建筑業(yè)簡(jiǎn)易勞動(dòng)合同范本

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

建筑業(yè)簡(jiǎn)易勞動(dòng)合同范本精選本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方（用人單位）1.2乙方（勞動(dòng)者）第二條：合同期限2.1合同期限的種類(lèi)2.2合同續(xù)簽條件及程序第三條：工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)3.1工作內(nèi)容3.2工作地點(diǎn)第四條：工作時(shí)間4.1正常工作時(shí)間4.2加班工作時(shí)間第五條：勞動(dòng)報(bào)酬5.1基本工資5.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼5.3加班工資第六條：社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇6.1社會(huì)保險(xiǎn)6.2福利待遇第七條：勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)健康7.1勞動(dòng)保護(hù)7.2職業(yè)健康第八條：保密協(xié)議8.1保密內(nèi)容8.2保密期限第九條：合同解除和終止9.1解除條件9.2終止條件第十條：違約責(zé)任10.1甲方違約責(zé)任10.2乙方違約責(zé)任第十一條：爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決11.2調(diào)解解決11.3仲裁解決第十二條：其他約定12.1培訓(xùn)12.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)第十三條：合同的變更和解除13.1變更條件13.2解除程序第十四條：合同的附件14.1附件一：職位說(shuō)明書(shū)14.2附件二：工資結(jié)構(gòu)表14.3附件三：保密協(xié)議具體內(nèi)容第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義第二條：合同期限2.1合同期限的種類(lèi)：本合同期限為固定期限勞動(dòng)合同，自____年__月__日起至____年__月__日止，共計(jì)____年。2.2合同續(xù)簽條件及程序：合同到期前____個(gè)月，雙方可協(xié)商續(xù)簽。如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)簽署新的勞動(dòng)合同，并按照新的合同約定執(zhí)行。第三條：工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)3.1工作內(nèi)容：乙方同意在甲方的指示下，擔(dān)任_______職位，履行_______工作職責(zé)，并完成甲方分配的任務(wù)。3.2工作地點(diǎn)：乙方的工作地點(diǎn)為甲方位于_______的辦公地點(diǎn)。第四條：工作時(shí)間4.1正常工作時(shí)間：乙方的工作時(shí)間為每周____天，每天____小時(shí)，即每周工作____小時(shí)。4.2加班工作時(shí)間：乙方在完成正常工作時(shí)間外，根據(jù)甲方的工作需要，可能需要加班。乙方加班應(yīng)按照我國(guó)《勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)。第五條：勞動(dòng)報(bào)酬5.1基本工資：乙方的基本工資為每月____元。5.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼：乙方根據(jù)公司的業(yè)績(jī)和個(gè)人的工作表現(xiàn)，有機(jī)會(huì)獲得獎(jiǎng)金及各種補(bǔ)貼。具體金額和發(fā)放方式按照公司的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。5.3加班工資：乙方加班工資按照我國(guó)《勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定支付。第六條：社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇6.1社會(huì)保險(xiǎn)：甲方為乙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。具體的保險(xiǎn)待遇按照我國(guó)的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。6.2福利待遇：乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇。具體待遇按照公司的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第七條：勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)健康7.1勞動(dòng)保護(hù)：甲方應(yīng)按照我國(guó)《勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定，為乙方提供符合安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件，確保乙方的人身安全和健康。7.2職業(yè)健康：甲方應(yīng)定期為乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查，并為乙方提供必要的職業(yè)病防治措施。如乙方在工作中患有職業(yè)病，甲方應(yīng)按照我國(guó)《職業(yè)病防治法》的有關(guān)規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第八條：保密協(xié)議8.1保密內(nèi)容：乙方同意對(duì)甲方在合同履行過(guò)程中提供的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)策略等保密信息予以保密。保密信息不包括公共知識(shí)或已公開(kāi)的信息。8.2保密期限：乙方的保密義務(wù)自乙方知悉保密信息之日起計(jì)算，持續(xù)至保密信息成為公共知識(shí)或已公開(kāi)的信息。第九條：合同解除和終止9.1解除條件：在合同期限內(nèi)，任何一方均有權(quán)解除合同，但需提前____個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。9.2終止條件：合同到期，雙方未續(xù)簽，或雙方同意終止合同，或依法解除合同。第十條：違約責(zé)任10.1甲方違約責(zé)任：甲方違反合同約定，導(dǎo)致乙方權(quán)益受損的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。10.2乙方違約責(zé)任：乙方違反合同約定，導(dǎo)致甲方權(quán)益受損的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。第十一條：爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決：合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。11.2調(diào)解解決：協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。11.3仲裁解決：調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第十二條：其他約定12.1培訓(xùn)：甲方應(yīng)提供必要的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，以提高乙方的業(yè)務(wù)水平。培訓(xùn)期間的工資、福利等事項(xiàng)按照公司的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。12.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)：乙方在合同期內(nèi)創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，屬于甲方所有。乙方向甲方提供的技術(shù)資料、技術(shù)方案等，也歸甲方所有。第十三條：合同的變更和解除13.1變更條件：合同履行過(guò)程中，如因客觀情況發(fā)生重大變化，導(dǎo)致合同無(wú)法履行，雙方可協(xié)商變更合同內(nèi)容。13.2解除程序：合同變更或解除應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并書(shū)面確認(rèn)。第十四條：合同的附件14.1附件一：職位說(shuō)明書(shū)14.2附件二：工資結(jié)構(gòu)表14.3附件三：保密協(xié)議具體內(nèi)容本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正第一條：第三方定義及責(zé)任1.1第三方：指在本合同履行過(guò)程中，除甲乙雙方外，涉及到的其他組織或個(gè)人。第三方可以是中介機(jī)構(gòu)、客戶(hù)、供應(yīng)商等。1.2第三方責(zé)任：第三方應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)，并承擔(dān)由于其行為導(dǎo)致的合同履行受阻、損失或其他責(zé)任。第三方對(duì)甲乙雙方不承擔(dān)任何直接責(zé)任。第二條：第三方介入的條件和程序2.1第三方介入條件：當(dāng)合同履行過(guò)程中出現(xiàn)無(wú)法協(xié)商解決的問(wèn)題，或雙方同意引入第三方進(jìn)行調(diào)解時(shí)，可以引入第三方。2.2第三方介入程序：甲乙雙方應(yīng)協(xié)商選定第三方，并書(shū)面確認(rèn)第三方的介入。第三方應(yīng)在甲乙雙方同意的范圍內(nèi)行使權(quán)利和義務(wù)。第三條：第三方權(quán)利和義務(wù)3.1第三方權(quán)利：第三方有權(quán)根據(jù)合同約定和法律規(guī)定，對(duì)合同履行進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估，并提出建議或調(diào)解方案。3.2第三方義務(wù)：第三方應(yīng)保持中立，公正地協(xié)助解決合同爭(zhēng)議，并保密甲乙雙方的商業(yè)秘密。第四條：第三方責(zé)任限額4.1第三方責(zé)任限額：第三方對(duì)甲乙雙方的損失承擔(dān)的責(zé)任限額，應(yīng)根據(jù)合同約定和法律規(guī)定確定。4.2第三方責(zé)任限制：第三方不對(duì)甲乙雙方的非直接損失承擔(dān)責(zé)任，包括但不限于利潤(rùn)損失、商譽(yù)損失等。第五條：第三方與甲乙雙方的關(guān)系5.1第三方與甲方：第三方對(duì)甲方不承擔(dān)任何直接責(zé)任，甲方不得向第三方提出超出合同約定的要求。5.2第三方與乙方：第三方對(duì)乙方不承擔(dān)任何直接責(zé)任，乙方不得向第三方提出超出合同約定的要求。第六條：第三方退出機(jī)制6.1第三方退出條件：當(dāng)?shù)谌酵瓿烧{(diào)解或協(xié)助解決合同爭(zhēng)議的任務(wù)后，或甲乙雙方達(dá)成一致同意第三方退出，第三方可以退出。6.2第三方退出程序：第三方應(yīng)書(shū)面通知甲乙雙方其決定退出，并協(xié)助甲乙雙方處理后續(xù)事宜。第七條：第三方費(fèi)用7.1第三方費(fèi)用：第三方介入的費(fèi)用由甲乙雙方協(xié)商承擔(dān)。7.2費(fèi)用支付方式：甲乙雙方可以根據(jù)合同約定和實(shí)際情況，商定支付方式。第八條：第三方違約責(zé)任8.1第三方違約：第三方違反本合同約定，導(dǎo)致甲乙雙方權(quán)益受損的，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.2第三方違約責(zé)任限制：除合同約定的責(zé)任限額外，第三方不對(duì)甲乙雙方承擔(dān)任何額外責(zé)任。第九條：爭(zhēng)議解決9.1第三方爭(zhēng)議：當(dāng)?shù)谌脚c甲乙雙方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，可以協(xié)商解決，或按照本合同爭(zhēng)議解決條款進(jìn)行解決。第十條：其他約定10.1甲乙雙方應(yīng)與第三方保持良好溝通，確保合同順利履行。10.2甲乙雙方應(yīng)尊重第三方的獨(dú)立性和中立性，不得影響第三方正常履行其職責(zé)。本修正條款與原合同具有同等法律效力，一式兩份，甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件一：職位說(shuō)明書(shū)詳細(xì)描述乙方的職位職責(zé)、工作內(nèi)容、任職資格等。附件二：工資結(jié)構(gòu)表詳細(xì)列出乙方的基本工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等工資構(gòu)成部分。附件三：保密協(xié)議具體內(nèi)容詳細(xì)描述保密信息的范圍、保密期限以及違反保密協(xié)議的責(zé)任。附件四：培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)列出甲方為乙方提供的培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)等信息。附件五：知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議明確乙方在合同期內(nèi)創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬問(wèn)題。附件六：勞動(dòng)保護(hù)措施說(shuō)明詳細(xì)描述甲方為乙方提供的勞動(dòng)保護(hù)措施和條件。附件七：福利政策說(shuō)明詳細(xì)列出乙方可以享受的各項(xiàng)福利政策。附件八：加班工資計(jì)算公式詳細(xì)列出加班工資的計(jì)算方式和標(biāo)準(zhǔn)。附件九：社會(huì)保險(xiǎn)和公積金繳納明細(xì)詳細(xì)列出甲方為乙方繳納的社會(huì)保險(xiǎn)和公積金的具體項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)。附件十：合同變更和解除協(xié)議詳細(xì)描述合同變更和解除的條件、程序以及相關(guān)事項(xiàng)。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方遲延履行合同義務(wù)或提前解除合同的，應(yīng)支付乙方違約金，違約金為合同總金額的10%。示例：甲方因自身原因?qū)е潞贤瑹o(wú)法履行，提前解除合同，需支付乙方違約金10,000元。2.乙方未按照合同約定履行工作職責(zé)的，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金，違約金為合同總金額的10%。3.乙方違反保密協(xié)議，泄露甲方商業(yè)秘密的，應(yīng)支付甲方違約金，違約金為泄露信息涉及的金額的10倍。示例：乙方泄露甲方重要客戶(hù)信息，導(dǎo)致甲方損失50,000元，乙方需支付違約金500,000元。4.甲方未按照合同約定支付工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，違約金為應(yīng)支付金額的10%。示例：甲方延遲支付乙方工資，乙方要求支付違約金500元。5.甲方未按照合同約定提供培訓(xùn)、福利等，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，違約金為培訓(xùn)、福利費(fèi)用的一