農(nóng)村“留守”婦女參與非正規(guī)就業(yè)的特殊社會(huì)化經(jīng)歷研究

農(nóng)村“留守”婦女參與非正規(guī)就業(yè)的特殊社會(huì)化經(jīng)歷研究目錄一、內(nèi)容綜述................................................2

（一）研究背景與意義.......................................3

（二）國(guó)內(nèi)外研究現(xiàn)狀.......................................4

（三）研究?jī)?nèi)容與方法.......................................5

二、概念界定與理論基礎(chǔ)......................................7

（一）相關(guān)概念界定.........................................8

（二）理論基礎(chǔ)闡述........................................10

三、農(nóng)村“留守”婦女概述.....................................12

（一）農(nóng)村“留守”婦女的定義與特征..........................13

（二）農(nóng)村“留守”婦女現(xiàn)狀分析..............................15

四、“留守”婦女參與非正規(guī)就業(yè)的現(xiàn)狀與特點(diǎn)...................17

（一）非正規(guī)就業(yè)的概念與分類..............................18

（二）“留守”婦女參與非正規(guī)就業(yè)的規(guī)模與結(jié)構(gòu)................18

（三）“留守”婦女參與非正規(guī)就業(yè)的行業(yè)分布..................20

五、“留守”婦女參與非正規(guī)就業(yè)的特殊社會(huì)化經(jīng)歷...............21

（一）家庭角色的轉(zhuǎn)變......................................23

（二）社會(huì)網(wǎng)絡(luò)的擴(kuò)展與重構(gòu)................................25

（三）技能與知識(shí)的提升與更新..............................26

（四）價(jià)值觀念與行為方式的變遷............................27

六、“留守”婦女參與非正規(guī)就業(yè)的影響因素分析.................28

（一）個(gè)人因素............................................30

（二）家庭因素............................................32

（三）社會(huì)因素............................................33

七、“留守”婦女參與非正規(guī)就業(yè)的對(duì)策建議.....................34

（一）加強(qiáng)政策引導(dǎo)與支持..................................35

（二）提高女性人力資本水平................................36

（三）完善社會(huì)保障體系....................................37

（四）營(yíng)造良好的社會(huì)環(huán)境..................................38

八、結(jié)論與展望.............................................39

（一）研究結(jié)論總結(jié)........................................40

（二）研究不足與展望......................................41一、內(nèi)容綜述本研究聚焦于農(nóng)村“留守”婦女參與非正規(guī)就業(yè)的特殊社會(huì)化經(jīng)歷，旨在深入理解這一群體在非正規(guī)就業(yè)環(huán)境中的適應(yīng)、發(fā)展及其所面臨的挑戰(zhàn)。首先，從非正規(guī)就業(yè)的定義與特征出發(fā)，本文詳細(xì)闡述了非正規(guī)就業(yè)的概念、分類及其在農(nóng)村地區(qū)的現(xiàn)狀和影響。非正規(guī)就業(yè)通常指那些未在正規(guī)注冊(cè)或未簽訂正式勞動(dòng)合同、主要依賴個(gè)人技能和家庭網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行的小規(guī)模、靈活性強(qiáng)的就業(yè)活動(dòng)。進(jìn)一步地，研究回顧了相關(guān)理論，包括社會(huì)化的基本理論、非正規(guī)就業(yè)與女性發(fā)展之間的關(guān)系、以及農(nóng)村留守婦女的相關(guān)研究。這些理論為分析“留守”婦女參與非正規(guī)就業(yè)的社會(huì)化過(guò)程提供了理論支撐。在文獻(xiàn)綜述部分，本文還梳理了國(guó)內(nèi)外關(guān)于農(nóng)村留守婦女、非正規(guī)就業(yè)及其社會(huì)化的研究成果。國(guó)外研究多從女性主義、勞動(dòng)力市場(chǎng)分割等角度探討女性就業(yè)問(wèn)題，而國(guó)內(nèi)研究則更多地關(guān)注農(nóng)村留守婦女的經(jīng)濟(jì)、社會(huì)和健康狀況。此外，本文還特別關(guān)注了“留守”婦女在非正規(guī)就業(yè)中的角色轉(zhuǎn)變、權(quán)益保護(hù)、社會(huì)支持網(wǎng)絡(luò)建設(shè)等方面的研究。這些研究對(duì)于理解“留守”婦女在非正規(guī)就業(yè)環(huán)境中的特殊社會(huì)化經(jīng)歷至關(guān)重要。本研究將全面梳理和總結(jié)相關(guān)文獻(xiàn)，為深入探討農(nóng)村“留守”婦女參與非正規(guī)就業(yè)的特殊社會(huì)化經(jīng)歷提供堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ)和研究背景。（一）研究背景與意義隨著中國(guó)工業(yè)化和城市化的快速推進(jìn)，農(nóng)村勞動(dòng)力向城市轉(zhuǎn)移已成為不可逆轉(zhuǎn)的趨勢(shì)。這一過(guò)程中，農(nóng)村“留守”婦女作為一個(gè)特殊的群體，她們離開(kāi)家鄉(xiāng)，進(jìn)入城市從事非正規(guī)就業(yè)，以維持家庭生計(jì)。非正規(guī)就業(yè)由于其靈活性和低門檻的特點(diǎn)，為農(nóng)村婦女提供了更多的就業(yè)機(jī)會(huì)，但同時(shí)也伴隨著一系列挑戰(zhàn)和問(wèn)題。本研究旨在深入探討農(nóng)村“留守”婦女參與非正規(guī)就業(yè)的特殊社會(huì)化經(jīng)歷，分析她們?cè)诜钦?guī)就業(yè)中的角色轉(zhuǎn)變、權(quán)益保護(hù)和社會(huì)融入情況。這一研究不僅有助于理解農(nóng)村婦女在現(xiàn)代化進(jìn)程中的生存狀態(tài)和社會(huì)地位，而且對(duì)于推動(dòng)非正規(guī)就業(yè)的健康發(fā)展、完善社會(huì)保障體系以及促進(jìn)城鄉(xiāng)融合發(fā)展具有重要的理論和實(shí)踐意義。揭示農(nóng)村“留守”婦女參與非正規(guī)就業(yè)的現(xiàn)狀和特點(diǎn)，包括她們的就業(yè)領(lǐng)域、工作條件、收入水平等。分析非正規(guī)就業(yè)對(duì)農(nóng)村婦女社會(huì)化過(guò)程的影響，如她們的價(jià)值觀念、行為模式和社會(huì)關(guān)系等方面的變化。探討農(nóng)村“留守”婦女在非正規(guī)就業(yè)中面臨的權(quán)益保護(hù)問(wèn)題，如勞動(dòng)合同簽訂、工資待遇、勞動(dòng)安全等方面的保障情況。提出促進(jìn)農(nóng)村“留守”婦女更好地參與非正規(guī)就業(yè)的政策建議，以推動(dòng)社會(huì)的和諧與進(jìn)步。（二）國(guó)內(nèi)外研究現(xiàn)狀關(guān)于農(nóng)村“留守”婦女參與非正規(guī)就業(yè)的特殊社會(huì)化經(jīng)歷研究，目前已成為國(guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)界關(guān)注的熱點(diǎn)議題。這一研究領(lǐng)域涉及社會(huì)學(xué)、人口學(xué)、勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)等多個(gè)學(xué)科，呈現(xiàn)出跨學(xué)科的研究趨勢(shì)。在我國(guó)，隨著城市化進(jìn)程的加速和勞動(dòng)力市場(chǎng)的轉(zhuǎn)型，農(nóng)村留守婦女作為重要的勞動(dòng)力資源，在非正規(guī)就業(yè)領(lǐng)域發(fā)揮著日益重要的作用。國(guó)內(nèi)學(xué)者對(duì)此進(jìn)行了大量研究，主要關(guān)注以下幾個(gè)方面：農(nóng)村留守婦女的生存狀況與就業(yè)選擇。研究揭示了她們?cè)诿媾R家庭、社會(huì)和經(jīng)濟(jì)多重壓力下的就業(yè)決策，以及非正規(guī)就業(yè)對(duì)其生活的影響。非正規(guī)就業(yè)的特征與模式。針對(duì)農(nóng)村留守婦女參與的非正規(guī)就業(yè)形式，如家庭工廠、社區(qū)服務(wù)等，國(guó)內(nèi)學(xué)者分析了其特點(diǎn)、發(fā)展趨勢(shì)和挑戰(zhàn)。特殊社會(huì)化經(jīng)歷對(duì)農(nóng)村留守婦女的影響。研究聚焦于她們?cè)趨⑴c非正規(guī)就業(yè)過(guò)程中的角色轉(zhuǎn)變、社會(huì)網(wǎng)絡(luò)、文化適應(yīng)等方面，探討其對(duì)社會(huì)資本、家庭地位和個(gè)人發(fā)展的影響。國(guó)外學(xué)者對(duì)農(nóng)村留守婦女參與非正規(guī)就業(yè)的研究起步較早，關(guān)注的角度更為多元和深入。他們主要關(guān)注以下幾個(gè)方面：農(nóng)村女性勞動(dòng)力的遷移與就業(yè)轉(zhuǎn)型。研究分析了全球化背景下農(nóng)村女性勞動(dòng)力的流動(dòng)模式，以及她們?cè)诔鞘谢M(jìn)程中的就業(yè)選擇和角色變化。非正規(guī)經(jīng)濟(jì)與性別關(guān)系。國(guó)外學(xué)者探討了非正規(guī)就業(yè)領(lǐng)域中的性別不平等問(wèn)題，分析了農(nóng)村留守婦女在非正規(guī)經(jīng)濟(jì)中所面臨的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。社會(huì)支持網(wǎng)絡(luò)與農(nóng)村留守婦女的職業(yè)發(fā)展。研究關(guān)注了她們?cè)趨⑴c非正規(guī)就業(yè)過(guò)程中如何利用社會(huì)支持網(wǎng)絡(luò)來(lái)應(yīng)對(duì)困難和挑戰(zhàn)，以及這些網(wǎng)絡(luò)對(duì)她們職業(yè)發(fā)展的影響。國(guó)內(nèi)外學(xué)者在農(nóng)村“留守”婦女參與非正規(guī)就業(yè)的研究上已取得了一定的成果，但仍有許多值得深入探討的問(wèn)題。特別是在全球化、城市化背景下，農(nóng)村留守婦女的特殊社會(huì)化經(jīng)歷及其在非正規(guī)就業(yè)領(lǐng)域的作用，需要進(jìn)一步深入研究，以為政策制定和實(shí)踐提供科學(xué)依據(jù)。（三）研究?jī)?nèi)容與方法農(nóng)村留守婦女現(xiàn)狀分析：通過(guò)文獻(xiàn)研究法和訪談法，探究農(nóng)村留守婦女的社會(huì)背景、基本狀況、生活需求及其在非正規(guī)就業(yè)領(lǐng)域的參與現(xiàn)狀。非正規(guī)就業(yè)領(lǐng)域分析：分析農(nóng)村留守婦女參與的非正規(guī)就業(yè)領(lǐng)域的特點(diǎn)，包括行業(yè)分布、工作內(nèi)容、收入狀況等，以了解她們?cè)诜钦?guī)就業(yè)領(lǐng)域的實(shí)際狀況。特殊社會(huì)化經(jīng)歷研究：結(jié)合深度訪談和參與觀察法，挖掘農(nóng)村留守婦女在非正規(guī)就業(yè)過(guò)程中的特殊社會(huì)化經(jīng)歷，包括她們?nèi)绾芜m應(yīng)新環(huán)境、面對(duì)的挑戰(zhàn)、應(yīng)對(duì)策略等。社會(huì)支持網(wǎng)絡(luò)分析：探討農(nóng)村留守婦女在非正規(guī)就業(yè)過(guò)程中的社會(huì)支持網(wǎng)絡(luò)，包括家庭支持、社區(qū)支持、政策扶持等，以了解社會(huì)支持在她們就業(yè)過(guò)程中的作用和影響。影響因素分析：通過(guò)定量分析和定性分析相結(jié)合的方法，分析影響農(nóng)村留守婦女參與非正規(guī)就業(yè)的因素，包括個(gè)人因素、家庭因素、社會(huì)因素等。政策建議與策略探討：基于研究結(jié)果，提出促進(jìn)農(nóng)村留守婦女更好地融入非正規(guī)就業(yè)領(lǐng)域的政策建議與策略，包括提升技能培訓(xùn)、完善社會(huì)保障制度、加強(qiáng)社區(qū)支持等。研究方法上，本研究將采用文獻(xiàn)研究法、深度訪談法、參與觀察法以及定量與定性分析相結(jié)合的方法。通過(guò)收集相關(guān)文獻(xiàn)資料，結(jié)合實(shí)地調(diào)查和訪談，深入了解農(nóng)村留守婦女的實(shí)際狀況，以期獲得真實(shí)、準(zhǔn)確的研究數(shù)據(jù)。二、概念界定與理論基礎(chǔ)本研究中的“農(nóng)村留守婦女”指的是在農(nóng)村地區(qū)，因丈夫或子女長(zhǎng)期外出務(wù)工而留在家鄉(xiāng)的婦女。這些婦女在家庭中承擔(dān)著重要的角色，包括照顧家庭成員、管理家務(wù)以及農(nóng)業(yè)勞動(dòng)等?！胺钦?guī)就業(yè)”則是指那些未在正規(guī)企事業(yè)單位工作，而是通過(guò)自雇、家庭幫工、臨時(shí)性工作等方式獲取收入的人員。這類就業(yè)形式通常不受固定工作場(chǎng)所和穩(wěn)定勞動(dòng)關(guān)系的限制，具有靈活性和多樣性。特殊社會(huì)化經(jīng)歷則是指?jìng)€(gè)體在社會(huì)化過(guò)程中，由于所處的社會(huì)環(huán)境、文化背景以及個(gè)人經(jīng)歷等因素的影響，所形成的一系列獨(dú)特的社會(huì)行為模式和價(jià)值觀念。本研究將探討農(nóng)村“留守”婦女如何通過(guò)參與非正規(guī)就業(yè)，經(jīng)歷特殊的社會(huì)化過(guò)程，并在此過(guò)程中如何適應(yīng)和應(yīng)對(duì)社會(huì)角色的轉(zhuǎn)變、家庭與工作的平衡等挑戰(zhàn)。理論基礎(chǔ)方面，本研究主要借鑒了社會(huì)學(xué)中的相關(guān)理論，包括角色理論、社會(huì)資本理論以及人口流動(dòng)理論等。角色理論認(rèn)為，個(gè)體在社會(huì)中扮演著不同的角色，這些角色賦予了個(gè)體特定的行為期望和責(zé)任。社會(huì)資本理論則強(qiáng)調(diào)個(gè)體通過(guò)社會(huì)網(wǎng)絡(luò)獲取資源和信息的重要性。人口流動(dòng)理論關(guān)注人口在不同地域間的流動(dòng)及其對(duì)社會(huì)的影響。通過(guò)對(duì)這些理論的運(yùn)用和分析，本研究旨在深入理解農(nóng)村“留守”婦女參與非正規(guī)就業(yè)的特殊社會(huì)化經(jīng)歷，并為相關(guān)政策和措施的制定提供理論依據(jù)和實(shí)踐指導(dǎo)。（一）相關(guān)概念界定“留守”婦女是指在農(nóng)村地區(qū)，因丈夫或主要?jiǎng)趧?dòng)力外出務(wù)工而留下的婦女。這些婦女通常年齡在20至50歲之間，具有較高的勞動(dòng)能力和社會(huì)參與度。她們?cè)诩抑谐袚?dān)著照顧老人、孩子和家庭生產(chǎn)等責(zé)任，同時(shí)也在尋找經(jīng)濟(jì)收入的機(jī)會(huì)。非正規(guī)就業(yè)是指那些未在正規(guī)勞動(dòng)關(guān)系框架內(nèi)進(jìn)行的就業(yè)活動(dòng)，包括自雇型非正規(guī)就業(yè)、非正規(guī)單位就業(yè)、家庭幫工以及獨(dú)立就業(yè)等。這些就業(yè)形式通常缺乏穩(wěn)定的勞動(dòng)合同、社會(huì)保障和正式的勞動(dòng)權(quán)益保護(hù)。特殊社會(huì)化經(jīng)歷是指?jìng)€(gè)體在社會(huì)化過(guò)程中所經(jīng)歷的一系列獨(dú)特事件或過(guò)程，這些經(jīng)歷對(duì)其價(jià)值觀、行為模式和社會(huì)角色產(chǎn)生深遠(yuǎn)影響。對(duì)于“留守”婦女而言，她們參與非正規(guī)就業(yè)的過(guò)程就是一種特殊的社會(huì)化經(jīng)歷，這一過(guò)程中她們不僅獲得了經(jīng)濟(jì)收入，還可能在社會(huì)網(wǎng)絡(luò)、家庭角色等方面發(fā)生顯著變化。農(nóng)村社會(huì)是指以農(nóng)業(yè)生產(chǎn)為主導(dǎo)，以農(nóng)村居民為主要成員的社會(huì)結(jié)構(gòu)和社會(huì)關(guān)系。在中國(guó)，農(nóng)村社會(huì)通常與傳統(tǒng)文化、鄉(xiāng)土觀念、家庭倫理等密切相關(guān)，這些特征對(duì)農(nóng)村婦女的就業(yè)選擇和社會(huì)化過(guò)程具有重要影響。社會(huì)化是個(gè)體從生物人成長(zhǎng)為社會(huì)人的過(guò)程，包括學(xué)習(xí)社會(huì)規(guī)范、價(jià)值觀念、社會(huì)技能等方面。社會(huì)化過(guò)程對(duì)于個(gè)體形成健康的社會(huì)行為和角色認(rèn)同至關(guān)重要。對(duì)于“留守”婦女而言，她們的社會(huì)化過(guò)程不僅受到家庭和社會(huì)的影響，還受到她們自身就業(yè)選擇的影響。非正規(guī)就業(yè)女性是指在非正規(guī)經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域工作的婦女群體，這一群體通常面臨著勞動(dòng)權(quán)益保護(hù)不足、職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)有限等問(wèn)題。因此，研究非正規(guī)就業(yè)女性的特殊社會(huì)化經(jīng)歷有助于理解她們?cè)谏鐣?huì)中的地位和作用，并為相關(guān)政策制定提供依據(jù)。文化資本是指?jìng)€(gè)體通過(guò)家庭和社會(huì)化過(guò)程獲得的文化知識(shí)、價(jià)值觀念、信仰體系等。對(duì)于“留守”婦女而言，她們的文化資本可能包括家庭傳統(tǒng)觀念、農(nóng)業(yè)知識(shí)、手工技能等。這些文化資本在她們參與非正規(guī)就業(yè)過(guò)程中發(fā)揮了重要作用。社會(huì)支持網(wǎng)絡(luò)是指?jìng)€(gè)體在社會(huì)中獲得的來(lái)自家庭、朋友、社區(qū)和其他社會(huì)群體的支持和幫助。對(duì)于“留守”婦女而言，她們的社會(huì)支持網(wǎng)絡(luò)可能包括親戚朋友、鄰居、婦聯(lián)組織等。這些社會(huì)支持網(wǎng)絡(luò)在她們參與非正規(guī)就業(yè)過(guò)程中提供了重要的情感和物質(zhì)支持。勞動(dòng)力市場(chǎng)分割是指將勞動(dòng)力市場(chǎng)劃分為不同的部分，如正規(guī)勞動(dòng)力市場(chǎng)和非正規(guī)勞動(dòng)力市場(chǎng)。非正規(guī)勞動(dòng)力市場(chǎng)通常具有較低的工資水平、較差的工作條件和較少的社會(huì)保障。研究“留守”婦女參與非正規(guī)就業(yè)的過(guò)程有助于理解勞動(dòng)力市場(chǎng)分割現(xiàn)象及其對(duì)女性就業(yè)的影響。社會(huì)性別是指社會(huì)對(duì)男性和女性的角色、行為和地位的期望和規(guī)范。在中國(guó)農(nóng)村社會(huì)中，傳統(tǒng)社會(huì)性別觀念可能對(duì)“留守”婦女的就業(yè)選擇和社會(huì)化過(guò)程產(chǎn)生限制和影響。因此，在研究“留守”婦女參與非正規(guī)就業(yè)的過(guò)程中，需要關(guān)注社會(huì)性別因素的作用。（二）理論基礎(chǔ)闡述性別研究理論：性別角色與社會(huì)地位在農(nóng)村留守婦女參與非正規(guī)就業(yè)過(guò)程中起到了關(guān)鍵作用。這一理論強(qiáng)調(diào)性別如何影響個(gè)體的社會(huì)角色、機(jī)會(huì)和挑戰(zhàn)，以及性別如何塑造個(gè)體的社會(huì)期望和行為模式。對(duì)于農(nóng)村留守婦女而言，其在家庭和社會(huì)中的雙重角色，以及其面臨的特定挑戰(zhàn)，需要性別研究理論進(jìn)行深入探討。勞動(dòng)力市場(chǎng)分割理論：該理論對(duì)于理解農(nóng)村留守婦女為何選擇非正規(guī)就業(yè)路徑具有重要的參考價(jià)值。該理論指出，勞動(dòng)力市場(chǎng)存在分割現(xiàn)象，正規(guī)就業(yè)與非正規(guī)就業(yè)并存。農(nóng)村留守婦女由于家庭責(zé)任、地理位置、教育背景等多重因素，可能更多地選擇在非正規(guī)勞動(dòng)力市場(chǎng)就業(yè)。社會(huì)支持網(wǎng)絡(luò)理論：該理論關(guān)注的是個(gè)體在社會(huì)結(jié)構(gòu)中所擁有的資源和支持網(wǎng)絡(luò)。對(duì)于農(nóng)村留守婦女來(lái)說(shuō)，社會(huì)支持網(wǎng)絡(luò)在她們參與非正規(guī)就業(yè)過(guò)程中扮演著重要角色。通過(guò)家庭、社區(qū)、親朋好友等提供的支持，她們得以在非正規(guī)就業(yè)環(huán)境中找到自我發(fā)展的空間。社會(huì)變遷與適應(yīng)理論：農(nóng)村留守婦女在非正規(guī)就業(yè)中的社會(huì)化經(jīng)歷與社會(huì)變遷緊密相連。這一理論主要探討個(gè)體如何在社會(huì)結(jié)構(gòu)變遷中找到自己的位置，如何適應(yīng)新的社會(huì)環(huán)境和工作模式。尤其在中國(guó)鄉(xiāng)村社會(huì)的特殊背景下，這一過(guò)程更加復(fù)雜且富有挑戰(zhàn)性。終身學(xué)習(xí)與女性發(fā)展理論：這些理論強(qiáng)調(diào)了農(nóng)村留守婦女在非正規(guī)就業(yè)中不斷提升自身技能和適應(yīng)能力的過(guò)程。隨著社會(huì)發(fā)展和工作環(huán)境的變遷，她們需要通過(guò)終身學(xué)習(xí)來(lái)適應(yīng)不斷變化的需求和挑戰(zhàn)，進(jìn)而實(shí)現(xiàn)自我發(fā)展和價(jià)值提升。這一理論強(qiáng)調(diào)了女性在教育、職業(yè)和社會(huì)參與中的特殊挑戰(zhàn)和機(jī)遇。本研究的基礎(chǔ)理論圍繞著性別研究理論、勞動(dòng)力市場(chǎng)分割理論、社會(huì)支持網(wǎng)絡(luò)理論、社會(huì)變遷與適應(yīng)理論以及終身學(xué)習(xí)與女性發(fā)展理論展開(kāi)，這些理論為我們深入理解和分析農(nóng)村留守婦女參與非正規(guī)就業(yè)的特殊社會(huì)化經(jīng)歷提供了重要的分析框架和視角。三、農(nóng)村“留守”婦女概述農(nóng)村“留守”婦女，是指在中國(guó)廣大農(nóng)村地區(qū)，由于男性勞動(dòng)力外出務(wù)工或從事其他職業(yè)，而留守在家中的婦女群體。她們?cè)诩彝ブ邪缪葜嘀亟巧仁羌彝サ闹饕獎(jiǎng)趧?dòng)力，也是照顧老人和孩子的責(zé)任人，同時(shí)還承擔(dān)著農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和社會(huì)交往的任務(wù)。這些婦女群體具有特殊的社會(huì)經(jīng)歷，她們的處境與問(wèn)題是值得關(guān)注和研究的。隨著城市化進(jìn)程的加快和勞動(dòng)力市場(chǎng)的變化，農(nóng)村留守婦女面臨著許多挑戰(zhàn)和機(jī)遇。她們?cè)趨⑴c非正規(guī)就業(yè)的過(guò)程中，經(jīng)歷了特殊的社會(huì)化歷程，這些歷程反映了她們的生活狀態(tài)、角色轉(zhuǎn)變以及社會(huì)適應(yīng)能力等方面的變化。接下來(lái)，本文將詳細(xì)探討農(nóng)村留守婦女的相關(guān)情況及其對(duì)她們參與非正規(guī)就業(yè)的影響。農(nóng)村留守婦女作為一個(gè)特殊的群體，她們的生存狀況和社會(huì)地位長(zhǎng)期以來(lái)受到社會(huì)關(guān)注。在男性勞動(dòng)力外出務(wù)工的背景下，她們不僅要承擔(dān)繁重的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)任務(wù)，還要照顧家庭、教育子女和贍養(yǎng)老人。這種多重角色的壓力使得她們的生活壓力較大，也對(duì)她們的身心健康造成了一定的影響。然而，隨著非正規(guī)就業(yè)市場(chǎng)的興起和發(fā)展，農(nóng)村留守婦女也獲得了更多的就業(yè)機(jī)會(huì)和收入來(lái)源，這對(duì)她們的經(jīng)濟(jì)地位和生活狀況起到了積極的改善作用。農(nóng)村留守婦女的社會(huì)化經(jīng)歷與她們的就業(yè)行為密切相關(guān)，在參與非正規(guī)就業(yè)的過(guò)程中，她們面臨著角色轉(zhuǎn)變、社會(huì)適應(yīng)、人際關(guān)系等方面的挑戰(zhàn)。同時(shí)，她們也在這個(gè)過(guò)程中獲得了技能提升、人際交往拓寬等機(jī)會(huì)。這些經(jīng)歷對(duì)她們的社會(huì)認(rèn)知、自我認(rèn)同以及家庭地位等方面產(chǎn)生了重要影響。通過(guò)參與非正規(guī)就業(yè)，農(nóng)村留守婦女能夠更好地融入社會(huì)，增強(qiáng)自身的社會(huì)適應(yīng)能力，同時(shí)也為家庭的經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出了貢獻(xiàn)。農(nóng)村留守婦女是一個(gè)具有特殊社會(huì)經(jīng)歷的群體，她們?cè)趨⑴c非正規(guī)就業(yè)的過(guò)程中經(jīng)歷了特殊的社會(huì)化歷程。了解她們的處境、問(wèn)題和需求，關(guān)注她們的社會(huì)化經(jīng)歷及其對(duì)就業(yè)行為的影響，對(duì)于促進(jìn)農(nóng)村留守婦女的健康發(fā)展具有重要意義。同時(shí)，這也為相關(guān)政策制定者提供了有益的參考，以更好地支持和幫助這一群體的發(fā)展。（一）農(nóng)村“留守”婦女的定義與特征農(nóng)村“留守”婦女是指在農(nóng)村地區(qū)，由于丈夫或主要?jiǎng)趧?dòng)力外出務(wù)工或其他原因，留在家鄉(xiāng)負(fù)責(zé)照顧家庭和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的女性。這一群體在城市化進(jìn)程中逐漸凸顯，成為社會(huì)關(guān)注的焦點(diǎn)。農(nóng)村“留守”婦女不僅面臨著家庭的重壓，還要應(yīng)對(duì)勞動(dòng)力市場(chǎng)的不確定性，其生活狀態(tài)和社會(huì)地位值得深入研究。農(nóng)村“留守”婦女是指那些因丈夫或主要家庭成員長(zhǎng)期外出務(wù)工而被迫留在家鄉(xiāng)的女性。她們通常要承擔(dān)家庭內(nèi)務(wù)、照料老人和兒童、以及維持農(nóng)業(yè)生產(chǎn)等任務(wù)。這些婦女大多處于中年至老年階段，擁有較為豐富的生產(chǎn)和生活經(jīng)驗(yàn)。家庭責(zé)任感強(qiáng)：由于丈夫或主要?jiǎng)趧?dòng)力的外出，農(nóng)村“留守”婦女成為家庭的核心力量，她們承擔(dān)著照顧家庭成員、教育子女和維持家庭生產(chǎn)的重要責(zé)任。勞動(dòng)力供給：盡管面臨年齡和身體條件的限制，許多農(nóng)村“留守”婦女依然選擇繼續(xù)參與農(nóng)業(yè)生產(chǎn)或其他非正規(guī)就業(yè)，為家庭提供經(jīng)濟(jì)支持。社會(huì)參與有限：由于時(shí)間和精力的限制，農(nóng)村“留守”婦女在社會(huì)參與方面往往處于邊緣地位，她們參與社區(qū)活動(dòng)和公共事務(wù)的機(jī)會(huì)較少。心理壓力大：長(zhǎng)期獨(dú)自承擔(dān)家庭重?fù)?dān)和缺乏情感支持會(huì)使農(nóng)村“留守”婦女面臨較大的心理壓力，她們需要關(guān)注心理健康問(wèn)題。教育水平與技能提升：部分農(nóng)村“留守”婦女雖然接受過(guò)一定程度的教育，但由于缺乏非正規(guī)就業(yè)機(jī)會(huì)和培訓(xùn)資源，她們的技能提升和職業(yè)發(fā)展受到限制。社會(huì)支持需求高：農(nóng)村“留守”婦女在面對(duì)家庭困境和社會(huì)壓力時(shí)，往往需要社會(huì)支持與幫助。然而，現(xiàn)有的社會(huì)保障體系和服務(wù)機(jī)制尚不能完全滿足她們的需求。農(nóng)村“留守”婦女作為一個(gè)特殊的社會(huì)群體，她們的生活狀態(tài)、家庭責(zé)任和社會(huì)參與等方面都呈現(xiàn)出獨(dú)特的特點(diǎn)和挑戰(zhàn)。（二）農(nóng)村“留守”婦女現(xiàn)狀分析農(nóng)村“留守”婦女，是指由于城鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)差異和人口流動(dòng)等原因，其丈夫長(zhǎng)期外出務(wù)工或從事其他遠(yuǎn)離家庭的活動(dòng)，而留守在家鄉(xiāng)從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)或照顧家庭的女性群體。當(dāng)前，農(nóng)村“留守”婦女面臨著多方面的挑戰(zhàn)和壓力。農(nóng)業(yè)生產(chǎn)負(fù)擔(dān)加重：由于男性勞動(dòng)力的缺失，農(nóng)村“留守”婦女往往承擔(dān)了農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的主要任務(wù)，包括耕種、收割、灌溉等繁重勞動(dòng)。這不僅增加了她們的勞動(dòng)強(qiáng)度，也限制了她們參與其他經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的能力。家庭照顧壓力增加：農(nóng)村“留守”婦女不僅要承擔(dān)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)，還要照顧家庭，包括孩子教育、老人照料等。這種家庭照顧的壓力使她們難以有足夠的時(shí)間和精力去尋求其他就業(yè)機(jī)會(huì)。心理健康問(wèn)題突出：長(zhǎng)期與丈夫分離，孤獨(dú)感、焦慮感和抑郁情緒等心理問(wèn)題在農(nóng)村“留守”婦女中較為普遍。她們面臨著家庭角色變化、人際關(guān)系疏離等多重壓力，這對(duì)她們的身心健康產(chǎn)生了負(fù)面影響。社會(huì)支持網(wǎng)絡(luò)有限：農(nóng)村“留守”婦女的社會(huì)交往主要限于親屬和鄰居，缺乏更廣泛的社會(huì)支持網(wǎng)絡(luò)。在面臨困難時(shí)，她們往往難以尋求有效的社會(huì)支持。思想觀念局限性：部分農(nóng)村“留守”婦女的思想觀念相對(duì)保守，缺乏主動(dòng)尋求改變和進(jìn)步的意識(shí)。這限制了她們參與非正規(guī)就業(yè)的動(dòng)力和能力。因此，針對(duì)農(nóng)村“留守”婦女的現(xiàn)狀，需要采取有效的措施，如提供農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)和心理輔導(dǎo)、擴(kuò)大社會(huì)支持網(wǎng)絡(luò)、鼓勵(lì)她們參與社區(qū)活動(dòng)等，以改善她們的生活狀況，促進(jìn)她們的全面發(fā)展。同時(shí)，也需要從政策層面出發(fā)，為農(nóng)村“留守”婦女提供更多的就業(yè)機(jī)會(huì)和政策支持，以緩解她們的困境。四、“留守”婦女參與非正規(guī)就業(yè)的現(xiàn)狀與特點(diǎn)受限于農(nóng)村地區(qū)信息閉塞、技能缺乏等條件，“留守”婦女參與非正規(guī)就業(yè)的渠道相對(duì)單一。她們主要通過(guò)親友介紹、地緣關(guān)系等途徑尋找工作機(jī)會(huì)，且往往缺乏長(zhǎng)期穩(wěn)定的合同保障。這種就業(yè)方式使得她們?cè)谑杖牒凸ぷ鲿r(shí)間上都不具備穩(wěn)定性，容易受到市場(chǎng)波動(dòng)的影響。由于非正規(guī)就業(yè)崗位往往涉及手工制作、家政服務(wù)等低技能、勞動(dòng)密集型工作，“留守”婦女在這些崗位上需要承受較大的體力勞動(dòng)強(qiáng)度。同時(shí)，由于缺乏技能和知識(shí)儲(chǔ)備，她們的薪酬水平普遍較低，難以滿足基本生活需求。在“留守”婦女參與非正規(guī)就業(yè)的過(guò)程中，她們面臨著諸多社會(huì)支持的缺失。例如，缺乏家庭的支持和陪伴，使得她們?cè)诠ぷ骱蜕钪忻媾R更多孤獨(dú)和無(wú)助；缺乏職業(yè)培訓(xùn)和技能提升的機(jī)會(huì)，導(dǎo)致她們?cè)诰蜆I(yè)市場(chǎng)上處于劣勢(shì)地位。此外，相關(guān)法律法規(guī)的不完善也使得她們的權(quán)益保護(hù)變得尤為重要，但目前仍存在諸多亟待解決的問(wèn)題。受農(nóng)村地區(qū)教育資源匱乏的影響，“留守”婦女的文化程度普遍較低，這使得她們?cè)诰蜆I(yè)市場(chǎng)上缺乏競(jìng)爭(zhēng)力。同時(shí)，長(zhǎng)期獨(dú)自承擔(dān)家庭重?fù)?dān)和外出務(wù)工的壓力也使得她們面臨著巨大的心理壓力。這種心理狀態(tài)不僅影響她們的身體健康，還可能對(duì)家庭和社會(huì)產(chǎn)生負(fù)面影響。“留守”婦女參與非正規(guī)就業(yè)的現(xiàn)狀與特點(diǎn)表現(xiàn)為就業(yè)渠道單一不穩(wěn)定、勞動(dòng)強(qiáng)度大報(bào)酬低、社會(huì)支持不足權(quán)益保護(hù)缺失以及文化程度低心理壓力大等方面。針對(duì)這些問(wèn)題，需要政府、社會(huì)和個(gè)人共同努力，為“留守”婦女創(chuàng)造更加公平、穩(wěn)定的就業(yè)環(huán)境。（一）非正規(guī)就業(yè)的概念與分類在探討農(nóng)村“留守”婦女參與非正規(guī)就業(yè)的特殊社會(huì)化經(jīng)歷時(shí)，首先需要對(duì)非正規(guī)就業(yè)的概念和分類有一個(gè)清晰的認(rèn)識(shí)。非正規(guī)就業(yè)，是相對(duì)正規(guī)就業(yè)而言的一種就業(yè)形式，隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和勞動(dòng)力市場(chǎng)的變化而產(chǎn)生。它主要指的是那些未在工商部門正式注冊(cè)或未簽訂正規(guī)勞動(dòng)合同的就業(yè)形式。非正規(guī)就業(yè)涵蓋了各種靈活多樣的就業(yè)方式，如臨時(shí)雇傭、家庭內(nèi)部雇傭、非全職工作等。從更廣泛的角度看，非正規(guī)就業(yè)不僅包括那些無(wú)正式雇傭關(guān)系的靈活就業(yè)，還包括某些自我雇傭或小微創(chuàng)業(yè)的形式。它們?cè)谏鐣?huì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中發(fā)揮著重要作用，尤其是在解決婦女等特殊群體的就業(yè)問(wèn)題時(shí)具有獨(dú)特的優(yōu)勢(shì)。（二）“留守”婦女參與非正規(guī)就業(yè)的規(guī)模與結(jié)構(gòu)近年來(lái)，隨著中國(guó)城市化進(jìn)程的加速和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整，“留守”婦女作為農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移的重要組成部分，其參與非正規(guī)就業(yè)的情況日益顯著。據(jù)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示，我國(guó)農(nóng)村地區(qū)“留守”婦女的數(shù)量龐大，且這一數(shù)字還在持續(xù)增長(zhǎng)。這些“留守”婦女在家庭中承擔(dān)著照顧老人和兒童的責(zé)任，同時(shí)，她們也是非正規(guī)就業(yè)市場(chǎng)中的重要力量。非正規(guī)就業(yè)以其靈活性和低門檻的特點(diǎn)，吸引了大量農(nóng)村勞動(dòng)力，其中“留守”婦女是主要群體之一。這些婦女通常具有豐富的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和家庭手工業(yè)經(jīng)驗(yàn)，這使得她們能夠迅速適應(yīng)非正規(guī)就業(yè)的工作環(huán)境和要求。從非正規(guī)就業(yè)的結(jié)構(gòu)來(lái)看，“留守”婦女主要參與的是一些臨時(shí)性、季節(jié)性和家庭手工業(yè)等類型的工作。這些工作通常不需要過(guò)多的技能和學(xué)歷，也不需要固定的工作場(chǎng)所，從而為“留守”婦女提供了更多的就業(yè)機(jī)會(huì)。此外，非正規(guī)就業(yè)的形式也呈現(xiàn)出多樣化的特點(diǎn)。除了傳統(tǒng)的農(nóng)業(yè)勞動(dòng)和家庭手工業(yè)外，“留守”婦女還參與了一些農(nóng)村地區(qū)的服務(wù)業(yè)、手工藝品制作、農(nóng)產(chǎn)品加工等領(lǐng)域的工作。這些領(lǐng)域的發(fā)展不僅為“留守”婦女提供了更多的就業(yè)選擇，也促進(jìn)了農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的多元化發(fā)展。在非正規(guī)就業(yè)的組織形式上，“留守”婦女通常以家庭為單位或以小組的形式進(jìn)行集體勞動(dòng)。這種組織形式有助于提高生產(chǎn)效率和降低勞動(dòng)強(qiáng)度，同時(shí)也增強(qiáng)了“留守”婦女之間的互助合作意識(shí)。然而，值得注意的是，盡管“留守”婦女在非正規(guī)就業(yè)中取得了一定的成效，但她們?cè)诰蜆I(yè)過(guò)程中仍面臨著諸多挑戰(zhàn)。例如，由于缺乏技能和知識(shí)培訓(xùn)機(jī)會(huì)，她們?cè)诰蜆I(yè)市場(chǎng)上的競(jìng)爭(zhēng)力相對(duì)較弱；同時(shí)，非正規(guī)就業(yè)的勞動(dòng)權(quán)益保障不足也給她們的工作和生活帶來(lái)了諸多不便?！傲羰亍眿D女參與非正規(guī)就業(yè)的規(guī)模不斷擴(kuò)大，結(jié)構(gòu)日益多樣化。為了更好地促進(jìn)她們的就業(yè)和發(fā)展，需要政府和社會(huì)各界給予更多的關(guān)注和支持。（三）“留守”婦女參與非正規(guī)就業(yè)的行業(yè)分布在研究中，我們發(fā)現(xiàn)農(nóng)村留守婦女參與非正規(guī)就業(yè)的行業(yè)分布具有一定的特點(diǎn)和規(guī)律。由于地理、文化、經(jīng)濟(jì)等多方面的因素影響，這些留守婦女在非正規(guī)就業(yè)市場(chǎng)上的行業(yè)選擇受到了一定的限制，但也展現(xiàn)出了她們的獨(dú)特優(yōu)勢(shì)和適應(yīng)性。首先，在農(nóng)業(yè)領(lǐng)域，許多留守婦女在農(nóng)閑時(shí)節(jié)會(huì)從事農(nóng)業(yè)相關(guān)的非正規(guī)就業(yè)，如季節(jié)性農(nóng)作物種植、養(yǎng)殖、農(nóng)產(chǎn)品加工等。她們熟悉農(nóng)村環(huán)境和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)，具備相應(yīng)的技能和經(jīng)驗(yàn)，因此在這個(gè)領(lǐng)域具有一定的就業(yè)優(yōu)勢(shì)。其次，服務(wù)業(yè)也是留守婦女參與非正規(guī)就業(yè)的重要領(lǐng)域。在鄉(xiāng)村旅游、家庭服務(wù)、餐飲服務(wù)等行業(yè)中，她們往往能夠找到適合自己的工作。這些行業(yè)門檻相對(duì)較低，容易上手，且靈活性強(qiáng)，能夠適應(yīng)她們的家庭生活和工作安排的矛盾。此外，制造業(yè)也是留守婦女參與非正規(guī)就業(yè)的一個(gè)重要方向。在一些手工藝品制作、食品加工等制造業(yè)領(lǐng)域，她們可以利用自己的手工技能和勞動(dòng)力優(yōu)勢(shì)，從事一些靈活的工作。這些工作往往可以在家完成，既能夠照顧家庭，又能夠增加收入。然而，值得注意的是，留守婦女在非正規(guī)就業(yè)市場(chǎng)上的行業(yè)分布也存在一定的局限性。由于教育程度、技能水平、信息獲取等方面的限制，她們?cè)谝恍└呒夹g(shù)、高附加值的行業(yè)中往往難以找到合適的工作機(jī)會(huì)。因此，需要政府和社會(huì)各界加大支持力度，提供更多的培訓(xùn)和就業(yè)機(jī)會(huì)，幫助她們拓寬就業(yè)領(lǐng)域，實(shí)現(xiàn)更加平等和充分的就業(yè)。農(nóng)村留守婦女參與非正規(guī)就業(yè)的行業(yè)分布受到多種因素的影響，但也展現(xiàn)出了她們獨(dú)特的優(yōu)勢(shì)和適應(yīng)性。在農(nóng)業(yè)、服務(wù)業(yè)和制造業(yè)等領(lǐng)域，她們能夠找到適合自己的工作機(jī)會(huì)，為家庭和社會(huì)做出貢獻(xiàn)。同時(shí)，也需要政府和社會(huì)各界加大支持力度，幫助她們拓寬就業(yè)領(lǐng)域，提高就業(yè)質(zhì)量。五、“留守”婦女參與非正規(guī)就業(yè)的特殊社會(huì)化經(jīng)歷在當(dāng)前社會(huì)轉(zhuǎn)型的大背景下，農(nóng)村“留守”婦女這一特殊群體面臨著諸多挑戰(zhàn)與機(jī)遇。她們離開(kāi)家鄉(xiāng)，進(jìn)入城市從事非正規(guī)就業(yè)，這一過(guò)程不僅涉及經(jīng)濟(jì)層面的轉(zhuǎn)變，更伴隨著社會(huì)角色、家庭關(guān)系以及個(gè)人價(jià)值觀念的多重社會(huì)化過(guò)程。首先，非正規(guī)就業(yè)為“留守”婦女提供了經(jīng)濟(jì)自給的新途徑。在傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)社會(huì)向現(xiàn)代工業(yè)社會(huì)的轉(zhuǎn)型期，許多農(nóng)村地區(qū)青壯年和部分中老年人外出務(wù)工，形成了龐大的勞動(dòng)力市場(chǎng)。這些“留守”婦女通過(guò)參與非正規(guī)就業(yè)，如家政服務(wù)、手工藝品制作、農(nóng)產(chǎn)品加工等，不僅能夠增加家庭收入，還能在一定程度上改善自身的生活條件。其次，“留守”婦女在非正規(guī)就業(yè)中的參與，促進(jìn)了她們社會(huì)交往范圍的擴(kuò)大和社會(huì)角色的轉(zhuǎn)變。在傳統(tǒng)的農(nóng)村社會(huì)中，女性往往被限定在家庭內(nèi)部，扮演著相夫教子等角色。然而，在非正規(guī)就業(yè)的過(guò)程中，“留守”婦女需要與不同性別、年齡和背景的人進(jìn)行交流與合作，這有助于她們打破傳統(tǒng)束縛，提升自身的社交能力和適應(yīng)能力。再者，非正規(guī)就業(yè)也為“留守”婦女提供了學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)。在非正規(guī)就業(yè)的環(huán)境中，她們需要不斷適應(yīng)新的工作節(jié)奏和要求，掌握新的技能和知識(shí)。這種過(guò)程不僅有助于提高她們的職業(yè)素養(yǎng)和工作能力，還有助于培養(yǎng)她們的創(chuàng)新意識(shí)和競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)。然而，非正規(guī)就業(yè)也帶來(lái)了一系列挑戰(zhàn)和問(wèn)題。例如，由于工作性質(zhì)和條件的限制，“留守”婦女往往面臨著較大的安全風(fēng)險(xiǎn)和健康隱患；同時(shí)，由于缺乏穩(wěn)定的收入和社會(huì)保障，她們?cè)诩彝ズ蜕鐣?huì)中的地位也受到一定影響。因此，如何保障“留守”婦女在參與非正規(guī)就業(yè)過(guò)程中的合法權(quán)益和社會(huì)福利，是當(dāng)前亟待解決的問(wèn)題?！傲羰亍眿D女參與非正規(guī)就業(yè)的特殊社會(huì)化經(jīng)歷是一個(gè)復(fù)雜而多元的過(guò)程，既涉及經(jīng)濟(jì)層面的轉(zhuǎn)變，也伴隨著社會(huì)角色、家庭關(guān)系以及個(gè)人價(jià)值觀念的多重變化。這一過(guò)程既有積極的一面，也有需要關(guān)注和解決的問(wèn)題。（一）家庭角色的轉(zhuǎn)變隨著中國(guó)工業(yè)化和城市化的快速發(fā)展，農(nóng)村地區(qū)的經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)和人口結(jié)構(gòu)發(fā)生了顯著變化，“留守”婦女作為這一變化中的特殊群體，其家庭角色也面臨著前所未有的轉(zhuǎn)變。在過(guò)去，農(nóng)村婦女通常是家庭生產(chǎn)和生活的核心力量，她們承擔(dān)著農(nóng)活、家務(wù)以及撫養(yǎng)子女和照顧老人的重任。然而，隨著越來(lái)越多的青壯年和部分中老年人離開(kāi)農(nóng)村前往城市就業(yè)，留守婦女在家庭中的地位和角色發(fā)生了顯著變化。首先，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)方式的現(xiàn)代化和機(jī)械化使得農(nóng)村婦女在家庭生產(chǎn)中的角色逐漸減弱。傳統(tǒng)的農(nóng)耕作業(yè)和家庭手工業(yè)逐漸被機(jī)械化設(shè)備和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)技術(shù)所取代，這導(dǎo)致農(nóng)村婦女在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中的勞動(dòng)強(qiáng)度降低，部分農(nóng)村婦女甚至失去了原有的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技能。其次，隨著青壯年和部分中老年人外出務(wù)工，家庭的經(jīng)濟(jì)支持主要依賴于外出務(wù)工者的收入。這使得留守婦女在家庭經(jīng)濟(jì)中的地位變得尤為重要，她們需要承擔(dān)更多的家庭經(jīng)濟(jì)責(zé)任，包括照顧年邁的父母、撫養(yǎng)子女以及維持家庭的日常開(kāi)銷。此外，家庭角色的轉(zhuǎn)變也帶來(lái)了家庭關(guān)系的變化。留守婦女與丈夫、子女和公婆之間的關(guān)系變得更加復(fù)雜。由于缺乏與外出務(wù)工者的日常交流和共同生活，她們?cè)谔幚砑彝リP(guān)系時(shí)面臨更多的挑戰(zhàn)和困難。這種變化可能導(dǎo)致家庭矛盾和沖突的增加，也使得留守婦女在家庭中的地位更加脆弱。同時(shí)，留守婦女在家庭中的情感支持角色也發(fā)生了變化。由于丈夫和子女長(zhǎng)時(shí)間外出務(wù)工，留守婦女在情感上感到孤獨(dú)和無(wú)助。她們需要獨(dú)自面對(duì)家庭中的各種壓力和挑戰(zhàn)，這可能導(dǎo)致她們?cè)谇楦猩献兊酶用舾泻痛嗳?。農(nóng)村“留守”婦女在家庭角色的轉(zhuǎn)變中面臨著多重挑戰(zhàn)和困難。她們需要適應(yīng)新的家庭經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)和家庭關(guān)系變化，同時(shí)也需要尋求有效的社會(huì)支持和幫助，以應(yīng)對(duì)這些變化帶來(lái)的負(fù)面影響。（二）社會(huì)網(wǎng)絡(luò)的擴(kuò)展與重構(gòu)農(nóng)村“留守”婦女在非正規(guī)就業(yè)過(guò)程中，其社會(huì)網(wǎng)絡(luò)經(jīng)歷了顯著的擴(kuò)展與重構(gòu)。傳統(tǒng)的農(nóng)村社會(huì)網(wǎng)絡(luò)主要以血緣、地緣為基礎(chǔ)，而在非正規(guī)就業(yè)的背景下，這一網(wǎng)絡(luò)逐漸向多元化和擴(kuò)展化轉(zhuǎn)變。首先，非正規(guī)就業(yè)為農(nóng)村“留守”婦女提供了更多接觸不同人群的機(jī)會(huì)。她們?cè)诰蜆I(yè)過(guò)程中，不僅與同行業(yè)的同事建立聯(lián)系，還可能通過(guò)各種社交活動(dòng)結(jié)識(shí)了來(lái)自不同地區(qū)、擁有不同背景的人。這些新的社交圈子為她們提供了更廣闊的社會(huì)資源和信息渠道，有助于她們?cè)诜钦?guī)就業(yè)領(lǐng)域的發(fā)展。其次，非正規(guī)就業(yè)也促使農(nóng)村“留守”婦女重構(gòu)自己的社會(huì)網(wǎng)絡(luò)。在非正規(guī)就業(yè)環(huán)境中，她們需要更加主動(dòng)地建立和維護(hù)人際關(guān)系，以獲取更多的就業(yè)機(jī)會(huì)和資源支持。這一過(guò)程使得她們的社會(huì)網(wǎng)絡(luò)變得更加復(fù)雜和多元化，同時(shí)也提高了她們?cè)谏鐣?huì)網(wǎng)絡(luò)中的地位和影響力。此外，非正規(guī)就業(yè)還推動(dòng)了農(nóng)村“留守”婦女在社會(huì)網(wǎng)絡(luò)中的角色轉(zhuǎn)變。她們不再僅僅是傳統(tǒng)的家庭角色，而是開(kāi)始積極參與到社會(huì)生產(chǎn)和經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中，成為了一名名副其實(shí)的“半邊天”。這種角色轉(zhuǎn)變不僅提高了她們的社會(huì)地位和經(jīng)濟(jì)收入，還為她們的未來(lái)發(fā)展奠定了更加堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。農(nóng)村“留守”婦女在非正規(guī)就業(yè)過(guò)程中，其社會(huì)網(wǎng)絡(luò)經(jīng)歷了擴(kuò)展與重構(gòu)的過(guò)程。這一過(guò)程不僅有助于她們?cè)诜钦?guī)就業(yè)領(lǐng)域的發(fā)展，還為她們的社會(huì)地位和未來(lái)發(fā)展帶來(lái)了積極的影響。（三）技能與知識(shí)的提升與更新在農(nóng)村“留守”婦女參與非正規(guī)就業(yè)的過(guò)程中，技能與知識(shí)的提升與更新成為她們適應(yīng)新環(huán)境、增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力的關(guān)鍵。由于大部分農(nóng)村地區(qū)教育資源有限，留守婦女往往缺乏專業(yè)的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，她們通過(guò)自發(fā)學(xué)習(xí)或參加民間組織的技能培訓(xùn)來(lái)提升自身能力。這些培訓(xùn)內(nèi)容廣泛，涵蓋了農(nóng)業(yè)新技術(shù)、手工藝制作、服務(wù)業(yè)等多個(gè)領(lǐng)域。例如，一些婦女通過(guò)學(xué)習(xí)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)知識(shí)，提高了農(nóng)作物的產(chǎn)量和質(zhì)量；而手工藝人則通過(guò)技藝的提升，制作出更具市場(chǎng)需求的作品。此外，為了適應(yīng)非正規(guī)就業(yè)的需要，許多留守婦女還自學(xué)了基礎(chǔ)的法律知識(shí)、市場(chǎng)營(yíng)銷技巧等，以便更好地維護(hù)自身權(quán)益和拓展業(yè)務(wù)渠道。非正規(guī)就業(yè)也為留守婦女提供了一個(gè)廣闊的學(xué)習(xí)平臺(tái)，她們?cè)谂c客戶、同事的交流中，不斷積累實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，提升解決問(wèn)題的能力。同時(shí)，一些非正規(guī)就業(yè)機(jī)構(gòu)還會(huì)組織經(jīng)驗(yàn)分享會(huì)、技能競(jìng)賽等活動(dòng)，激發(fā)留守婦女的學(xué)習(xí)熱情和創(chuàng)新精神。然而，技能與知識(shí)的提升并非一蹴而就的過(guò)程，它需要留守婦女投入大量的時(shí)間和精力。在面臨家庭與工作的雙重壓力下，如何平衡兩者關(guān)系，持續(xù)保持學(xué)習(xí)動(dòng)力，是這些婦女需要不斷探索的問(wèn)題。（四）價(jià)值觀念與行為方式的變遷在農(nóng)村“留守”婦女參與非正規(guī)就業(yè)的過(guò)程中，其價(jià)值觀念和行為方式發(fā)生了顯著的變化。傳統(tǒng)的農(nóng)村社會(huì)中，婦女的主要角色定位在家庭和家務(wù)上，她們的社會(huì)價(jià)值和自我認(rèn)同很大程度上來(lái)源于家庭角色。然而，隨著丈夫的外出務(wù)工，農(nóng)村留守婦女被迫承擔(dān)起家庭和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的重?fù)?dān)，并在非正規(guī)就業(yè)領(lǐng)域?qū)で蟀l(fā)展，這一轉(zhuǎn)變對(duì)她們的價(jià)值觀念產(chǎn)生了深刻影響。留守婦女在非正規(guī)就業(yè)中接觸到了更廣闊的社會(huì)網(wǎng)絡(luò)和經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，開(kāi)始認(rèn)識(shí)到自身能力的價(jià)值，逐漸摒棄了傳統(tǒng)上“男主外、女主內(nèi)”的觀念，自我認(rèn)同感和家庭責(zé)任感得到增強(qiáng)。她們開(kāi)始關(guān)注個(gè)人成長(zhǎng)和進(jìn)步，認(rèn)識(shí)到自己的工作對(duì)家庭和社會(huì)的貢獻(xiàn)。此外，這一特殊的社會(huì)化經(jīng)歷也讓她們更懂得適應(yīng)環(huán)境變化，更具創(chuàng)新意識(shí)和開(kāi)拓精神。在行為方式上，留守婦女展現(xiàn)出更高的適應(yīng)性和靈活性。她們不僅要照顧家庭，還要參與農(nóng)業(yè)生產(chǎn)，同時(shí)在職場(chǎng)中尋找自己的位置。這樣的多重角色要求她們不斷調(diào)整自己的行為和決策方式，以適應(yīng)不同的需求和挑戰(zhàn)。她們學(xué)會(huì)了有效的時(shí)間管理，更加合理地分配家庭和工作的時(shí)間，甚至在兩者間找到了相互促進(jìn)的契合點(diǎn)。此外，留守婦女參與非正規(guī)就業(yè)也促進(jìn)了她們社會(huì)交往的擴(kuò)大。在非正規(guī)就業(yè)領(lǐng)域，她們與更廣泛的社會(huì)網(wǎng)絡(luò)建立聯(lián)系，這不僅為她們提供了經(jīng)濟(jì)支持，還讓她們獲得了更多的社會(huì)信息和資源。這種社會(huì)交往的擴(kuò)大進(jìn)一步改變了她們的行為方式，使她們更加開(kāi)放和包容，更愿意接受新事物和新觀念。農(nóng)村留守婦女在非正規(guī)就業(yè)中的特殊社會(huì)化經(jīng)歷引發(fā)了她們價(jià)值觀念和行為方式的顯著變遷。她們逐漸摒棄了傳統(tǒng)的角色定位，展現(xiàn)出更高的自我認(rèn)同感和家庭責(zé)任感，行為方式更加靈活和開(kāi)放。這種變遷不僅對(duì)她們個(gè)人成長(zhǎng)和發(fā)展具有積極意義，也對(duì)農(nóng)村社會(huì)的變革產(chǎn)生了深遠(yuǎn)的影響。六、“留守”婦女參與非正規(guī)就業(yè)的影響因素分析年齡是影響“留守”婦女參與非正規(guī)就業(yè)的重要因素之一。一般來(lái)說(shuō)，年輕婦女更傾向于參與非正規(guī)就業(yè)，因?yàn)樗齻兺ǔ＞哂懈叩膭趧?dòng)能力和更強(qiáng)的就業(yè)意愿。此外，受教育程度、技能水平和家庭背景等個(gè)人特征也會(huì)對(duì)“留守”婦女參與非正規(guī)就業(yè)產(chǎn)生一定影響。家庭是“留守”婦女參與非正規(guī)就業(yè)的重要支撐。一方面，家庭的經(jīng)濟(jì)需求是推動(dòng)?jì)D女參與非正規(guī)就業(yè)的主要?jiǎng)恿?。特別是在農(nóng)村地區(qū)，丈夫外出務(wù)工后，家庭的經(jīng)濟(jì)壓力增大，需要妻子承擔(dān)更多的家庭責(zé)任和工作任務(wù)。另一方面，家庭的支持和鼓勵(lì)也是“留守”婦女參與非正規(guī)就業(yè)的重要因素。家人的理解和支持能夠增強(qiáng)婦女的就業(yè)信心和動(dòng)力。社會(huì)網(wǎng)絡(luò)和信息渠道對(duì)“留守”婦女參與非正規(guī)就業(yè)具有重要影響。通過(guò)親戚、朋友等社會(huì)網(wǎng)絡(luò)，她們能夠獲取更多的就業(yè)信息和機(jī)會(huì)。此外，互聯(lián)網(wǎng)等現(xiàn)代通訊工具的發(fā)展也為“留守”婦女提供了更廣闊的信息渠道，使她們能夠更便捷地了解和選擇適合自己的非正規(guī)就業(yè)崗位。政策與制度環(huán)境也是影響“留守”婦女參與非正規(guī)就業(yè)的重要因素。一方面，政府的政策支持和制度安排能夠?yàn)椤傲羰亍眿D女參與非正規(guī)就業(yè)創(chuàng)造有利條件。例如，提供創(chuàng)業(yè)扶持、稅收優(yōu)惠等政策措施能夠鼓勵(lì)婦女積極參與非正規(guī)就業(yè)。另一方面，勞動(dòng)力市場(chǎng)的完善程度、社會(huì)保障體系的建設(shè)等因素也會(huì)對(duì)“留守”婦女參與非正規(guī)就業(yè)產(chǎn)生影響。文化與傳統(tǒng)觀念對(duì)“留守”婦女參與非正規(guī)就業(yè)的影響不容忽視。在一些地區(qū)，傳統(tǒng)觀念認(rèn)為婦女應(yīng)該留在家中照顧家庭和孩子，而不是參與外出務(wù)工。這種觀念在一定程度上限制了“留守”婦女的就業(yè)選擇。然而，隨著社會(huì)的進(jìn)步和觀念的轉(zhuǎn)變，越來(lái)越多的“留守”婦女開(kāi)始打破傳統(tǒng)觀念的束縛，積極參與非正規(guī)就業(yè)?！傲羰亍眿D女參與非正規(guī)就業(yè)的影響因素是多方面的，包括個(gè)人特征、家庭因素、社會(huì)網(wǎng)絡(luò)與信息渠道、政策與制度環(huán)境以及文化與傳統(tǒng)觀念等。要促進(jìn)“留守”婦女積極參與非正規(guī)就業(yè)，需要綜合考慮這些因素，制定有針對(duì)性的政策措施和支持措施。（一）個(gè)人因素農(nóng)村留守婦女參與非正規(guī)就業(yè)的特殊社會(huì)化經(jīng)歷研究離不開(kāi)個(gè)人因素的探討。個(gè)人因素是影響農(nóng)村留守婦女就業(yè)決策和就業(yè)路徑選擇的關(guān)鍵因素之一。在個(gè)人因素方面，有幾個(gè)重要的方面需要深入研究。首先是個(gè)人能力與技能，不同的農(nóng)村留守婦女在參與非正規(guī)就業(yè)時(shí)，其所具備的能力和技能不同，這直接影響到她們的就業(yè)選擇和職業(yè)發(fā)展。一些婦女可能擅長(zhǎng)手工藝或有一定的農(nóng)業(yè)技術(shù)，這使她們能在農(nóng)村的非正規(guī)就業(yè)市場(chǎng)中找到合適的工作。然而，對(duì)于那些缺乏特定技能的婦女，她們可能需要通過(guò)不斷學(xué)習(xí)和適應(yīng)來(lái)滿足非正規(guī)就業(yè)市場(chǎng)的需求。其次是個(gè)人動(dòng)機(jī)與需求，農(nóng)村留守婦女參與非正規(guī)就業(yè)的原因和動(dòng)機(jī)各異，如為了增加家庭收入、尋求自我價(jià)值、社會(huì)交往等。這些不同的動(dòng)機(jī)和需求影響著她們?cè)诜钦?guī)就業(yè)中的表現(xiàn)和經(jīng)歷。一些婦女可能因?yàn)榧彝ヘ?zé)任和經(jīng)濟(jì)壓力而更加努力地工作，而另一些婦女則可能更多地尋求社會(huì)交往和個(gè)人成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)。再者是個(gè)人經(jīng)歷與背景，農(nóng)村留守婦女的個(gè)人經(jīng)歷，包括教育、婚姻、家庭狀況、曾經(jīng)的遷移經(jīng)歷等，都會(huì)影響她們?cè)诜钦?guī)就業(yè)中的選擇和行為。例如，受過(guò)更多教育的婦女可能更容易適應(yīng)非正規(guī)就業(yè)市場(chǎng)，而曾經(jīng)的遷移經(jīng)歷則可能幫助她們更好地適應(yīng)新的工作環(huán)境和人際關(guān)系。最后是個(gè)人心理與情感因素，參與非正規(guī)就業(yè)的農(nóng)村留守婦女可能會(huì)面臨各種挑戰(zhàn)和壓力，如工作不穩(wěn)定、收入不確定等。她們的心理健康狀況、應(yīng)對(duì)壓力的方式以及情感因素都會(huì)影響她們?cè)诜钦?guī)就業(yè)中的表現(xiàn)和經(jīng)歷。例如，樂(lè)觀和堅(jiān)韌的婦女可能更好地應(yīng)對(duì)工作中的困難和挑戰(zhàn)，而情感支持網(wǎng)絡(luò)的存在則可能幫助她們更好地適應(yīng)新的工作環(huán)境和生活方式。個(gè)人因素在農(nóng)村留守婦女參與非正規(guī)就業(yè)的特殊社會(huì)化經(jīng)歷中起著重要作用。未來(lái)的研究需要更深入地探討這些因素如何相互影響，以及如何通過(guò)政策支持和干預(yù)來(lái)優(yōu)化農(nóng)村留守婦女的就業(yè)環(huán)境和職業(yè)發(fā)展。（二）家庭因素在探討農(nóng)村“留守”婦女參與非正規(guī)就業(yè)的特殊社會(huì)化經(jīng)歷時(shí)，家庭因素?zé)o疑是一個(gè)不可忽視的重要方面。留守婦女作為家庭的核心成員，她們的就業(yè)選擇和職業(yè)發(fā)展深受家庭環(huán)境的影響。首先，家庭的經(jīng)濟(jì)狀況對(duì)留守婦女的就業(yè)決策產(chǎn)生了直接影響。在農(nóng)村地區(qū)，許多家庭的經(jīng)濟(jì)來(lái)源主要依賴于務(wù)農(nóng)或外出務(wù)工，而留守婦女往往承擔(dān)起照顧家庭和農(nóng)活的重任。這使得她們?cè)诩彝ソ?jīng)濟(jì)壓力下，更傾向于選擇收入相對(duì)較高的非正規(guī)就業(yè)機(jī)會(huì)，以補(bǔ)貼家用。其次，家庭結(jié)構(gòu)也對(duì)留守婦女的就業(yè)選擇產(chǎn)生了影響。獨(dú)居或雙職工家庭的留守婦女可能擁有更多的時(shí)間和精力去尋找和從事非正規(guī)就業(yè)，因?yàn)樗齻儾恍枰瑫r(shí)兼顧家庭和工作。然而，在多子女家庭或單親家庭中，留守婦女可能面臨更大的家庭責(zé)任和壓力，這可能會(huì)限制她們的就業(yè)選擇和職業(yè)發(fā)展。此外，家庭觀念和傳統(tǒng)觀念也在一定程度上影響了留守婦女參與非正規(guī)就業(yè)的意愿。在一些農(nóng)村地區(qū)，傳統(tǒng)觀念認(rèn)為女性應(yīng)該留在家中照顧家庭和孩子，而不是外出工作。這種觀念在一定程度上限制了留守婦女的就業(yè)選擇和職業(yè)發(fā)展。家庭因素對(duì)農(nóng)村“留守”婦女參與非正規(guī)就業(yè)的特殊社會(huì)化經(jīng)歷具有重要影響。要促進(jìn)留守婦女的就業(yè)和職業(yè)發(fā)展，需要充分考慮家庭因素，從經(jīng)濟(jì)、家庭結(jié)構(gòu)、家庭觀念等多個(gè)方面入手，為她們創(chuàng)造更加有利的外部環(huán)境。（三）社會(huì)因素社會(huì)因素在農(nóng)村“留守”婦女參與非正規(guī)就業(yè)的特殊社會(huì)化經(jīng)歷中起到了重要的作用。當(dāng)前社會(huì)經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展，城鄉(xiāng)差距逐漸縮小，但同時(shí)也帶來(lái)了諸多社會(huì)問(wèn)題，其中之一便是農(nóng)村勞動(dòng)力的流動(dòng)和城市化進(jìn)程加速。在這樣的背景下，農(nóng)村留守婦女面臨的困境尤為突出。她們的丈夫或家庭成員外出務(wù)工，她們既要承擔(dān)家務(wù)勞動(dòng)，還要照顧留守兒童和老人。在這種壓力下，農(nóng)村留守婦女需要尋求一種平衡，尋找既能夠照顧家庭又能夠獲取經(jīng)濟(jì)收入的方式。社會(huì)變遷的過(guò)程中，農(nóng)村留守婦女的角色和地位發(fā)生了變化，她們不再是單純的社會(huì)角色參與者，更是家庭經(jīng)濟(jì)的主要支撐者。在這種轉(zhuǎn)變過(guò)程中，農(nóng)村留守婦女的非正規(guī)就業(yè)現(xiàn)象成為一種社會(huì)必然現(xiàn)象。在政府的支持下，各種社會(huì)組織的介入和引導(dǎo)也在為農(nóng)村留守婦女提供就業(yè)機(jī)會(huì)和技能培訓(xùn)。同時(shí)，隨著網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的發(fā)展，電子商務(wù)、網(wǎng)絡(luò)教育等新型業(yè)態(tài)的出現(xiàn)也為農(nóng)村留守婦女提供了更多的就業(yè)選擇。這些新的就業(yè)機(jī)會(huì)可以極大地豐富她們的參與途徑，進(jìn)而在社會(huì)融入和自我價(jià)值實(shí)現(xiàn)上發(fā)揮積極作用。因此社會(huì)因素的變革也為農(nóng)村留守婦女的特殊社會(huì)化歷程帶來(lái)了新的發(fā)展機(jī)遇和更大的挑戰(zhàn)。七、“留守”婦女參與非正規(guī)就業(yè)的對(duì)策建議加強(qiáng)政策扶持力度。政府應(yīng)出臺(tái)相關(guān)政策，鼓勵(lì)和支持農(nóng)村留守婦女參與非正規(guī)就業(yè)，提供創(chuàng)業(yè)就業(yè)補(bǔ)貼、稅收優(yōu)惠等政策支持，降低創(chuàng)業(yè)門檻，為其創(chuàng)造更多就業(yè)機(jī)會(huì)。完善培訓(xùn)體系。針對(duì)農(nóng)村留守婦女的特點(diǎn)和需求，開(kāi)展有針對(duì)性的技能培訓(xùn)，提高其就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。同時(shí)，加強(qiáng)職業(yè)教育和素質(zhì)教育，提升她們的自我發(fā)展能力。搭建就業(yè)信息平臺(tái)。建立農(nóng)村留守婦女就業(yè)信息平臺(tái)，及時(shí)發(fā)布就業(yè)信息，提供職業(yè)介紹、法律咨詢等服務(wù)，幫助她們更好地融入就業(yè)市場(chǎng)。鼓勵(lì)社區(qū)支持。加強(qiáng)社區(qū)建設(shè)，發(fā)揮社區(qū)的作用，為農(nóng)村留守婦女提供情感支持、心理疏導(dǎo)等幫助，增強(qiáng)她們的就業(yè)信心和歸屬感。引導(dǎo)社會(huì)觀念轉(zhuǎn)變。通過(guò)宣傳教育，引導(dǎo)社會(huì)大眾對(duì)農(nóng)村留守婦女的認(rèn)識(shí)和理解，消除性別歧視和偏見(jiàn)，營(yíng)造一個(gè)公平、公正的社會(huì)環(huán)境，為農(nóng)村留守婦女的就業(yè)創(chuàng)造更好的社會(huì)環(huán)境。建立多方聯(lián)動(dòng)機(jī)制。政府、企業(yè)、社會(huì)組織等多方應(yīng)形成合力，共同推動(dòng)農(nóng)村留守婦女參與非正規(guī)就業(yè)的工作。企業(yè)應(yīng)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任，提供更多的就業(yè)機(jī)會(huì)和崗位；社會(huì)組織應(yīng)積極參與，提供援助和服務(wù)；政府應(yīng)加強(qiáng)監(jiān)管和協(xié)調(diào)，確保政策落實(shí)到位。（一）加強(qiáng)政策引導(dǎo)與支持針對(duì)農(nóng)村“留守”婦女參與非正規(guī)就業(yè)的特殊社會(huì)化經(jīng)歷，加強(qiáng)政策引導(dǎo)與支持顯得尤為重要。政府應(yīng)出臺(tái)專門針對(duì)這一群體的政策，明確其非正規(guī)就業(yè)的地位和權(quán)益，為她們提供法律保障。同時(shí)，鼓勵(lì)地方政府結(jié)合本地實(shí)際情況，制定更加具體、可操作的政策措施。在金融方面，政府可提供低息貸款或補(bǔ)貼，幫助“留守”婦女解決創(chuàng)業(yè)資金問(wèn)題。此外，還應(yīng)加強(qiáng)職業(yè)技能培訓(xùn)，提高她們的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。通過(guò)政策引導(dǎo)，可以激發(fā)“留守”婦女參與非正規(guī)就業(yè)的熱情，推動(dòng)她們?cè)谏鐣?huì)化過(guò)程中實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。此外，政府還應(yīng)積極倡導(dǎo)社會(huì)對(duì)“留守”婦女的關(guān)注和支持，營(yíng)造良好的社會(huì)氛圍。通過(guò)媒體宣傳、公益活動(dòng)等方式，提高公眾對(duì)這一群體的認(rèn)識(shí)和理解，為她們創(chuàng)造更加友善的工作和生活環(huán)境。加強(qiáng)政策引導(dǎo)與支持是促進(jìn)農(nóng)村“留守”婦女參與非正規(guī)就業(yè)特殊社會(huì)化經(jīng)歷的關(guān)鍵所在。只有政府、社會(huì)和個(gè)人共同努力，才能真正實(shí)現(xiàn)這一群體的全面發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步。（二）提高女性人力資本水平在農(nóng)村“留守”婦女參與非正規(guī)就業(yè)的特殊社會(huì)化經(jīng)歷中，提高女性的人力資本水平是至關(guān)重要的。由于歷史和社會(huì)因素，農(nóng)村留守婦女在教育和技能方面可能存在一定程度的局限性。因此，應(yīng)采取有效措施提升她們的綜合能力，以更好地適應(yīng)和融入非正規(guī)就業(yè)市場(chǎng)。加強(qiáng)教育培訓(xùn)：針對(duì)農(nóng)村留守婦女的實(shí)際需求和特點(diǎn)，開(kāi)展針對(duì)性的職業(yè)技能培訓(xùn)和實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)，使她們掌握適應(yīng)市場(chǎng)需求的工作技能，增強(qiáng)就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。普及教育機(jī)會(huì)：鼓勵(lì)農(nóng)村留守婦女繼續(xù)學(xué)習(xí)，提高學(xué)歷水平，為她們提供繼續(xù)教育的機(jī)會(huì)和途徑，有助于拓寬她們的就業(yè)領(lǐng)域和提高收入水平。激發(fā)創(chuàng)業(yè)精神：培養(yǎng)農(nóng)村留守婦女的創(chuàng)業(yè)意識(shí)和創(chuàng)新能力，通過(guò)政策扶持和創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)，幫助她們實(shí)現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè)，不僅提高自身收入，還能帶動(dòng)周邊婦女共同致富。提升信息素養(yǎng)：加強(qiáng)信息化培訓(xùn)，幫助農(nóng)村留守婦女掌握現(xiàn)代信息技術(shù)，了解就業(yè)市場(chǎng)信息和政策信息，使她們能夠更好地把握就業(yè)機(jī)會(huì)和政策紅利。（三）完善社會(huì)保障體系針對(duì)農(nóng)村“留守”婦女參與非正規(guī)就業(yè)所面臨的社會(huì)保障問(wèn)題，必須從多方面入手，進(jìn)一步完善社會(huì)保障體系。首先，應(yīng)建立和完善農(nóng)村社會(huì)保障制度，確?！傲羰亍眿D女在失去丈夫或子女后能夠得到基本的生活保障。這包括提供養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)等方面的保險(xiǎn)和救助，以減輕她們因非正規(guī)就業(yè)而面臨的經(jīng)濟(jì)壓力。其次，加強(qiáng)農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，提高農(nóng)村居民的生活水平和社會(huì)保障覆蓋率。例如，改善農(nóng)村地區(qū)的交通、通訊、衛(wèi)生等條件，為“留守”婦女參與非正規(guī)就業(yè)創(chuàng)造更好的外部環(huán)境。此外，還應(yīng)鼓勵(lì)和支持企業(yè)為“留守”婦女提供靈活就業(yè)機(jī)會(huì)和培訓(xùn)，提高她們的職業(yè)技能和就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。同時(shí)，政府可以出臺(tái)相關(guān)政策，鼓勵(lì)非正規(guī)就業(yè)的發(fā)展，并為“留守”婦女提供必要的支持和保障。加強(qiáng)社區(qū)建設(shè)，發(fā)揮社區(qū)在社會(huì)保障中的作用。通過(guò)社區(qū)組織，可以為“留守”婦女提供心理咨詢、法律援助等服務(wù)，幫助她們更好地應(yīng)對(duì)非正規(guī)就業(yè)中的困難和挑戰(zhàn)。完善社會(huì)保障體系是解決農(nóng)村“留守”婦女參與非正規(guī)就業(yè)特殊社會(huì)化問(wèn)題的重要途徑。只有建立起全面、科學(xué)、合理的社會(huì)保障體系，才能真正保障“留守”婦女的權(quán)益，促進(jìn)她們的全面發(fā)展和社會(huì)和諧穩(wěn)定。（四）營(yíng)造良好的社會(huì)環(huán)境政府應(yīng)出臺(tái)一系列優(yōu)惠政策，鼓勵(lì)和支持農(nóng)村“留守”婦女參與非正規(guī)就業(yè)。例如，提供創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、資金扶持、稅收減免等，降低她們參與非正規(guī)就業(yè)的門檻和風(fēng)險(xiǎn)。通過(guò)各種渠道，如農(nóng)村廣播、電視、互聯(lián)網(wǎng)等，廣泛宣傳非正規(guī)就業(yè)的優(yōu)勢(shì)和機(jī)會(huì)，幫助農(nóng)村“留守”婦