大學生單位實習就業(yè)協(xié)議書

大學生單位實習就業(yè)協(xié)議書通用本合同目錄一覽第一條定義與術語解釋1.1實習單位1.2實習生1.3實習期限1.4實習內(nèi)容第二條實習生的權利與義務2.1實習生的權利2.2實習生的義務第三條實習單位的權利與義務3.1實習單位的權利3.2實習單位的義務第四條實習期限與安排4.1實習期限4.2實習安排第五條實習生的工作條件與待遇5.1工作條件5.2待遇第六條實習生的人事關系與社會保障6.1人事關系6.2社會保障第七條實習生的培訓與發(fā)展7.1培訓機會7.2發(fā)展支持第八條合同的變更與解除8.1變更條件8.2解除條件第九條違約責任與爭議解決9.1違約責任9.2爭議解決第十條保密條款10.1保密內(nèi)容10.2保密期限第十一條法律適用與爭議解決11.1法律適用11.2爭議解決第十二條合同的生效、終止與解除12.1生效條件12.2終止條件12.3解除條件第十三條其他約定13.1實習成果歸屬13.2信息反饋13.3雙方約定的其他事項第十四條雙方簽字蓋章14.1實習生簽字14.2實習單位簽字蓋章第一部分：合同如下：第一條定義與術語解釋1.1實習單位：指與實習生簽訂本協(xié)議，提供實習崗位、實習指導和實習條件，對實習生進行培訓和考核的單位。1.2實習生：指與實習單位簽訂本協(xié)議，參加實習，接受實習單位培訓和考核的在校大學生。1.3實習期限：指實習生在實習單位進行實習的時間段，按照雙方約定的起止日期計算。1.4實習內(nèi)容：指實習生在實習期間，根據(jù)實習單位的安排，所承擔的實習工作任務和實習目標。第二條實習生的權利與義務2.1實習生的權利（1）獲得實習單位提供的實習崗位、實習指導和實習條件；（2）按照實習單位的規(guī)定，參加實習期間的培訓和考核；（3）在實習期間，享有與實習單位員工同等的合法權益；（4）在實習期間，有權拒絕違反法律法規(guī)、違反實習協(xié)議的行為；（5）實習結(jié)束后，根據(jù)實習表現(xiàn)，享有實習單位提供的實習評價和證明。2.2實習生的義務（1）按照實習單位的要求，完成實習任務，達到實習目標；（2）遵守實習單位的規(guī)章制度，服從實習單位的管理；（3）尊重實習單位的知識產(chǎn)權，不得泄露實習單位的商業(yè)秘密；（4）在實習期間，不得違反法律法規(guī)、違反實習協(xié)議的行為；（5）實習結(jié)束后，按照實習單位的要求，參加培訓和考核。第三條實習單位的權利與義務3.1實習單位的權利（1）按照本協(xié)議的約定，安排實習生的實習崗位和工作任務；（2）對實習生進行實習指導和培訓，評估實習生的實習表現(xiàn)；（3）根據(jù)實習生的實習表現(xiàn)，提供實習評價和證明；（4）在法律法規(guī)允許的范圍內(nèi)，自主決定是否與實習生建立勞動關系；（5）要求實習生遵守實習單位的規(guī)章制度，服從實習單位的管理。3.2實習單位的義務（1）提供符合國家規(guī)定的實習崗位和工作條件；（2）保障實習生的合法權益，不得侵犯實習生的合法權益；（3）尊重實習生的知識產(chǎn)權，不得侵犯實習生的知識產(chǎn)權；（4）按照本協(xié)議的約定，向?qū)嵙暽Ц秾嵙晥蟪?；?）為實習生提供必要的勞動保護和安全培訓。第四條實習期限與安排4.1實習期限實習期限為____個月，自實習生到實習單位報到之日起計算。4.2實習安排（1）實習單位應根據(jù)實習生的專業(yè)背景、實習目標和實習單位的實際情況，為實習生安排合適的實習崗位和工作任務；（2）實習單位應制定詳細的實習計劃，包括實習任務、實習目標、實習時間、實習指導人等，并書面通知實習生；（3）實習生應按照實習單位的實習計劃，參加實習，完成實習任務；（4）實習期間，實習單位應定期對實習生的實習表現(xiàn)進行評估，并提供反饋意見；（5）實習結(jié)束后，實習單位應向?qū)嵙暽峁嵙曉u價和證明。第五條實習生的工作條件與待遇5.1工作條件（1）實習單位應提供符合國家規(guī)定的勞動保護措施；（2）實習單位應提供實習生所需的工作設備和辦公用品；（3）實習單位應為實習生提供安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境；（4）實習單位應指定具備相應資質(zhì)的專人擔任實習生的指導老師，對實習生進行實習指導和培訓；（5）實習單位應按照本協(xié)議的約定，保障實習生的合法權益。5.2待遇（1）實習期間，實習生享有實習單位規(guī)定的休假待遇；（2）實習期間，實習生因病因事請假，需提前向?qū)嵙晢挝惶岢錾暾?，?jīng)批準后方可休假；（3）實習期間，實習生非因故意或重大過失造成實習單位經(jīng)濟損失的，不承擔賠償責任；（5）實習單位應按照本協(xié)議的約定，向?qū)嵙暽Ц秾嵙晥蟪?。第六條實習生的人事關系與社會保障6.1人事關系實習生在實習期間，其人事關系、檔案、戶籍等仍保留在學?；蚱渌趩挝弧?.2社會保障（1）實習期間，實習生應按照實習單位的要求，參加社會保險，實習單位應依法為實習生繳納社會保險費；（2）實習期間，實習生發(fā)生工傷、疾病、意外第八條合同的變更與解除8.1變更條件（1）在實習期間，如因不可抗力或其他客觀原因?qū)е聦嵙暉o法繼續(xù)的，雙方可協(xié)商一致變更實習協(xié)議；（2）在實習期間，如實習生因特殊情況需要提前結(jié)束實習的，應提前向?qū)嵙晢挝惶岢錾暾垼?jīng)實習單位同意后方可解除實習協(xié)議；（3）在實習期間，如實習單位因業(yè)務需要調(diào)整實習崗位或工作任務的，應提前通知實習生，并與實習生協(xié)商一致變更實習協(xié)議。8.2解除條件（1）實習生因故意或重大過失違反實習單位的規(guī)章制度，實習單位有權立即解除實習協(xié)議；（2）實習生在實習期間，未經(jīng)實習單位同意，提前結(jié)束實習，實習單位有權解除實習協(xié)議；（3）實習單位因業(yè)務需要撤銷實習崗位，應提前通知實習生，并解除實習協(xié)議；（4）雙方協(xié)商一致解除實習協(xié)議。第九條違約責任與爭議解決9.1違約責任（1）實習生違反實習協(xié)議的，應承擔相應的違約責任，向?qū)嵙晢挝恢Ц哆`約金，并賠償實習單位因此造成的損失；（2）實習單位違反實習協(xié)議的，應承擔相應的違約責任，向?qū)嵙暽Ц哆`約金，并賠償實習生因此造成的損失。9.2爭議解決（1）雙方在履行實習協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；（2）如協(xié)商不成，任何一方均有權向?qū)嵙晢挝凰诘氐娜嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。第十條保密條款10.1保密內(nèi)容（1）實習期間，實習生應保守實習單位的商業(yè)秘密，包括但不限于經(jīng)營信息、技術信息、客戶信息等；（2）實習期間，實習單位應保守實習生的個人隱私，包括但不限于個人信息、聯(lián)系方式等。10.2保密期限保密期限自實習開始之日起計算，至實習結(jié)束之日起____年止。第十一條法律適用與爭議解決11.1法律適用本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議的解決均適用中華人民共和國法律。11.2爭議解決（1）雙方在簽訂本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；（2）如協(xié)商不成，任何一方均有權向?qū)嵙晢挝凰诘氐娜嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。第十二條合同的生效、終止與解除12.1生效條件本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2終止條件實習結(jié)束后，本協(xié)議自行終止。12.3解除條件（1）雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議；（2）因不可抗力導致本協(xié)議無法履行，雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議。第十三條其他約定13.1實習成果歸屬實習期間，實習生所完成的各項工作成果，包括但不限于發(fā)明創(chuàng)造、技術改進、研究報告等，其知識產(chǎn)權歸實習單位所有。13.2信息反饋實習期間，實習生應定期向?qū)嵙晢挝环答亴嵙暻闆r，包括實習成果、實習心得等。13.3雙方約定的其他事項（1）本協(xié)議的任何修改、補充均須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出；（2）本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第十四條雙方簽字蓋章14.1實習生簽字：______________________日期：____年____月____日14.2實習單位簽字蓋章：______________________日期：____年____月____日第二部分：第三方介入后的修正引入第三方介入的概念和條件15.1第三方介入的概念第三方介入是指在本合同執(zhí)行過程中，除甲乙方之外的，與甲乙方有合同關系或者提供輔助服務的個人或?qū)嶓w。第三方可以是中介機構(gòu)、專業(yè)顧問、技術支持提供商等。15.2第三方介入的條件（1）第三方介入需經(jīng)甲乙方書面同意，并簽訂相應的補充協(xié)議；（2）第三方介入需符合本合同的約定和目的，不得違反本合同的任何條款；（3）第三方介入不得影響甲乙雙方的權利和義務，不得改變本合同的實質(zhì)性內(nèi)容。第三方介入后的責任分配16.1第三方責任（1）第三方應按照甲乙雙方的約定，提供相應的服務和支持；（2）第三方應承擔因其提供的服務或支持導致的甲乙方損失的責任；（3）第三方應遵守相關法律法規(guī)，不得侵犯甲乙雙方的合法權益。16.2甲乙方責任（1）甲乙方應負責對第三方的選擇、管理和監(jiān)督；（2）甲乙方應對第三方提供的服務或支持進行評估和認可；（3）甲乙方應對因自身原因?qū)е碌牡谌浇槿氘a(chǎn)生的損失承擔責任。第三方介入的額外條款和說明17.1額外條款（1）甲乙方應與第三方簽訂書面協(xié)議，明確雙方的權利和義務；（2）甲乙方應確保第三方介入不違反本合同的任何條款；（3）甲乙方應保證第三方的服務或支持符合甲乙方的要求。17.2說明（1）第三方介入并不改變甲乙雙方的權利和義務，甲乙雙方仍應履行本合同的約定；（2）甲乙方應確保第三方的介入不影響本合同的執(zhí)行和效果；（3）甲乙方應承擔因第三方介入產(chǎn)生的額外費用和風險。第三方的責任限額18.1第三方責任限額的確定（1）甲乙方應與第三方明確約定責任限額，包括但不限于賠償金額、賠償范圍等；（2）甲乙方應確保第三方責任限額符合甲乙方的利益和風險承受能力；（3）甲乙方應與第三方簽訂書面協(xié)議，明確責任限額的約定。18.2第三方責任限額的調(diào)整（1）甲乙方應根據(jù)實際情況和需要，與第三方協(xié)商調(diào)整責任限額；（2）甲乙方應確保調(diào)整后的責任限額仍符合甲乙方的利益和風險承受能力；（3）甲乙方應與第三方簽訂書面協(xié)議，明確調(diào)整后的責任限額。本合同的第三方介入修正條款自雙方簽字蓋章之日起生效。本修正條款與本合同具有同等法律效力。如有沖突，以本修正條款為準。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：實習崗位說明書詳細描述實習崗位的工作內(nèi)容、工作環(huán)境、技能要求等信息。附件二：實習計劃表詳細列出實習期間的工作任務、時間表、實習導師等信息。附件三：實習評價表用于實習單位對實習生的實習表現(xiàn)進行評估。附件四：實習證明實習結(jié)束后，由實習單位出具的實習證明，證明實習生在實習期間的表現(xiàn)和收獲。附件五：保密協(xié)議實習生與實習單位簽訂的保密協(xié)議，約定保密內(nèi)容和保密期限。附件六：第三方服務協(xié)議甲乙方與第三方簽訂的服務協(xié)議，明確雙方的權利和義務。說明二：違約行為及責任認定：違約行為：1.實習生未按約定完成實習任務或違反實習單位的規(guī)章制度。2.實習單位未按約定提供實習崗位、實習指導或未支付實習報酬。3.雙方未按約定時間履行合同義務或提前解除合同。4.第三方未按約定提供服務或支持，或提供的