：合同的變更與解除9.1合同變更的條件：合同變更需經(jīng)甲方、乙方和第三方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。9.2合同解除的條件：9.2.1甲方、乙方和第三方協(xié)商一致解除合同。9.2.2因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，甲方、乙方和第三方均可解除合同。9.3合同變更或解除的通知方式：合同變更或解除通知應(yīng)以書面形式送達(dá)對方。第十條：合同的有效期及終止10.1合同的有效期：本合同自甲方、乙方和第三方簽字蓋章之日起生效，有效期為一年。10.2合同的終止：本合同有效期屆滿，或甲方、乙方和第三方協(xié)商一致終止合同。第十一條：簽字蓋章11.1甲方、乙方和第三方簽字蓋章：【甲方代表簽字】【甲方單位蓋章】【乙方代表簽字】【乙方單位蓋章】【第三方代表簽字】【第三方單位蓋章】第十二條：附件12.1第三方服務(wù)內(nèi)容詳細(xì)清單：詳見附件四。12.2第三方培訓(xùn)課程安排表：詳見附件五。12.3其他相關(guān)文件：詳見附件六。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：服務(wù)內(nèi)容詳細(xì)清單詳細(xì)列出乙方提供的各項人力資源服務(wù)內(nèi)容，包括但不限于人員招聘、薪酬福利管理、員工培訓(xùn)等。附件二：培訓(xùn)課程安排表詳細(xì)列出乙方為甲方員工提供的培訓(xùn)課程表，包括培訓(xùn)時間、培訓(xùn)地點、培訓(xùn)內(nèi)容等。附件三：其他相關(guān)文件包括但不限于甲方和乙方之間的溝通記錄、第三方服務(wù)報告、會議紀(jì)要等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方未按約定時間支付服務(wù)費(fèi)用。2.甲方未履行合同約定的其他義務(wù)。3.乙方未按約定提供服務(wù)。4.乙方泄露甲方商業(yè)秘密。5.第三方未按約定提供服務(wù)。6.第三方泄露甲方和乙方商業(yè)秘密。7.甲方、乙方和第三方未履行合同約定的義務(wù)。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.違約金計算：違約金計算基準(zhǔn)為合同總價款，違約金計算公式為：違約金=合同總價款×違約率。2.違約行為造成損失的賠償