個人工作保函

個人工作保函合同編號：__________甲方（發(fā)包方）：地址：聯系電話：乙方（承包方）：地址：聯系電話：鑒于甲方愿意雇傭乙方為其提供個人工作服務，為確保雙方的權利和義務，經甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，共同遵照執(zhí)行：第一條工作內容1.1乙方同意按照甲方的要求，提供個人工作服務，服務內容具體包括但不限于：（1）完成甲方指定的工作任務；（2）遵守甲方的規(guī)章制度；（4）按照甲方的要求保守商業(yè)秘密。1.2乙方應按照甲方的安排，按時提供服務，確保服務質量符合甲方的要求。第二條工作時間和地點2.1乙方的工作時間為：（1）標準工作日：（2）如需加班，應提前通知乙方，并按照甲方的加班政策支付加班費。2.2乙方的工作地點為：第三條勞動報酬3.1乙方的勞動報酬為：（1）月薪：人民幣（大寫）：__________元整（小寫）：__________元；（2）獎金：根據乙方的工作績效，按照甲方的獎金政策發(fā)放；（3）乙方依法享受社會保險和公積金待遇，甲方應按法律規(guī)定為乙方繳納社會保險和公積金；（4）乙方如因工作需要產生的合理費用，甲方應予以報銷。第四條試用期4.1本合同的試用期為：__________個月；4.2試用期內，乙方應充分展示其工作能力，試用期滿后，甲方應根據乙方的實際表現，決定是否正式錄用乙方。第五條保密條款5.1乙方同意在合同期限內及合同終止后，對甲方的商業(yè)秘密予以保密，不得向任何第三方泄露；5.2商業(yè)秘密是指：（1）甲方的工作方法、操作流程、經營策略等不為公眾所知的信息；（2）甲方的客戶名單、合作伙伴等信息；（3）甲方的技術資料、專利申請、科研成果等。第六條合同的變更和解除6.1本合同的變更和解除應遵循雙方協(xié)商的原則，任何一方不得單方面變更或解除合同；6.2乙如有下列情形之一，甲方有權解除本合同：（1）乙方嚴重違反甲方的規(guī)章制度；（2）乙方提供虛假信息，嚴重誤導甲方；（3）乙方因犯罪被追究刑事責任。6.3甲方如有下列情形之一，乙方有權解除本合同：（1）甲方未按照本合同的約定支付勞動報酬；（2）甲方未按照本合同的約定提供勞動條件；（3）甲方違反本合同的其他條款。第七條違約責任7.1雙方應嚴格履行本合同的約定，如一方違約，應承擔違約責任，向守約方支付違約金，并賠償因此給對方造成的損失；7.2違約金為本合同約定的乙方月薪的__________倍。第八條爭議解決8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；8.2如協(xié)商不成，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第九條其他條款9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份；9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為：__________年；9.3本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（發(fā)包方）：__________乙方（承包方）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方學歷證明3.乙方職業(yè)資格證明4.甲方公司規(guī)章制度5.甲方公司保密協(xié)議6.甲方公司薪酬福利政策7.乙方工作績效評估表二、違約行為及認定：1.乙方未按照合同約定提供服務，或服務質量不符合甲方要求。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密給第三方。3.乙方在試用期內嚴重違反甲方規(guī)章制度。4.甲方未按照合同約定支付乙方勞動報酬。5.甲方未提供合同約定的工作條件。6.一方未經對方同意單方面變更或解除合同。三、法律名詞及解釋：1.個人工作保函：是指個人與個人之間，或個人與單位之間，為了明確雙方在個人工作服務過程中的權利和義務，確保合同的履行而簽訂的一種書面協(xié)議。2.試用期：指用人單位與勞動者在勞動合同期限內，為相互了解對方是否適合勞動合同約定的崗位，依法約定的考察期。3.商業(yè)秘密：是指不為公眾所知悉，能為權利人帶來經濟利益，具有實用性并經權利人采取保密措施的技術信息和經營信息。4.違約金：是指當事人不履行合同義務或者履行合同義務不符合約定的，按照合同的約定向對方支付的金錢。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.服務內容不符合要求：乙方應立即與甲方溝通，了解具體要求，進行調整。2.工作時間和地點變動：雙方應協(xié)商一致，重新約定工作時間和地點。3.勞動報酬糾紛：應按照合同約定和法律規(guī)定進行解決。4.保密協(xié)議糾紛：甲方應提供證據證明乙方的違約行為，要求乙方承擔違約責任。5.合同變更和解除糾紛：雙方應協(xié)商一致，并簽訂補充協(xié)議。五、所有應用場景：1.