正式工協(xié)議樣本

合同編號(hào)：__________地址：_______聯(lián)系電話(huà)：_______聯(lián)系人：_______性別：_______身份證號(hào)碼：_______家庭住址：_______聯(lián)系電話(huà)：_______鑒于甲乙雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則，就乙方向甲方提供勞動(dòng)力，甲方向乙方支付報(bào)酬事宜，經(jīng)雙方協(xié)商一致，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條合同期限1.1本合同期限為_(kāi)___年，自____年____月____日起至____年____月____日止。1.2除非雙方協(xié)商一致提前終止或解除本合同，否則本合同期滿(mǎn)后自動(dòng)續(xù)簽____年。第二條工作內(nèi)容2.1乙方同意在甲方規(guī)定的崗位上從事____工作。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和調(diào)度。第三條工作時(shí)間3.1乙方每周工作時(shí)間____小時(shí)，每周休息日為_(kāi)___天。3.2乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的上下班時(shí)間準(zhǔn)時(shí)到崗，如有特殊情況需要提前或推遲下班，應(yīng)提前向甲方提出申請(qǐng)。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.2乙方加班工資按照勞動(dòng)法規(guī)定執(zhí)行。4.3乙方享有____%的績(jī)效獎(jiǎng)金，績(jī)效獎(jiǎng)金根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方業(yè)務(wù)情況按月發(fā)放。第五條社會(huì)保險(xiǎn)5.1甲方應(yīng)依法為乙方參加養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，并按時(shí)足額繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。5.2乙方應(yīng)按時(shí)提供相關(guān)證件，以便甲方為其辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)。第六條勞動(dòng)保護(hù)6.1甲方應(yīng)提供符合國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品，確保乙方的人身安全。6.2乙方應(yīng)正確使用勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品，遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度。第七條休假制度7.1乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假權(quán)利。7.2休假期間，乙方工資按國(guó)家規(guī)定和甲方規(guī)章制度執(zhí)行。第八條終止和解除合同8.1本合同終止或解除的條件如下：（1）合同期滿(mǎn)，雙方未續(xù)簽；（2）雙方協(xié)商一致解除或終止合同；（3）乙方因嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度被甲方解除合同；（4）乙方因失職、營(yíng)私舞弊給甲方造成重大損害，甲方解除合同；（5）乙方因患病或非因工負(fù)傷，在醫(yī)療期滿(mǎn)后不能從事原工作，甲方解除合同；（6）乙方因勞動(dòng)合同法規(guī)定的原因解除或終止合同。8.2甲方依法解除或終止本合同時(shí)，應(yīng)提前____天通知乙方。第九條爭(zhēng)議解決9.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。9.2乙方不服勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)裁決的，可以在收到裁決書(shū)之日起____天內(nèi)向人民法院提起訴訟。第十條其他約定10.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。10.3本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽名）：__________代表（簽名）：__________代表（簽名）：__________簽訂日期：____年____月____日注意事項(xiàng)：1.合同編號(hào)：確保填寫(xiě)正確，以便于合同的管理和查詢(xún)。2.甲方信息：填寫(xiě)完整，包括名稱(chēng)、地址、聯(lián)系電話(huà)和聯(lián)系人，以便于雙方的溝通和聯(lián)系。3.乙方信息：填寫(xiě)完整，包括姓名、性別、身份證號(hào)碼、家庭住址和聯(lián)系電話(huà)，確保與乙方的身份信息一致。4.合同期限：明確填寫(xiě)合同的開(kāi)始和結(jié)束時(shí)間，以及自動(dòng)續(xù)簽的條款。5.工作內(nèi)容：具體描述乙方的工作崗位和工作職責(zé)。6.工作時(shí)間：明確填寫(xiě)每周的工作時(shí)間和休息日，以及加班工資的計(jì)算方式。7.勞動(dòng)報(bào)酬：明確填寫(xiě)乙方的月工資和績(jī)效獎(jiǎng)金的計(jì)算方式。8.社會(huì)保險(xiǎn)：明確填寫(xiě)甲方為乙方參加的社會(huì)保險(xiǎn)項(xiàng)目和保險(xiǎn)費(fèi)的繳納方式。9.勞動(dòng)保護(hù)：明確填寫(xiě)甲方提供的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品的要求。10.休假制度：明確填寫(xiě)乙方的休假權(quán)利和休假期間工資的計(jì)算方式。11.終止和解除合同：明確填寫(xiě)合同終止和解除的條件和通知期限。12.爭(zhēng)議解決：明確填寫(xiě)爭(zhēng)議解決的途徑和時(shí)間限制。13.其他約定：如有其他特殊約定，應(yīng)在合同中明確填寫(xiě)。解決辦法：1.雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。2.如果協(xié)商不成，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。3.如果調(diào)解不成，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。4.如果乙方不服仲裁裁決，可以在收到裁決書(shū)之日起一定時(shí)間內(nèi)向人民法院提起訴訟。關(guān)鍵詞語(yǔ)的法律名詞解釋?zhuān)?.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位之間建立的一種勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。2.甲方：指用人單位。3.乙方：指勞動(dòng)者。4.合同期限：勞動(dòng)合同的有效期限。5.工作內(nèi)容：勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同中所承擔(dān)的工作崗位和工作職責(zé)。6.工作時(shí)間：勞動(dòng)者每周的工作時(shí)間和休息日。7.勞動(dòng)報(bào)酬：勞動(dòng)者根據(jù)工作量和工作質(zhì)量所應(yīng)得的報(bào)酬。8.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活和社會(huì)福利，通過(guò)法律強(qiáng)制實(shí)施的一種社會(huì)保障制度。9.勞動(dòng)保護(hù)：用人單位為勞動(dòng)者提供的安全防護(hù)措施和勞動(dòng)條件。10.休假制度：勞動(dòng)者享有的法定休假和福利待遇。11.終止合同：勞動(dòng)合同因合同期滿(mǎn)或者其他原因而結(jié)束。12.解除合同：用人單位或者勞動(dòng)者單方面提前終止勞動(dòng)合同的行為。13.爭(zhēng)議解決：通過(guò)法律程序解決勞動(dòng)合同履行過(guò)程中產(chǎn)生的糾紛。特殊應(yīng)用場(chǎng)合：1.試用期：在合同開(kāi)始前，雙方可以約定一個(gè)試用期，例如合同開(kāi)始前的三個(gè)月為試用期。在試用期內(nèi)，雙方可以更好地了解彼此，決定是否正式確立勞動(dòng)關(guān)系。補(bǔ)充條款：在試用期內(nèi)，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同，無(wú)需提前通知乙方。但如果乙方在試用期內(nèi)解除勞動(dòng)合同，需提前一個(gè)月通知甲方。2.保密協(xié)議：如果乙方在工作中接觸到甲方的商業(yè)機(jī)密或個(gè)人隱私，雙方可以簽訂一個(gè)保密協(xié)議，約定乙方在合同結(jié)束后的一定時(shí)間內(nèi)不得泄露相關(guān)信息。補(bǔ)充條款：乙方同意在合同結(jié)束后的一年內(nèi)，不得以任何形式泄露甲方的商業(yè)機(jī)密或個(gè)人隱私。如違反保密協(xié)議，乙方需承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.培訓(xùn)：如果甲方為乙方提供專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)或培訓(xùn)機(jī)會(huì)，雙方可以約定乙方在合同結(jié)束后的一定時(shí)間內(nèi)繼續(xù)服務(wù)甲方，以回報(bào)甲方的培訓(xùn)投入。補(bǔ)充條款：乙方同意在合同結(jié)束后的一年內(nèi)，繼續(xù)為甲方提供服務(wù)，否則乙方需向甲方支付一定的培訓(xùn)費(fèi)用。4.項(xiàng)目制工作：如果乙方的工作內(nèi)容與特定項(xiàng)目相關(guān)，雙方可以約定項(xiàng)目結(jié)束后，乙方需在一定時(shí)間內(nèi)提供替代性服務(wù)，以確保甲方