餐飲業(yè)服務(wù)員招聘協(xié)議范本

餐飲業(yè)服務(wù)員招聘協(xié)議范本合同編號：__________甲方（招聘方）：【全稱】地址：【詳細地址】聯(lián)系方式：【電話號碼】/【電子郵箱】乙方（應(yīng)聘方）：【全稱】地址：【詳細地址】聯(lián)系方式：【電話號碼】/【電子郵箱】鑒于甲方為餐飲業(yè)經(jīng)營單位，需招聘服務(wù)員以提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)；乙方愿意應(yīng)聘服務(wù)員一職，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，達成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方擔(dān)任甲方的服務(wù)員，負責(zé)為顧客提供餐飲服務(wù)，包括但不限于點餐、送餐、收銀等工作。第二條工作時間和休息休假2.1乙方的工作時間為每日【工作時間】小時，按照甲方規(guī)定的班次進行排班。2.2乙方享有國家法定節(jié)假日休息的權(quán)利，甲方應(yīng)支付乙方加班工資。第三條勞動報酬3.1乙方的工資待遇為每月【工資數(shù)額】元（人民幣），含基本工資和獎金。3.2乙方工資的發(fā)放時間為每月【發(fā)放時間】，甲方應(yīng)按時足額支付乙方工資。3.3乙方績效獎金根據(jù)工作表現(xiàn)和甲方規(guī)定進行評定。第四條社會保險4.1甲方應(yīng)按照國家和地方規(guī)定為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.2乙方應(yīng)承擔(dān)個人應(yīng)繳納的社會保險費用。第五條合同期限5.1本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效，合同期限為【期限】年。5.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個月書面通知對方。第六條保密條款6.1乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后一年內(nèi)，不得以任何方式泄露甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等。6.2乙方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第七條解除和終止合同7.1雙方同意解除或終止合同時，應(yīng)提前一個月書面通知對方。7.2乙方違反甲方規(guī)章制度或嚴重失職的，甲方有權(quán)立即解除合同。7.3合同期滿，雙方未續(xù)簽的，合同自然終止。第八條爭議解決8.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第九條其他條款9.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（招聘方）：【全稱】乙方（應(yīng)聘方）：【全稱】簽訂日期：【年】年【月】月【日】日一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方身份證明文件3.乙方健康證明4.乙方學(xué)歷證明文件5.甲方營業(yè)執(zhí)照副本6.甲方稅務(wù)登記證副本7.甲方餐飲服務(wù)許可證8.甲方社會保險登記證9.保密協(xié)議10.崗位職責(zé)說明書二、違約行為及認定：1.乙方未按照約定提供服務(wù)，或違反甲方規(guī)章制度，視為違約。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、客戶信息等，視為違約。3.甲方未按照約定支付乙方工資、獎金等，視為違約。4.甲方未按照約定為乙方繳納社會保險，視為違約。5.甲方未按照約定提供工作條件，或侵犯乙方合法權(quán)益，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.服務(wù)員：指在餐飲業(yè)提供餐飲服務(wù)的人員。2.勞動合同：指甲方與乙方建立的勞動關(guān)系，約定雙方權(quán)利義務(wù)的書面文件。3.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活，依法為勞動者繳納的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等保險。4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟利益，具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按約定時間到崗：提前與乙方溝通，了解原因，如確有困難，協(xié)商調(diào)整到崗時間。2.乙方工作質(zhì)量不符合要求：及時指出，給予培訓(xùn)指導(dǎo)，如仍不能達標，按規(guī)章制度處理。3.甲方未按時支付工資：及時核算，確保工資按時足額支付。4.甲方未按約定繳納社會保險：補繳社會保險，并向乙方道歉。5.發(fā)生爭議：協(xié)商解決，協(xié)商不成時，按合同約定向法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為餐飲業(yè)經(jīng)營單位，需招聘服務(wù)員。2.乙方具備提供餐飲服務(wù)的能力，愿意應(yīng)聘服務(wù)員。3.甲乙雙方就工資待遇、工作時間、休息休假、社會保險等事項達