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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024企業(yè)員工技能培訓(xùn)協(xié)議模板版B版本合同目錄一覽第一條技能培訓(xùn)內(nèi)容1.1技能培訓(xùn)項目1.2技能培訓(xùn)時間1.3技能培訓(xùn)地點第二條培訓(xùn)師資質(zhì)2.1培訓(xùn)師資質(zhì)要求2.2培訓(xùn)師選定方式2.3培訓(xùn)師職責(zé)第三條培訓(xùn)費用3.1培訓(xùn)費用支付3.2培訓(xùn)費用退還3.3培訓(xùn)費用承擔(dān)第四條培訓(xùn)成果評估4.1培訓(xùn)成果評估標(biāo)準(zhǔn)4.2培訓(xùn)成果評估方式4.3培訓(xùn)成果應(yīng)用第五條培訓(xùn)期間工資待遇5.1培訓(xùn)期間工資支付5.2培訓(xùn)期間福利保障5.3培訓(xùn)期間績效考核第六條培訓(xùn)期間管理6.1培訓(xùn)期間考勤管理6.2培訓(xùn)期間紀(jì)律管理6.3培訓(xùn)期間安全保障第七條培訓(xùn)結(jié)束后的工作安排7.1培訓(xùn)結(jié)束后崗位安排7.2培訓(xùn)結(jié)束后薪資調(diào)整7.3培訓(xùn)結(jié)束后晉升機(jī)會第八條培訓(xùn)期間的住宿與交通8.1住宿安排8.2交通補(bǔ)貼8.3住宿與交通費用承擔(dān)第九條合同期限9.1合同生效時間9.2合同到期時間9.3合同續(xù)約條款第十條違約責(zé)任10.1雙方違約責(zé)任10.2單方違約責(zé)任10.3違約金計算方式第十一條爭議解決方式11.1協(xié)商解決11.2調(diào)解解決11.3訴訟解決第十二條保密條款12.1保密內(nèi)容12.2保密期限12.3違約保密條款第十三條合同變更與解除13.1合同變更條件13.2合同解除條件13.3合同變更與解除的程序第十四條合同的效力14.1合同生效條件14.2合同無效條件14.3合同解除后的效力第一部分:合同如下:第一條技能培訓(xùn)內(nèi)容1.1技能培訓(xùn)項目1.1.1技術(shù)技能培訓(xùn)1.1.2管理技能培訓(xùn)1.1.3團(tuán)隊合作與溝通技能培訓(xùn)1.2技能培訓(xùn)時間1.2.1技術(shù)技能培訓(xùn)時間安排:自合同簽訂之日起至____年__月__日止,每周一至周五,共計____小時。1.2.2管理技能培訓(xùn)時間安排:自合同簽訂之日起至____年__月__日止,每周一至周五,共計____小時。1.2.3團(tuán)隊合作與溝通技能培訓(xùn)時間安排:自合同簽訂之日起至____年__月__日止,每周一至周五,共計____小時。1.3技能培訓(xùn)地點1.3.1技術(shù)技能培訓(xùn)地點:____省____市____區(qū)____路____號。1.3.2管理技能培訓(xùn)地點:____省____市____區(qū)____路____號。1.3.3團(tuán)隊合作與溝通技能培訓(xùn)地點:____省____市____區(qū)____路____號。第二條培訓(xùn)師資質(zhì)2.1培訓(xùn)師資質(zhì)要求2.2培訓(xùn)師選定方式2.2.1技術(shù)技能培訓(xùn)師由甲方根據(jù)乙方提供的資質(zhì)要求進(jìn)行選定。2.2.2管理技能培訓(xùn)師由甲方根據(jù)乙方提供的資質(zhì)要求進(jìn)行選定。2.2.3團(tuán)隊合作與溝通技能培訓(xùn)師由甲方根據(jù)乙方提供的資質(zhì)要求進(jìn)行選定。2.3培訓(xùn)師職責(zé)2.3.1培訓(xùn)師應(yīng)按照培訓(xùn)計劃提供培訓(xùn)服務(wù),保證培訓(xùn)質(zhì)量。2.3.2培訓(xùn)師應(yīng)隨時了解乙方培訓(xùn)需求,及時調(diào)整培訓(xùn)內(nèi)容。2.3.3培訓(xùn)師應(yīng)參加甲方組織的培訓(xùn)師評估,確保培訓(xùn)效果。第三條培訓(xùn)費用3.1培訓(xùn)費用支付3.1.1甲方應(yīng)在培訓(xùn)開始前支付乙方的培訓(xùn)費用,具體金額如下:技術(shù)技能培訓(xùn)費用:人民幣____元整。管理技能培訓(xùn)費用:人民幣____元整。團(tuán)隊合作與溝通技能培訓(xùn)費用:人民幣____元整。3.2培訓(xùn)費用退還3.2.1如乙方因故提前終止培訓(xùn),甲方有權(quán)要求乙方退還部分培訓(xùn)費用,具體金額由雙方協(xié)商確定。3.3培訓(xùn)費用承擔(dān)3.3.1甲方承擔(dān)乙方培訓(xùn)期間的交通費用、住宿費用以及培訓(xùn)費用。第四條培訓(xùn)成果評估4.1培訓(xùn)成果評估標(biāo)準(zhǔn)4.1.1技術(shù)技能培訓(xùn)成果評估標(biāo)準(zhǔn):根據(jù)乙方在培訓(xùn)期間的考試成績和實際應(yīng)用情況進(jìn)行評估。4.1.2管理技能培訓(xùn)成果評估標(biāo)準(zhǔn):根據(jù)乙方在培訓(xùn)期間的考試成績和實際應(yīng)用情況進(jìn)行評估。4.1.3團(tuán)隊合作與溝通技能培訓(xùn)成果評估標(biāo)準(zhǔn):根據(jù)乙方在培訓(xùn)期間的團(tuán)隊項目和溝通表現(xiàn)情況進(jìn)行評估。4.2培訓(xùn)成果評估方式4.2.1技術(shù)技能培訓(xùn)成果評估方式:進(jìn)行閉卷考試和實際操作考核。4.2.2管理技能培訓(xùn)成果評估方式:進(jìn)行開卷考試和案例分析考核。4.2.3團(tuán)隊合作與溝通技能培訓(xùn)成果評估方式:進(jìn)行團(tuán)隊項目和溝通技巧考核。4.3培訓(xùn)成果應(yīng)用4.3.1技術(shù)技能培訓(xùn)成果應(yīng)用于甲方技術(shù)項目的開發(fā)與維護(hù)。4.3.2管理技能培訓(xùn)成果應(yīng)用于甲方管理工作的開展與改進(jìn)。4.3.3團(tuán)隊合作與溝通技能培訓(xùn)成果應(yīng)用于甲方內(nèi)部團(tuán)隊協(xié)作和外部客戶溝通。第五條培訓(xùn)期間工資待遇5.1培訓(xùn)期間工資支付5.1.1乙方在培訓(xùn)期間,甲方按照正常的工資支付標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資。5.2培訓(xùn)期間福利保障5.2.1乙方在培訓(xùn)期間,甲方繼續(xù)為乙方繳納社會保險和住房公積金。5.3培訓(xùn)期間績效考核5.3.1乙方在培訓(xùn)期間的績效考核結(jié)果將作為乙方培訓(xùn)成果評估的重要依據(jù)。第六條培訓(xùn)期間管理6.1培訓(xùn)期間考勤管理6.1.1乙方應(yīng)按照培訓(xùn)計劃準(zhǔn)時參加培訓(xùn),第八條培訓(xùn)期間的住宿與交通8.1住宿安排8.1.1甲方應(yīng)為乙方提供培訓(xùn)期間的住宿,住宿地點為____省____市____區(qū)____路____號。8.1.2甲方應(yīng)確保乙方住宿環(huán)境的舒適和安全。8.2交通補(bǔ)貼8.2.1甲方應(yīng)為乙方提供培訓(xùn)期間的交通補(bǔ)貼,補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為____元/天。8.2.2乙方應(yīng)向甲方提供實際發(fā)生交通費用的有效發(fā)票,甲方按月予以報銷。8.3住宿與交通費用承擔(dān)8.3.1甲方承擔(dān)乙方培訓(xùn)期間的住宿費用和交通補(bǔ)貼費用。第九條合同期限9.1合同生效時間9.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。9.2合同到期時間9.2.1本合同到期時間為自合同生效之日起至____年__月__日止。9.3合同續(xù)約條款9.3.1如雙方同意續(xù)約,應(yīng)簽訂書面續(xù)約協(xié)議,并明確續(xù)約期限和條款。第十條違約責(zé)任10.1雙方違約責(zé)任10.1.1如甲方未按約定支付培訓(xùn)費用,應(yīng)向乙方支付違約金,違約金計算方式為:未支付費用總額的____%。10.1.2如乙方未按約定參加培訓(xùn),應(yīng)向甲方支付違約金,違約金計算方式為:未參加培訓(xùn)費用總額的____%。10.2單方違約責(zé)任10.2.1如甲方單方解除合同,應(yīng)向乙方支付違約金,違約金計算方式為:已支付培訓(xùn)費用總額的____%。10.2.2如乙方單方解除合同,應(yīng)向甲方支付違約金,違約金計算方式為:已支付培訓(xùn)費用總額的____%。10.3違約金支付方式10.3.1違約金支付方式為甲方直接從乙方工資中扣除或乙方支付給甲方。第十一條爭議解決方式11.1協(xié)商解決11.1.1雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭議。11.2調(diào)解解決11.2.1如協(xié)商不成,雙方同意向甲方所在地的勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。11.3訴訟解決11.3.1如調(diào)解不成,任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十二條保密條款12.1保密內(nèi)容12.1.1乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)秘密,包括但不限于客戶信息、技術(shù)資料、經(jīng)營策略等。12.2保密期限12.2.1保密期限自合同生效之日起計算,至合同到期之日止。12.3違約保密條款12.3.1如乙方違反保密義務(wù),應(yīng)向甲方支付違約金,違約金計算方式為:泄露秘密造成甲方損失的____%。第十三條合同變更與解除13.1合同變更條件13.1.1合同變更應(yīng)由雙方協(xié)商一致,并簽訂書面變更協(xié)議。13.2合同解除條件13.2.1合同解除應(yīng)由雙方協(xié)商一致,并簽訂書面解除協(xié)議。13.3合同變更與解除的程序13.3.1合同變更或解除協(xié)議應(yīng)經(jīng)雙方簽字蓋章,并報經(jīng)甲方審批。第十四條合同的效力14.1合同生效條件14.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2合同無效條件14.2.1如本合同的任何條款違反法律法規(guī),該條款無效,不影響其他條款的效力。14.3合同解除后的效力14.3.1合同解除后,乙方應(yīng)按照甲方要求退還已支付的培訓(xùn)費用,并支付違約金。第二部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:附件一:技能培訓(xùn)項目詳細(xì)清單附件二:培訓(xùn)師資質(zhì)要求詳細(xì)說明附件三:培訓(xùn)費用支付憑證附件四:培訓(xùn)費用退還申請流程附件五:培訓(xùn)成果評估標(biāo)準(zhǔn)和方法附件六:培訓(xùn)期間工資待遇明細(xì)附件七:培訓(xùn)期間考勤管理規(guī)定附件八:培訓(xùn)期間紀(jì)律管理辦法附件九:培訓(xùn)期間安全保障措施附件十:培訓(xùn)結(jié)束后的工作安排調(diào)整方案附件十一:住宿安排詳細(xì)說明附件十二:交通補(bǔ)貼領(lǐng)取規(guī)定附件十三:合同續(xù)約申請表附件十四:違約金計算公式及相關(guān)規(guī)定說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:違約行為:1.甲方未按約定支付培訓(xùn)費用。2.乙方未按約定參加培訓(xùn)。3.甲方單方解除合同。4.乙方單方解除合同。5.乙方泄露甲方商業(yè)秘密。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):1.違約金計算方式:未支付費用總額的10%。2.違約金計算方式:未參加培訓(xùn)費用總額的10%。3.違約金計算方式:已支付培訓(xùn)費用總額的20%。4.違約金計算方式:泄露秘密造成甲方損失的50%。示例說明:1.如果甲方未按約定支付培訓(xùn)費用,乙方有權(quán)要求甲方支付違約金,違約金計算方式為未支付費用總額的10%。2.如果乙方未按約定參加培訓(xùn),甲方有權(quán)要求乙方支付違約金,違約金計算方式為未參加培訓(xùn)費用總額的10%。3.如果甲方單方解除合同,乙方有權(quán)要求甲方支付違約金,違約金計算方式為已支付培訓(xùn)費用總額的20%。4.如果乙方泄露甲方商業(yè)秘密,乙方應(yīng)向甲方支付違約金,違約金計算方式為泄露秘密造成甲方損失的50%。說明三:法律名詞及解釋:1.技能培訓(xùn)項目:指甲方為乙方提供的技術(shù)技能、管理技能和團(tuán)隊合作與溝通技能的培訓(xùn)。2.培訓(xùn)師資質(zhì)要求:指培訓(xùn)師應(yīng)具備的教育背景、工作經(jīng)驗和專業(yè)技能等方面的要求。3.培訓(xùn)費用:指甲方為乙方提供培訓(xùn)所需支付的費用,包括培訓(xùn)師的報酬、培訓(xùn)材料費等。4.培訓(xùn)成果評估:指對乙方在培訓(xùn)期間的學(xué)習(xí)成果進(jìn)行評估,以確定乙方是否達(dá)到培訓(xùn)目標(biāo)。5.培訓(xùn)期間工資待遇:指乙方在培訓(xùn)期間,甲方應(yīng)支付給乙方的工資、福利等。6.培訓(xùn)期間考勤管理:指對乙方在培訓(xùn)期間的出勤情況進(jìn)行管理,以確保乙方按時參加培訓(xùn)。7.培訓(xùn)期間紀(jì)律管理:指對乙方在培訓(xùn)期間的行為規(guī)范進(jìn)行管理,以維護(hù)培訓(xùn)秩序。8.培訓(xùn)期間安全保障:指對乙方在培訓(xùn)期間的人身安全和財產(chǎn)安全進(jìn)行保障。9.住宿安排:指為乙方提供培訓(xùn)期間的住宿地點和條件。10.交通補(bǔ)貼:指為乙方提供培訓(xùn)期間的交通費用補(bǔ)貼。1.技能培訓(xùn)項目:合同第一條中提到的乙方應(yīng)接受的培訓(xùn)內(nèi)容。2.培訓(xùn)師資質(zhì)要求:合同第二條中提到的培訓(xùn)師應(yīng)具備的條件。3.培訓(xùn)費用:合同第三條中提到的甲

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