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《致加西亞的信》讀書(shū)心得6篇《致加西亞的信》讀書(shū)心得一對(duì)于工作者而言,最重要的是什么,很多人會(huì)說(shuō)是責(zé)任和擔(dān)當(dāng),而我卻說(shuō)是執(zhí)行力。良好的執(zhí)行力能夠促進(jìn)我們?cè)诠ぷ髦猩扑忌茷?,能夠讓我們?cè)诠ぷ髦胸?fù)責(zé)人的去完成自己的本職工作。在閱讀《致加西亞的信》這本書(shū)的時(shí)候,我更加欽佩羅文,他不抱怨,不疑惑,堅(jiān)持完成送信任務(wù)的這種品質(zhì)和能力,就是我《致加西亞的信》讀書(shū)心得一對(duì)于工作者而言,最重要的是什么,很多人會(huì)說(shuō)是責(zé)任和擔(dān)當(dāng),而我卻說(shuō)是執(zhí)行力。良好的執(zhí)行力能夠促進(jìn)我們?cè)诠ぷ髦猩扑忌茷椋軌蜃屛覀冊(cè)诠ぷ髦胸?fù)責(zé)人的去完成自己的本職工作。在閱讀《致加西亞的信》這本書(shū)的時(shí)候,我更加欽佩羅文,他不抱怨,不疑惑,堅(jiān)持完成送信任務(wù)的這種品質(zhì)和能力,就是我學(xué)習(xí)的方向。這本書(shū)講述的是一個(gè)簡(jiǎn)單而又值得深思的故事,在美國(guó)和西班牙戰(zhàn)爭(zhēng)即將爆發(fā)的時(shí)候,一名年輕的美國(guó)陸軍中尉接到了自己的任務(wù),要去吧總統(tǒng)的密信送給加西亞將軍,這樣取得美國(guó)在戰(zhàn)場(chǎng)上的主動(dòng)權(quán),加西亞將軍究竟在哪里,具體位置無(wú)人知曉。即使是在這樣的情況下,他面對(duì)著海上西班牙軍隊(duì)的排查,面對(duì)著牙買(mǎi)加境內(nèi)的層層關(guān)卡,依然堅(jiān)守自己的忠誠(chéng)和責(zé)任,最終成功的把信交給了加西亞將軍。羅文的所作所為,給我在工作中很大的啟示。我所從事的工作是高速公路養(yǎng)護(hù)員,在實(shí)際的工作中,我應(yīng)該學(xué)習(xí)加西亞在完成任務(wù)中,不折不扣,不推諉不抱怨的精神,在工作中能夠創(chuàng)新履職,積極思維,真正的用責(zé)任和堅(jiān)守鑄就崗位的華彩,真正的在工作中做一名執(zhí)行者和踐行者。面對(duì)工作和生活,能夠有積極的態(tài)度,即使是充滿(mǎn)挫折也能夠努力的去迎接挑戰(zhàn)。人最難戰(zhàn)勝的不是別人,而是自己,我會(huì)努力的做奮斗中的工作中,在不斷的努力前行中刷出自己的存在感,就像書(shū)中的主人公羅文一樣,克服重重困難,最終迎來(lái)屬于自己的勝利和曙光,在養(yǎng)護(hù)工作中盡職盡責(zé),從細(xì)微之處彰顯華彩!努力做執(zhí)行型的工作者?!吨录游鱽喌男拧纷x書(shū)心得二我對(duì)這本書(shū)并不陌生,但也只是在幾年前聽(tīng)說(shuō)過(guò),可并沒(méi)有看過(guò),我拿著這本書(shū)隨意翻了翻,在名人評(píng)論上看到一段文字引起我的注意;美國(guó)總統(tǒng)布什的一句話:這本書(shū)太可怕了,它把一切都說(shuō)了,還有其他的名人和報(bào)刊的評(píng)語(yǔ),引起了我的好奇心。這本書(shū)很短,短到令人吃驚,但我還是用了三個(gè)晚上來(lái)看它。因?yàn)樗l(fā)揮的影響力卻并不小。我想這本書(shū)之所以能暢銷(xiāo)不衰,風(fēng)靡世界,正是它倡導(dǎo)了這種理念:對(duì)工作的忠誠(chéng)與信念。現(xiàn)在有這樣一個(gè)普遍的現(xiàn)象,很多人對(duì)于自己目前的工作都不滿(mǎn)意,所謂的“這山望著那山高”,總覺(jué)得別人的工作比自己好,而等自己真的失去目前的工作時(shí),才發(fā)覺(jué)自己原先的工作有多好。我想每一個(gè)職業(yè)都有它自身的優(yōu)缺點(diǎn),沒(méi)有絕對(duì)的好壞之別,而且一份付出一份收獲,收獲總是和付出成正比的,__說(shuō)“收獲”而沒(méi)用“收入”因?yàn)椤笆杖搿眱H僅是“收獲”當(dāng)中的一部分,正如書(shū)中所說(shuō):“不要為薪水而工作,因?yàn)樾剿皇枪ぷ鞯囊环N報(bào)償方式,雖然是最直接的一種,但也是最短視的……面對(duì)微薄的薪水,你應(yīng)當(dāng)懂得,雇主支付給你的工作報(bào)酬固然是金錢(qián),但你在工作中給予自己的報(bào)酬,乃是珍貴的經(jīng)驗(yàn),良好的訓(xùn)練,才能的表現(xiàn)和品格的建立。這些東西與金錢(qián)相比,其價(jià)值要高出千萬(wàn)倍?!边@段話對(duì)我的心靈有很大的觸動(dòng),在當(dāng)今這個(gè)快餐時(shí)代,人們?cè)絹?lái)越急功近利,而忽視了一份工作對(duì)于人內(nèi)在品質(zhì)和素養(yǎng)的深遠(yuǎn)影響。這不能不說(shuō)是一個(gè)時(shí)代的悲哀。如今像羅文這樣的人少之又少,為什么呢?真正的原因并不是大家不想做事情,不想把事情做好,而是思想上存有"瓶頸”。主管給他的任務(wù)有一個(gè),他的疑問(wèn)卻有十幾個(gè),“我忙,沒(méi)空”、“人少,沒(méi)辦法做到”、“能做到這樣已經(jīng)不錯(cuò)了,不要太理想化了”、“我的下屬理念太差,我也沒(méi)辦法”、“讓某某做可能會(huì)更好”等等堂而皇之的,而他提出這些問(wèn)題不外乎有以下幾種目的:(1)擺困難,讓你降低要求;(2)擺完困難,讓你覺(jué)得讓別人做會(huì)更好,那么他就可以偷閑了;(3)有言在先,萬(wàn)一事情沒(méi)辦妥,不能完全怪他,你會(huì)體諒他的;(4)希望你幫他解決困難。當(dāng)然羅文的優(yōu)秀是不言而喻的,而麥金萊的舉重若輕,瓦格納的知人善任,格瓦西奧,里奧等人的團(tuán)結(jié)協(xié)作以及雙方的共同價(jià)值目標(biāo),也同樣給我們以深刻的啟迪,這些優(yōu)秀的品質(zhì)和精神都是一個(gè)企業(yè),一個(gè)領(lǐng)導(dǎo),一個(gè)員工必不可少的。讀過(guò)一本好書(shū),精神得到了一次升華,愿我們將《把信送給加西亞》所體現(xiàn)的精神落實(shí)到我們的本職工作中,原則做事,本色做人?!吨录游鱽喌男拧纷x書(shū)心得三在某個(gè)時(shí)間,某個(gè)地點(diǎn),某個(gè)場(chǎng)合,我拿到了這本書(shū),講真,我一看到這本書(shū)的標(biāo)題我內(nèi)心是拒絕的,因?yàn)開(kāi)_看書(shū)的習(xí)慣,更何況是這類(lèi)書(shū),于是它就在某個(gè)安靜的角落待了一段時(shí)間,直至我無(wú)意中翻開(kāi)這本書(shū)的時(shí)候。往往這就是常說(shuō)的什么的安排,當(dāng)我看完一頁(yè)的時(shí)候,不由自主的翻開(kāi)了第二頁(yè),第三頁(yè),……最后一頁(yè),我的內(nèi)心是不能接受這個(gè)結(jié)果的,但是事實(shí)是我把它看完了,每一頁(yè)的每一個(gè)字都看了,當(dāng)我讀完這本書(shū)的最后一個(gè)字,我的內(nèi)心是多么的放松和輕松,這難道就是人們說(shuō)的文字的魅力?我就回歸正題,說(shuō)說(shuō)讀完這本書(shū)的感受,首先這本書(shū)大概就是講了一個(gè)美國(guó)中尉安德魯羅文去給古巴的加西亞將軍送信的過(guò)程,在這個(gè)過(guò)程中,經(jīng)歷了各種困難,危險(xiǎn),但是羅文通過(guò)自己的努力,成功的信送給了加西亞的故事,這個(gè)過(guò)程,本書(shū)用了四十多頁(yè)來(lái)描述它,可能大家早就不耐煩了,但是我并沒(méi)有,反而我越讀就越想讀,這大概就是它吸引我的地方吧,后面幾個(gè)章節(jié)就對(duì)羅文身上的優(yōu)秀品質(zhì)進(jìn)行了描述和總結(jié)。讀完這本書(shū)的時(shí)候給我一種意猶未盡的感覺(jué),回味無(wú)窮,令自己深思。讀完這本書(shū),我最大的感悟就是敬業(yè),忠誠(chéng),勤奮,服從,主動(dòng),忍耐,送信不單單只是送信,它其實(shí)具有象征意義,我現(xiàn)在不夠優(yōu)秀,不能像羅文那樣,具備那么多羅文身上的品質(zhì),但是,我記得書(shū)中有一句話“每天多做一點(diǎn)點(diǎn)”,一天多一點(diǎn)點(diǎn),日復(fù)一日,年復(fù)一年,我相信這一點(diǎn)一點(diǎn)就能拼成一個(gè)面,中國(guó)有句古話“某事在人,成事在天”,只要自己能像羅文那樣遇事主動(dòng),積極,不畏懼,敢于承擔(dān),下一個(gè)成功的人就是自己,我想這已經(jīng)值得我去深思。書(shū)中還有一句話“所謂的執(zhí)行力,不是去做了,而是做好了”當(dāng)我讀到這句話的時(shí)候,我停了下來(lái),我就暗自決定,今后沒(méi)做一件事,都去反問(wèn)自己,做好了嗎?雖然我還未步入職場(chǎng),但是我很慶幸能讀到這本書(shū),正如這本書(shū)所言:它太可怕了,它把什么都說(shuō)了,沒(méi)錯(cuò),做的不好的,每天去改一點(diǎn)點(diǎn),懂得付出,懂得珍惜,把握好現(xiàn)在的學(xué)習(xí)時(shí)光,不斷完善自己,或許,下一個(gè)成功者就是自己?!吨录游鱽喌男拧纷x書(shū)心得四我通過(guò)閱讀《致加西亞的信》深刻體會(huì)到了敬業(yè)、忠誠(chéng)、責(zé)任這幾個(gè)詞語(yǔ)的四!它在流傳一種忠于職守,一種承諾,是服務(wù)和榮譽(yù)的象征,一種想從自身找到文中主人公羅文的影子的反思。一項(xiàng)幾乎不可能完成的任務(wù),一句簡(jiǎn)單的承諾,羅文中尉毫不猶豫地接受使命,冒著生命危險(xiǎn)把信送給了加西亞將軍。加西亞早已離我們遠(yuǎn)去,可我們還有許多現(xiàn)實(shí)版的加西亞的故事?,F(xiàn)在,在一些職員眾多的大企業(yè)里,很多人都碌碌無(wú)為,他們要么沒(méi)有能力,要么沒(méi)有堅(jiān)強(qiáng)的意志。這一點(diǎn)的確令人吃驚,這也是很多企業(yè)失敗的根本原因。但做為政府的工作人員,我們始終要把敬業(yè)、忠誠(chéng)、責(zé)任這幾個(gè)詞語(yǔ)放在心中,并且做為我們堅(jiān)定的目標(biāo)不動(dòng)搖。最最艱難的其實(shí)也是開(kāi)始,羅文并沒(méi)有問(wèn):“加西亞在哪里?”而現(xiàn)在有好多人做事情,上級(jí)下達(dá)一個(gè)任務(wù)的時(shí)候便像一個(gè)十萬(wàn)個(gè)為什么一樣,把所有的途徑都問(wèn)一遍,最后按照上級(jí)給的線去盲目地尋找答案。羅文不像一味啃書(shū)本的年輕人那樣較真兒,也不需要從別人那里得到指點(diǎn)與指示,他所擁有的是一種堅(jiān)貞不屈的執(zhí)著,這一點(diǎn)使他忠于信仰,敏于行動(dòng),全身心投入到自己的使命中,那便是“把信送給加西亞”。《致加西亞的信》讀書(shū)心得五第一次翻開(kāi)《致加西亞的信》這本書(shū),說(shuō)實(shí)話并不是很感興趣,可是隨著閱讀的深入,又聯(lián)系自己的工作崗位,突然感觸頗深,心里也有著深深的震撼。雖然《致加西亞的信》是一本很薄的書(shū),其中詞句樸實(shí),語(yǔ)言平實(shí),沒(méi)有長(zhǎng)篇大論,沒(méi)有閑言贅語(yǔ)。只是用平淡的語(yǔ)言敘述了一個(gè)平凡人不平凡的人生經(jīng)歷。聯(lián)系現(xiàn)實(shí)生活我們不難發(fā)現(xiàn),在工作中往往有些人妄圖通過(guò)一些投機(jī)取巧,瞞天過(guò)海,耍小聰明來(lái)取悅領(lǐng)導(dǎo),以謀求更大的晉升機(jī)會(huì)。而在工作中卻推諉扯皮,不思進(jìn)取,缺乏對(duì)工作的責(zé)任心和愛(ài)崗敬業(yè)的責(zé)任感,更何談為老百姓謀福利。諸葛亮有云:親賢臣,遠(yuǎn)小人,是先漢所以興隆也。只有剔除這些帶走不正之風(fēng)的雜草,才能真正使值得信賴(lài)之人顯露出來(lái),“吹盡黃沙始到金”。主人公羅文的敬業(yè)愛(ài)業(yè)精神是值得我們每個(gè)新入職公務(wù)員去潛心學(xué)習(xí)的,并且能夠做到以此為標(biāo)準(zhǔn)激勵(lì)自身,在工作中克己奉公,忠于職守、愛(ài)崗敬業(yè)、團(tuán)結(jié)友善,全心全意為人民服務(wù),高效地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。進(jìn)入到一個(gè)新的工作環(huán)境,肯定會(huì)有很多不熟悉的地方,記得要謙卑,一定要做到多向領(lǐng)導(dǎo)求教,向同事求幫,向書(shū)本求知,向?qū)嵺`求真。以求真務(wù)實(shí),踏實(shí)肯干的作風(fēng)開(kāi)展工作。走好本職工作的每一步,要做到“在其位,謀其職”。在工作中積極主動(dòng)的承擔(dān)自己的責(zé)任,扎扎實(shí)實(shí),勤勤懇懇,并持之以恒,把敬業(yè)和忠誠(chéng)當(dāng)做是自己的人生信條,那么到頭來(lái),最大的受益者真的是我們自己。因?yàn)槲覀冏陨頃?huì)贏得信任這塊獎(jiǎng)杯,并可以被委以重任,而且人生的轉(zhuǎn)折點(diǎn)和機(jī)遇就會(huì)突增,成就感也就油然而生了,并且我們做到了證明自己,實(shí)現(xiàn)了自己的人生價(jià)值?!凹热划?dāng)初義無(wú)反顧的選擇了這份工作,我就有義務(wù)去做好它。”我__告誡自己的。在以后的工作中,能預(yù)想到的還會(huì)有很多困難,正如考公務(wù)員一樣,一路走來(lái),荊棘滿(mǎn)路,但通過(guò)不懈的努力,一樣還是成功了,所以愛(ài)崗敬業(yè),忠于單位,恪盡職守,我會(huì)聯(lián)系今后的工作經(jīng)歷更好的實(shí)現(xiàn)它,為興安的法律事業(yè)盡自己的一份微薄之力。《致加西亞的信》讀書(shū)心得六人,都渴望成功。也許《把信送給加西亞》這篇作品可以讓我們離成功近些,再近些。1898年,新興的帝國(guó)美國(guó)為了對(duì)外擴(kuò)張,決定向沒(méi)落的帝國(guó)西班牙開(kāi)戰(zhàn)。戰(zhàn)爭(zhēng)從4月22日開(kāi)始,到12月10日結(jié)束,美國(guó)贏得了完全的勝利,搶占了古巴、波多黎各、關(guān)島和菲律賓這些西班牙的原屬地。100多年前,戰(zhàn)爭(zhēng)情報(bào)以紙質(zhì)為媒體,由信使傳送。在美西戰(zhàn)爭(zhēng)的古巴戰(zhàn)場(chǎng),有一封“致加西亞的信”,是美國(guó)總統(tǒng)要求聯(lián)系西班牙反抗軍首領(lǐng)加西亞將軍,謀求雙方協(xié)調(diào)作戰(zhàn),配合攻擊西班牙軍隊(duì)的文件。一個(gè)叫羅文的人被推薦擔(dān)任信使,在炮火橫飛、險(xiǎn)象環(huán)生的戰(zhàn)場(chǎng),他徒步穿越3個(gè)星期后,找到了加西亞,完成了使命。這是書(shū)籍《致加西亞的信》中的主要內(nèi)容,作品只是100多年前阿爾伯特·哈伯雷的補(bǔ)白之作,沒(méi)想到激勵(lì)了一代又一代的有志之士。這個(gè)故事所傳達(dá)的理念影響力之大是不可想象的,該書(shū)被翻譯成幾乎所有的文字。在發(fā)現(xiàn)了該書(shū)的價(jià)值之后,日本天皇曾下令,每一位政府官員、士兵甚至平民都人手一冊(cè)。美國(guó)西點(diǎn)軍校長(zhǎng)期以此書(shū)作為講授自立和主動(dòng)性課程的教材;美國(guó)總統(tǒng)布什在任州長(zhǎng)時(shí),曾在這本小硬皮書(shū)里簽名,把它贈(zèng)送給所有的部屬。而許多跨國(guó)大公司要求所有員工人手一冊(cè)的情況更是不勝枚舉。該書(shū)也是19世紀(jì)發(fā)行量最大的書(shū)籍,在2000年被美國(guó)《哈德森年鑒》和《出版商周刊》評(píng)為有史以來(lái)世界最暢銷(xiāo)書(shū)第6名,各種版本累計(jì)銷(xiāo)售量近8億冊(cè)。讀完《給加西亞的信》,感慨良多。簡(jiǎn)而言之,這本書(shū)是教我們要用積極的態(tài)度去面對(duì)工作和生活.從羅文的行為中,我們看到了強(qiáng)烈的使命感。依靠這種使命感,羅文不講任何條件,度過(guò)了重重難關(guān),圓滿(mǎn)完成了任務(wù)。也許正是以千萬(wàn)個(gè)這樣有使命感的人為代表組成了美國(guó),讓美國(guó)得以迅速成長(zhǎng)壯大,成為一支新興的進(jìn)步的力量,能夠摧枯拉朽地戰(zhàn)勝?zèng)]有生命力的落后勢(shì)力。同時(shí),實(shí)現(xiàn)了人們心中的“美國(guó)夢(mèng)”?,F(xiàn)在很多人工作時(shí)往往是抱著應(yīng)付的態(tài)度,認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)規(guī)定必須做的事情做完就行了。這樣的話,只會(huì)使自己永遠(yuǎn)處在被動(dòng)的局面。不只浪費(fèi)了機(jī)會(huì),時(shí)間,更是放棄了自己。這樣的人將永遠(yuǎn)活在貧窮和精神的萎靡當(dāng)中。我們應(yīng)該拋開(kāi)任何借口,把身心投入到工作中,盡職盡責(zé)。對(duì)于工作不該推諉拖拉,而是盡自己最大的能力干凈利落完成任務(wù),要有高度的責(zé)任感,要以主人翁的姿態(tài)奉獻(xiàn)自己?!皩?duì)上級(jí)的托付,立即采取行動(dòng),全心全意去執(zhí)行任務(wù)?!绷_文正是通過(guò)他那不畏艱難的使命感,完成了把信送給加西亞的任務(wù)。馬云也說(shuō),凝聚公司員工不能僅僅依靠財(cái)務(wù)和人事管理,而是必須借助統(tǒng)一的價(jià)值觀和使命感。每個(gè)角落都需要能“把信送給加西亞”的人,那些積極主動(dòng)、不畏艱難堅(jiān)決完成任務(wù)的人。這些道德品質(zhì)正是國(guó)家、企業(yè)和一個(gè)人事業(yè)成功的有力支柱。羅文般的不畏艱難精神應(yīng)該作為我們每個(gè)人自身的敬業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。在工作過(guò)程中我們必然會(huì)遇到各種困難,不要被困難嚇到,絕不放棄,永不屈服,咬定目標(biāo),勇敢而謹(jǐn)慎地完成任務(wù)。今天,我們沒(méi)有必要冒著生命危險(xiǎn)傳遞信件了,情報(bào)專(zhuān)家斯諾登的行為告訴我們,先進(jìn)的技術(shù)不僅讓通信成為舉手之勞,甚至可以輕而易舉地獲得遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)所需要的信息。但是,對(duì)待工作的使命感不能丟棄,而是應(yīng)該永遠(yuǎn)保持下去,它是工作取得成功的基礎(chǔ)和前提。如果把自己的工作當(dāng)作自己的使命,工作中就會(huì)變被動(dòng)

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