個(gè)體鞋店店長(zhǎng)聘用合同模板

個(gè)體鞋店店長(zhǎng)聘用合同模板合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（聘用人員）：__________身份證號(hào)：__________聯(lián)系電話：__________第一條聘用崗位及職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方個(gè)體鞋店店長(zhǎng)，負(fù)責(zé)店面的日常經(jīng)營(yíng)管理及銷售工作。1.3乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)行甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，確保店面的正常運(yùn)營(yíng)。第二條聘用期限2.1本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前一個(gè)月書面簽訂續(xù)約合同。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方月工資為人民幣_(tái)___元，按月支付。3.2乙方試用期為一個(gè)月，試用期工資為人民幣_(tái)___元。3.3乙方同意甲方根據(jù)其業(yè)績(jī)及店面的經(jīng)營(yíng)狀況，適時(shí)調(diào)整工資及獎(jiǎng)金。第四條工作時(shí)間及休息休假4.1乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)，按照甲方規(guī)定的作息時(shí)間執(zhí)行。4.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日及年假，具體休假安排按甲方規(guī)定執(zhí)行。第五條社會(huì)保險(xiǎn)5.1甲方按國(guó)家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2乙方應(yīng)提供真實(shí)有效的身份證明，配合甲方辦理社會(huì)保險(xiǎn)相關(guān)手續(xù)。第六條商業(yè)秘密及競(jìng)業(yè)限制6.1乙方在甲方工作期間，知悉的甲方商業(yè)秘密、客戶資源等，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。6.2合同期滿或解除合同后，乙方同意在____年內(nèi)，不得在同行業(yè)從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的工作。第七條合同解除和終止7.1甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。7.2乙方提前解除合同的，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方，并支付一個(gè)月工資作為違約金。7.3乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或失職瀆職的，甲方有權(quán)立即解除合同。7.4合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)，本合同自然終止。第八條爭(zhēng)議解決8.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（聘用人員）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)證明4.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件5.甲方店鋪經(jīng)營(yíng)許可證復(fù)印件6.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明7.甲方規(guī)章制度8.乙方崗位說(shuō)明書二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未能履行店長(zhǎng)職責(zé)，導(dǎo)致店面經(jīng)營(yíng)狀況嚴(yán)重下滑。2.乙方違反國(guó)家法律法規(guī)，導(dǎo)致店面被罰款或停業(yè)。3.乙方未能保密甲方商業(yè)秘密，導(dǎo)致信息泄露。4.乙方提前解除合同，未支付違約金。5.乙方違反競(jìng)業(yè)限制約定，在同行業(yè)從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的工作。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.競(jìng)業(yè)限制：用人單位與勞動(dòng)者約定，在勞動(dòng)合同解除或終止后一定期限內(nèi)，勞動(dòng)者不得在同類業(yè)務(wù)中與用人單位競(jìng)爭(zhēng)。3.違約金：當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定時(shí)，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的金錢責(zé)任。4.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：乙方在合同期間內(nèi)未能達(dá)到銷售目標(biāo)。解決辦法：甲方應(yīng)與乙方溝通，分析原因，提供培訓(xùn)支持，調(diào)整銷售策略。2.問(wèn)題：乙方在合同期間內(nèi)發(fā)生嚴(yán)重違反規(guī)章制度的行為。解決辦法：甲方應(yīng)按照規(guī)章制度對(duì)乙方進(jìn)行處理，必要時(shí)解除合同。3.問(wèn)題：合同期滿后，乙方拒絕續(xù)約。解決辦法：甲方應(yīng)提前進(jìn)行溝通，了解乙方意愿，爭(zhēng)取續(xù)約。4.問(wèn)題：乙方在競(jìng)業(yè)限制期間在同行業(yè)從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的工作。解決辦法：甲方應(yīng)收集證據(jù)，向法院提起訴訟，要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為個(gè)體鞋店經(jīng)營(yíng)者，需要聘請(qǐng)店長(zhǎng)管理店面。2.乙方具備鞋類產(chǎn)品知識(shí)和市場(chǎng)營(yíng)