自覺加班不曠工承諾

自覺加班不曠工承諾合同編號：__________甲方（用人單位）：__________________地址：__________________聯(lián)系電話：__________________乙方（員工）：__________________身份證號碼：__________________通訊地址：__________________聯(lián)系電話：__________________鑒于甲方為乙方提供工作機會，乙方同意加入甲方工作，雙方為了維護雙方的合法權益，經(jīng)充分協(xié)商，達成如下協(xié)議：第一條自覺加班1.1乙方在工作日及雙休日，如因工作需要，在不影響正常生活的情況下，愿意自覺加班，以完成工作任務。1.2乙方同意，在法定節(jié)假日期間，如工作需要，乙方應按要求加班，甲方將依法支付加班費。第二條加班時間及安排2.1乙方每月自覺加班時間不超過40小時，如因特殊情況需加班超過40小時的，需提前向甲方提出申請，經(jīng)甲方批準后方可加班。2.2甲方應合理安排乙方的加班時間，避免影響乙方的身體健康和生活質(zhì)量。第三條加班工資3.1乙方在法定工作日加班的，甲方按照不低于乙方工資的150%支付加班費。3.2乙方在雙休日加班的，甲方按照不低于乙方工資的200%支付加班費。3.3乙方在法定節(jié)假日加班的，甲方按照不低于乙方工資的300%支付加班費。第四條曠工規(guī)定4.1乙方應按時上下班，如有特殊情況無法按時到崗或離崗，乙方應提前向甲方請假，獲得甲方批準。4.2乙方如未經(jīng)甲方批準，未按時到崗或離崗，甲方將視為乙方曠工，并根據(jù)相關規(guī)定進行處理。第五條違約責任5.1如乙方違反本協(xié)議第二條、第四條的規(guī)定，甲方有權解除與乙方的勞動合同。5.2如甲方違反本協(xié)議第三條的規(guī)定，乙方有權要求甲方支付加班費及相應的經(jīng)濟補償。第六條其他6.1本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。6.3本協(xié)議一經(jīng)簽訂，即具有法律效力，雙方應嚴格遵守，不得擅自變更或解除。甲方（用人單位）：__________________乙方（員工）：__________________簽訂日期：__________________一、附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方工作證明3.加班申請表4.加班時間表5.加班工資發(fā)放明細6.請假申請表7.曠工記錄表二、違約行為及認定：1.乙方未按時到崗或離崗，未經(jīng)甲方批準視為曠工。2.乙方未按甲方安排的加班時間加班視為違約。3.甲方未按時支付乙方加班費視為違約。4.甲方未按本協(xié)議規(guī)定安排乙方加班時間為違約。三、法律名詞及解釋：1.自覺加班：員工在沒有強制要求的情況下，為了完成工作任務而主動加班。2.加班費：員工加班時，用人單位支付的額外工資。3.曠工：員工未經(jīng)請假或未經(jīng)批準的缺勤行為。4.法定節(jié)假日：國家法律規(guī)定的休息日。5.雙休日：星期六和星期日。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方加班時間超過規(guī)定：解決辦法：及時與乙方溝通，調(diào)整工作任務分配，避免過度加班。2.甲方未按時支付加班費：解決辦法：甲方應及時準確地計算并支付乙方加班費，如有疑問，可咨詢財務部門。3.乙方未請假離崗：解決辦法：及時與乙方溝通，了解原因，根據(jù)實際情況進行處理，必要時可采取紀律措施。五、所有