個人防護用品發(fā)放管理制度（二篇）

個人防護用品發(fā)放管理制度第一章總則第一條為確保員工人身安全與健康，規(guī)范個人防護用品的合理使用，根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國安全生產法》及相關法律法規(guī)，特制定本制度。第二條本制度適用于公司全體員工，旨在規(guī)范個人防護用品的發(fā)放與管理工作。第三條公司將根據各崗位特性，為員工提供必要的個人防護用品，以保障員工的人身安全與健康。第四條公司領導層應高度重視個人防護用品的發(fā)放管理工作，確保本制度的有效執(zhí)行與實施。第二章個人防護用品的種類與發(fā)放第五條個人防護用品依據員工崗位特性分為以下幾類：一、頭部防護用品：包括安全帽、防護帽等；二、眼部防護用品：包括安全眼鏡、護目鏡等；三、呼吸道防護用品：包括防塵口罩、防毒面具等；四、聽力防護用品：包括耳塞、耳罩等；五、手部防護用品：包括手套等；六、足部防護用品：包括安全鞋、防靜電鞋等；七、身體防護用品：包括防護服、防靜電服等。第六條個人防護用品的發(fā)放應遵循崗位特點、風險評估結果及員工需求，進行合理配置。第七條個人防護用品的選用應滿足以下要求：一、符合國家標準和行業(yè)規(guī)定；二、適應員工崗位工作環(huán)境與工作特性；三、考慮員工的個體差異。第八條個人防護用品應具備相應的防護效果與使用期限，超過期限或失去防護效果的防護用品不得繼續(xù)使用，需及時更換。第三章個人防護用品的購置與管理第九條公司應將個人防護用品的購置納入年度預算，確保在品質保證的前提下，選擇性價比高的防護用品。第十條個人防護用品的購置應委托具備相關資質與信譽的供應商或經銷商進行，嚴禁采購假冒偽劣產品。第十一條公司應建立個人防護用品的庫存管理制度，確保防護用品儲備充足。第十二條個人防護用品庫房應按照相關標準進行管理，保持清潔、干燥、整齊、易于取用。第十三條公司應定期對個人防護用品庫存進行盤點，及時補充缺貨，避免庫存短缺導致員工防護不足。第四章個人防護用品的發(fā)放與使用第十四條公司應建立個人防護用品發(fā)放登記制度，記錄發(fā)放信息，包括員工姓名、崗位、發(fā)放日期與數量等。第十五條個人防護用品的發(fā)放應面向崗位人員進行，確保每位員工能及時領取所需防護用品。第十六條員工領取個人防護用品時，應核對領用數量與品種是否與發(fā)放登記表一致。第十七條員工應正確佩戴與使用個人防護用品，并按要求進行維護保養(yǎng)。第十八條因個人原因導致個人防護用品損壞或丟失的，員工應自行購置或向公司申請更換。第十九條員工在工作中發(fā)現個人防護用品損壞或失效的，應立即停止使用，并上報崗位負責人與安全管理部門，及時更換。第五章監(jiān)督與處罰第二十條公司應加強對個人防護用品的日常監(jiān)督，定期檢查使用情況與管理情況。第二十一條對于發(fā)現個人防護用品不適用或不符合要求的，應立即停止使用并更換合適的個人防護用品。第二十二條對于故意破壞、不按要求使用或私自調換個人防護用品的員工，公司將根據情節(jié)輕重給予紀律處分。第二十三條發(fā)現供應商或經銷商提供假冒偽劣個人防護用品的，公司應立即通知相關部門進行調查處理，并取消其合作資格。第六章附則第二十四條本制度由公司安全管理部門負責制定與解釋。第二十五條本制度自發(fā)布之日起生效，并在公司內部進行公告與培訓。如有必要修改，應經公司領導層批準，并進行相應的公告與培訓。個人防護用品發(fā)放管理制度（二）第一章總則為確保員工在工作中的安全與健康，依據國家法律法規(guī)，并結合公司實際狀況，特制定本規(guī)定。第二章適用范圍本規(guī)定適用于公司全體工作人員。第三章防護用品發(fā)放第一節(jié)防護用品分類根據工作崗位的潛在風險和特性，個人防護用品分為以下類別：1.頭部保護裝備：包括安全頭盔、耳塞等。2.面部保護裝備：如防護面罩、護目鏡等。3.呼吸系統(tǒng)保護裝備：包括口罩、防毒面具等。4.身體保護裝備：如防護服、防護鞋等。5.手部保護裝備：如防護手套等。6.其他特殊防護用品：由公司根據實際需求確定。第二節(jié)防護用品的分配1.公司負責采購個人防護用品，并設立專門的防護用品倉庫。2.各部門主管應根據員工職責和風險評估，提前向人力資源部提交防護用品需求計劃。3.人力資源部統(tǒng)一協(xié)調，依據部門需求計劃，從防護用品倉庫領取相應裝備，并進行詳細登記。4.各部門主管確保將防護用品正確分配給員工，并指導正確使用方法。5.公司每年至少進行一次全面的防護用品檢查與更新，及時替換破損或失效的裝備。第三節(jié)防護用品的保管1.防護用品倉庫由專人管理，負責裝備的存儲、維護和更新。2.倉庫應保持清潔、干燥、通風，防止防護用品受潮或污染。3.倉庫門窗應保持完好，以防未經授權的人員進入或損壞。4.倉庫應設置明確的警示標識，禁止將個人防護用品私自帶離。第四節(jié)防護用品的使用與佩戴1.員工應遵守規(guī)定，正確佩戴和使用防護用品，不得隨意改動或擅自取下。2.員工需接受相關培訓后才能佩戴和使用防護用品。3.員工離開工作崗位或無需使用防護用品時，應按要求歸還。4.若發(fā)現防護用品損壞或失效，員工應立即報告部門主管并停止使用。第四章紀律措施對于未按規(guī)定佩戴和使用防護用品的員工，公司將依據《違規(guī)行為處理辦法》進行紀律處分。第五章監(jiān)督與檢查公司將定期對個人防護用品的使用情況進行檢查，對發(fā)現的問題及時糾正并提醒。第六章附則1.本規(guī)定由人力資源部負責解釋和修訂。2.