2024年實習協(xié)議：學生實習用工合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年實習協(xié)議：學生實習用工合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1實習單位名稱、地址、法定代表人1.2學生姓名、性別、出生年月、身份證號碼、就讀院校及專業(yè)2.實習崗位及工作內(nèi)容2.1實習崗位名稱2.2工作內(nèi)容與職責2.3工作時間及工作地點3.實習期限3.1實習開始日期3.2實習結(jié)束日期4.實習工資及待遇4.1實習工資標準4.2工資支付方式及時間4.3保險福利待遇5.實習考核及評價5.1考核標準及方式5.2評價內(nèi)容及時間6.實習協(xié)議的簽訂、變更與解除6.1協(xié)議簽訂時間及地點6.2協(xié)議變更及解除條件6.3變更及解除程序7.違約責任7.1學生違約責任7.2實習單位違約責任8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密期限及方式9.爭議解決方式9.1爭議解決方式9.2爭議解決機構(gòu)10.合同生效及終止10.1合同生效條件10.2合同終止條件11.其他約定事項11.1其他約定事項一11.2其他約定事項二12.合同附件12.1附件一：實習單位簡介12.2附件二：實習崗位說明書12.3附件三：實習考核標準及評價表13.合同份數(shù)及保管13.1合同份數(shù)13.2合同保管方式14.其他約定事項14.1其他約定事項一14.2其他約定事項二第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1實習單位名稱：科技有限公司1.2實習單位地址：市區(qū)路號1.3實習單位法定代表人：1.4學生姓名：1.5學生性別：男1.6學生出生年月：2001年1月1日1.7學生身份證號碼：056781.8學生就讀院校：大學1.9學生專業(yè)：計算機科學與技術(shù)2.實習崗位及工作內(nèi)容2.1實習崗位名稱：軟件開發(fā)實習生2.2工作內(nèi)容與職責：2.2.1參與軟件開發(fā)項目的前期需求分析和設(shè)計；2.2.2協(xié)助開發(fā)人員編寫代碼，完成功能模塊的開發(fā)；2.2.3參與軟件測試，發(fā)現(xiàn)并報告bug；2.2.4跟進項目進度，及時反饋問題；2.3工作時間：周一至周五，上午9:00至下午18:00，午休1小時；2.4工作地點：科技有限公司辦公場所3.實習期限3.1實習開始日期：2024年6月1日3.2實習結(jié)束日期：2024年8月31日4.實習工資及待遇4.1實習工資標準：每月人民幣2000元；4.2工資支付方式及時間：每月底前支付上一個月的工資；4.3保險福利待遇：4.3.1實習期間，實習單位為學生購買意外傷害保險；4.3.2提供午餐補助，每月100元；4.3.3提供實習期間必要的辦公設(shè)備。5.實習考核及評價5.1考核標準及方式：5.1.1實習期間，實習單位將對學生的出勤、工作表現(xiàn)、項目參與度等方面進行考核；5.1.2考核方式包括：實習指導老師評價、項目表現(xiàn)評價等；5.2評價內(nèi)容及時間：5.2.1評價內(nèi)容：工作態(tài)度、技能水平、團隊協(xié)作能力等；5.2.2評價時間：實習結(jié)束前一周。6.實習協(xié)議的簽訂、變更與解除6.1協(xié)議簽訂時間及地點：2024年5月20日，科技有限公司會議室；6.2協(xié)議變更及解除條件：6.2.1雙方協(xié)商一致，可以變更本協(xié)議內(nèi)容；6.2.2.1學生因個人原因無法繼續(xù)實習；6.2.2.2實習單位因業(yè)務調(diào)整，不再需要學生實習；6.3變更及解除程序：6.3.1協(xié)議變更需書面通知對方，經(jīng)雙方簽字確認后生效；6.3.2協(xié)議解除需書面通知對方，并說明解除原因，自通知之日起生效。8.保密條款8.1保密內(nèi)容：8.1.1實習期間，學生不得向任何第三方泄露實習單位的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等；8.1.2學生在實習期間獲取的任何文件、資料、數(shù)據(jù)等，均視為實習單位的財產(chǎn)，未經(jīng)授權(quán)不得復制、傳播或用于其他目的；8.2保密期限及方式：8.2.1保密期限：自本協(xié)議簽訂之日起至實習結(jié)束后的兩年內(nèi)；8.2.2保密方式：學生應妥善保管所有保密信息，不得以任何形式泄露。9.爭議解決方式9.1爭議解決方式：雙方應友好協(xié)商解決爭議；9.2爭議解決機構(gòu)：協(xié)商不成時，任何一方均可向?qū)嵙晢挝凰诘氐娜嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。10.合同生效及終止10.1合同生效條件：本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效；10.2合同終止條件：10.2.1實習期限屆滿；10.2.2雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議；10.2.3出現(xiàn)本合同第六條所述的解除條件。11.其他約定事項11.1其他約定事項一：實習期間，學生應遵守實習單位的規(guī)章制度；11.2其他約定事項二：實習期間，學生應自行負責個人的人身安全和健康。12.合同附件12.1附件一：實習單位簡介；12.2附件二：實習崗位說明書；12.3附件三：實習考核標準及評價表。13.合同份數(shù)及保管13.1合同份數(shù)：本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份；13.2合同保管方式：雙方應妥善保管合同原件，不得涂改、偽造、變造。14.其他約定事項14.1其他約定事項一：本協(xié)議未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決；14.2其他約定事項二：本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，對雙方具有法律約束力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入條款15.1第三方定義：15.1.1本合同中的“第三方”指除甲乙雙方以外的任何個人或組織，包括但不限于中介方、擔保方、咨詢方等。15.1.2第三方介入的目的是協(xié)助合同履行，提供專業(yè)服務或解決合同履行中的特定問題。16.第三方介入條件16.1第三方介入的前提條件：16.1.1雙方協(xié)商一致，同意引入第三方；16.1.2第三方具備完成所介入事務的專業(yè)能力和資質(zhì)。17.第三方責任與義務17.1第三方責任限額：17.1.1第三方在合同履行過程中，因其自身原因造成合同無法履行或履行不符合約定的，應當承擔相應的違約責任；17.1.2第三方責任限額由雙方在合同中約定，超出責任限額的部分，由責任方承擔。18.第三方權(quán)利與利益18.1第三方權(quán)利：18.1.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的資料和信息，以便其履行合同義務；18.1.2第三方有權(quán)按照合同約定，收取合理的服務費用。19.第三方介入程序19.1第三方介入程序如下：19.1.1雙方書面通知對方，說明引入第三方的意圖和理由；19.1.2雙方共同與第三方協(xié)商，確定第三方介入的事務范圍、責任義務和費用；19.1.3雙方與第三方簽訂書面協(xié)議，明確各方的權(quán)利義務。20.第三方介入合同的變更與解除20.1第三方介入合同變更：20.1.1合同變更需經(jīng)甲乙雙方和第三方協(xié)商一致；20.1.2變更后的合同條款對三方具有同等約束力。21.第三方介入合同的終止21.1第三方介入合同終止條件：21.1.1第三方完成其介入事務；21.1.2雙方協(xié)商一致解除第三方介入合同；21.1.3出現(xiàn)合同約定的第三方介入合同終止條件。22.第三方與其他各方的責任劃分22.1第三方責任：22.1.1第三方對其提供的專業(yè)服務承擔直接責任；22.1.2第三方對因第三方服務引起的合同違約不承擔責任。23.第三方介入合同的保密條款23.1第三方保密義務：23.1.1第三方對其在合同履行過程中知悉的甲乙雙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等承擔保密義務；23.1.2保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后的兩年內(nèi)。24.第三方介入合同的法律適用與爭議解決24.1法律適用：24.1.1本合同及第三方介入合同適用中華人民共和國法律；24.1.2第三方介入合同中的爭議解決方式，適用本合同約定的爭議解決方式。25.第三方介入合同的其他條款25.1本合同中未明確規(guī)定的第三方介入事項，由甲乙雙方和第三方另行協(xié)商確定；25.2本合同條款與第三方介入合同條款沖突時，以第三方介入合同為準。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：實習單位簡介要求：詳細介紹實習單位的成立時間、主營業(yè)務、組織架構(gòu)、發(fā)展歷程等，以及實習單位的相關(guān)榮譽和資質(zhì)。說明：此附件用于學生了解實習單位的背景信息，以便更好地適應實習環(huán)境。2.附件二：實習崗位說明書要求：詳細描述實習崗位的職責、工作內(nèi)容、工作要求、工作環(huán)境等，以及實習崗位的任職資格。說明：此附件用于學生明確實習崗位的要求，以便更好地進行職業(yè)規(guī)劃和準備。3.附件三：實習考核標準及評價表要求：明確實習考核的指標、評價標準、評價方法等，以及考核的時間節(jié)點和結(jié)果反饋方式。說明：此附件用于規(guī)范實習考核流程，確?？己说墓院涂陀^性。4.附件四：實習協(xié)議要求：詳細列明實習協(xié)議的各項條款，包括但不限于實習期限、工資待遇、工作內(nèi)容、保密條款等。說明：此附件是實習協(xié)議的正式文本，具有法律效力。5.附件五：第三方介入?yún)f(xié)議要求：詳細列明第三方介入的事務范圍、責任義務、權(quán)利利益、保密條款等。說明：此附件用于規(guī)范第三方介入的流程和責任，確保第三方介入的有效性和合法性。說明二：違約行為及責任認定：1.學生違約行為：未按時到崗或擅自離崗；未按實習要求完成工作任務；泄露實習單位商業(yè)秘密；違反實習單位規(guī)章制度。責任認定標準：學生未按時到崗或擅自離崗，每次扣除一天工資；學生未按實習要求完成工作任務，視情節(jié)輕重，扣除相應工資或解除實習協(xié)議；學生泄露實習單位商業(yè)秘密，承擔相應的法律責任；學生違反實習單位規(guī)章制度，視情節(jié)輕重，給予警告、記過、解除實習協(xié)議等處分。示例說明：學生因故需請假，未提前一天向?qū)嵙晢挝徽埣伲暈樯米噪x崗，扣除一天工資；學生泄露客戶信息，經(jīng)查實，承擔法律責任，并賠償實習單位損失。2.實習單位違約行為：未按時支付工資；未提供約定的實習條件和待遇；未經(jīng)學生同意，泄露學生個人信息。責任認定標準：實習單位未按時支付工資，按日支付違約金；實習單位未提供約定的實習條件和待遇，賠償學生相應損失；實習單位泄露學生個人信息，承擔法律責任。示例說明：實習單位未在約定時間支付工資，每日支付學生工資的1%作為違約金；實習單位未提供工作電腦，導致學生無法正常工作，賠償學生電腦費用；實習單位將學生信息用于商業(yè)用途，學生要求實習單位停止侵權(quán)行為，并賠償損失。全文完。2024年實習協(xié)議：學生實習用工合同1本合同目錄一覽1.實習協(xié)議的基本信息1.1實習單位名稱1.2學生姓名及身份證號碼1.3實習崗位及部門1.4實習起始時間及結(jié)束時間2.實習目的及內(nèi)容2.1實習目的2.2實習內(nèi)容2.3實習要求3.實習待遇3.1工資及補貼3.2社會保險及公積金3.3其他福利待遇4.實習期間的權(quán)益保障4.1工作時間與休息4.2假期安排4.3工作安全與衛(wèi)生4.4保密義務5.實習考核與評價5.1考核方式5.2評價標準5.3考核結(jié)果處理6.實習協(xié)議的變更與解除6.1協(xié)議變更6.2協(xié)議解除6.3解除后的處理7.爭議解決7.1爭議解決方式7.2爭議解決機構(gòu)7.3爭議解決程序8.其他約定事項8.1不可抗力條款8.2通知與送達8.3合同生效及終止8.4合同附件9.實習單位及學生的權(quán)利與義務9.1實習單位的權(quán)利與義務9.2學生的權(quán)利與義務10.實習期間的保密協(xié)議10.1保密內(nèi)容10.2保密期限10.3違約責任11.實習期間的知識產(chǎn)權(quán)歸屬11.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬11.2侵權(quán)責任12.實習期間的培訓與指導12.1培訓內(nèi)容12.2指導方式12.3培訓考核13.實習期間的考核與獎勵13.1考核內(nèi)容13.2獎勵方式13.3獎勵標準14.本合同的其他約定事項14.1違約責任14.2合同的附件14.3合同的生效與終止第一部分：合同如下：第一條實習協(xié)議的基本信息1.1實習單位名稱：___________1.2學生姓名：___________，身份證號碼：___________1.3實習崗位：___________，部門：___________1.4實習起始時間：____年__月__日至____年__月__日第二條實習目的及內(nèi)容2.1實習目的：學生通過實習，將所學理論知識與實際工作相結(jié)合，提高實際操作能力，增強就業(yè)競爭力。2.2實習內(nèi)容：包括但不限于崗位工作內(nèi)容、公司業(yè)務學習、團隊協(xié)作、項目管理等。2.3實習要求：學生應遵守實習單位規(guī)章制度，按時完成實習任務，積極參與各項工作。第三條實習待遇3.1工資及補貼：實習期間，學生將按照公司規(guī)定獲得相應的實習工資及補貼。3.2社會保險及公積金：實習單位將為學生繳納社會保險及住房公積金，具體繳納比例及標準按照國家及地方相關(guān)政策執(zhí)行。3.3其他福利待遇：實習期間，學生可享受公司提供的餐飲、交通等福利待遇。第四條實習期間的權(quán)益保障4.1工作時間與休息：學生實習期間，工作時間為每天工作__小時，每周工作__天，休息時間按照國家規(guī)定執(zhí)行。4.2假期安排：實習期間，學生享有法定節(jié)假日、年假等假期，具體假期安排按照公司規(guī)定執(zhí)行。4.3工作安全與衛(wèi)生：實習單位將為學生提供必要的工作安全與衛(wèi)生條件，確保學生的人身安全。4.4保密義務：學生應遵守公司保密規(guī)定，不得泄露公司商業(yè)秘密。第五條實習考核與評價5.1考核方式：實習期間，公司將對學生的實習表現(xiàn)進行定期考核，包括工作態(tài)度、工作能力、團隊協(xié)作等方面。5.2評價標準：考核評價標準按照公司制定的實習考核標準執(zhí)行。5.3考核結(jié)果處理：考核結(jié)果將作為學生實習期滿后的實習評價依據(jù)，對考核優(yōu)秀的學生，公司將給予一定的獎勵。第六條實習協(xié)議的變更與解除6.1協(xié)議變更：雙方在實習期間如需變更實習協(xié)議內(nèi)容，應書面協(xié)商一致，并簽訂補充協(xié)議。（1）學生因個人原因提出解除實習協(xié)議；（2）實習單位因特殊原因需要解除實習協(xié)議；（3）雙方協(xié)商一致解除實習協(xié)議。6.3解除后的處理：實習協(xié)議解除后，雙方應按照規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，并妥善處理實習期間的遺留問題。第七條爭議解決7.1爭議解決方式：雙方在實習期間發(fā)生爭議，應通過友好協(xié)商解決。7.2爭議解決機構(gòu)：協(xié)商不成，任何一方均可向?qū)嵙晢挝凰诘氐娜嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。7.3爭議解決程序：訴訟程序按照我國相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。第八條其他約定事項8.1不可抗力條款：因不可抗力導致實習協(xié)議無法履行時，雙方互不承擔責任。不可抗力包括自然災害、戰(zhàn)爭、政府行為等。（1）直接送達：將通知送達到對方指定的地址；（2）郵寄送達：通過掛號郵件或快遞方式送達，以郵戳或快遞簽收時間為送達時間。8.3合同生效及終止：本實習協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，實習期滿或協(xié)議解除后終止。8.4合同附件：本實習協(xié)議的附件包括但不限于實習計劃、考核標準、保密協(xié)議等，附件與本協(xié)議具有同等法律效力。第九條實習單位及學生的權(quán)利與義務9.1實習單位的權(quán)利與義務：（1）提供實習崗位及必要的工作條件；（2）對學生的實習工作進行指導、監(jiān)督和考核；（3）保障學生的合法權(quán)益；（4）根據(jù)實習情況調(diào)整實習內(nèi)容。9.2學生的權(quán)利與義務：（1）遵守實習單位的規(guī)章制度；（2）按時完成實習任務；（3）積極參與各項工作；（4）愛護公司財產(chǎn)，不得泄露公司秘密。第十條實習期間的保密協(xié)議10.1保密內(nèi)容：學生應保守實習單位的技術(shù)秘密、商業(yè)秘密、客戶信息等。10.2保密期限：保密期限自實習協(xié)議簽訂之日起計算，最長不超過實習期滿后兩年。10.3違約責任：學生違反保密協(xié)議，泄露公司秘密，應承擔相應的法律責任。第十一條實習期間的知識產(chǎn)權(quán)歸屬11.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬：學生在實習期間產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)，如無特殊約定，歸實習單位所有。11.2侵權(quán)責任：學生或?qū)嵙晢挝辉趯嵙暺陂g侵犯他人知識產(chǎn)權(quán)的，應承擔相應的法律責任。第十二條實習期間的培訓與指導12.1培訓內(nèi)容：實習單位將根據(jù)學生的崗位需求，提供相應的培訓內(nèi)容。12.2指導方式：實習單位將指定專人負責學生的實習指導，包括工作指導、業(yè)務指導等。12.3培訓考核：培訓結(jié)束后，實習單位將對學生的培訓效果進行考核。第十三條實習期間的考核與獎勵13.1考核內(nèi)容：實習期間的考核內(nèi)容包括工作態(tài)度、工作能力、團隊協(xié)作等。13.2獎勵方式：對表現(xiàn)優(yōu)秀的學生，實習單位將給予一定的物質(zhì)獎勵或精神鼓勵。13.3獎勵標準：獎勵標準根據(jù)實習單位的規(guī)定和學生的實際表現(xiàn)確定。第十四條本合同的其他約定事項14.1違約責任：任何一方違反本協(xié)議的約定，應承擔相應的違約責任。14.2合同的附件：本合同附件包括但不限于實習計劃、考核標準、保密協(xié)議等。14.3合同的生效與終止：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，實習期滿或協(xié)議解除后終止。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方的概念及介入目的1.1第三方是指在實習協(xié)議執(zhí)行過程中，因特定目的而介入的獨立第三方，包括但不限于中介方、咨詢機構(gòu)、技術(shù)服務提供者等。1.2第三方的介入目的包括但不限于協(xié)助協(xié)議的執(zhí)行、提供專業(yè)服務、進行質(zhì)量監(jiān)督等。第二條第三方的責任及權(quán)利2.1第三方在實習協(xié)議中的責任：（1）第三方應遵守實習協(xié)議的相關(guān)規(guī)定，確保其提供的服務符合協(xié)議要求。（2）第三方對其提供的服務質(zhì)量承擔責任，如因第三方原因?qū)е聦嵙晠f(xié)議無法履行，第三方應承擔相應的違約責任。（3）第三方應保守實習協(xié)議內(nèi)容及相關(guān)秘密，不得泄露給任何第三方。2.2第三方的權(quán)利：（1）第三方有權(quán)根據(jù)實習協(xié)議的規(guī)定，獲得相應的報酬。（2）第三方有權(quán)根據(jù)實習協(xié)議的要求，對實習單位和學生進行必要的監(jiān)督和指導。第三條第三方的責任限額3.1第三方的責任限額由實習協(xié)議中明確約定，具體包括：（1）因第三方原因?qū)е聦嵙晠f(xié)議無法履行，第三方應承擔的最高賠償金額。（2）因第三方提供的服務質(zhì)量不符合協(xié)議要求，第三方應承擔的賠償責任。第四條甲乙雙方在第三方介入時的額外條款（1）第三方介入的具體范圍和方式；（2）第三方介入期間的職責和權(quán)限；（3）第三方介入期間的費用承擔；（4）第三方介入期間的風險承擔。4.2甲乙雙方應確保第三方在介入過程中，其行為符合實習協(xié)議的要求，并對第三方的行為進行監(jiān)督。第五條第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方與實習單位的關(guān)系：（1）第三方作為實習協(xié)議的一方，應與實習單位保持密切溝通，確保實習協(xié)議的順利執(zhí)行。（2）第三方在實習協(xié)議執(zhí)行過程中，應遵守實習單位的規(guī)章制度，不得損害實習單位的合法權(quán)益。5.2第三方與學生的關(guān)系：（1）第三方在實習過程中，應尊重學生的合法權(quán)益，不得侵犯學生的隱私和人身安全。（2）第三方應為學生提供必要的工作指導和幫助，協(xié)助學生完成實習任務。5.3第三方與實習協(xié)議其他方的責任劃分：（1）實習協(xié)議中未明確規(guī)定的責任，由實習單位和學生根據(jù)實際情況協(xié)商解決。（2）第三方在實習協(xié)議執(zhí)行過程中，如與其他方發(fā)生爭議，應通過協(xié)商解決，協(xié)商不成，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第六條第三方介入的變更與解除6.1第三方介入的變更：甲乙雙方在實習協(xié)議執(zhí)行過程中，如需變更第三方介入的內(nèi)容，應書面通知對方，并簽訂補充協(xié)議。（1）第三方無法繼續(xù)履行其職責，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致；（2）第三方違反實習協(xié)議規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致；（3）其他符合實習協(xié)議規(guī)定的情況。第七條第三方介入的爭議解決7.1第三方介入產(chǎn)生的爭議，甲乙雙方應通過友好協(xié)商解決。7.2協(xié)商不成，任何一方均可向?qū)嵙晢挝凰诘氐娜嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。第八條第三方介入的生效與終止8.1第三方介入的協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。8.2第三方介入的協(xié)議在實習協(xié)議終止或解除后同時終止。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.實習計劃書詳細要求：包括實習目的、內(nèi)容、時間安排、考核標準等。說明：實習計劃書是實習協(xié)議的附件，用于明確實習期間的各項安排。2.考核標準及評價表詳細要求：明確實習期間的考核項目、評價標準、評分方法等。說明：考核標準及評價表是實習協(xié)議的附件，用于評估實習生的表現(xiàn)。3.保密協(xié)議詳細要求：規(guī)定實習生在實習期間應遵守的保密義務、保密期限、違約責任等。說明：保密協(xié)議是實習協(xié)議的附件，用于保護實習單位的技術(shù)和商業(yè)秘密。4.知識產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議詳細要求：明確實習生在實習期間產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)的歸屬問題。說明：知識產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議是實習協(xié)議的附件，用于規(guī)范知識產(chǎn)權(quán)的歸屬和使用。5.實習期間意外傷害事故處理預案詳細要求：規(guī)定實習期間發(fā)生意外傷害事故的應急處理措施、賠償責任等。說明：處理預案是實習協(xié)議的附件，用于保障實習生的安全。6.實習期間工資及補貼發(fā)放明細詳細要求：詳細列出實習期間工資及補貼的發(fā)放時間、金額、計算方式等。說明：明細表是實習協(xié)議的附件，用于記錄實習期間的工資及補貼發(fā)放情況。7.實習期間假期安排表詳細要求：列出實習期間法定節(jié)假日、年假、事假等假期的具體安排。說明：假期安排表是實習協(xié)議的附件，用于明確實習期間的假期安排。說明二：違約行為及責任認定：1.實習生違約行為及責任認定：違約行為：未按時完成實習任務、違反實習單位規(guī)章制度、泄露公司秘密等。責任認定：實習生違反實習協(xié)議，應根據(jù)違約程度，承擔相應的違約責任，包括但不限于賠償損失、終止實習等。示例：實習生在實習期間泄露公司客戶信息，造成公司損失，應承擔相應的賠償責任。2.實習單位違約行為及責任認定：違約行為：未按時支付工資及補貼、未提供必要的工作條件、未履行保密義務等。責任認定：實習單位違反實習協(xié)議，應根據(jù)違約程度，承擔相應的違約責任，包括但不限于賠償損失、繼續(xù)履行協(xié)議等。示例：實習單位未按時支付實習生工資，應向?qū)嵙暽Ц断鄳馁r償金。3.第三方違約行為及責任認定：違約行為：未按約定提供專業(yè)服務、泄露實習協(xié)議內(nèi)容、違反保密協(xié)議等。責任認定：第三方違反實習協(xié)議，應根據(jù)違約程度，承擔相應的違約責任，包括但不限于賠償損失、終止協(xié)議等。示例：第三方在提供技術(shù)服務時泄露實習單位秘密，應承擔相應的賠償責任。全文完。2024年實習協(xié)議：學生實習用工合同2本合同目錄一覽1.定義和解釋1.1實習目的1.2實習期限1.3實習崗位1.4實習地點2.雙方基本信息2.1學生個人信息2.2用工單位基本信息2.3聯(lián)系方式3.實習內(nèi)容與要求3.1實習工作內(nèi)容3.2實習工作要求3.3實習成果4.實習期間待遇4.1工資待遇4.2工作時間4.3休息時間4.4休假制度5.實習期間權(quán)益保障5.1社會保險5.2工傷保險5.3安全保障5.4知識產(chǎn)權(quán)6.實習期間責任與義務6.1學生責任6.2用工單位責任6.3實習指導責任7.實習考核與評價7.1考核標準7.2考核方式7.3評價結(jié)果8.實習合同變更與解除8.1合同變更8.2合同解除8.3合同終止9.違約責任9.1學生違約責任9.2用工單位違約責任10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構(gòu)11.法律適用與管轄11.1法律適用11.2管轄法院12.其他約定12.1其他事項12.2附加條款13.合同生效14.合同份數(shù)與附件第一部分：合同如下：1.定義和解釋1.1實習目的1.2實習期限實習期限為2024年1月1日至2024年6月30日，共6個月。1.3實習崗位實習生在單位實習的崗位為（具體崗位名稱）。1.4實習地點實習地點為（具體地址）。2.雙方基本信息2.1學生個人信息實習生姓名：（姓名）、性別：（性別）、身份證號碼：（身份證號碼）、學歷：（學歷）、專業(yè)：（專業(yè)）、聯(lián)系方式：（電話號碼）。2.2用工單位基本信息單位名稱：（單位名稱）、住所：（住所）、法定代表人：（法定代表人姓名）、聯(lián)系電話：（電話號碼）。2.3聯(lián)系方式電子郵件：（實習生郵箱）固定電話：（實習生電話）移動電話：（實習生電話）3.實習內(nèi)容與要求3.1實習工作內(nèi)容（具體工作內(nèi)容1）（具體工作內(nèi)容2）（具體工作內(nèi)容3）3.2實習工作要求（具體要求1）（具體要求2）（具體要求3）3.3實習成果（具體成果1）（具體成果2）（具體成果3）4.實習期間待遇4.1工資待遇實習生在實習期間的工資為每月（具體金額）元，按月支付。4.2工作時間實習生在實習期間的工作時間為每日（具體工作時長）小時，每周工作（具體工作天數(shù)）天。4.3休息時間實習生在實習期間享有國家法定節(jié)假日、休息日和帶薪年假。4.4休假制度（具體休假制度1）（具體休假制度2）（具體休假制度3）5.實習期間權(quán)益保障5.1社會保險實習生在實習期間，單位將為實習生繳納（具體險種）保險。5.2工傷保險實習生在實習期間，單位將為實習生繳納工傷保險。5.3安全保障實習生在實習期間，單位將確保實習生的安全，提供必要的安全培訓。5.4知識產(chǎn)權(quán)實習生在實習期間所創(chuàng)作的知識產(chǎn)權(quán)，除明確約定歸實習生所有外，其余歸單位所有。6.實習期間責任與義務6.1學生責任實習生在實習期間應遵守國家法律法規(guī)、單位規(guī)章制度，愛護單位財產(chǎn)，不得泄露單位商業(yè)秘密。6.2用工單位責任單位應提供必要的實習條件和設(shè)備，保障實習生的合法權(quán)益，并對實習生進行必要的培訓。6.3實習指導責任單位將指派（具體姓名）作為實習生的指導老師，負責實習生的實習指導和考核。8.實習合同變更與解除8.1合同變更實習合同內(nèi)容如需變更，雙方應協(xié)商一致，簽訂書面變更協(xié)議。變更后的協(xié)議與本合同具有同等法律效力。8.2合同解除8.2.1學生解除合同實習生在實習期間提出解除合同，需提前（具體天數(shù)）天書面通知單位，并說明理由。8.2.2用工單位解除合同實習生嚴重違反單位規(guī)章制度；實習生嚴重失職，營私舞弊，給單位造成重大損失；實習生因病或非因工負傷，經(jīng)治療仍不能從事原工作；實習生違反國家法律法規(guī)。8.3合同終止實習期滿或雙方協(xié)商一致解除合同后，合同終止。9.違約責任9.1學生違約責任給單位造成經(jīng)濟損失的，應賠償相應損失；嚴重違反合同的，單位有權(quán)解除合同，并要求實習生承擔相應的賠償責任。9.2用工單位違約責任未按時支付實習生工資的，應支付逾期工資及賠償金；未能提供必要實習條件的，應承擔相應責任。10.爭議解決10.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議，應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。10.2爭議解決機構(gòu)本合同的爭議解決機構(gòu)為（具體機構(gòu)名稱）。11.法律適用與管轄11.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。11.2管轄法院本合同的爭議管轄法院為（具體法院名稱）。12.其他約定12.1其他事項本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。12.2附加條款（附加條款1）（附加條款2）（附加條款3）13.合同生效本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.合同份數(shù)與附件14.1合同份數(shù)本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。14.2附件本合同附件如下：（附件1）（附件2）（附件3）第二部分：第三方介入后的修正1.第三方的定義1.1第三方是指在本合同履行過程中，由甲方或乙方邀請或指定的，為協(xié)助合同履行提供專業(yè)服務或咨詢的獨立第三方。1.2第三方不包括但不限于中介方、擔保方、保險方、技術(shù)支持方等。2.第三方的權(quán)利與義務2.1第三方的權(quán)利：獲得甲方或乙方支付的服務費用；在其專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)，對合同履行提供專業(yè)意見或建議；要求甲方或乙方提供必要的資料和信息。2.2第三方的義務：按照合同約定，履行其提供的服務或咨詢；保守甲方或乙方的商業(yè)秘密；對其提供的服務或咨詢承擔相應的法律責任。3.第三方的責任限額3.1第三方的責任限額由甲方或乙方在合同中約定，具體金額為（具體金額）元。3.2第三方在履行其職責過程中，因自身原因?qū)е碌膿p失，超出責任限額的部分，由第三方自行承擔。4.第三方介入的程序4.1第三方介入需經(jīng)甲方或乙方書面同意，并由雙方共同簽訂《第三方介入?yún)f(xié)議》。第三方的名稱、地址、聯(lián)系方式；第三方的服務內(nèi)容、期限、費用；第三方的權(quán)利和義務；第三方的責任限額；第三方介入的具體程序。5.第