2024企業(yè)人力資源委托管理合同范例

編號(hào)：__________2024企業(yè)人力資源委托管理合同甲方：___________________乙方：___________________簽訂日期：_____年_____月_____日

2024企業(yè)人力資源委托管理合同合同編號(hào)_________一、合同主體甲方（委托方）：_________地址：__________________聯(lián)系人：________________聯(lián)系電話：_______________乙方（受托方）：_________地址：__________________聯(lián)系人：________________聯(lián)系電話：_______________二、合同前言2.1背景和目的2.2合同依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)雙方友好協(xié)商簽訂。三、定義與解釋3.1專業(yè)術(shù)語(yǔ)（1）企業(yè)人力資源管理：指甲方委托乙方進(jìn)行的員工招聘、培訓(xùn)、考核、薪酬福利管理、員工關(guān)系管理等工作。（2）委托管理期間：自本合同生效之日起，至本合同終止或解除之日止。3.2關(guān)鍵詞解釋（1）委托方：指甲方，即委托乙方進(jìn)行企業(yè)人力資源管理的單位。（2）受托方：指乙方，即接受甲方委托，負(fù)責(zé)企業(yè)人力資源管理的單位。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)（1）甲方有權(quán)對(duì)乙方的人力資源管理工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)。（2）甲方應(yīng)向乙方提供開(kāi)展企業(yè)人力資源管理所需的相關(guān)資料、信息和支持。（3）甲方應(yīng)按照約定向乙方支付委托管理費(fèi)用。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)（1）乙方有權(quán)按照甲方的要求和本合同的約定，開(kāi)展企業(yè)人力資源管理工作。（2）乙方應(yīng)保證其提供的人力資源管理服務(wù)符合國(guó)家法律法規(guī)及甲方的要求。（3）乙方應(yīng)對(duì)甲方提供的資料、信息保密，不得泄露給第三方。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為_(kāi)___年，自合同生效之日起計(jì)算。5.2合同履行地點(diǎn)甲方所在地。5.3合同履行方式乙方通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)、遠(yuǎn)程或其他方式，按照甲方的要求和本合同的約定，提供企業(yè)人力資源管理服務(wù)。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。6.2終止條件（1）合同到期，雙方未續(xù)簽。（2）雙方協(xié)商一致解除本合同。（3）一方嚴(yán)重違約，導(dǎo)致合同無(wú)法繼續(xù)履行。6.3終止程序雙方應(yīng)提前30日書(shū)面通知對(duì)方，如一方提出終止，雙方應(yīng)協(xié)商解決合同終止的相關(guān)事宜。6.4終止后果合同終止后，雙方應(yīng)按照本合同的約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。乙方應(yīng)在合同終止后30日內(nèi)，將甲方提供的資料、信息等歸還給甲方，并保證不再使用甲方提供的資料、信息。同時(shí)，雙方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，辦理合同終止的相關(guān)手續(xù)。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成（1）基本服務(wù)費(fèi)：乙方為甲方提供企業(yè)人力資源管理基礎(chǔ)服務(wù)所收取的費(fèi)用。（2）附加服務(wù)費(fèi)：因甲方特殊需求，乙方提供的額外服務(wù)所收取的費(fèi)用。（3）其他費(fèi)用：包括但不限于差旅費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、材料費(fèi)等，雙方根據(jù)實(shí)際發(fā)生情況協(xié)商確定。7.2支付方式（1）銀行轉(zhuǎn)賬：甲方將費(fèi)用轉(zhuǎn)入乙方指定的銀行賬戶。（2）支票支付：甲方開(kāi)具支票，以乙方名義支付。7.3支付時(shí)間（1）合同簽訂后7個(gè)工作日內(nèi)，支付基本服務(wù)費(fèi)的50%。（2）合同履行期間，每季度結(jié)束后7個(gè)工作日內(nèi)，支付當(dāng)季度的基本服務(wù)費(fèi)及附加服務(wù)費(fèi)。（3）合同終止或解除后7個(gè)工作日內(nèi)，支付剩余費(fèi)用。7.4支付條款甲方未按照約定時(shí)間支付費(fèi)用的，每逾期一日，應(yīng)支付應(yīng)付金額的0.1%作為滯納金。逾期超過(guò)30日的，乙方有權(quán)解除本合同。八、違約責(zé)任8.1甲方違約甲方有下列違約情形之一的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任：（1）未按照約定時(shí)間支付費(fèi)用。（2）未履行或不完全履行本合同約定的其他義務(wù)。8.2乙方違約乙方有下列違約情形之一的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任：（1）未按照約定提供企業(yè)人力資源管理服務(wù)。（2）泄露甲方的商業(yè)秘密或員工個(gè)人信息。8.3賠償金額和方式雙方同意，違約方應(yīng)向守約方支付違約金，違約金為違約方應(yīng)支付金額的10%。如違約金不足以彌補(bǔ)守約方損失的，違約方還需承擔(dān)實(shí)際損失的賠償責(zé)任。九、保密條款9.1保密內(nèi)容雙方在合同履行過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、員工個(gè)人信息等，均應(yīng)予以保密。9.2保密期限自本合同簽訂之日起，至合同終止或解除后2年內(nèi)，雙方仍應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)。9.3保密履行方式雙方應(yīng)采取一切必要措施，確保保密信息不被泄露。如一方違反保密義務(wù)，另一方有權(quán)要求違約方立即停止侵權(quán)行為，并賠償損失。十、不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，包括自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等。10.2不可抗力事件合同履行期間，如發(fā)生不可抗力事件，受影響的一方應(yīng)立即通知對(duì)方，并提供相關(guān)證明材料。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)因不可抗力事件導(dǎo)致合同無(wú)法履行或部分無(wú)法履行的，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。受影響的一方應(yīng)盡力減少損失，并在不可抗力事件結(jié)束后恢復(fù)履行合同。10.4不可抗力實(shí)例如地震、洪水、火災(zāi)、戰(zhàn)爭(zhēng)、罷工、政府禁令等。十一、爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過(guò)程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟（1）向合同簽訂地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。（2）向合同簽訂地的仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。（3）向合同簽訂地的法院提起訴訟。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)對(duì)方同意，任何一方不得將本合同的權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形如一方發(fā)生合并、分立、破產(chǎn)等情形，應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方，并取得對(duì)方同意。未經(jīng)同意的，轉(zhuǎn)讓行為無(wú)效。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留除非本合同另有明確規(guī)定，否則各方保留其在合同外的所有權(quán)利。13.2特殊權(quán)力保留甲方保留在任何時(shí)間對(duì)乙方提供的服務(wù)的質(zhì)量、進(jìn)度和合規(guī)性進(jìn)行審查和評(píng)估的權(quán)利。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序任何一方提出修改或補(bǔ)充本合同的，應(yīng)書(shū)面提出，并經(jīng)雙方協(xié)商一致。14.2修改和補(bǔ)充效力經(jīng)雙方簽署的修改或補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)（1）甲方應(yīng)向乙方提供開(kāi)展企業(yè)人力資源管理所需的信息、資料和其他支持。（2）乙方應(yīng)積極配合甲方的相關(guān)管理工作，提供必要的協(xié)助。15.2協(xié)作與配合方式雙方應(yīng)通過(guò)定期會(huì)議、書(shū)面報(bào)告、電話溝通等方式，保持密切溝通與協(xié)作。十六、其他條款16.1法律適用本合同的簽訂、效力、解釋、履行和爭(zhēng)議的解決，均適用中華人民共和國(guó)法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性本合同構(gòu)成雙方之間關(guān)于企業(yè)人力資源委托管理的完整協(xié)議，取代了之前的所有口頭或書(shū)面協(xié)議。如果本合同的任何條款被認(rèn)定為無(wú)效或不可執(zhí)行，不影響其他條款的有效性和可執(zhí)行性。16.3增減條款本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，簽訂補(bǔ)充協(xié)議。十七、簽字、日期、蓋章甲方（委托方）：________________地址：__________________________聯(lián)系人：________________________聯(lián)系電話：______________________乙方（受托方）：________________地址：__________________________聯(lián)系人：________________________聯(lián)系電話：______________________甲方代表（簽名）：______________乙方代表（簽名）：______________簽訂日期：______________________合同有效期限：自合同簽訂之日起至____年____月____日甲方蓋章：______________________乙方蓋章：______________________附件及其他說(shuō)明解釋一、附件列表：1.企業(yè)人力資源管理委托服務(wù)內(nèi)容詳細(xì)清單2.雙方銀行賬戶信息確認(rèn)書(shū)3.企業(yè)人力資源管理服務(wù)費(fèi)用支付計(jì)劃4.保密協(xié)議5.不可抗力事件證明材料6.合同修改或補(bǔ)充協(xié)議7.雙方授權(quán)代表身份證明文件8.合同終止或解除協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方違約行為：未按約定時(shí)間支付費(fèi)用。未履行或不完全履行合同約定的其他義務(wù)。違反保密協(xié)議，泄露乙方商業(yè)秘密或員工個(gè)人信息。2.乙方違約行為：未按約定提供企業(yè)人力資源管理服務(wù)。泄露甲方商業(yè)秘密或員工個(gè)人信息。未采取必要措施保護(hù)保密信息。違約行為的認(rèn)定：由非違約方提供違約行為的證據(jù)。雙方協(xié)商確定違約行為的性質(zhì)和程度。如協(xié)商不成，可依法申請(qǐng)調(diào)解、仲裁或訴訟。三、法律名詞及解釋：1.委托管理：指甲方將企業(yè)人力資源管理的部分或全部工作委托給乙方進(jìn)行。2.違約金：違約方因未履行合同義務(wù)而應(yīng)向守約方支付的金錢賠償。3.不可抗力：不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、政府行為等。4.保密協(xié)議：雙方就合同履行過(guò)程中涉及的保密信息所簽訂的協(xié)議。5.調(diào)解、仲裁或訴訟：解決合同爭(zhēng)議的三種法律途徑。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：甲方未按時(shí)支付費(fèi)用。解決辦法：乙方應(yīng)及時(shí)催款，并按照合同約定收取滯納金。逾期超過(guò)約定期限，乙方有權(quán)解除合同。2.問(wèn)題：乙方服務(wù)質(zhì)量不符合約定標(biāo)準(zhǔn)。解決辦法：甲方有權(quán)要求乙方改進(jìn)服務(wù)，并根據(jù)合同約定扣除相應(yīng)費(fèi)用。嚴(yán)重不符的，甲方有權(quán)解除合同。3.問(wèn)題：保密信息泄露。解決辦法：雙方應(yīng)嚴(yán)格按照保密協(xié)議執(zhí)行，一旦發(fā)現(xiàn)泄露，立即采取措施制止，并依法追求泄露方的責(zé)任。4.問(wèn)題：發(fā)生不可抗力事件。解決辦法：雙方應(yīng)按照合同約定處理，及時(shí)通知對(duì)方，并盡力減少損失。事件結(jié)束后，雙方協(xié)商恢復(fù)合同履行。5.問(wèn)題：合同條款的修改或補(bǔ)充。解決辦法：雙方應(yīng)書(shū)面提出修改或補(bǔ)充意見(jiàn)，經(jīng)協(xié)商一致后簽署補(bǔ)充協(xié)議，確保合同的有效性和執(zhí)行力。多方為主導(dǎo)的條款說(shuō)明解釋一、增加第三方合同主體的基礎(chǔ)上。重新詳細(xì)規(guī)劃第三方的責(zé)權(quán)利等相關(guān)條款1.第三方主體增加甲方（委托方）：_________乙方（受托方）：_________丙方（第三方服務(wù)提供方）：_________2.丙方的責(zé)權(quán)利（1）丙方權(quán)利丙方有權(quán)按照甲乙雙方的要求，提供專業(yè)的人力資源管理服務(wù)。丙方有權(quán)獲得甲方支付的服務(wù)費(fèi)用，具體金額和支付方式由甲乙丙三方協(xié)商確定。（2）丙方義務(wù)丙方應(yīng)保證其提供的服務(wù)符合甲乙雙方的約定，確保服務(wù)質(zhì)量。丙方應(yīng)遵守甲乙雙方的保密協(xié)議，不得泄露任何相關(guān)信息。（3）違約責(zé)任丙方如未能履行合同義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，向甲乙雙方支付違約金。二、以乙方的權(quán)益為主導(dǎo)，以乙方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加乙方的權(quán)利條款以及乙方的多種利益條款，同時(shí)增加甲方的違約及限制條款1.乙方的權(quán)利條款乙方有權(quán)要求甲方按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用，如甲方逾期支付，乙方有權(quán)按照合同約定收取滯納金。乙方有權(quán)根據(jù)工作需要，要求甲方提供必要的支持與協(xié)助。2.乙方的利益條款甲方應(yīng)支付給乙方的服務(wù)費(fèi)用，應(yīng)包含乙方為提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)所付出的成本、稅費(fèi)及合理利潤(rùn)。乙方有權(quán)在合同履行期間，根據(jù)市場(chǎng)行情和甲方需求，調(diào)整服務(wù)費(fèi)用。3.甲方的違約及限制條款甲方如未按約定時(shí)間支付費(fèi)用，乙方有權(quán)暫停或終止部分或全部服務(wù)。甲方不得將乙方提供的服務(wù)轉(zhuǎn)委托給第三方，否則乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方支付違約金。三、以甲方的權(quán)益為主導(dǎo)，以甲方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款，同時(shí)增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權(quán)利條款甲方有權(quán)監(jiān)督乙方的工作質(zhì)量，并對(duì)乙方的工作進(jìn)