農(nóng)村專業(yè)合作社生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理制度范文（2篇）

農(nóng)村專業(yè)合作社生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理制度范文為規(guī)范農(nóng)村專業(yè)合作社的運(yùn)營(yíng)行為，提升合作社的經(jīng)濟(jì)效益與經(jīng)濟(jì)效能，保護(hù)合作社成員的權(quán)益，依據(jù)《農(nóng)民專業(yè)合作社法》及相關(guān)法律法規(guī)，特制定本條例。第二條本條例適用于所有農(nóng)村專業(yè)合作社的成員及管理人員，所有成員及管理人員均須遵守其規(guī)定。第三條農(nóng)村專業(yè)合作社應(yīng)依法經(jīng)營(yíng)，依法獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任，合法獲取并分配財(cái)產(chǎn)收益，同時(shí)承擔(dān)相應(yīng)風(fēng)險(xiǎn)。第四條農(nóng)村專業(yè)合作社應(yīng)以農(nóng)民合作社的共同利益為宗旨，遵循社員自愿、公平互利、法定民主、獨(dú)立管理的原則，充分發(fā)揮農(nóng)民主體作用，依法自主決策、自負(fù)盈虧、自主管理。第五條農(nóng)村專業(yè)合作社的財(cái)產(chǎn)不得為個(gè)人獨(dú)占，合作社應(yīng)依法合規(guī)使用和處置財(cái)產(chǎn)。第六條農(nóng)村專業(yè)合作社需制定并公示合作社章程，章程應(yīng)涵蓋組織架構(gòu)、業(yè)務(wù)范圍、職責(zé)分工、經(jīng)濟(jì)管理、決策程序、成員權(quán)益、利益分配、退出和解散等內(nèi)容。第七條農(nóng)村專業(yè)合作社應(yīng)建立內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制，通過(guò)成員大會(huì)、理事會(huì)、監(jiān)事會(huì)等形式，對(duì)合作社的運(yùn)營(yíng)進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)。第二章組織架構(gòu)第八條農(nóng)村專業(yè)合作社應(yīng)設(shè)立成員大會(huì)、理事會(huì)、監(jiān)事會(huì)等組織機(jī)構(gòu)。第九條成員大會(huì)為合作社最高權(quán)力機(jī)構(gòu)，由全體成員組成，按照章程規(guī)定程序和方式進(jìn)行決策。第十條理事會(huì)為合作社執(zhí)行機(jī)構(gòu)，由成員大會(huì)選舉產(chǎn)生，負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行合作社重要決策。第十一條監(jiān)事會(huì)為合作社監(jiān)督機(jī)構(gòu)，由成員大會(huì)選舉產(chǎn)生，負(fù)責(zé)監(jiān)督合作社財(cái)務(wù)和經(jīng)營(yíng)狀況，并向成員大會(huì)報(bào)告。第三章業(yè)務(wù)范圍第十二條農(nóng)村專業(yè)合作社的業(yè)務(wù)范圍應(yīng)與其章程一致，符合國(guó)家法律法規(guī)要求。第十三條合作社可從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、服務(wù)等多個(gè)環(huán)節(jié)，如農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、養(yǎng)殖、種植、加工、銷售等。第十四條合作社應(yīng)根據(jù)市場(chǎng)需求和成員意愿，合理確定業(yè)務(wù)范圍和產(chǎn)品定位，提升產(chǎn)品質(zhì)量和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。第四章分工協(xié)作第十五條合作社應(yīng)根據(jù)成員專業(yè)特長(zhǎng)和意愿，設(shè)定合理的分工協(xié)作方式和內(nèi)容，優(yōu)化資源配置，實(shí)現(xiàn)協(xié)作效益。第十六條合作社應(yīng)建立分工協(xié)作制度和機(jī)制，明確各環(huán)節(jié)職責(zé)和權(quán)責(zé)，鼓勵(lì)成員間密切協(xié)作，提高生產(chǎn)效益。第十七條合作社應(yīng)加強(qiáng)成員間的溝通交流，促進(jìn)信息共享和技術(shù)轉(zhuǎn)讓，提升整體生產(chǎn)效率和競(jìng)爭(zhēng)力。第五章經(jīng)濟(jì)管理第十八條合作社應(yīng)建立財(cái)務(wù)制度和內(nèi)部控制機(jī)制，規(guī)范經(jīng)濟(jì)管理行為，確保資金安全和合理使用。第十九條合作社應(yīng)按照章程規(guī)定制定和執(zhí)行年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、預(yù)算和決算。第二十條合作社應(yīng)建立財(cái)務(wù)管理制度，確保財(cái)務(wù)核算和報(bào)告的及時(shí)性、準(zhǔn)確性和可靠性。第二十一條合作社應(yīng)建立資產(chǎn)管理制度，妥善管理固定資產(chǎn)和流動(dòng)資金。第六章成員權(quán)益和利益分配第二十二條合作社應(yīng)充分保障成員權(quán)益，確保成員利益。第二十三條合作社應(yīng)按照章程規(guī)定的原則和方式，公平合理分配經(jīng)濟(jì)利益和收益，保障成員合理收入。第二十四條合作社應(yīng)向成員提供必要支持，提高成員經(jīng)濟(jì)收入和生活水平。第七章退出和解散第二十五條合作社成員可按照章程規(guī)定程序自愿退出，但不得損害其他成員權(quán)益。第二十六條合作社可按照章程規(guī)定程序進(jìn)行解散，需履行解散程序，保障成員權(quán)益。第八章附則第二十七條合作社應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，履行社會(huì)責(zé)任，保障人民權(quán)益。第二十八條合作社應(yīng)建立法制宣傳教育制度，提升成員法律意識(shí)和法律素養(yǎng)。第二十九條本條例解釋權(quán)歸農(nóng)村專業(yè)合作社所有，合作社可根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行修改和完善。第三十條本條例自發(fā)布之日起生效。（以上內(nèi)容僅為示例，具體條例需根據(jù)各合作社實(shí)際情況進(jìn)行編寫(xiě)和完善。）農(nóng)村專業(yè)合作社生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理制度范文（二）一、組織機(jī)構(gòu)1.合作社設(shè)立領(lǐng)導(dǎo)小組，該小組由成員代表構(gòu)成，其主要職責(zé)為決策、指導(dǎo)和協(xié)調(diào)合作社的經(jīng)營(yíng)管理工作，以確保合作社的順暢運(yùn)行。2.理事會(huì)由領(lǐng)導(dǎo)小組成員選舉產(chǎn)生，負(fù)責(zé)監(jiān)督合作社的各項(xiàng)工作，制定相關(guān)決策和制度，為合作社的穩(wěn)健發(fā)展提供有力保障。3.設(shè)立辦事處，該機(jī)構(gòu)由理事會(huì)選出，負(fù)責(zé)日常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理事務(wù)，確保合作社各項(xiàng)業(yè)務(wù)的順利進(jìn)行。二、會(huì)員管理1.合作社根據(jù)實(shí)際需求招募會(huì)員，所有會(huì)員均需符合合作社設(shè)定的入會(huì)條件，以保證會(huì)員隊(duì)伍的素質(zhì)。2.會(huì)員需按規(guī)定繳納一定的會(huì)員費(fèi)，同時(shí)享有合作社提供的各類服務(wù)和權(quán)益，確保會(huì)員利益的最大化。3.會(huì)員有權(quán)參與合作社的決策過(guò)程，并享有經(jīng)濟(jì)分配的權(quán)益，同時(shí)也有義務(wù)積極參與合作社的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，共同推動(dòng)合作社的發(fā)展。三、經(jīng)營(yíng)管理1.合作社以集體經(jīng)濟(jì)為主要經(jīng)營(yíng)形式，致力于開(kāi)展農(nóng)業(yè)、畜牧業(yè)、漁業(yè)等生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，以滿足市場(chǎng)需求。2.合作社制定詳盡的生產(chǎn)計(jì)劃和經(jīng)營(yíng)策略，實(shí)施統(tǒng)一經(jīng)營(yíng)和統(tǒng)籌安排，以提高生產(chǎn)效率和經(jīng)濟(jì)效益。3.合作社采取計(jì)劃經(jīng)營(yíng)和市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)相結(jié)合的方式，根據(jù)市場(chǎng)需求靈活調(diào)整生產(chǎn)銷售計(jì)劃，確保產(chǎn)品的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。四、財(cái)務(wù)管理1.合作社設(shè)立專門(mén)的財(cái)務(wù)部門(mén)，負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理工作，確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和可靠性。2.合作社實(shí)行資金公開(kāi)透明管理制度，會(huì)員有權(quán)了解合作社的財(cái)務(wù)狀況，增強(qiáng)會(huì)員對(duì)合作社的信任和支持。3.合作社定期進(jìn)行財(cái)務(wù)審計(jì)，確保財(cái)務(wù)的準(zhǔn)確性和安全性，為合作社的穩(wěn)健發(fā)展提供有力支持。五、人員管理1.合作社制定完善的人員管理制度，明確各崗位的職責(zé)和權(quán)限，為人員管理工作提供有力依據(jù)。2.合作社根據(jù)需要招聘、培訓(xùn)和考核人員，確保人員的素質(zhì)和能力符合合作社的發(fā)展需求。3.合作社根據(jù)貢獻(xiàn)和表現(xiàn)進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)和懲罰，激勵(lì)人員的積極性和創(chuàng)造性，為合作社的發(fā)展注入不竭動(dòng)力。六、決策管理1.合作社進(jìn)行重大決策時(shí)，需經(jīng)過(guò)領(lǐng)導(dǎo)小組和理事會(huì)的充分討論和表決，確保決策的科學(xué)性和民主性。2.會(huì)員有權(quán)提出意見(jiàn)和建議，合作社應(yīng)高度重視并積極采納，以不斷完善合作社的各項(xiàng)制度和決策。3.合作社的決策應(yīng)公開(kāi)透明，保障會(huì)員的知情權(quán)和參與權(quán)，增強(qiáng)會(huì)員對(duì)合作社的歸屬感和認(rèn)同感。七、監(jiān)督管理1.合作社設(shè)立監(jiān)事會(huì)，由會(huì)員代表選舉產(chǎn)生，負(fù)責(zé)監(jiān)督合作社的經(jīng)營(yíng)管理工作，確保合作社的合法合規(guī)運(yùn)營(yíng)。2.監(jiān)事會(huì)定期召開(kāi)會(huì)議，檢查和審查合作社的經(jīng)營(yíng)情況