房地產(chǎn)開發(fā)項目工資支付承諾

房地產(chǎn)開發(fā)項目工資支付承諾合同編號：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________一、工資支付標準及時間1.乙方施工人員工資標準應(yīng)按照項目所在地區(qū)人力資源和社會保障部門規(guī)定的最低工資標準執(zhí)行。2.甲方應(yīng)按照乙方提交的工資支付計劃，及時足額支付乙方施工人員工資。3.甲方應(yīng)在每月25日前將乙方施工人員下月工資支付到乙方指定的賬戶。二、工資支付保障1.甲方應(yīng)在項目銷售收入中專門設(shè)立工資支付保障資金，確保乙方施工人員工資的及時支付。2.甲方應(yīng)按照項目進度，合理調(diào)配資金，確保工資支付不受影響。3.甲方如遇到資金困難，應(yīng)及時與乙方溝通，共同商討解決方案。三、工資支付監(jiān)管1.甲方應(yīng)配合乙方對施工人員工資支付情況進行監(jiān)督，確保工資支付公開、透明。2.甲方應(yīng)定期與乙方共同對工資支付情況進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。3.甲方應(yīng)按照乙方提交的工資支付報表，核對支付情況，確保工資支付無遺漏。四、違約責(zé)任1.甲方未按照約定時間、金額支付乙方施工人員工資的，應(yīng)支付乙方違約金，違約金為應(yīng)付工資的5%。2.甲方未按照約定標準支付乙方施工人員工資的，應(yīng)補發(fā)差額部分，并支付乙方違約金，違約金為差額部分的5%。3.乙方未按照約定標準收取施工人員工資的，應(yīng)退還甲方多付的部分，并支付甲方違約金，違約金為多付部分的5%。五、爭議解決1.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向項目所在地的人民法院提起訴訟。六、其他約定1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至項目竣工之日止。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________代表（簽名）：__________代表（簽名）：__________簽訂日期：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件2.乙方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件3.項目批準文件復(fù)印件4.施工合同復(fù)印件5.工資支付標準規(guī)定復(fù)印件6.乙方施工人員名單及身份證復(fù)印件7.工資支付計劃表8.工資支付報表9.違約金計算公式說明二、違約行為及認定：1.甲方未按照約定時間、金額支付乙方施工人員工資，屬于違約行為。2.甲方未按照約定標準支付乙方施工人員工資，屬于違約行為。3.乙方未按照約定標準收取施工人員工資，屬于違約行為。4.甲方未按照約定配合乙方對工資支付情況進行監(jiān)督，屬于違約行為。5.甲方未按照約定定期與乙方共同檢查工資支付情況，屬于違約行為。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指房地產(chǎn)開發(fā)項目的開發(fā)商。2.乙方：指項目的施工單位。3.工資支付標準：指項目所在地區(qū)人力資源和社會保障部門規(guī)定的最低工資標準。4.違約金：指因違約行為而應(yīng)支付給對方的經(jīng)濟賠償。5.銷售收入：指項目在銷售過程中產(chǎn)生的全部收入。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.甲方資金困難導(dǎo)致工資支付不到位：解決辦法：甲方應(yīng)與乙方積極溝通，尋求其他融資渠道或調(diào)整資金分配方案，確保工資支付不受影響。2.乙方施工人員工資標準不符合規(guī)定：解決辦法：乙方應(yīng)按照項目所在地區(qū)人力資源和社會保障部門規(guī)定的最低工資標準支付施工人員工資。3.工資支付監(jiān)管不到位：解決辦法：甲方應(yīng)加強對工資支付情況的監(jiān)督，定期與乙方共同檢查，確保工資支付公開、透明。4.雙方對工資支付情況有爭議：解決辦法：通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向項目所在地的人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為房地產(chǎn)開發(fā)項目開發(fā)商，乙方為施工單位。2.甲方應(yīng)按照約定時間、金額支付乙方施工人員工資。3.甲方應(yīng)按照約定標準支付乙方施工人員工資。4.甲方應(yīng)按照約定配合乙方對工資支付情況