聘用英文用合同范例

聘用英文用合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）與乙方（以下簡稱“乙方”）在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上，就乙方擔(dān)任甲方公司（以下簡稱“公司”）的職務(wù)及相關(guān)事宜，經(jīng)雙方友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、聘用職務(wù)

1.1乙方同意接受甲方的聘用，擔(dān)任公司（具體職務(wù)名稱）職務(wù)。

1.2乙方在公司工作期間，應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度以及本合同的約定。

二、工作內(nèi)容

2.1乙方在公司工作期間，應(yīng)按照公司要求，履行崗位職責(zé)，完成各項工作任務(wù)。

2.2乙方應(yīng)積極參加公司組織的各項培訓(xùn)、學(xué)習(xí)活動，提高自身業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。

2.3乙方應(yīng)保守公司商業(yè)秘密，不得泄露公司機密信息。

三、工作時間和地點

3.1乙方應(yīng)按照公司規(guī)定的工作時間、工作地點及工作方式履行工作職責(zé)。

3.2公司有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作時間和地點，乙方應(yīng)予以配合。

四、薪酬待遇

4.1乙方在公司工作期間，甲方將按照國家法律法規(guī)及公司薪酬制度支付乙方工資。

4.2乙方享有國家規(guī)定的各項福利待遇，包括但不限于五險一金、帶薪年假等。

4.3乙方在試用期內(nèi)，甲方將按照試用期內(nèi)工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資。

五、試用期

5.1乙方在公司工作期間，試用期為____個月。

5.2試用期內(nèi)，乙方如有違反公司規(guī)章制度或本合同約定的行為，甲方有權(quán)解除本合同。

5.3試用期滿，甲方將對乙方的工作表現(xiàn)進行考核，考核合格者，本合同繼續(xù)履行。

六、保密條款

6.1乙方同意在任職期間及離職后，對公司在業(yè)務(wù)、技術(shù)、管理等方面所掌握的保密信息予以保密。

6.2乙方在離職后，不得從事與公司業(yè)務(wù)相競爭的工作，不得加入與公司有競爭關(guān)系的公司。

七、解除合同

7.1任何一方在合同履行過程中，如有違反國家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度或本合同約定的情況，另一方有權(quán)解除本合同。

7.2甲方在以下情況下有權(quán)解除本合同：

（1）乙方違反公司規(guī)章制度或本合同約定，經(jīng)勸告無效；

（2）乙方在試用期內(nèi)，考核不合格；

（3）乙方因個人原因無法履行工作職責(zé)；

（4）乙方因違反保密條款，泄露公司機密信息；

（5）乙方在離職后，從事與公司業(yè)務(wù)相競爭的工作。

7.3乙方在以下情況下有權(quán)解除本合同：

（1）甲方未按照國家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度及本合同約定支付乙方工資；

（2）甲方未按照約定提供工作條件；

（3）甲方違反保密條款，泄露乙方個人信息。

八、爭議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

九、其他

9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

9.2本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

附件：

1.公司規(guī)章制度

2.公司薪酬制度

3.保密協(xié)議

4.考核標(biāo)準(zhǔn)

5.其他相關(guān)文件

（以下無正文）

甲方（蓋章）：_______

乙方（簽字）：_______

簽訂日期：_______年_______月_______日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）與乙方（以下簡稱“乙方”）以及丙方（以下簡稱“丙方”）在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上，就乙方擔(dān)任甲方公司（以下簡稱“公司”）的職務(wù)，丙方提供相關(guān)服務(wù)，以及各方間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、聘用職務(wù)

1.1乙方同意接受甲方的聘用，擔(dān)任公司（具體職務(wù)名稱）職務(wù)。

1.2丙方同意向公司提供（具體服務(wù)內(nèi)容），以支持乙方的工作。

1.3甲方、乙方和丙方共同確保乙方能夠充分發(fā)揮其在公司中的職責(zé)。

二、丙方服務(wù)內(nèi)容與責(zé)任

2.1丙方應(yīng)按照合同約定，向公司提供高質(zhì)量的服務(wù)，包括但不限于技術(shù)支持、行政管理等。

2.2丙方應(yīng)保證其提供的服務(wù)符合國家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。

2.3丙方對因自身原因?qū)е碌姆?wù)質(zhì)量不達標(biāo)，承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

三、乙方工作內(nèi)容與責(zé)任

3.1乙方應(yīng)按照公司要求，履行崗位職責(zé)，完成各項工作任務(wù)。

3.2乙方應(yīng)保守公司商業(yè)秘密，不得泄露公司機密信息。

3.3乙方對因自身原因?qū)е碌墓ぷ魇д`，承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

四、甲方權(quán)益與責(zé)任

4.1甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定履行職責(zé)，并享有乙方工作成果的所有權(quán)。

4.2甲方有權(quán)對丙方提供的服務(wù)進行監(jiān)督，確保服務(wù)符合合同約定。

4.3甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作時間和地點，乙方應(yīng)予以配合。

4.4甲方有權(quán)在以下情況下解除合同：

（1）乙方違反合同約定，造成公司重大損失；

（2）丙方提供的服務(wù)嚴(yán)重不符合合同約定，經(jīng)甲方合理要求未予改善；

（3）乙方或丙方違反國家法律法規(guī)，損害公司利益。

五、薪酬待遇與福利

5.1乙方在公司工作期間，甲方將按照國家法律法規(guī)及公司薪酬制度支付乙方工資。

5.2乙方享有國家規(guī)定的各項福利待遇，包括但不限于五險一金、帶薪年假等。

5.3甲方有權(quán)根據(jù)公司經(jīng)營狀況調(diào)整乙方的薪酬待遇。

六、違約責(zé)任

6.1乙方如有違反合同約定的行為，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲方經(jīng)濟損失。

6.2丙方如有違反合同約定的行為，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲方經(jīng)濟損失。

6.3甲方如有違反合同約定的行為，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償乙方或丙方經(jīng)濟損失。

七、保密條款

7.1乙方、丙方和甲方均應(yīng)保守公司商業(yè)秘密，不得泄露公司機密信息。

7.2乙方、丙方和甲方在離職后，仍應(yīng)遵守保密條款，不得從事與公司業(yè)務(wù)相競爭的工作。

八、爭議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

九、其他

9.1本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

9.2本合同未盡事宜，可由三方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

附件：

1.公司規(guī)章制度

2.公司薪酬制度

3.保密協(xié)議

4.考核標(biāo)準(zhǔn)

5.第三方服務(wù)協(xié)議

6.其他相關(guān)文件

（以下無正文）

甲方（蓋章）：_______

乙方（簽字）：_______

丙方（簽字）：_______

簽訂日期：_______年_______月_______日

第三方介入的意義和目的在于通過丙方的專業(yè)服務(wù)，提高乙方的工作效率，降低甲方的人力成本，并確保乙方能夠更好地履行職責(zé)。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于確保公司利益的最大化，通過合同條款明確各方的權(quán)利義務(wù)，保障甲方在合同履行過程中的主導(dǎo)地位，同時保障乙方的合法權(quán)益，實現(xiàn)合作共贏。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）與乙方（以下簡稱“乙方”）以及丙方（以下簡稱“丙方”）在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上，就乙方與甲方簽訂的（具體職務(wù)名稱）聘用合同，丙方提供相關(guān)配套服務(wù)，以及各方間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、聘用職務(wù)

1.1乙方同意接受甲方聘用，擔(dān)任公司（具體職務(wù)名稱）職務(wù)。

1.2丙方同意向乙方提供（具體服務(wù)內(nèi)容），以支持乙方在甲方公司的工作。

二、丙方服務(wù)內(nèi)容與責(zé)任

2.1丙方應(yīng)按照合同約定，向乙方提供高質(zhì)量的服務(wù)，包括但不限于行政支持、技術(shù)培訓(xùn)等。

2.2丙方應(yīng)保證其提供的服務(wù)符合乙方的工作需求，并定期向乙方匯報服務(wù)情況。

2.3丙方對因自身原因?qū)е碌姆?wù)質(zhì)量不達標(biāo)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，并采取措施予以糾正。

三、乙方工作內(nèi)容與責(zé)任

3.1乙方應(yīng)按照甲方公司的要求，履行崗位職責(zé)，完成各項工作任務(wù)。

3.2乙方有權(quán)要求丙方提供必要的服務(wù)，以保障其工作順利開展。

3.3乙方對因甲方公司原因?qū)е碌墓ぷ髡系K，有權(quán)向甲方提出改進建議。

四、甲方權(quán)益與責(zé)任

4.1甲方有權(quán)監(jiān)督乙方的工作表現(xiàn)，并有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)進行考核。

4.2甲方應(yīng)保證乙方的工作條件符合合同約定，包括但不限于工作環(huán)境、設(shè)備等。

4.3甲方在以下情況下有權(quán)解除合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度或本合同約定；

（2）丙方提供的服務(wù)嚴(yán)重不符合合同約定，經(jīng)乙方合理要求未予改善；

（3）乙方因個人原因無法履行工作職責(zé)。

五、乙方權(quán)益與責(zé)任

5.1乙方有權(quán)要求甲方按照國家法律法規(guī)及公司薪酬制度支付其工資。

5.2乙方享有國家規(guī)定的各項福利待遇，包括但不限于五險一金、帶薪年假等。

5.3乙方有權(quán)要求丙方提供的服務(wù)滿足其工作需求，并對服務(wù)質(zhì)量進行監(jiān)督。

5.4乙方在以下情況下有權(quán)解除合同：

（1）甲方未按照國家法律法規(guī)及合同約定支付工資或福利；

（2）甲方未提供符合合同約定的工作條件；

（3）丙方提供的服務(wù)嚴(yán)重不符合合同約定，經(jīng)乙方合理要求未予改善。

六、違約責(zé)任

6.1任何一方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償對方經(jīng)濟損失。

6.2甲方如有違反合同約定的行為，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償乙方經(jīng)濟損失。

6.3丙方如有違反合同約定的行為，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償乙方經(jīng)濟損失。

七、保密條款

7.1乙方、甲方和丙方均應(yīng)保守公司商業(yè)秘密，不得泄露公司機密信息。

7.2乙方、甲方和丙方在離職后，仍應(yīng)遵守保密條款，不得泄露公司機密信息。

八、爭議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

九、其他

9.1本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

9.2本合同未盡事宜，可由三方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

附件：

1.公司規(guī)章制度

2.公司薪酬制度

3.保密協(xié)議

4.考核標(biāo)準(zhǔn)

5.第三方服務(wù)協(xié)議

6.其他相關(guān)文件

（以下無正文）

乙方（簽字）：_______

甲方（蓋章）：_______

丙方（簽字）：_______

簽訂