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文檔簡介
文職勞務(wù)合同范例第一篇范文:合同編號:__________
甲方(以下簡稱“甲方”):
地址:________________
法定代表人:________________
聯(lián)系電話:________________
乙方(以下簡稱“乙方”):
地址:________________
法定代表人:________________
聯(lián)系電話:________________
鑒于甲方因工作需要,決定雇傭乙方從事文職工作,雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、工作內(nèi)容
1.乙方應(yīng)在甲方規(guī)定的地點(diǎn),按照甲方的工作要求,從事文職工作。
2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理。
3.乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成各項(xiàng)工作任務(wù),保證工作質(zhì)量。
二、工作時(shí)間
1.乙方的工作時(shí)間為每天________________小時(shí),每周工作________________天。
2.乙方的工作時(shí)間為________________至________________。
3.乙方應(yīng)遵守甲方的作息時(shí)間規(guī)定,不得擅自離崗。
三、勞動報(bào)酬
1.甲方按照國家規(guī)定及本合同約定,支付乙方工資。
2.乙方工資為________________元/月,其中基本工資為________________元/月,崗位工資為________________元/月。
3.甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資,不得拖欠。
四、社會保險(xiǎn)
1.甲方依法為乙方繳納社會保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。
2.乙方依法享受社會保險(xiǎn)待遇。
五、勞動合同的解除和終止
1.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同:
(1)在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;
(2)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的;
(3)嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(4)勞動者同時(shí)與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;
(5)因《勞動合同法》第三十九條規(guī)定的其他情形致使勞動合同無效的;
(6)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
2.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除勞動合同:
(1)未按照約定支付勞動報(bào)酬的;
(2)未依法為勞動者繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)的;
(3)用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害勞動者權(quán)益的;
(4)因《勞動合同法》第三十八條規(guī)定的其他情形致使勞動合同無效的;
(5)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
六、違約責(zé)任
1.甲方違反本合同約定,未按時(shí)足額支付乙方工資的,應(yīng)支付乙方工資總額的________________倍作為賠償金。
2.甲方違反本合同約定,未依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
3.乙方違反本合同約定,未按照甲方要求完成工作的,甲方有權(quán)解除勞動合同,并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
七、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可依法申請仲裁或向人民法院提起訴訟。
2.仲裁或訴訟地點(diǎn)為:________________。
八、其他
1.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。
2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
2.乙方身份證復(fù)印件;
3.乙方學(xué)歷、學(xué)位證書復(fù)印件;
4.乙方其他相關(guān)資格證書復(fù)印件。
甲方(蓋章):________________
乙方(蓋章):________________
簽訂日期:________________
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(以下簡稱“甲方”):
地址:________________
法定代表人:________________
聯(lián)系電話:________________
乙方(以下簡稱“乙方”):
地址:________________
法定代表人:________________
聯(lián)系電話:________________
丙方(以下簡稱“丙方”):
地址:________________
法定代表人:________________
聯(lián)系電話:________________
鑒于甲方因工作需要,決定通過丙方招聘乙方從事文職工作,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上,經(jīng)友好協(xié)商,并引入丙方作為第三方主體,達(dá)成如下協(xié)議:
一、工作內(nèi)容
1.乙方應(yīng)在甲方規(guī)定的地點(diǎn),按照甲方的工作要求,從事文職工作。
2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理。
3.乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成各項(xiàng)工作任務(wù),保證工作質(zhì)量。
二、丙方的責(zé)任與權(quán)利
1.丙方負(fù)責(zé)對乙方的招聘、篩選和試用期管理。
2.丙方有權(quán)對乙方進(jìn)行背景調(diào)查,確保乙方符合甲方的要求。
3.丙方有權(quán)根據(jù)甲方的反饋,對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評價(jià)和反饋。
4.丙方在乙方與甲方簽訂正式勞動合同前,負(fù)責(zé)乙方的工作合同和試用期合同的簽訂。
三、甲方的責(zé)任與權(quán)利
1.甲方負(fù)責(zé)制定乙方的工作內(nèi)容和職責(zé),提供必要的工作條件和環(huán)境。
2.甲方有權(quán)對乙方的工作成果進(jìn)行評估,并提出改進(jìn)建議。
3.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn),調(diào)整乙方的薪酬和工作崗位。
4.甲方有權(quán)在符合法律規(guī)定的情況下,解除與乙方的勞動合同。
四、勞動報(bào)酬
1.乙方工資為________________元/月,其中基本工資為________________元/月,崗位工資為________________元/月。
2.甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資,不得拖欠。
3.甲方有權(quán)根據(jù)市場情況和乙方的工作表現(xiàn),對乙方的薪酬進(jìn)行年度調(diào)整。
五、社會保險(xiǎn)
1.甲方依法為乙方繳納社會保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。
2.乙方依法享受社會保險(xiǎn)待遇。
六、勞動合同的解除和終止
1.甲方有下列情形之一的,有權(quán)解除勞動合同:
(1)乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的;
(2)乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(3)乙方因《勞動合同法》第三十九條規(guī)定的其他情形致使勞動合同無效的;
(4)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
2.乙方有下列情形之一的,甲方有權(quán)解除勞動合同:
(1)試用期內(nèi)不符合錄用條件的;
(2)連續(xù)曠工超過規(guī)定期限的;
(3)被依法追究刑事責(zé)任的;
(4)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
3.乙方違反合同約定,擅自離職的,應(yīng)向甲方支付違約金,違約金為________________元。
七、丙方的權(quán)利與義務(wù)
1.丙方有義務(wù)對乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn),確保乙方具備完成工作任務(wù)的能力。
2.丙方有義務(wù)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督,確保乙方按照甲方的要求執(zhí)行工作任務(wù)。
3.丙方有義務(wù)在乙方與甲方簽訂正式勞動合同前,完成所有必要的手續(xù)。
八、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可依法申請仲裁或向人民法院提起訴訟。
2.仲裁或訴訟地點(diǎn)為:________________。
九、其他
1.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。
2.本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,自三方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
2.乙方身份證復(fù)印件;
3.乙方學(xué)歷、學(xué)位證書復(fù)印件;
4.乙方其他相關(guān)資格證書復(fù)印件;
5.丙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
6.丙方法定代表人身份證明復(fù)印件。
甲方(蓋章):________________
乙方(蓋章):________________
丙方(蓋章):________________
簽訂日期:________________
第三方介入的意義和目的:
丙方的介入使得甲方能夠更加專注于核心業(yè)務(wù),同時(shí)通過丙方的專業(yè)招聘和管理服務(wù),提高乙方的工作效率和滿意度。丙方作為專業(yè)的第三方,能夠?yàn)榧追教峁└臃€(wěn)定和高效的人力資源支持。
甲方為主導(dǎo)的目的和意義:
甲方作為合同主導(dǎo)方,通過明確的合同條款,保障自身的合法權(quán)益,同時(shí)確保乙方的工作質(zhì)量和效率。甲方通過引入丙方,不僅能夠降低人力資源管理的風(fēng)險(xiǎn),還能夠通過丙方的專業(yè)服務(wù),提升自身的競爭力。
第三篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(以下簡稱“甲方”):
地址:________________
法定代表人:________________
聯(lián)系電話:________________
乙方(以下簡稱“乙方”):
地址:________________
法定代表人:________________
聯(lián)系電話:________________
丙方(以下簡稱“丙方”):
地址:________________
法定代表人:________________
聯(lián)系電話:________________
鑒于乙方具備文職工作的能力和經(jīng)驗(yàn),為尋求穩(wěn)定的工作環(huán)境和發(fā)展機(jī)會,甲方通過丙方作為第三方中介機(jī)構(gòu),達(dá)成以下協(xié)議:
一、工作內(nèi)容
1.乙方將在甲方提供的辦公地點(diǎn),按照甲方的工作要求,從事文職工作。
2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理。
3.乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成各項(xiàng)工作任務(wù),保證工作質(zhì)量。
二、丙方的責(zé)任與權(quán)利
1.丙方負(fù)責(zé)協(xié)助乙方與甲方達(dá)成就業(yè)意向,并提供相關(guān)就業(yè)信息。
2.丙方有權(quán)對甲方的企業(yè)背景、工作環(huán)境、薪酬福利等進(jìn)行調(diào)查,確保乙方了解就業(yè)情況。
3.丙方有權(quán)對乙方的職業(yè)規(guī)劃、技能水平進(jìn)行評估,并向甲方推薦合適的候選人。
三、乙方的責(zé)任與權(quán)利
1.乙方應(yīng)按照甲方的工作要求,認(rèn)真履行工作職責(zé),確保工作質(zhì)量。
2.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和環(huán)境,保障其合法權(quán)益。
3.乙方有權(quán)在合同期內(nèi),根據(jù)自身發(fā)展需求,提出調(diào)整工作崗位或薪酬福利的要求。
四、勞動報(bào)酬
1.乙方工資為________________元/月,包括基本工資和崗位工資。
2.甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資,不得拖欠。
3.乙方有權(quán)要求甲方在合同期內(nèi),根據(jù)市場情況和乙方的工作表現(xiàn),對薪酬進(jìn)行合理調(diào)整。
五、社會保險(xiǎn)
1.甲方依法為乙方繳納社會保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。
2.乙方依法享受社會保險(xiǎn)待遇。
六、勞動合同的解除和終止
1.甲方有下列情形之一的,有權(quán)解除勞動合同:
(1)乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的;
(2)乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(3)乙方因《勞動合同法》第三十九條規(guī)定的其他情形致使勞動合同無效的;
(4)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
2.乙方有下列情形之一的,甲方有權(quán)解除勞動合同:
(1)試用期內(nèi)不符合錄用條件的;
(2)連續(xù)曠工超過規(guī)定期限的;
(3)被依法追究刑事責(zé)任的;
(4)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
七、丙方的權(quán)利與義務(wù)
1.丙方有義務(wù)對乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn),確保乙方具備完成工作任務(wù)的能力。
2.丙方有義務(wù)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督,確保乙方按照甲方的要求執(zhí)行工作任務(wù)。
3.丙方有義務(wù)在乙方與甲方簽訂正式勞動合同前,完成所有必要的手續(xù)。
八、違約責(zé)任
1.甲方違反本合同約定,未按時(shí)足額支付乙方工資的,應(yīng)支付乙方工資總額的________________倍作為賠償金。
2.甲方違反本合同約定,未依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
3.乙方違反本合同約定,未按照甲方要求完成工作的,甲方有權(quán)解除勞動合同,并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
九、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可依法申請仲裁或向人民法院提起訴訟。
2.仲裁或訴訟地點(diǎn)為:________________。
十、其他
1.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。
2.本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,自三方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
2.乙方身份證復(fù)印件;
3.乙方學(xué)歷、學(xué)位證書復(fù)印件;
4.乙方其他相關(guān)資格證書復(fù)印件;
5.丙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
6.丙方法定代表人身份證明復(fù)印件。
甲方(蓋章):________________
乙方(蓋章):________________
丙方(蓋章):________________
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