企業(yè)員工慰問(wèn)管理細(xì)則

企業(yè)員工慰問(wèn)管理細(xì)則合同編號(hào)：__________甲方：__________（企業(yè)名稱(chēng)）地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話(huà)：__________乙方：__________（員工姓名）地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話(huà)：__________鑒于甲方為乙方提供工作機(jī)會(huì)，乙方同意遵守甲方的企業(yè)規(guī)章制度，包括但不限于《企業(yè)員工慰問(wèn)管理細(xì)則》。為了保障雙方的權(quán)益，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條慰問(wèn)對(duì)象1.1本合同適用于甲方所有在職員工。第二條慰問(wèn)條件2.1乙方因病、傷、產(chǎn)、喪等原因?qū)е录彝ソ?jīng)濟(jì)困難時(shí)，甲方可以根據(jù)本合同的規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行慰問(wèn)。2.2乙方因在工作中取得優(yōu)異成績(jī)，甲方可以根據(jù)本合同的規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行表彰和慰問(wèn)。第三條慰問(wèn)方式（1）經(jīng)濟(jì)慰問(wèn)：甲方以現(xiàn)金或等值物品的形式向乙方提供慰問(wèn)金或慰問(wèn)品。（2）精神慰問(wèn)：甲方負(fù)責(zé)人或代表對(duì)乙方進(jìn)行慰問(wèn)，表達(dá)甲方的關(guān)心和問(wèn)候。（3）其他慰問(wèn)方式：甲方可以根據(jù)實(shí)際情況決定其他慰問(wèn)方式。3.2慰問(wèn)金額和物品標(biāo)準(zhǔn)由甲方根據(jù)實(shí)際情況制定，并提前通知乙方。第四條慰問(wèn)程序4.1乙方如需甲方進(jìn)行慰問(wèn)，應(yīng)向甲方提出書(shū)面申請(qǐng)，并提交相關(guān)證明材料。4.2甲方收到乙方申請(qǐng)后，應(yīng)在五個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行審核，并根據(jù)本合同的規(guī)定決定是否對(duì)乙方進(jìn)行慰問(wèn)。4.3甲方?jīng)Q定對(duì)乙方進(jìn)行慰問(wèn)的，應(yīng)在十個(gè)工作日內(nèi)完成慰問(wèn)。第五條保密條款5.1甲乙雙方應(yīng)對(duì)本合同的內(nèi)容和簽訂過(guò)程予以保密，未經(jīng)對(duì)方同意不得向第三方披露。5.2本合同的保密義務(wù)自本合同簽訂之日起生效，至本合同終止或履行完畢之日終止。第六條違約責(zé)任6.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格按照本合同的規(guī)定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，并賠償因此給對(duì)方造成的損失。第七條爭(zhēng)議解決7.1凡因本合同引起的或與本合同有關(guān)的一切爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院起訴。第八條其他條款8.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同的修改和補(bǔ)充應(yīng)由甲乙雙方共同協(xié)商達(dá)成一致，并以書(shū)面形式簽訂。8.3本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方（蓋章）：__________乙方（簽名）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方病、傷、產(chǎn)、喪等相關(guān)證明文件2.乙方工作成績(jī)證明文件3.慰問(wèn)金或慰問(wèn)品發(fā)放記錄4.慰問(wèn)申請(qǐng)審批流程圖5.保密協(xié)議6.違約金計(jì)算公式二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按照本合同規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行慰問(wèn)的行為2.甲方未按照本合同規(guī)定保密的行為3.乙方未按照本合同規(guī)定提交慰問(wèn)申請(qǐng)的行為4.乙方未按照本合同規(guī)定履行保密義務(wù)的行為5.甲方未按照本合同規(guī)定履行慰問(wèn)義務(wù)的行為三、法律名詞及解釋?zhuān)?.慰問(wèn)：甲方對(duì)乙方因特殊情況給予的經(jīng)濟(jì)或精神上的幫助和支持。2.病、傷、產(chǎn)、喪：乙方因疾病、受傷、生育、喪事等原因?qū)е碌募彝ソ?jīng)濟(jì)困難。3.保密義務(wù)：甲乙雙方對(duì)合同內(nèi)容和簽訂過(guò)程的保密義務(wù)。4.違約金：違約方應(yīng)向守約方支付的賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方提交慰問(wèn)申請(qǐng)不及時(shí)：乙方應(yīng)提前向甲方提交慰問(wèn)申請(qǐng)，并確保申請(qǐng)材料齊全。2.甲方?jīng)Q定慰問(wèn)金額和物品標(biāo)準(zhǔn)不明確：甲方應(yīng)提前制定明確的慰問(wèn)標(biāo)準(zhǔn)，并及時(shí)通知乙方。3.保密義務(wù)履行不當(dāng)：甲乙雙方應(yīng)加強(qiáng)保密意識(shí)，簽訂保密協(xié)議，確保雙方的信息安全。4.乙方工作成績(jī)證明不足：乙方應(yīng)積極收集和保存工作成績(jī)的相關(guān)證明文件。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.乙方因病、傷、產(chǎn)、喪等原因?qū)е录彝ソ?jīng)濟(jì)困難時(shí)，甲方進(jìn)行慰問(wèn)。2.乙方在工作中取得優(yōu)異成績(jī)，甲方